關於副處長競聘演講稿四篇

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演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在快速變化和不斷變革的新時代,演講稿的使用越來越廣泛,寫起演講稿來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的副處長競聘演講稿4篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

關於副處長競聘演講稿四篇

副處長競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位評委,各位同事:

大家好!根據機關改革方案,結合自身工作實際,我報名競聘的是xx處副處長崗位。下面,我從競聘理由、個人優勢、履職思路、競聘態度四個方面向領導、同志們作以彙報。

一、競聘理由:

我現年xx歲,xx年七月分配到機關工作至今已經xx年。xx是我工作的全部。因此,我參加競聘的理由概括爲四句話:

一是對機關事業創新發展、科學發展的渴望和期盼。

二是對我們這個大家庭的深切的感情和真摯的熱愛。

三是對機關理順體制、創新機制、強化管理的擁護和支持。

四是對挑戰自我、完善自我、塑造主人翁精神的考驗和鍛鍊。

二、個人優勢:

我是xx系統土生土長的管理幹部,我是在單位各級領導的培養和偏愛中一步一步走到今天的,回顧xx年的工作經歷和學習實踐,我總結爲"四多",即:工作單位多、人員熟;崗位變換多,閱歷廣;專業涉足多,接觸寬;學習任職多,實踐豐。在過去的工作經歷中,上級單位、基建小組、機關都有我工作的經歷,系統內的人員相對熟悉;在過去的崗位變換中,我先後在辦公室幹事、黨委幹事、專項小組成員、科長等多個崗位上工作過,既有基層一線的摔打,也有機關部門的磨鍊,還有上級單位的學習,既有普通幹事的做人做事,也有管理崗位的帶人帶兵;在過去的學習實踐中,我涉足了寬泛的專業領域,黨務、經管、財務、審計等,自己都有一定的專業實踐;在過去的學習提高中,我從大專到大本,從初級職稱到中、高級職稱,始終沒有中斷過學習。工作中的不斷實踐和努力學習,使我具有良好的政策理論水平和專業素養,有良好的組織管理才能和領導經驗,有良好的團隊協作和奉獻精神。歸納起來,主要表現在以下幾個方面:

1、培養了良好的組織協調能力。溝通是爲人處事、解決問題的最好辦法,在實際工作中,我十分注重溝通,靈活協調處理各類問題,收到了很好的效果。

一是在四次外部審計接待工作中,我按照"思想上高度重視、信息上反饋互通、程序上按序到位、服務上熱情大方"的原則,認真全面做好與審計方的各方面配合。四次審計都未對我單位出具審計整改意見,"無審計整改問題"的報告,這在特派辦也尚屬首例。

二是在與a公司處理對賬問題的過程中,採取約談、電話溝多種方式積極與雙方高管溝通,努力克服a公司對帳配合不力,耐心闡明利害關係,保證了對帳工作的順利完成,也最終解決a公司資金佔用問題打下了良好的基礎。

三是在基建小組工作期間,堅決執行黨委對基建工作的決策要求,既採用多種方式做好裝修工程簽證審覈工作,又有效解決基建實施中出現的糾紛問題。比如:針對前不久發生的工程變更事項,該事項覈實過程中,乙方人員情緒激動、現場工程師又不提供相關證明,難度很大大,我們通過協調召開前基建小組成員會議,一方面穩住乙方心態,不急不躁、做好協調溝通,另一方面據理力爭,堅決維權,最終達成了雙方一致認可的意見。

四是在借調上級單位人事處一年工作期間,不僅完成了系列工作,積累了工作經驗,還開闊了視野,拓展了思路,改善了方法。在工作期間,我十分注意及時將上級信息傳遞至我單位,對我們有效把握上級單位工作節奏起到了橋樑作用。

2、鍛鍊了主動、持續創新的能力。敬業需主動,勤奮要創新。我認爲只有主動的工作熱情和持續不斷的創新激情,才能不斷提升自己的綜合素質。在工作中,我始終堅持做到:

一是在會計管理工作中,創造性的思考問題,拓展工作思路。首先,吃透政策,參與解決了固定資產覈銷歷史遺留問題,起草了覈銷公寓固定資產的取得財政和會計認可、批准,提出了房貼預算資金的申請方案。其次,關注細節,實現了基礎工作的"三個轉變",即:工資條發放由手工剪裁向電算化轉變,支票填制由手工填寫到自動打印轉變,財務檔案整理由手工裝訂向機械裝訂轉變。目前,機械裝訂技術已在全局範圍推廣使用。

