河北最新就業創業扶持政策有哪些呢?具體優惠政策是什麼?
在今年全國兩會的政府工作報告中，提及創業有13處。可以預見的是，“大衆創業、萬衆創新”作爲我國經濟轉型和保增長“雙引擎”之一，在今年將更加凸顯。
而在京津冀協同發展的大背景中，正在綠色崛起的河北，如何搶抓機遇，如何改善創業環境成爲當務之急。
對此，記者先後走訪河北省人力資源和社會保障廳和石家莊市人社局，並整理出2015年最全的就業創業政策。無論你是剛走出校園的大學生，還是軍人、農民，或者失業人員，在這份資料中，你缺的`恐怕只是創業方向和行動。
分類 | 自主創業（一） | |||
名稱 | 免行政事業性收費 | 個體經營稅收優惠 | 個人小額擔保貸款 | 初次創業社會保險補貼 |
補貼標準及期限 | 管理類、登記類和證照類等行政事業性收費，期限3年。 | 在3年內按每戶每年8000元爲限額一次扣減其當年實際應繳納的營業稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅。限額標準最高可上浮20%即9600元， 自2014年1月1日至2016年12月31日，對年應繳納所得額低於10萬元（含10萬元）的小型微利企業，其所得按50%計入應繳納所得額，按20%的稅率繳納企業所得稅。月銷售額不超過2萬元的小微企業暫免徵增值稅和營業稅。 | 最高不超過10萬元，期限不超過2年，中央財政75%貼息、地方財政25%貼息。對合夥經營與組織起來就業的，可按人均不超過10萬元，總額度不超過40萬元確定貸款規模。 | 按其實繳納的社會保險費給予補貼，期限不限過3年。 |
適用對象及條件 | 城鎮登記失業人員和進城求職的農村勞動者、高校畢業生 | 持《就業失業登記證》（註明“自主創業稅收政策”或附有《高效畢業生自主創業證》）人員從事個人經營的。 具體包括：在人力資源和社會保障部門公共就業服務機構登記失業半年以上的人員；零就業家庭、享受城市居民最低生活保障家庭勞動年齡內的登記失業人員；畢業年度內高校畢業生。 | 高校畢業生、城鎮登記失業人員、復原專業退役軍人、進城創業農村勞動者、完全失去土地和就地轉移創業的農民從事個人經營、網絡創業以及創辦小微企業。 | 畢業2年內高校畢業生、就業困難人員、殘疾人、因化解過剩產能和治理大氣污染設計企業失業人員，初次從事個體經營和創辦小微企業。 |
申請主體 | 個人 | 個人 | 個人 | 個人 |
政策時限 | 長期 | 長期 | 長期 | 長期 |
分類 |
| 自主創業（二） | |||
名稱 | 高校畢業生靈活就業社會保險補貼 | 創業補助 | 場地租金補貼 | 創業實訓補貼 | 創業孵化基地房租物業水電費補貼 |
補貼標準及期限 | 最高不超過實際繳費額的2/3，期限不超過2年。 | 一次性給予每人5000元 | 100平米以下的每年不超過3000年，100平米以上的每年不超過5000元 | 每人每月3000元，期限最長不超過3個月 | 具體標準有各設區市、省直管縣（市）、省財政直管（市）確定，期限不超過3年。 |
適用對象及條件 | 畢業2年內的高校畢業生，申報靈活就業並在公共就業服務機構辦理就業登記，以個人身份繳納的社會保險費。 | 畢業2年內高校畢業生自主創業並穩定經營6個月以上 | 城鎮登記失業人員、農村轉移就業勞動者、畢業年度高校畢業生、城鄉未繼續升學的應屆初高中畢業生初次創辦的小微企業（入駐創業園區和創業孵化基地的除外），創辦3年內租用經營場地和店鋪。 | 城鎮登記失業人員、農村轉移就業勞動者、畢業年度高校畢業生和職業院校畢業生、城鄉未繼續升學的應屆初高中畢業生、已創業的小微企業主參加創業培訓後到創業實訓基地安排實訓。 | 入駐創業園區和創業孵化基地的創業項目。 |
申請主體 | 高校畢業生 | 高校畢業生 | 個人 | 創業實訓基地 | 創業項目 |
政策時限 | 審批期限截止2015年底 | 長期 | 長期 | 長期 | 長期 |
分類 | 企業吸納 | |||
名稱 | 企業吸納稅收優惠 | 個體經營稅收優惠 | 個人小額擔保貸款 | 初次創業社會保險補貼 |
補貼標準及期限 | 在3年內按實際招用人數予以定額依次扣減營業稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和企業所得稅優惠。定額標準爲每人每年4000元，最高可上浮30%，即5200元。 | 最高不超過200萬元，期限最長不超過2年，給予50%貼息（中央財政和地方財政各25%） | 每招用1名高校畢業生給予1000元。 | 按企業爲高校畢業生實際繳納的基本養老、醫療、失業和工傷保險費用給予補貼，不含個人繳費部分，補貼期限最長不超過3年。 |
適用對象及條件 | 商貿企業、服務性企業、勞動就業服務企業中的加工型企業和街道社區具有加工性質的小型企業實體，在新增加的崗位中，當年新招用在人社部分公共就業服務機構登記失業1年以上且持有《就業失業登記證》（證明“企業吸納稅收政策”）人員，與其簽訂一年以上期限勞動合同並依法繳納社會保險費。 | 勞動密集型小企業當年新招用持《就業失業登記證》或軍人退出現役有效證件的人員達到現有在職職工人數30%（超過100人的企業達15%）以上，並與其簽訂1年以上期限勞動合同、按規定繳納社會保險費的。科技型小微企業招收畢業年度高校畢業生達到規定比例的。 | 中小微型企業在新增崗位中當年招用畢業2年內高校畢業生，與其簽訂一年以上期限勞動合同並按規定繳納社會保險費。 | 中小微企業在新增崗位中當年招用畢業2年內高校畢業生，與其簽訂1年以上期限勞動合同並按規定繳納社會保險費。 |
申請主體 | 企業 | 勞動密集型小企業、科技型小微企業 | 中小微企業 | 中小微企業 |
政策時限 | 長期 | 長期 | 截至2015年底 | 截至2015年底 |