北京銀行面試經驗

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  面試經驗篇一

北京銀行面試經驗

沒想到立志成爲自由職業者的我竟然會去參加北京銀行的面試,我就把我今天下午的歷程寫下來……(能想起多少就寫多少吧)本來是三點的考試時間,我一點半就從家出來了(因爲上次筆試時我就遲到了,和考場的人說了半天才讓我考),結果二點就到復興門了……我說說北京銀行面試經驗。

過程如下:

希望對後來人有幫助……

面試首先進入一個會議室,在這裏完成填表和報到。不過我發現所有的人,不論男女都穿的深色西服去面試的,只要我一個穿了件白色的NIKE衛衣……其次等待叫號到裏面的小屋去……

我進的有三個主考官:一男(假設爲A),兩女(分別爲B、C);衆考官看上去都是四十多歲……此時,掃了一眼整個事內的環境(感覺和我自己的房間差不多,除了沒有NB以外)

A看上去有些疲勞,看樣子希望快些結束;B看上去屬於傾聽的角色,C是最有可能提問的人……果不其然,C考官發問:

主要問了我以下問題:

1.爲什麼要去南開大學上學?是出於嚮往還是什麼?

2.我的專業(哲學)和銀行業務有什麼聯繫及要求?

3.爲什麼又要回北京?對北京銀行的一些認識?

4.我喜歡我的專業嗎?爲什麼選擇它?

5.自我介紹一下……

我認爲和主考官對話最重要的是把他們的思路引到你的.話題和你所擅長的方向上……我向他們介紹了一下我的經歷,立刻就把他們的問題引到我個人身上……此時,剛纔毫無表情的A開始發問:

1.問我的生活背景以及家庭背景、條件?

2.問我發表的相關股評和分析文章在何處(是否專欄)?網上是否可以查到?還稱今晚他就要看……(自我介紹時他眼睛一亮,說出了我的筆名,應該是看過我的東東或聽過我的報告)

3.問我的投資收益率如何,以及國內和國外投資環境的區別?其間,感覺考官門不停的在紙上寫些什麼……

而後,B考官開始發問:

1.你希望從事北京銀行的何種職務?(我回答的是交易員,因爲圈裏說上班時間短)

2.問我從事投資的時間與相關經歷?(我向他們介紹了一下我在國內外的投資品種)

3.各項投資的收益率多高?(我回答80%每月,他們爲之一驚)

接着,話題又轉到C考官:

1.問如果從基層幹起我可以接受嗎?(我不接受,因爲沒上大學前我就可以去的)

2.如果不能從事交易員工作,你會接受北京銀行提供的其它職位嗎?(我說有所考慮)

3.如果被錄用你可能會喪失個人的交易機會,你怎麼辦?(我把善後工作說了一下)

至此,全部面試到此結束。

最後,三個考官異口同升:“希望你能在北京銀行繼續發揮你的特長”……

總體感覺:

在我之前的人,大概是五分鐘一個人,而與我問答足足進行了十五分鐘。

1.着裝:我除了和圈裏的朋友吃飯可能穿的正一點之外,其它都是隨便的運動服,感覺

只要你着裝乾淨,考官是不會對你有什麼意見的。

2.問答:一定要發揮你所長,把他們的話題引到你身上,面試很難考到你專業知識,只要充分展示南開人的自信與沉穩即可。記住,一定不要說什麼千篇一律的話……否則,很可能被不能引起考官的重視和興趣(因爲面試的時間都是下午,考官很可能產生“審美疲勞”)。

3.結論:一定要相信,專業不是問題,重要的是你自己和你所處的大環境。

  面試經驗篇二

北京銀行比較低調,沒有開宣講,只是將招聘通知貼在我們學校就業中心的信息公告欄。當時我忙着要去外地參加面試,所以託我同學幫我把簡歷投到中心的郵箱。回來沒多久就收到了面試通知。當時也沒怎麼準備,上了京行主頁看了看基本信息就去了。

第一次面試非常簡單,就是作了個自我介紹,瞭解了個人的基本情況,然後HR通知大家回去等消息。過了幾天,便接到了通知筆試的電話,地點在勞動關係學院。筆試的題目很雜,既有行政職業能力的題目,也有銀行基礎知識、社會熱點問題,還有一篇英譯中(主要內容是說北京銀行發展歷程和取得的成績),一篇英文作文(關於電子商務特點、發展趨勢等),最後的大題是一篇類似於申論的 1000字作文,幾個題目選一個,有合作與競爭關係、銀行風險管理、中外資銀行怎麼開展業務等。考完沒什麼感覺。再過了一段時間,接到了面試電話。當時也沒問出面試的大概形式和內容,覺得自己的財會方面的知識忘了不少,便臨時抱佛腳,翻翻了相關書籍。面試是在國際金融大廈,感覺當時大家個個都收拾得皮毛光鮮。

面試形式是多對一,即三個面試官,一個面試者。面試的內容類似於公務員面試,主要是給定一些特殊情景,再讓面試者回答自己將會如何處理相關問題。我當時被問到的問題就有:你和你的經理正在做一個項目,經理有自己的一套方案,但是你覺得你的方案更好,你會怎麼處理?當時我故作沉思了幾秒鐘,答道“我覺得要分情況考慮。如果前提是我對經理的方案和項目有了一個深入瞭解的情況下,仍然堅持認爲我的方案更優,那麼我會在適當的時機向其表明我的觀點,通過 SWOT分析法比較兩套方案,經理有可能接受我的方案。但是如果他不接受,那麼我會堅決按照經理的方案去做。”還有一個問題是面試觀看了我的簡歷後要我例證“心理素質強,能夠承擔一定的壓力。”我當時舉的例子就是自己第一次考研失敗後放棄了一些工作機會,爲了自己心中的理想承受了包括家庭、學習各方面的壓力,最終通過自己的努力考上我們學校的公費。這次面試我總體感覺自己表現得中規中矩,回答問題時能夠從容不迫的表達自己的觀點,但是自己對京行的瞭解還不夠深入。到了三月份,京行的Offer就來了。

回顧整個求職過程,有幾點感想向同大家分享一下:

1、一定要想清楚自己對成功的定義是什麼,心中想追求的是什麼東西。我個人覺得現在我們是否把成功定義得過於單一化了。讀書似乎只有在北大清華纔算成功,出國只有去哈佛、麻省纔算成功,工作只有去大摩、大麥纔算成功。但是這些真正是你心中喜歡的東西嗎?舉個例子,我認識的投行的一些年輕精英月薪是五位數,出入於高檔寫字樓,能夠輕鬆入讀美國頂級商學院,但是他們卻也抱怨過幾乎無法忍受每週100多小時的工作時間,長期勞作導致健康下降,缺乏個人生活空間等等。你是否適應這種“看似風光”的工作?其實人在任何地方都可以活得很精彩,就看你自己價值觀是什麼了。