二是在公司監管工作中,從認識上打破以往承包制、經驗試傳統模式束縛,從形式上採取"橫向"和"縱向"交叉"火力"安排模式,從內容上做好崗位責任制監管模式下各崗位間的"無縫對接",全力開展"專業、規範、高效、透明"的監管。具體工作中,我設計完善了"一司一表",設計編報了《信息日報》,完成了對管轄範圍公司的風險分析並定期向上級呈送了報告,提出了處室文祕人員定崗定責,引入了文祕人員考覈機制,在一定程度上實現了監管資源的節約。

3、打造了吃苦耐勞的老黃牛精神。"老牛自知夕陽短,不用揚鞭自奮蹄"。在我以前工作的工作崗位,無論是辦公室,還是現在的xx處室綜合崗,都有一個共同點,那就是頭緒多、內容雜。在實際工作中,我始終堅持做到一切從工作角度出發,做到吃苦耐勞,加班加點,不計報酬,無私奉獻。在擔當崗位責任的同時,我還充分利用信息的多源性,及時向領導彙報情況,大膽向領導建言獻策。總之,在努力、勤奮幹好工作的同時,不斷地提升幹工作、做事情的方法和技巧。

三、競聘思路:

競聘是過程,實幹是歸宿。如果我能競聘上崗,我將全心投入,儘快進入角色,定準位置,當好配角,開拓工作,打開局面。從主觀上自己要努力做到"六爲":

一是學習爲首。學習是能力之基,智慧之源。學習政策提水平,學習業務增本領,學習法規煉內功,向領導學習境界,向羣衆學習智慧,向實踐學習真理,不斷地加強系統自身建設,提高監管能力。

二是投入爲重。投入是前提,投入是基礎。想幹才能幹成事,想幹好才能幹出水平,要投心、投力、投智,要善謀、善想、善幹。

三是服務爲責。服務是宗旨,服務是天職。服務必須擺正位置,進入角色,拿出狀態,充滿激情;要服務全局講政治,服務管理講人本,服務基層講作風。

四是公正爲鏡。公正是處事之要、爲人之先,是一面鏡子,公正產生威信,公正造就形象。公正要靠制度約束,公正要按規則辦事。

五是清廉爲要。清廉是執政之命,清廉就是乾乾淨淨辦事,清清白白做人,清廉從業首先靠品質修養,其次靠法規約束,再次靠人生修煉。

六是和諧爲本。和諧要突出以人爲本,要塑造團隊意識,要建設機關大家庭,要服務機關全體人。

結合我局、我處工作實際,對如何做好下一階段的工作,我有一些思路和想法:

一是準確定位,發揮角色作用。按照我局監管工作的統一部署和要求,聽從領導指示,按照處長安排,幹好業務,當好助手,用心、專心、細心地抓好各項工作的落實。

二是創新機制,完善防範體系。從行業監管需要出發,進一步樹立監管權威,增強監管主動,不斷嘗試改變事後監管側重的工作模式,積極探索強化事中、事前監管,監管重心前移、前端介入、全程監管的工作機制,努力實現風險管理平行作業的監管工作思路和模式。

三是激勵中介機構"一線警察"作用。監管工作範圍廣、程序多、事項複雜,是實際工作中存在不同程度、不同方面的難度。因此,要切實抓好監管工作,就必須有前總理朱鎔基"下重藥、動殺手"的魄力,既要發揮我局的監管職能,也要積極有效地發揮中介機構的監管作用。目前,中介機構監管積極性不高。必須下決心治理,讓中介機構切實發揮作用。首先是通過行政手段,依照法律法規,加大問責力度,用好用足執法手段;其次是通過市場手段,引導消費者提升維權的意識、參與監管的積極性,並利用新聞、媒體加大輿論監管力度;第三是加強與財政、司法等政府部門和行業組織的監管協作力度,實現對中介機構的綜合治理。

四、競聘態度:

對於本次競聘,結合實際,我表達兩層意思:

