總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以使我們更有效率，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。我們該怎麼去寫總結呢？以下是小編收集整理的年度工作總結6篇，歡迎大家分享。
年度工作總結 篇1
光陰似箭，日月如梭，不知不覺中緊張而忙碌的20xx已悄然謝幕，回首這過去的一年，在公司領導的正確指導及帶領下，公司上下團結一心，拼搏進取，緊緊圍繞20xx年度工作的指導思想和奮鬥目標，認真落實“目標責任制”，各項工作均取得了可喜成績。
一、20xx年度公司發展概況
回首剛剛走過的20xx，公司依照“管理科學化、業務一體化、服務標準化”的總體要求，以科學助管理，以創新增效益，以服務促發展，堅持全面、協調、可持續發展，不斷尋找各種新的增長點，取得了不俗的業績， 20xx年全年承辦各類會議N次，接待與會人員約N人次，形成利潤近N萬（具體接待情況見附表一），圓滿完成了各項預期指標，在業務一體化的道路上又邁出了堅實的一步，現將20xx年度公司所取得的主要成績總結如下：
（一）細化管理，以人爲本，建立科學合理的目標管理體制
1、在成本控制、質量監察、人員考覈等多個方面着力推行精細化管理。 在加強成本控制方面，公司推行了詢價機制，從各部門抽調人員，成立質量監察小組，定期到市場詢價，對商品的價格、品質等進行綜合考量，真正做到貨比三家，確保各部門購置商品的高性價比。
在強化質量監察力度方面，公司成立質量監察部，對各部門工作實施監督考察，初步建立了基礎監督機制和監督措施，基本做到了“凡事有人負責，凡事有人監督” 的管理要求。
在規範人員管理方面，公司根據各部門業務特點有針對性的擬定了不同的績效考覈標準，極大程度的激發了員工的工作積極性，提升了員工的工作效率。
2、推行“求實創新、穩步發展、以人爲本、文化兼容”的企業精神
企業要發展壯大，充滿向心力，必須形成自己特色鮮明的企業文化，公司依託有利環境，將城市文化與企業文化有機結合，將自由開放、蓬勃向上、積極創新的城市文化融入到企業文化中，形成了“求實創新、穩步發展、以人爲本、文化兼容”的企業精神。並創辦了《XX公司內刊》作爲展示企業形象，彰顯員工風采，增強學習交流，傳承企業文化的重要平臺，極大的提升了企業凝聚力。
人才是企業生存之本，企業要發展，首要的任務就是建立一套科學化、人性化的人才管理體系。在過去一年的積極探索中，公司逐步確立了“以人爲本”的管理理念，在公司內部推行“尊重人、瞭解人、關心人、引導人、凝聚人、激勵人、提高人”的人性化管理原則，在工作上，根據每位員工的具體情況，爲其提供發展空間，通過競賽、評比等手段加強員工業務學習，培養員工學習主動性，使每位員工都能夠與公司共同成長、進步、飛躍；在生活中，主動聆聽員工的心聲，舉辦員工文化節等集體活動，豐富員工的業餘生活，使員工感受到家庭般的溫暖，逐步培養員工建立主人翁意識，並使其形成與公司榮辱與共的高尚情懷。
3、以創收增效爲目的，遵循風險共擔的原則，建立科學合理的目標管理體系。
公司根據企業整體經營狀況，秉承科學合理的原則，以月爲考覈時限，以部門爲單位，根據各部門工作性質，擬定任務目標，使公司的業績與員工的收入掛鉤，初步建立了科學合理的目標管理體系，實現公司與員工風險共擔，有效的激發了員工的工作積極性。
（二）拓展業務，強化營銷，着力推進業務一體化進程
20xx年公司積極轉變工作思路，結合自身的實際情況，進行體制創新，成立市場開發部，極大的提升了宣傳和營銷力度，使企業跳出狹隘封閉的 “小接
待”圈子，將目標瞄準外延市場，與XX、XX等省內多家機構建立了長期穩定的合作關係，其中更是有不少合作單位已將我中心定爲培訓基地，在鞏固老客戶的同時，還挖掘了不少新客戶，在拓展業務範圍方面取得了顯著的成效。
（三）加強學習，量化考覈，打造高素質高標準的專業化服務團隊
20xx年公司通過加強知識培訓，開展業務比拼，實施量化考覈等手段，大幅度的提升了一線員工的服務水平，圓滿完成了全年接待任務，獲得了客人的一致好評。
隨着公司接待業務的逐步拓展，企業與社會各界的接觸合作日益頻繁，作爲本市的對外服務窗口，公司代表着城市的形象，因此提升自身服務質量就顯得尤爲重要，所以公司各部門爲滿足不同崗位的需求，根據自身特點開展員工培訓，例如：餐廳在加強業務學習的基礎上興起了全員學習英語的熱潮，在一定程度上提高了員工的綜合素質。
與此同時，公司在各部門實行量化考覈及技能競賽，營造了良性競爭環境，讓員工在比、趕、幫的過程中得到提升，在考察和比拼中鞭策員工，使其更加積極主動的規範自己的工作行爲，自我審視工作表現，關注自身的服務質量及服務效率，儘可能的減少或避免工作失誤，有效提高了員工的服務水平及工作效率，爲打造一支服務意識良好，服務技能紮實，服務經驗豐富的高素質高標準專業化服務團隊打下了堅實的基礎。
二、存在的問題及解決方案
20xx年對於XX公司的發展來說是意義非凡的一年，在這一年中公司在經營管理、業務擴展、服務提升等方面都得到了不同程度的提升，但是隨着市場競爭的日益激烈，公司要想健康穩步發展，取得更加驕人的成績，必須增強緊迫感、責任感和危機意識，時刻保持清醒的頭腦，充分客觀的認識的自身的不足，認真總結經驗教訓，通過對公司發展現狀的分析，總結出制約公司發展的問題，並積極提出解決方案。
1、餐飲中心一線人員流動性大，人員儲備不足
原本餐飲行業人員流動性大的問題就是所有餐飲個體的通病，又由於工作地點地處郊區、工作強度較大、與同行業競爭者相比薪酬也處於劣勢，所以這個問題在餐飲中心就顯得更加突出，爲解決這一問題，公司一方面應酌情適度提高員工福利待遇，另一方面培育獨特的員工成長土壤，爲員工提供個人發展空間，滿足員工的學習要求，以人性化的管理留住人才。
2、進一步開拓業務，豐富會務接待一體化結構內涵
除已有的業務內容外，應積極開發與會務接待相關的周邊項目，進一步擴充會務接待的服務內涵，逐步推進會務接待產業一體化進程，不斷豐富完善會務接待產業鏈結構。
