從招聘信息裏攝取精華作爲簡歷的主攻的內容，招聘信息裏的精華到底在哪裏?
第一，一般企業看重的東西會在招聘信息裏的最前面出現，也就是頭兩條就是最主要的內容，你自己也可以做個大致分析看看其具體情況如何，如果要求的是專業相關的東西則通常都是重心，如要求你具有某專業技能或者做過幾年的`某類工作等等。所謂精華並不是那麼神祕的，會很清晰地展示給你看的，還有也不一定運用較多文字做說明的，所以不要認爲文字多就一定的精華，而文字少就肯定不是精華，那樣可能讓你的簡歷主攻方向出現錯誤的。
第二，描述內容較多且較爲複雜的要求，在招聘信息裏某條要求比較長，而且其做出的要求也比較多或者比較深，那麼這條要求就可能是企業最在意的。大學生也有足夠的內容可寫，針對要求裏的東西做介紹，如此取得的效果是相當完美的。
在招聘信息裏還有一些輔助性的要求也是你不能輕視的，因爲它們會提醒你不要漏了哪些東西，比如你的工作時間、畢業時間等等，有些同學就會忘記某些必要的基礎信息。但是你也不用在簡歷裏對招聘信息裏提到的一切要求做介紹，只要抓住重點和簡歷必須體現的信息即可。
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