一是一顆紅心、兩種準備:心存敬畏,以和爲貴,低調做人,高調做事;競聘上崗,將全心全力,競聘落榜,願甘當綠葉。

二是發自內心要說三聲謝謝:感謝xx局——選擇了我,鍛鍊了我,成就了我;感謝領導——培養了我,提攜了我,幫助了我;感謝同事——理解了我,包容了我,支持了我。

各位領導,各位評委,各位同事!拿破崙曾經說過"不想當將軍的士兵不是好兵",今天我站在競聘席上"斗膽一試",算是對自己的推介和宣傳。如果能夠競聘上崗,我感恩各位領導和同事,將以百倍努力回報大家的厚愛和支持,如果未能上崗,我會平和接受,還會以百倍努力爲我們企業的發展做出自己應有的努力。最後我以四句話作爲競聘演講結束語:銘記生活中經歷的喜悅與寬慰;懷念工作中遇到的善良與感動;存儲所有對我的恩情與暖意;珍惜一切難忘的決心與支持。

再次謝謝大家!

副處長競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

我叫,年我運氣不錯,有幸分配到到學校,這個人才濟濟、團結又溫暖的大家庭。今年是我的而立之年,常言道:三十而立。在充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經濟時代,在競爭激烈、挑戰與機遇並存的今天,捫心自問,我能立什麼?我深思過,迷惘過,也無奈過。古人講:天生我材必有用。適奉這次難得的競崗機會,我本着鍛鍊、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判,希望靠能力而不是靠運氣爲自己的而立之年留下點什麼……

站在大家面前有點膽怯和激動的我,年9月考入學校,年6月畢業,一直在工作。主要從事教學和學生管理工作,在學生管理方面,先後擔任輔導員、團支書記、臨時學生工作副主任;在教學上,先後擔任等十四門課的教學任務;先後獲得一等獎、二等獎、三等,兩次學生管理先進個人、兩次開封市社會實踐先進工作者、兩次優秀黨員、一次開封市青年新秀。在此,我衷心感謝各位領導和同仁對我的厚愛。

我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和將來。今天,我參加學生處副處長職位的競聘,主要基於以下的考慮:

一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。來學術後,就一直從事學生管理工作,深知作學生工作的辛苦、繁雜。但我深愛這一行,不管幹什麼從不講價錢,更不怨天憂人,努力把工作做得最好。

二是有虛心好學、開拓進取的創新意識。計算機技術、信息技術的發展日新月異,已被廣泛應用於各個行業。目前已出現各種類型的學生管理系統、學籍管理系統、校長辦公系統,我熟悉計算機,並熟知網絡技術,利用我校已建成的校園網,提高我們學校的學生管理工作的層次。

三是有嚴於律己、誠信爲本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴於律己的處世之道。我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養和黨性鍛鍊,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”爲信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,應該說得到了領導和同事的肯定。

四是有雷厲風行、求真務實的工作作風。多年年的學生管理工作和教學工作,培養了我雷厲風行、求真務實的工作作風,養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。

五是對學生管理工作有初步瞭解,並有一定的管理能力。我在學校從事學生管理工作,已有八年,對我學生的特點、思想狀況、以及管理方法都比較瞭解,最重要的使我積累了一定的管理經驗。

假如我有幸競聘成功,我將笨鳥先飛,不負衆望,不辱使命,做到“以爲爭位,以位促爲”。

第一、擺正位置,當好配角。在工作中我將尊重主任的核心地位,維護主任的威信,多請示彙報,多交心通氣,甘當綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結協作,做到:到位不越位,補臺不拆臺。

第二、加強學習,提高素質。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和高科技知識的學習,緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。

第三、紮實工作,銳意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統,埋頭苦幹,紮實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,和大家一道努力把我校學生管理工作上一個新臺階。

不容置疑,在各位領導和同事面前,我還是一個才疏學淺的新手;憑心而論,我比較年青,到校工作的時間短,參加競爭,我一無成績,二無資歷,三無根基,優勢更無從談起。倒是拿破崙的哪句“不想當將軍的士兵不是好士兵”在激勵着我斗膽一試,響應組織號召,積極參與競爭,我不敢奢求什麼,只想讓大家認識我、瞭解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。也正因爲如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以後的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。最後以一首自編的對聯來結束我的演講,上聯是“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯是“敗亦無悔,去留無意隨雲卷”,橫批是“與時俱進”。

謝謝大家!

副處長競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導,各位同事: 上午好!