3、着力弘揚“求實創新、穩步發展、以人爲本、文化兼容”的企業精神 企業文化是一個企業的精神之所在，是一個企業的靈魂，是無形的向心力，凝聚力，一個企業要想生存並在競爭中立於不敗，就必須有自己特有的企業文化，公司經過兩年多的探索與發展逐漸形成了“求實創新、穩步發展、以人爲本、文化兼容”的企業精神，但是要讓精神深深植入每位員工的思想中，需要一個漫長的過程，因此必須通過各種手段，運用不同的媒介，潛移默化的將公司的企業精神融入到員工的頭腦中，引導其建立積極地人生觀、價值觀，使其建立共同奮鬥目標，併爲之一起努力。
三、20xx年工作展望
20xx公司上下將藉着20xx年的良好發展勢頭，乘勝追擊，求實創新，積極探索，敢於嘗試，擬定適合公司發展的工作目標：
1、強化人力資源管理，求思求變，着力解決一線員工流動性大，人員儲備
不足的問題。
2、不斷開拓新的業務項目，推進會務接待產業一體化進程。
3、繼續完善企業文化內涵，充分發揮企業文化的影響力。
而今我們揮別碩果累累的20xx，迎來充滿希望的20xx，相信在公司領導的正確帶領下，公司上下將審時度勢，開拓創新，以拓展業務、升級服務、完善管理爲手段，以會務接待產業化進程爲目標，積極爭取與更多單位達成業務合作，共同譜寫XX公司健康快速發展的新篇章。
年度工作總結 篇2
緊張而有序的一年又要過去了，忙碌的一年裏，在中心領導及各部門各同事的幫助下，我順利的完成了本年度的工作。爲了今後更好的工作，總結經驗、完善不足，本人就本年度的工作總結如下：
1、及時響應了學校各部門各辦公室的電腦軟件、硬件、教育平臺、智能廣播、網絡、打印機的維護。儘可能的降低設備使用故障率，在其出現故障的時候，並做到了能在當地解決就當地解決，不能當地解決的也在最短的時間內給予瞭解決。
2、對中心機房每臺電腦安裝防病毒軟件，避免了病毒在中心局域網內自我複製相互傳播，佔用局域網的網絡資源，甚至使得系統崩潰，丟失硬盤的重要資料等各種危害，並及時的對軟件進行升級，定期的清除隔離病毒的文件夾。
3、及時的對系統補丁進行更新，防止了病毒和XX通過系統漏洞進行的破壞和攻擊。對IE、OUTLOOK、OFFICE等應用程序也打上最新的補丁，另外還關閉了一些不需要的服務，關閉Guset帳號等。
4、加強了對教室電腦的維護確保教學順利完成。在學員上課期間，隨叫隨到及時解決了授課過程中出現的各種系統問題。
5、針對教室電腦學生爲了達到上網的功能隨意更改IP與下載軟件安裝把學校教室電腦當實驗機，而採取了通過認證上網達到學生無法在教室裏的電腦進行上網，從而讓學校教學平臺電腦穩定故障大大降低。
6、交換機、路由等網絡硬件設備的維護，屏蔽中心不用的端口，安全設置等，保證學校所有電腦的安全正常工作，優化路由運行速度，節約帶寬，提高上網的速度化和穩定化，使我們上網的速度大大提高。
7、學校服務器，硬件的安裝、維修、調試，投影儀設備，的定期清理，維護。
8、校園智能廣播的及時維修各班級的尋址器在本學聯共壞了有十餘個都進行更換新的，對於壞的及時發公司進行返修。
9、爲了最大的節約成本，並針對學校所有計算機設置系統自動休眠，空調及時開關，非服務器人走電腦關，從而有效地節省了相當一部分資源。
10、加強了對網絡設備的維護，對經常出故障的設備採取了相應的解決辦法。中心機房目前一共近10餘臺電腦，教室公司電腦近200餘臺，由於機器較多，日常出現故障的情況較爲常見，主要的電腦故障有：系統故障，網絡故障，軟件故障等，很多機器由於長期使用，導致系統中存在大量垃圾文件，系統文件也有部分受到損壞，從而導致系統崩潰，重裝系統，另外有一些屬網絡故障，線路問題等。
總之，學校設備。從服務器系統、JYD教學系統、智能廣播系統，到各班級電腦教學設備，各辦公室電腦，設備借用入庫電教設備採購等全部由我負責，並保持正常高效的使用。
近一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作，從不把情緒帶到工作中。在具體工作中，我努力做好服務工作。回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步。
但我也認識到自己的不足之處：
1、因爲簡單的問題重複出現重複解決，可能到位不及時。
2、自己的思路還很窄對現代網絡技術的發展認識的不夠全面，自己對新技術掌握速度還不夠快。
3、有時出現問題我並不知道而領導先知。其實從咱們公司的結構來看這些都是正常的，但我以網管的身份感到慚愧。
總結了過去，方能展望未來！ 最後說說明年的工作計劃，辭舊迎新，在總結本年度工作的同時，針對自己不足之處，我對明年工作也提出了初步設想：
1、在繼續完善學校網絡的同時，加強理論和業務知識學習，不斷提高自身綜合素質水平。把工作做到更好。
2、對學校所有電腦設備進行統一計算機名稱，和ip實現遠程管理，維護。
3、領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質、按量完成任務。
4、在硬件條件允許的情況下安裝，網絡流量檢測軟件，對局域網進行監測，及時發現網絡故障和排錯，使網絡快速高效的運行。
總結只關乎過去，未來的路要更踏實的走。吸取過去的經驗教訓，將收穫的喜悅留在昨天。在今後的日子裏，我會大膽創新、研究和實踐，一步一個腳印地搞好本職工作。我對自己能夠走好今後的道路充滿了信心！我對學校的未來充滿希望！
年度工作總結 篇3
***超市從創業至今已有四年了，一個廣爲傳誦、受人愛戴的名字，一個經過千錘百煉、經歷了風風雨雨的企業，它是我心中的首選。
進入***超市的那一天，我就鼓勵自己：沒有做不好的事情，只有做不好事情的人。我雖然不是最棒的，但只要我努力了就問心無愧。當然，這麼長的時間，也經歷了許多坎坷磨練。比如：要幹些自己不願意乾的事或比較難做的事，心裏多少有些不愉快，但咬咬牙關都挺過來了。有些人會覺得***超市的工作最累、最髒、最忙，都想找份輕鬆、乾淨的工作，以至於從開業到現在中間有好多員工走走留留。走了許多人才，都是爲***超市出力不少的人才，這是***超市的損失，也是我們的遺憾。我們有過嘆息，但留下的也都是精英和骨幹，將繼續爲***超市貢獻着自己的青春和心血！我們不由得爲他們驕傲，他們永遠是我們心中的模範和榜樣。
