【必備】失職檢討書3篇

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在學習、工作、生活中出現了失誤後,爲了避免再犯,往往要寫檢討書來自我反思,寫檢討書的時候一定要有承認錯誤的意識。怎樣寫檢討書才能做到語言準確呢?下面是小編爲大家收集的失職檢討書3篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【必備】失職檢討書3篇

失職檢討書 篇1

尊敬的酒店各位領導:

x年x月x日x點左右我在檢查20xx年9月份我加裝的暖氣時發現配電房新增加的暖氣活結墊子有一小塊破裂,在沒有上報部門領導批准的條件下私自打開活結更換墊子,後由於有事把活結沒裝就匆匆離開了機房,導致中午暖氣試壓配電房大量的積水。情節很嚴重,作爲工程維修人員工作失誤我很內疚,自發100元。在1年的日子裏,留給我很多成長的腳印,更留給我很多從做人到做事的經驗和教訓,回想每一次對我的教導、和辦公室主任董經理對我細心的講解做人及做事的原則及安全的問題。,心中太多回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

作爲一名管理維修工,堅決不能犯最低級的錯誤,在從剛剛到酒店的全心投入、認真工作到現在整個部門發生的事情,以及對酒店造成的影響,我很慚愧。經過認真、仔細的反省和領導對我的提醒,我在以下幾點要好好的學習。

1、在安全方面我不夠重視,做事考慮不周到。

2、工作不穩重,(性格太急)多次犯下不可推卸的重大失誤,給酒店造成一定的損失。給我尊重的領導帶來了一定的心理壓力和爲我擔心,我很內疚。我今天向酒店領導保證以後一定改正錯誤,(包括我的'性格及做事,遇事應急的心態,想法等)請領導放心多批評我,我不會讓酒店失望的。我要好好的爲酒店盡我一點微薄之力,讓酒店的設備更加完善來感謝酒店領導對我的培養之恩。永遠記得對我說的這句話:“安全第一,安全,安全,再安全,注意自己的安全及周圍的安全” 。

失職檢討書 篇2

上午八點前我就趕到集中建房工地去幫魏x架樓板,因爲他是今年第一戶開工第一戶架樓板,給所有建房戶開了一個好頭,我和幾位村幹部應邀前去幫忙。可就在八點多,鎮上辦公室老張給我打來電話:讓村幹部和保潔員同時上路打掃衛生,今天市上縣上的領導要來檢查我鎮幾個村環境綜合治理工作。我立刻給張村長和舒文書打電話通知此事,他們都說要來給魏x幫忙架樓板,先讓保潔員上路打掃衛生吧,我們就不去了。於是我第一次違背鎮上下達的指示,把老百姓的事放在第一位。

十點鐘,鎮林業站打來電話讓我去拿我村林權改革承包小組農戶承包林地面積花名冊,並要於今日中午十二點前貼出去公示。我立刻去林業站取來,安排每一個林改小組組長去公示。唯有原一組的組長魏x今天正在給自家架樓板,我只好替他去公示,我用了十幾分鍾把二十幾張名單全貼在新村委會辦公大樓的一面比較顯眼的牆上。然後我接着去給魏x家幫忙吧。

中午十二點多,我接到鎮黨委王書記的電話,他質問我:“你村的村幹部爲什麼不上路打掃衛生?”我給他解釋了沒能去的原因,他不容我解釋便批評我:“你這是胡整嗎!相比而言縣上的事是大事村上的事是小事吧。你下午馬上帶領村幹部上路打掃衛生,然後每人寫一份‘檢查’交到曲鎮長辦公室來。”於是我在下午兩點半帶領兩個村幹部、三個保潔員頂着烈日上路去打掃衛生了。

晚上我寫了一份檢討書立刻送到曲鎮長的辦公室,檢討書全文如下:尊敬的鎮黨委、鎮政府領導:我叫伍xx,是xxx村支部書記兼村長。因爲今天我帶領村幹部前往拆遷戶集中建房安置點爲我村一家建房戶幫忙架樓板,沒有按照鎮政府的指示上路打掃衛,迎接市、縣領導的環境綜合治理工作檢查,導致鎮上主管領導沒有受到表揚。我想,無論是政府的事大還是老百姓的事大?無論誰對誰錯?總而言之,這是一種無組織無紀律的表現,也是一種不服從上級領導、目無尊長、自由散漫的作風,我應該做出深刻的檢討和反剩我保證以後.

失職檢討書 篇3

尊敬的領導:

古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我並未能及時地進行自我反剩古人又說,“君子務本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,必須要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,於事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟後,歸結原因如下:

1、職責心不強,工作作風不深入,不踏實。作爲一名執法人員,不論有多少理由,都應端正執法辦案的態度、嚴格執法辦案的程序,全面準確地掌握案件狀況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應認真核實、查對。同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出於細節”。

2、事發後,不能心平氣和地應對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想着把很多問題推給別人,而不能立刻想着先從自己身上找原因。爲什麼不能心平氣和呢,正因是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那麼多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那麼光彩了。因此,一開始,還不能理解領導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣貌,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。

透過這件事,我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度,感悟到:

1、“一個人一生最重要的是做事做人的潛質。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,必須無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟,不進則退”,讀了那麼多的書,假如不融會貫通,不與生活結合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學而時習之,不亦樂乎。”

2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟,那只是“記問之學”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫忙,甚至還有害處。”最近,聽到一個講座,講座裏舉了一個例子,說某人畢業於某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以後,母親檢查後覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎樣連這點小事也做不好?你怎樣這麼笨。”那人聽後,立刻臉孔變得十分兇惡,然後之後母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什麼?有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學習的機會,但他並沒有把握這個機會,反而對母親的指責和批評很不能理解。事物都有一體兩面,不往好處發展,就會自然地向壞處發展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

總之,我的行爲給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行爲,我的情緒十分沉重和羞愧。“人非聖賢,孰能無過”,我也會發奮成長爲一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔。“經師易得,人師難求”,我真心感謝領導的教誨,期望在今後的成長過程中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫忙,我倍感幸運和不勝感激!

  檢討人:xxx

  xx年xx月xx日