很多求職者在填寫個人簡歷的時候都不能用很流暢的語言來表達一些重要內容，這樣就很容易錯失了工作的機會，所以簡歷中的表達方式也非常重要。
個人信息
本站
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 36
婚姻狀況： 保密 專業名稱： 工民建
主修專業： 土建類 政治面貌： 漢族
畢業院校： 福建工程學院 畢業時間： 1999年7 月
最高學歷： 大專 電腦水平： 一般
工作經驗： 十年以上 身 高： 170 cm 體重：130公斤
現所在地： 新羅區 戶 籍： 1008-1479
求職意向
期望從事職業： 管理 期望薪水： 面議
期望工作地區： 新羅區 期望工作性質： 全職
最快到崗時間： 隨時到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學校名稱： 廈門大學 ( 2012年8月 - 2014年9月 )
專業名稱： 工民建 學歷： 大專
所 在 地： 廈門 證書：
專業描述： 工程
學校名稱： 福建工程學院 ( 1996年7月 - 1999年9月 )
專業名稱： 工民建 學歷： 中專
所 在 地： 福州 證書：
專業描述： 工程
培訓經歷：
工作經驗
公司名稱： 福建宏盛房地產開發有限公司 ( 2011年5月 - 2017年1月 )
所屬行業： 房地產開發·建築與工程·服務(中介·物業·監理·設計) 公司性質： 股份制企業
公司規模： 50～200人 工作地點： 漳平
職位名稱： 副總經理
工作描述： 負責公司行政，銷售，管理
公司名稱： 漳平市瑞景房地產開發有限公司 ( 2006年7月 - 2010年12月 )
所屬行業： 房地產開發·建築與工程·服務(中介·物業·監理·設計) 公司性質： 股份制企業
公司規模： 50～200人 工作地點： 漳平市
職位名稱： 工程部經理
工作描述： 負責管理
公司名稱： 福建第三建築工程有限公司 ( 2002年10月 - 2005年11月 )
所屬行業： 房地產開發·建築與工程·服務(中介·物業·監理·設計) 公司性質： 股份制企業
公司規模： 500～1000人 工作地點： 龍巖市
職位名稱： 施工員
工作描述： 現場
公司名稱： 福建成森建設集團 ( 1999年9月 - 2002年8月 )
所屬行業： 房地產開發·建築與工程·服務(中介·物業·監理·設計) 公司性質： 股份制企業
公司規模： 500～1000人 工作地點： 龍巖市
職位名稱： 施工員
工作描述： 現場
自我評價： 責任心強，聽從安排，完成工作
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
拓展閱讀：個人簡歷在設計方面常出現的問題有哪些
一份個人簡歷給招聘官能夠留下的印象在於兩個方面，一方面是個人簡歷視覺上的效果，另一方面是個人簡歷內容所能表達的效果。其中個人簡歷視覺效果主要靠簡歷的設計，下面來看一下個人簡歷中常見的設計問題有哪些。
一，版面問題
個人簡歷在設計方面最常見也最顯眼的問題就是版面問題，招聘官們在拿到一份簡歷後，第一印象就是個人簡歷的版面是否整齊。衆所周知的編寫個人簡歷要儘量做到簡潔明瞭，但是個人簡歷如果太短，會顯的'版面很空洞。當然個人簡歷的內容也不能太長，否則版面被壓縮會很難看。
二，過於追求個性化
個性化的個人簡歷在求職中的會有很大的優勢，畢竟處於衆多簡歷中，出現一個個性化的個人簡歷會讓對方眼前一亮。但是個性化的個人簡歷是講究設計的和諧，太過個性化將個人簡歷設計成四不像，會起到反正作用。另外，個性化的個人簡歷是要有自己的特點，而不是拿別人的個性。
三，簡歷設計太過業餘
很多求職者想通過一些花邊、插圖來修飾簡歷，或者採用漫畫風格來設計個人簡歷，於是問題來了，一些非繪畫專業人，在繪圖以及作畫方面太過業餘同樣也會起到反作用。
四，字體、字號的問題
在個人簡歷的設計中，字體、字號也是常見問題之一，例如字體選的太過花哨、一份個人簡歷中出現四五種不同的字體，還有就是字號使用不符合排版邏輯等等。