***超市的規矩也確實比其他超市嚴，但是“嚴師出高徒”嘛。這樣也未嘗不是一件好事，既可以鍛鍊我們，使我們走向成熟、走向社會、走向人生，也可以教我們學許多社會上、學校裏學不到的東西，這是最難能可貴的。這點我們都深有體會，在此也發自內心地感謝***超市對我們的培養。
***超市是由一個超市逐漸發展成九個門店的大型連鎖性企業，其規模大、設備齊全、設施先進等許多優勢都是其他小型超市不具備的，還有服務理念、企業文化等方面都是比較正規化的。***超市一直把對社會的貢獻、對顧客的利益作爲企業理念，創新、落實、敬業、團隊作爲口號，爲員工也創造了就業、鍛鍊、提升的機會，在社會上贏得了羣衆的良好口碑。
作爲***超市一名普通的員工，我爲***超市的輝煌而驕傲，我爲自己是一個***超市人而自豪。我真心祝福***超市走向希望的明天！走向美好的未來！
年度工作總結 篇4
20xx年，在省環保廳及市委、市政府的高度重視和正確領導下，全市環保系統圍繞“惠民生、促發展”的目標，全力構建“大環保、大執法、大監督”的工作格局，全面深化環保改革與創新，深入推進水、氣和土壤三大領域污染防治，各項環保工作高效、有序推進，環境質量持續改善。有關情況報告如下：
一、主要成效
（一）污染減排任務全面完成
新建成洲心、告星、望埠污水處理廠3座，在建中心鎮污水處理設施6座。推動規模化畜禽養殖場建設減排治理設施或關閉，新改擴建畜禽養殖廢棄物集中處理中心；推進紡織和造紙企業廢水處理設施運行管理平臺建設，推進玻璃企業脫硫設施建設；陶瓷、水泥、有色金屬生產企業排污得到有效管控。測算今年化學需氧量、氨氮、二氧化硫和氮氧化物四項指標，超額完成20xx年和“十二五”總量減排任務。
（二）優化發展作用日益凸顯
推進審批管理重心下移，委託開發區、廣清產業園等行使市級環保審批職權，並推進XX區承接好縣級環保監督管理職能。積極爭取省對我市重大項目環評審批、總量指標等支持，推動我市長隆森林公園、神華國華電廠等重點項目的建設,有效服務了我市經濟社會發展。同時，加強生態紅線管控，嚴格把好建設項目環保準入關，從源頭上控制環境污染，努力推動經濟提質增效。
（三）污染防治工作取得新成就
全面啓動創建國家環境保護模範城市工作。市政府印發了《市創建國家環境保護模範城市規劃總體實施方案》和《市20xx年度“創模”實施方案》，召開了創建國家環境保護模範城市動員大會，並與 “創模”責任單位簽訂目標責任書，完善“創模”檔案系統建設，加大了“創模”宣傳力度。
大氣污染防治力度不斷加大，空氣環境質量持續改善。開展城市揚塵和秸稈焚燒控制明察暗訪專項工作；對涉氣企業，開展夜間集中執法行動；突出治理工地揚塵、道路揚塵，加大力度治理工企業堆場，對黃標車提前淘汰實施補貼，並啓動限行區電子執法，截止12月15日，省環保廳覈定我市淘汰黃標車共18674輛，提前超額完成年度任務（144%）。20xx年，我市空氣質量指數（aqi）平均達標率爲92.8%；pm10、pm2.5、二氧化硫、一氧化碳、臭氧5項指標同比分別下降15.0%、21.4%、35.7%、10.0%、4.76%。
水環境綜合整治深入推進，主要河流水質穩定維持良好以上水平。實施北江七星崗、濱江逕口水源地保護區物理隔離工程和鎮級飲用水源地標誌牌、警示牌建設；完成樂排河綜合整治一期工程和永和河、三江河縣城段、寨崗河、寨南河“親水景觀”工程建設。20xx年，我市北江干流水質狀況良好，水質達到ⅲ類以上；國控、省控監測斷面全部達標；市區飲用水源七星崗斷面水質達到ⅲ類以上，其中ⅱ類以上水質爲348天，佔95.3%，同比提升1.1個百分點。跨市河流北江界牌斷面水質達標率爲100%。
重金屬污染防治穩步推進，提前完成省下達的任務。全面取締關閉龍塘、石角園區外所有拆解散戶，完成重金屬生態修復首期工程，整治受污染土地、清理固廢和堆渣；申請中央、省和地方專項資金支持受污染土地治理工作，啓動電子廢棄物整治二、三期工程建設。預計超額完成20xx年和“十二五”重金屬減排任務。
農村和生態環境保護工作得到加強。印發實施《市農村環境保護行動計劃（20xx-2017年）》以及年度實施計劃，明確各單位的任務和職責。爭取中央專項資金支持農村環境連片綜合整治，進一步推進農村飲用水源保護、污染物減排等。加強生態示範建設工作。編制並實施《市基本公共服務均等化綜合改革試點生態環境保障專題》及其實施細則，推進生態環境保障均等化綜合改革試點工作。
（四）環境監察工作開創新局面
深入開展環保專項行動。根據上級環保部門的統一部署，我局持續開展陶瓷行業專項整治、環境保護大檢查行動、“環境法治年”活動等。創新執法方式，採取聯合執法、交叉執法、夜間專項執法等方式，查處一批大案要案、推進一批違法建設項目和企業整改。截止11月，全市累計出動執法人員1.87萬人次，檢查企業6131家（次），限期整改344家，立案97宗，有效預防污染事故發生，確保環境安全。
環境信訪得到有效調處。進一步拓寬羣衆互動參與的渠道，完善信訪調處機制。及時處理省環保廳、市長信箱及12345政府服務熱線平臺轉辦的環保投訴事項，有效解決一批羣衆關心、社會關注的環保熱點、難點問題，保障了羣衆環境權益。
完善執法監管機制。市政府制定印發《關於加強環境監管執法的通知》，明確突出地方政府環境監管的領導責任。推進執法重心下移，建立以縣爲主體、責任明確、落實到人的網格化環境監管執法責任體系。並逐步建立完善組織領導工作機制、聯合執法長效機制、跨區域環境監管執法機制、環境監管法制體系、環境監管分級負責制、環境監管崗位責任制等環境監管執法長效機制。
（五）環保能力建設得到新提升
