今天下午去面試啦。。
直通車一面。。樓主是福州的。。
通知三點，兩點半左右到。發現五六個人坐那邊等。
於是問了一下，沒想到還有兩點的還沒進去。。。
然後就一直等啊等啊的。有個姐姐來登記新來的人，然後安排順序。。
到三點半多一點的時候，終於可以進去了。。
面試官是一個男經理，三十多歲的樣子吧。
一進去就管我要簡歷，然後就開始看了起來。。直接不理我。
他說先讓他看下簡歷。看了挺詳細的吧。然後就開始說簡單的自我介紹。
我就說了下基本情況和性格，再補充了下簡歷上沒提到的一些經歷。
接下來就慘了。。
都是關於一個活動的，簡歷裏面的第一個活動 。
從一個比賽的流程，策劃、遇到的問題、如何解決。這些都問了。非常之詳細。
我都覺得我重新經歷了一次。。中間挖到一些問題，問爲什麼當時不做的更好。。
還現場讓我想辦法。。
接着繼續問關於個人組織負責的比較成功的案例。。我這時候說了一個不太好的東東。
和公司的安全和誠信原則衝突了。。要是沒過，估計就是這裏出現問題了。
然後是關於銷售的，問對銷售代表的.理解。認爲做銷售應該具備的潛質有什麼。。
這裏他補充了一點吃苦耐勞。。
也問到了關於聯合利華的瞭解。我準備的比較充分，這部分回答的不錯。
還有個人的優缺點。。這個問題倒是不怎麼糾結。。
後面就沒什麼了。。
他也沒問我有沒有什麼問題。。就和我握手了一下。。然後我就狼狽的出來了。。。
飲恨於一面。。各位加油吧。