我叫,年我運氣不錯,有幸分配到到學校,這個人才濟濟、團結又溫暖的各位庭,學生處副處長職位的競聘演講。今年是我的而立之年,常言道:三十而立。在充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經濟時代,在競爭激烈、挑戰與機遇並存的今日,捫心自問,我能立什麼?我深思過,迷惘過,也無奈過。古人講:天生我材必有用。適奉這次難得的競崗機會,我本着鍛鍊、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判,希望靠能力而不是靠運氣爲自己的而立之年留下點什麼…… 站在各位面前有點膽怯和激動的我,年9月考入學校,年6月畢業,一直在工作。主要從事教學和學生管理工作,在學生管理方面,先後擔任輔導員、團總支書記、臨時學生工作副主任;在教學上,先後擔任等十四門課的教學任務;先後獲得一等獎、二等獎、三等,兩次學生管理先進個人、兩次開封市社會實踐先進工作者、兩次優秀黨員、一次開封市青年新秀。在此,我衷心感謝各位領導和同仁對我的厚愛。

我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和將來。今日,我參加學生處副處長職位的競聘,主要基於以下的考慮:

一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。來學術後,就一直從事學生管理工作,深知作學生工作的'辛苦、繁雜。但我深愛這一行,不管幹什麼從不講價錢,更不怨天憂人,努力把工作做得最好。

二是有虛心好學、開拓進取的創新意識。計算機技術、信息技術的發展日新月異,已被廣泛應用於各個行業。目前已出現各種類型的學生管理系統、學籍管理系統、校長辦公系統,我熟悉計算機,並熟知網絡技術,利用我校已建成的校園網,提高我們學校的學生管理工作的層次。

三是有嚴於律己、誠信爲本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴於律己的處世之道。我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養和黨性鍛鍊,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”爲信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,應該說得到了領導和同事的肯定。

四是有雷厲風行、求真務實的工作作風。多年年的學生管理工作和教學工作,培養了我雷厲風行、求真務實的工作作風,養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。

五是對學生管理工作有初步瞭解,並有一定的管理能力。我在學校從事學生管理工作,已有八年,對我學生的特點、思想狀況、以及管理方法都比較瞭解,最重要的使我積累了一定的管理經驗。

假如我有幸競聘成功,我將笨鳥先飛,不負衆望,不辱使命,做到“以爲爭位,以位促爲”。

第一、擺正位置,當好配角。在工作中我將尊重主任的核心地位,維護主任的威信,多請示彙報,多交心通氣,甘當綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結協作,做到:到位不越位,補臺不拆臺。

第二、加強學習,提高素質。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和高科技知識的學習,緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。

第三、紮實工作,銳意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統,埋頭苦幹,紮實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,和各位一道努力把我校學生管理工作上一個新臺階。歡迎來到演講稿範文網。

副處長競聘演講稿 篇4

尊敬的領導、各位評委:

下午好!我叫……,現任……處副處長。我今天來競聘……處處長職位。非常感謝委黨組織、……給了我這麼個展示自我、參與競爭的機會。我十分珍惜這樣一個難得的機會。我將客觀地說明我自己所具備的應聘能力,全面地論述我對於做好……處工作的總體思路和具體措施,並且,將心悅誠服地接受各位領導和評委的評判。

我是……年參加工作的,後來進……大學深造。……歷任主任科員、……處副處長,……處副處長等職務。我的工作得到了在座的許多領導、評委的親切關懷和悉心幫助。我不敢辜負領導們的殷切期望,勤勤懇懇,不斷進取,在思想上和工作能力上都有了不少的進步。因此我今天充滿信心走上這競聘講臺。

我覺得,我競聘……處長有如下幾個優勢和條件:

(一)我有較豐富的經濟管理工作經驗。……

(二)有較強的組織協調能力。……。

(三)有較強的公僕意識和自律能力。……

(四)有突出的工作業績。……

以上所述情況,是我競聘……處長的優勢條件,假如我有幸競聘上崗,這些優勢條件將有助於我很快熟悉……處工作,並進入……處處長的角色。

……處是……部門,它的工作關係着…………,處於……地位。我深知,……處長的工作不是輕而易舉能做好的,必須全力以赴,理清思路,找準工作的切入點和着力點。如果我有幸擔任……處長職務,將……開展工作。

在突出重點方面,我將……

在跟進措施方面,我將……

在創新理念方面,我將……

在勤奮務實方面,我將……

尊敬的領導、各位評委,誠懇待人,爲人正派是我爲人態度!勤奮務實,開拓創新是我的工作態度!如果組織上委以我……處長的重任,我將不辜負大家的期望,充分發揮我的聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,使……處的工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一個新的臺階。

謝謝大家