機構和人員不斷加強。20xx年，一是市級環保局增加科室。市局調整科（室）設置，爲配合新增的市級立法權，獨立設置法制監督科，新增土壤和重金屬科、大氣和水科。二是市級新增和調整事業單位。新增環境保護宣傳教育中心（環境保護科技信息中心），增強了宣傳教育能力；原市環境工程設計研究所更名爲固體廢棄物處理中心，將原環評職能徹底剝離，進一步加強市級環保部門對固體廢棄物的管理；三是加掛機構。爲了加強環境管理，更好地開展創建模範城市工作，在市環保局環境監察分局加掛市環境應急辦公室，在市環境監測站加掛機動車管理中心。四是縣級環保部門機構加強。XX區、清新區環保今年新增大批政府購買編制人員。連XX縣聘請一批鎮村級生態環保員，構建全覆蓋無盲點的生態環境保護管理網絡的創新做法。五是XX區、連山縣、連XX縣加緊環境監測站標準化建設。我市各級環保部門的職能得到進一步理順，工作力度將得到進一步加強。
隊伍建設持續加強。20xx年，按照市委市政府的有關要求，努力創建學習型、服務型、法治型和廉潔型機關。貫徹從嚴治黨、黨要管黨的要求，加強基層黨組織建設，組織開展黨的羣衆路線教育實踐活動、“正風行動”、“公述民評”活動以及“三嚴三實”專題教育等，切實轉變機關作風，增強拒腐防變能力。
（六）環境保護基礎工作不斷夯實
環境宣傳教育得到加強。繼續推進創建綠色學校、環境教育基地、綠色社區，評選綠色天使，有效弘揚綠色生態文明、宣傳綠色環保理念。積極開展“六五”世界環境日、全省環保宣傳月、環境安全宣傳月等活動，爲開展環保工作創造良好的外部環境。
環境監測高效開展。今年，北江流域水質監測體系作爲我市十件民生實事，在政府的強力支持和推進下，已初步建成，對北江流域進行常規監測。提升環境空氣監測水平，實時發佈pm2.5監測數據，並有序開展環境空氣質量預報預警體系建設；升級改造縣（市、區）空氣自動站，實現市、縣兩級數據系統聯網；完成市區大氣細顆粒物來源解析工作，爲大氣污染防治提供科學支撐。加強了對國控、省控等污染源的監測，強化聲環境功能區和交通主幹道環境噪聲的定期監測，爲環境管理提供科學依據。
二、主要舉措
（一）依託環境保護委員會，構建大環保工作格局。
5月5日，市政府成立環境保護委員會，郭鋒市長任主任，7位副市長任副主任，縣（市、區）政府和職能部門主要負責人任委員，明確各委員按職責分工落實經濟社會發展和環境保護“一崗雙責”制。隨後，縣（市、區）政府也相應成立了環境保護委員會，鄉鎮一級政府主要負責人進入環委會成員，打破了基層環保部門單打獨鬥的局面，落實了鄉鎮一級政府的生態環境保護責任。原來各職能部門間環保工作職責模糊不清、重點任務推進慢的問題得到改觀，“大環保”工作格局日益完備。
（二）實施最嚴的考覈制度，保障工作高效落實。
在6月12日的第一次市環委會全體會議上，審議通過了《市環境保護考覈辦法》，實行環境保護考覈月報告、季排名和“一票否決”制度，並通過公開招標的方式，確定由環保部華南環境科學研究所對我市環保考覈工作實施第三方考覈，是我市建市以來實行的最嚴格的環境保護考覈制度。
（三）成立環保警察與監督員等隊伍，豐富執法監督手段。
市公安局成立了環境與食品藥品犯罪偵查支隊，成爲我省第3個正式設立“環保警察”的地級市。隨後，各縣（市、區）等也相繼設立“環保警察”隊伍，全面提升打擊環境違法行爲的震懾力。同時，各縣（市、區）政府以購買服務的形式，組建了環保社會監督員隊伍；團市委和市環保局牽頭組建了環保志願服務聯盟。目前，我市已構建起刑事、行政執法和社會監督、志願服務等多種形式共存的環保監督執法機制。
（四）早部署重督辦，狠抓工作落實不鬆懈。
今年是“十二五”的收官之年，也是我市全面啓動創模的開局之年，各項環保工作任務非常繁重、形勢十分緊迫。我局早在1月份，就着手部署各項工作計劃。爲確保各項工作落到實處，市環委會辦公室將重點工作任務的完成時間細化到具體的月份；市政府督查室和市環保、水務、農業等部門定期對污水處理廠建設等重點任務進展情況開展督辦和預警。8月8日，市政府召開專題會議，對污染減排工作進行預警和再動員；9月15日，劉柏洪副市長代表市政府約談工作進展緩慢的市農業局和XX區、XX縣、連XX縣政府主要負責人；11月初，市環保局及時梳理年度工作任務完成情況專報市政府，並經郭鋒市長同意，派出6個督辦組，分別約見8個縣（市、區）政府主要負責人，對環保考覈和重點工作完成情況進行了督辦。對可能影響我市考覈工作的重點項目，由政府主要負責人包乾負責，並啓動週報告制度和應急預警機制。
此外，領導高度重視、部門齊抓共管是今年各項環保工作取得新成效的組織保障和工作基礎。5月26日，長偉書記親自帶隊到省環保廳會商環保重點工作，多次就環保工作作出指示並進行部署；郭鋒市長4次帶隊檢查環保工作，多次主持會議研究、部署重點環保工作推進會；劉柏洪副市長7次到市環保局調研，多次親自約談、督辦污水處理廠建設、電子廢棄物整治和陶瓷行業綜合整治等工作；市委常委鄧樑波、崔建軍同志親自帶隊到市環保局聽取工作彙報並作指示；市紀委、編辦、公安、農業、水務等部門主動與我局進行業務對接，聯合對各縣（市、區）進行督辦和指導。
三、工作思路
20xx年是“十三五”開局之年，重在抓好謀劃，着力抓好以下工作：
（一）科學謀劃、編制我市“十三五”環境保護規劃和地方標準體系
根據國家和省的《大氣污染防治計劃》、《南粵水更清行動計劃》、《水污染防治行動計劃》和即將出臺的《土壤污染防治行動計劃》、《廣東省“十三五”環境保護規劃綱要》，精心謀劃、科學編制我市“十三五”環境保護總體規劃和水、氣、土壤污染防治專項規劃。結合我市傳統產業現狀和經濟社會發展，在原有電鍍行業污染整治規劃的基礎上，啓動廢塑料和廢五金拆解、鉛酸蓄電池、化工、印染等行業專項整治方案及規劃，科學指導、整合我市傳統產業佈局，形成一個以總規爲統領，專項規劃和行業整治方案規劃爲支撐的、完善的“十三五”環保規劃體系。
藉助我市納入地方立法試點，高標準制定陶瓷、水泥行業污染物地方排放標準，提升陶瓷、水泥兩大支柱產業清潔生產、節能減排水平，促進產業轉型升級，爲我市實施綠色發展戰略，保障經濟持續、高效、優質發展騰出環境容量。
（二）推動水、氣和土壤環境質量持續改善。
落實《廣東省水污染防治行動計劃》和《南粵水更清行動計劃》年度實施方案，推進各地飲用水源標準化建設，加大城市黑臭水體整治力度，繼續推進大燕河、樂排河等河涌綜合整治工作，全力保障水生態環境安全；實施《市大氣污染防治計劃》，進一步加快“黃標車”淘汰和加強燃煤鍋爐整治以及工地、道路揚塵等污染防治，進一步改善我市環境空氣質量；指導、督促XX區政府開展《市電子廢棄物污染環境整治規劃（20xx-2020年）》修編，進一步健全廢五金拆解長效監管機制，清理歷史遺留的電子拆解殘渣，推進重金屬污染農田和搬遷後拆解場地的生態修復和綜合利用。
（三）抓好環境監測、監察兩大體系建設。
進一步優化現有環境空氣監測點位，增設縣市區監測點位，實施環境空氣質量預報預警體系建設；全面推進政府購買服務污染源在線監測系統第三方運維管理，形成水、氣環境質量和污染源排污狀況全覆蓋的在線監測監控體系。啓動“智慧環保”平臺建設，實施移動執法和網格化監管體系，對全市污染源實施全覆蓋的監管。
（四）全力創建全國環境保護模範城市。
舉全系統之力，動員各級政府、社會各屆落實好“創模”攻堅整改階段的工作，掀起“創模”宣傳新高潮，爲20xx年成功“創模”做全力衝刺。
（五）進一步加強機關作風建設
進一步加大機關效能建設，完善各項工作措施，加強全局精神文明建設，深入推進學習型、服務型、廉潔型機關建設，切實增強推動科學發展的能力；增強幹部隊伍團結奮鬥、拒腐防變的能力；加強黨建工作，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，努力造就一支勤政、清廉、務實、爲民的黨員幹部隊伍，確保“十三五”各項工作任務的圓滿完成。
“十二五”時期是發展史上極不平凡的階段，面對產業結構的調整升級，面對“8.8”泥石流、地震重大災害的生態恢復與治理，州委、州政府高度重視環境保護工作，確定了實施“生態立州”戰略的發展思路，堅持“保護、發展、穩定”的原則，全面貫徹落實環境保護工作監督管理責任制，紮實做好重點流域區域污染防治，狠抓主要污染物減排，加強生態環境保護和農牧村環境整治及核與輻射安全監管工作，深入開展調查研究、執法檢查，着力解決區域突出環境問題，不斷加大環境保護投入，環境保護工作取得突破性進展，區域環境質量持續改善，生態安全得到有效保障，爲保障經濟社會可持續發展，奠定了良好的環境基礎。
一、“十二五”環境保護規劃執行情況
---環境保護體制機制逐步健全完善。立足州情實際，報請州政府調整了環境保護委員會、成立了國家重點生態功能區轉移支付資金使用管理及績效考覈工作領導小組，印發了《深入推進“生態立州”戰略努力建設“生態”的實施意見》、《州國家重點生態功能區轉移支付資金的使用及績效評估考覈管理辦法》、《州人民政府貫徹落實<甘肅省環境保護監督管理責任規定>的實施意見》，明確了26個相關部門的環境保護監督管理責任。同時，編制完成了《州生態文明建設規劃》、《州大氣污染防治行動計劃工作方案（20xx-2017年度）》、《州土壤污染防治規劃》、《州重點流域水污染防治規劃》，起草並實施了《甘肅省藏族自治州生態環境保護條例》，出臺了《關於環保公安加強環境執法銜接配合工作的意見》，初步形成了符合經濟社會發展的環境法律和規劃方案，促進環境保護工作從摸清家底走向了全面管控，從點散監管走向了集中有效管理，從項目建設管理無序走向了有序規範的新進程，從多還歷史欠賬環境問題走向不賒新賬的新階段。
---主要污染物減排任務加快推進。通過強化目標責任考覈，大力抓好重點減排工程，堅持推進淘汰落後產能，強化減排設施運行監管和重污染企業的環境監管等手段，全州累計投入污染防治資金6352萬元，完成重點污染減排項目57個，累計排放化學需氧量3.585萬噸、二氧化硫1.057萬噸、氨氮0.194萬噸、氮氧化物1.171萬噸，主要污染物四項指標全部控制在了目標範圍之內。20xx年，可吸入顆粒物年均值爲0.076 mg/m3，較20xx-2013年平均值下降3.1%；二氧化硫年均值爲0.06mg/m3 ；二氧化氮年均值爲 0.04mg/m3。空氣質量優良天氣達到339天。全州地表水、縣級以上飲用水源地水質達標率爲100%，跨行政區域河流交接斷面水質良好。
---環境執法監察力度持續加大。全面開展環境保護大檢查、大整治活動，組織力量重拳出擊、鐵腕執法，對重大建設項目、“一江三河”流域、國控重點源、自然保護區、飲用水源地、公路水電礦山三大建設領域的環境違法行爲進行了嚴厲查處。尤其是20xx年，新環保法實施之前，加大力度，嚴肅查處了一批突出環境問題，處罰企業33家，處罰金額達300多萬元，徵收排污費680萬元，達歷年最高，環境執法監察有了新的成效。
---環境監測網絡體系逐步健全。每月一次對8縣市生態環境質量各項指標進行監測，爲國家重點生態功能區財政轉移支付資金績效考評工作提供了科學依據。對集中式飲用水源水質、國控黃河斷面、省控大夏河、格河斷面、區域聲環境質量、8家國控重點污染源監控企業按要求開展監督性監測，定期對8縣市土壤例行監測和土壤採樣工作，對XX市空氣質量進行24小時自動監測。試點開展農牧村環境質量監測工作，共佈設行政村空氣環境質量監測點位、飲用水源地水環境質量監測點位、土壤環境質量監測點位各24個，行政村地表水環境質量監測點位14個，每季度開展1次農村環境質量監測工作，從點到面反映農村區域環境質量狀況和變化趨勢。
---治污設施建設取得重大進展。全州8縣市建成9個城鎮污水處理廠並正常達標運行，城市生活污水處理能力由20xx年的0.4萬噸/日提高到2.025萬噸/日，新XX市生活污水處理能力1.625萬噸/日，污水處理率達86%，較20xx年提高了近70個百分點；全州規模以上畜禽養殖、屠宰加工、水泥生產企業實施了減排工程；20xx年6月1日起全州範圍內實施禁塑，建成各縣市城區生活垃圾填埋場8座，處理能力達784噸/日，無害化填埋處理率達85.9%，處理能力較20xx年提高了90%。加大危險廢棄物污染防治，建成並投運了XX市醫療廢棄物處置中心，日處理能力達160噸/日。6家危險廢棄物產生企業納入規範化管理。各縣市城區實現了集中供熱，累計淘汰燃煤鍋爐160多座，全面開展機動車尾氣檢測和標誌核發工作，督促轄區內所有加油站全部供應符合國家第四階段標準的燃油，完成了22個加油站油氣回收治理項目。
---環境保護優化經濟發展顯著增強。按照國家產業政策和環保政策，提高環境准入門檻，從嚴依法依規審批，嚴把環評審批關口，嚴禁國家明令禁止、淘汰的項目和落後工藝落戶，累計審批建設項目1138個，不予或暫緩審批項目43個，責令停止建設項目2個。對20xx年以來所有建設項目進行了清理清查，協調解決了歷史遺留的在水電建設、資源開發項目中“未批先建”的問題。積極推進規劃環評，編制完成了《藏族自治州非主要河流水電站規劃環評》、《合作產業生態園區規劃環評》及《XX市礦山規劃環評》。同時，加大源頭防控力度，對15家企業發放了排污許可證、8家企業通過了清潔生產審覈、37家企業完成信用評價及環境保護標準化建設、14家重點企業自願購買污染責任保險，有力地促進了經濟結構調整和發展方式轉變。
---重點流域污染治理取得新進展。《州重點流域污染防治規劃》順利實施，列入規劃的12個項目中8個項目已完成建設任務，4個項目已完成項目前期工作。組織完成了XX縣級以上9個集中式飲用水源地區劃調整和92個鄉鎮飲用水源地劃定工作，全州100多個集中式飲用水源地實施了污染防治和環境保護項目，飲水環境安全保障能力逐年提高。
---生態建設和農村環境保護明顯提速。督促各縣市將生態功能區轉移支付資金的60%儘可能用於生態建設與環境保護，加快生態環境質量改善。同時，全面推進生態創建工作，全州已有54個鄉鎮（村）開展了創建工作，已獲得命名的“國家級生態鄉鎮”2個、“國家級生態村”14個、“省級生態鄉鎮”14個、“省級生態村”11個。積極爭取中央農村環保專項資金5383萬元，在全州84個農牧村實施了中央農村環境連片整治項目，約12.04萬人口直接從“以獎促治”政策中受益，農村環境綜合整治取得積極成效。
---環境監管和防範風險能力顯著提高。累計投入3325.57萬元用於州縣市環保隊伍能力建設，配備監測設備196臺（套）、監察設備187臺（套），完成3個環境監測站（含1個西部二級站、2個西部三級站）和8縣市環境監察機構標準化建設達標工作，建成空氣自動監測站1個，國控重點污染企業在線監測現場端已完成8家，並全部與省級監控平臺聯網。全州放射源及射線裝置全部納入管理，電磁輻射管理得到加強。
---環境宣傳和培訓教育力度不斷加大。將生態環保理念納入幹部在線學習教育範圍，通過開通環保網站、在電視臺插播環境宣傳公益廣告、定期發送移動手機環保短信、舉辦“生態立州”有獎徵文活動、設置大型戶外宣傳牌、開展了“6.5”世界環境日宣傳活動等方式營造了良好的環境保護氛圍，創建了省級綠色學校8所、綠色社區5個，評定州級綠色學校8所、綠色社區4個。同時，通過編撰《州生態文明教育讀本》，舉辦中國生態文明臘子口論壇，促進全州各族羣衆樹立正確生態環境道德觀和價值觀，提高生態文明水平。“十二五”期間，先後投入200多萬元用於宣傳教育工作，在全社會營造了保護生態環境的良好氛圍。
二、工作完成情況
（一）分解細化落實環保目標任務。報請州政府組織召開了全州環保工作會議，細化分解了州政府與省政府簽訂的環保目標責任書，趙凌雲州長與各縣市政府縣市長簽訂了環保工作目標責任書，分管副州長趙四輩與州住建局等四部門簽訂了污水處理廠建設與運行、機動車尾氣檢測、醫療廢棄物規範處置、核與輻射安全管理責任書。結合環保目標責任書的重點內容，先後召開了全州環保局長座談會、環保局長約談會，對重點工作進行了再安排、再部署，8-9月份局主要負責人帶領各科室負責同志對各縣市環保目標及重點環保工作進展情況進行了綜合督查調研，針對發現的問題及時以通報形式反饋各縣市，該整改的限期改正、該處罰的嚴厲處罰，全面推進重點工作任務的全面落實。同時，《州“十三五”環境保護規劃》已委託省上有關單位開始編寫，目前已完成編寫方案。
（二）強化措施推進污染減排工作。報請州政府印發了《州20xx年污染減排工作計劃》，並將總量控制指標、19個減排項目分解到各縣市政府和州直各有關部門。爭取到省級環保專項資金1630元，主要用於污染防治工作。目前，管理減排中，各縣市9個污水處理廠正常運行。工程減排中，格河沿岸污水收集管網鋪設完成5公里，預計新增收集污水1000噸左右；XX縣城區污水收集管網工程已完成鋪設任務6.8公里；XX縣污水收集管網鋪設完成5公里；甘肅安多清真綠色食品有限公司廢水治理工程已完工，正在申請環保專項驗收；XX市、XX縣、XX縣和XX縣集中供熱脫硫除塵改造項目已完成建設任務；XX縣百花壇藥材種植農民專業合作社有機肥建設項目已完成土建工程，XX縣第一產業有限公司有機肥建設項目正在安裝設備。機動車氮氧化物減排中，20xx年預計淘汰黃標車和老舊車820輛，發放環保標誌8860個、黃標186個，機動車環保定期檢測檢驗率達到轄區應檢車輛的80%以上，環保標誌核發率達到已檢車輛的100%。同時，及時成立了州水污染防治工作領導小組，組織20個相關部門積極開展水污染防治工作防治方案的編制。
（三）全面加強大氣污染防治工作。制定印發了《20xx年度大氣污染防治工作實施方案》、《州大氣污染防治計劃重點工作任務部門分工方案》及《州大氣污染防治目標任務調度預警通報方案》、《州20xx-2016年度冬季大氣污染防治工作方案》、《州餐飲業油煙污染防治工作實施方案》、《州城市建設揚塵污染防治辦法》、《關於宣貫落實XX市政府燃放煙花爆竹管理辦法的通知》及《關於進一步加強大氣污染防治工作的通知》，並於4月16日、6月19日、9月25日先後組織召開了3次全州大氣污染防治領導小組會議、推進會議和冬防會議，全面研究部署大氣污染防治工作，及時開展調度預警，通過約談XX市政府主要領導及分管領導、督辦重點大氣污染防治措施等方式，督促縣市政府尤其是XX市政府全面落實大氣環境質量主體責任。通過不懈努力和積極工作，落實資金保障空氣自動站正常運行，並在燃煤鍋爐改造治理、實施集中供熱脫硫除塵改造項目、施工場地揚塵治理、煤炭銷售市場整治和自動監測點半徑1公里範圍內的環境綜合整治方面取得積極進展，扭轉了今年1-5月合作城區pm10平均濃度與去年同期相比不降反升的被動局面，1-10月XX市pm10平均濃度爲83.6微克/立方米，預計剩餘兩個月pm10平均濃度值控制在63微克/立方米以內，力爭完成年度任務。
（四）從嚴加大環境執法監察力度。把環境執法檢查作爲環境保護工作的重要抓手，採取實地查看、現場指導、限期整改、以罰促治等多種方式，通過先後組織開展的全州環境衛生大整治、環境保護大檢查、礦山企業隱患大排查大整治活動，不斷強化環境執法力度，繼續保持執法高壓態勢，加大現場執法頻次，對重大建設項目、“一江三河”流域、國控重點源、自然保護區、飲用水源地、公路水電礦山三大建設領域、核與輻射相關單位深入開展了執法檢查，着力提升建設項目“三同時”執行率，嚴厲打擊各類環境違法行爲，切實解決各類環境突出問題。針對檢查中發現的重點、難點、熱點環境問題，州環保局對25家企事業單位進行了約談，並通過突查督辦、突擊檢查，向全社會尤其是重點排污企業傳遞鐵腕執法的信心和決心。今年，州環保部門共檢查企業218家，責令停產整頓51家，限期整改34家，對51起環境違法行爲依法進行了處罰，處罰金額達189萬元，徵收排污費309萬元。同時，認真組織開展環境行政處罰案卷評查活動，行政處罰和行政執法等基本做到了行政主體合法、事實清楚、程序規範、適用法律準確、案卷規範、材料齊全、卷宗清晰，未發生環境複議案件，環境行政處罰案件執行率達到100%。
（五）嚴格執行環評價審批制度。堅持依法依規辦事原則，按照國家產業政策和環保政策，嚴禁國家明令禁止、淘汰的項目和落後工藝落戶，提高環境准入門檻，從嚴依法依規審批，嚴把環評審批關口，對新上項目嚴格執行環保“三同時”制度，嚴查“未批先建、久拖不驗”的建設項目，重大建設項目在環保審批前均在日報、州政府的網站等媒體及時公開，進行公衆調查，接受社會監督。今年截至目前，全州共有196個項目通過審批（省級審批5個，州級審批68個，縣市審批123個）。同時，堅持優質服務原則，環評審批實行“一站式”服務，對符合產業政策的重大建設項目提前介入，並圍繞“十三五”規劃編制，推進礦產資源開發、旅遊資源開發和工業園區的規劃環評。同時，制定了《州環境保護局審批環境影響評價文件的建設項目目錄（20xx年本）》，將四類建設項目環境影響評價審批權限和竣工驗收權限下放至縣（市）環保部門。組織召開了XX縣車巴溝地區涉及洮河國家級自然保護區建設項目環境影響評價審批及保護區功能調整等事項協調推進會，努力爲重大項目建設提供服務。
（六）全面推進落實“五項措施”。將省環保廳提出的“五項措施”作爲推進環保工作和提升能力的主要抓手，按照《州人民政府貫徹落實<甘肅省環境保護監督管理責任規定>的實施意見》，督促26個州直部門認真履行環境監督管理職責，並將縣市制定貫徹落實責任規定的具體意見和實施方案納入年度目標責任，全面督促落實政府的主要責任、企業的主體責任、部門的監管責任和社會的共同責任；按照《關於加強環境保護與公安部門執法銜接配合工作的意見》，全面落實環保、公安部門執法聯動機制；加強信息公開工作，將環保部門監督性監測和企業自行監測有效性審覈結果、環境影響評價受理審批情況、環境行政執法處罰情況等在環保網站上及時向社會進行公佈；認真開展排污許可管理，擬發放排污許可證的XX縣集中供熱公司等4家單位將於12月底前通過評審，予以發放；督促企業加快清潔生產審覈進程，XX縣污水處理廠等2家企業已完成強制性清潔生產審覈報告，由於新城建華水泥廠現已停產，正在向省環保廳上報暫緩審覈報告，祁連山夏河安多水泥有限公司等4家企業清潔生產驗收工作已申請省環保廳待驗，將逐步實現“節能、降耗、減污、增效”的目的。
年度工作總結 篇5
本學期我擔任了西鄉縣青少年活動中心跆拳道的教練工作，從10月份開班以來短短的3個多月，我自己和學員收穫很大。下面我來做出以下總結。
首先感謝活動中心的領導將我派送到西安體育學院進行爲期一週的跆拳道培訓，使我將以往荒廢的跆拳道專業知識重新的溫習了一遍，爲現在的教學打下了堅實的基礎。本期學員全部都是小學生，大部分都是8至9歲的.學生，可以確切的說是幼兒跆拳道教育，幼兒跆拳道教學一直以來就是跆拳道教學的一個難點，伴隨着這個階段學習跆拳道的年齡段的越來越小，比重越來越大，這個教學上的問題值得重視和研究。隊裏最小的年齡是6歲，當時是小朋友的媽媽帶他過來的，進了道館之後就開始哭了，媽媽態度倒是很堅決的，堅持讓孩子訓練，就站在旁邊，一節課下來，哭了有十分鐘，剩下的時間是一邊抹眼淚一邊看身邊的小朋友，第二節課的時候就正常的跟着其他小朋友一起訓練了，但是訓練的意識是沒有的，更多的時候他是站在原地看着別人訓練，只有教練走過去的時候對他進行手把手的引導，纔可以去完成部分動作，所以這個年齡段的孩子是無法集體上課的，針對這樣的情況我單獨的給他上了幾次課，效果很好，整節課下來，他能完整的跟隨教練的跆拳道課堂安排進行學習，有很好的效果，我的經驗就是年齡6歲的孩子最好不要接收，要麼進行單獨的授課，後者需要家長有一定的經濟基礎。
一般來說7。8歲左右的孩子就是標準的幼兒跆拳道了，這個年齡一般可以接受跆拳道的訓練，雖然在訓練的時候很調皮，注意力不集中，常常打鬧，但是通過適當的鼓勵，表揚，引導，批評，也是可以取得較好的效果，一般常見的問題第一個就是沒有紀律，這個不是幾節課就可以改變的，所以跆拳道授課初期，需要嚴厲一些，先帶出來的幾個孩子可以遵守紀律的話，對後來的小朋友是一個很好的表率，勝過在課堂上很多的語言和行動。
在授課時，我遵循由易到難、由簡至繁的原則，先讓孩子學會一個簡單的動作、然後將幾個動作組合成一個招式、最後將若干個招式連串成一個完整的套路 ，在訓練中學員的年齡，和接受能力都有所不同，所以在學習和訓練中採取了傳、幫、帶的教學方法使其每一個學員都能跟上訓練計劃進行，從而達到訓練的效果。
根據少年兒童的身心發展特點安排運動量，我採取了短時間大強度的練習，以提高少年兒童的運動能力。所以一般2個小時的時間我是這樣安排的：一個小時時間是柔韌練習、身體素質練習、遊戲、另一個小時是技術練習。爲了提高學生的學習興趣不感到枯燥乏味，我每節課都會收集或自編大量的遊戲來輔助教學，通過幾個月的實踐我發現用遊戲來輔助教學真的很關鍵。我 在跆拳道教學過程中要求自己，體現出性格堅強、開朗、活潑課堂紀律嚴肅，對學員們進行心理引導，讓每個學員輕鬆地學會每一個跆拳道動作。讓孩子們感覺學習起來很輕鬆簡單。通過本期的訓練小朋友們的技術動作、體能、禮儀、等各方面都有了明顯改善和提高。幾個月下來小朋友都有了一定的成績和進步。得到了一些家長和孩子的認可，使每一個學員的身體素質都有所提高得到鍛鍊。通過理論知識的講解孩子們慢慢對跆拳道的精神禮儀都得到了理解。
短短的一學期每個孩子都進步了許多，我相信跆拳道興趣班在家長關心下，以後會做得更加的出色的。
年度工作總結 篇6
在xxxx年上半年度的電氣設備管理工作中，主要圍繞保證電氣設備安穩長滿優運行爲中心，開展電氣設備隱患綜合治理工作，加強運行設備的監控維護力度，落實各項管理制度。在過去的半年時間裏，主要做了以下幾個方面的工作：
一、電氣設備隱患治理工作
第一步，xxxx年初開展了針對事業部電氣設備存在的隱患進行了詳細的調查和了解，按照其輕重緩急情況進行綜合排序，最後列出一個電氣隱患治理的項目表。
第二步，根據設備能源部的統一要求，對每個上報的電氣隱患項目編制了項目建議書。首先，運行維護單位泰藝公司的技術員一起，瞭解裝置以前運行的情況，存在的問題，發生的故障，在建議書中詳細說明需要治理的原因。其次通過各方收集信息，瞭解當前該設備目前的技術現狀，提出我們的整改建議，實施的技術方案。
上半年，共申報了以下六個項目建議書：一聯合高配繼電保護裝置更新項目，二聯合UPS裝置更新項目，一聯合高配並聯電容器更新，總降開關櫃更新項目，1，2主變及二聯合7，8配變更新項目，變頻器機泵抗晃電改裝項目。目前正在實施的有一聯合高配繼電保護裝置更新和二聯合UPS裝置更新項目，一聯合高配並聯電容器更新已經完成詳細技術方案的編制，等機動能源部審批後實施，而後面的三個項目需要向公司爭取。
在上半年的工作中心是一聯合高配繼電保護裝置更新項目的開展。該項目涉及事業部的供電系統，是電氣系統的關鍵裝置，在技術方案進行了認真詳細的準備。項目的設計是有公司的專家中心進行設計的。在繼電保護裝置設備的選型方面，費了很大的周折。我們的總降的35kV系統和6kV系統是採用美國SEL公司的保護裝置，其後臺監控和測量系統是採用深圳中電公司的系統。從設備的統一性，技術的延續性及維護使用的方便性上看，繼續採用美國SEL保護裝置和深圳中電公司的後臺系統是一個比較好的選擇。但是根據集團公司的統一要求，繼電保護裝置必須進行統一招標，其招標的結果就不可能一定是和總降保護系統統一。經過招標，最後是由北京的柯瑞斯通公司中標。其採用的是法國AREVA公司的裝置，後臺系統採用的是該公司開發的後臺監控系統。其結果導致我們的繼電保護系統存在兩種不同的保護裝置，兩套不同的後臺監控系統，對我們的維護運行提出更高的技術要求。目前的設計工作已經基本結束。正在申報材料，進行施工前的準備工作。
其次是完成的二聯合UPS裝置的更新工作。從項目建議書，到專題申請，到裝置選型，到目前已完成了設備合同簽訂工作。原來的UPS電源裝置已使用近10年，設備嚴重老化，影響裝置的穩定運行，更新後能消除設備運行的一大隱患。
其三，我們還進行其它電氣隱患的調查，申報，及其相關的技術準備工作。如總降開關櫃手車，一聯合電容器櫃，二聯合變壓器等電氣隱患。一旦有機會就能迅速付諸實施。
二、電氣設備的維護運行工作。
上半年，我們加強了電氣設備的檢修維護力度，確保設備的完好狀態。對設備出現的問題和故障，馬上進行處理。對一些多次發生故障的設備，進行了認真的分析，力爭徹底的解決設備存在的問題。
在上半年，針對1主變漏油情況，立即組織了相關施工力量，對兩側的散熱器的墊片進行了更換，我們加班加點，在短短兩天內完成了檢修投運工作，徹底消除了1主變隱患，保障安全運行。針對總降電容櫃發生保險熔斷及速斷保護經常動作的問題，我們分別進行，解決故障。對造成該保險熔斷的電力電容器，更換了該組電容器，同時對保護動作的問題，進行了認真分析，最後終於查出，在進行保護定值計算時，對該電容器裝置的容量少計算了一半，造成保護定值少了一半，使保護的動作頻繁。爲此，我們進行了重新計算，採用新定值下達了定值通知單。在修改了保護定值後，再也沒有發生類似故障現象。
又如總降的電壓互感器的一次保險容易發生熔斷現象，更換保險時需要拖出電壓互感器櫃，停用相關保護，操作風險較大。在處理該故障時，我沒有簡單對保險進行更換就了事，而是分析什麼原因導致互感器保險熔斷，經過查閱資料，瞭解到是電網諧振，造成互感器鐵芯飽和，造成保險熔斷。在瞭解故障原因的基礎上，在解決問題是就有了針對性，我們在總降35kV的兩段上加裝了PT消諧器。從使用的效果看，沒有發生互感器一次保險熔斷的現象。
上半年進行的電氣設備檢修和維護工作還有很多，作爲一個設備管理技術員，我不但在管理上要求安裝相關管理規定完成各項工作。同時還從技術上對各種設備故障進行調查和分析，指導檢維修人員進行處理，從更本上解決問題。
三、電氣設備管理方面
上半年，我們通過不同形式的督促和檢查，落實各項管理制度和規程。今年開始每週定期對總降裝置進行巡檢，對運行班組的檢查;定期的每月設備大檢查，對查出的問題，隱患及時的進行處理。同時通過檢查，督促運行班組做好設備運行維護工作。
認真落實“三三二五”制。進一步推動三圖電子化工作，爲此專門和專家中心簽訂了合同，確定“三圖”電子文檔在下月完成。按三定要求，完成了三定計劃的編制，開展了“三定”準備工作，在下半年開展電氣設備“三定”工作。