[紀念第一次面試首戰告捷]
地點：杭州頂津食品有限公司(康師傅飲品)
事件：第一次工作面試
人物：中國計量學院大三學生 劉瑩
穿上自認爲最職業的職業裝，借個黑色單鞋，化個淡妝，拿個簡歷，紀念第一次面試首戰告捷。面試準備完畢。
上週五，第一次主動投簡歷，爲了未來的生涯。
曾經收到過5個主動邀請我面試的電話，一一以各種理由拒絕了。六說，選擇要雙方的。恩。
昨天，頂津給我來電話了。康師傅的飲品公司。
企劃實習生。我的目標。
兩點開始的面試，我上完課，四點纔到。
面試請假，只因我是個好孩子，上課還是王道的。
門衛，換牌。
前臺，接待。
筆試
企劃崗位適應測試。
(後來得知分數：64.71分，總算還是合格的')
問答卷。
(問：你對飲料市場有哪些瞭解?什麼是紅海戰略、藍海戰略、長尾理論?什麼是ICM?什麼是管理循環?你最得意和最沮喪的事是什麼?你的優點和缺點是什麼?自己提問，自己回答)題目只記得這些了，記錄下第一次筆試，自我介紹《紀念第一次面試首戰告捷》
等待室
篩選過的六人，彼此竟因爲面試熟識了。
原來大家都會侃侃而談的。
原來信心是要自己給的。
原來面試的競爭時刻，大家還是會互相幫忙的。
初試
等待了兩小時，終於輪到我了。
面試人：周偉彪(閒談時得知，是一個和女朋友7個月沒見的男生。)
自我介紹，想什麼說什麼。沒有想象中的嚴謹，輕鬆，隨意。說清道明自己的優缺點、強劣勢。
原來面試的時候還會問，你有男朋友嗎?
爲什麼你們實習生的工資要求都那麼低呢?應該保障自己的權益。額。。。
複試
留下我一個人，等待主管的到來。
面試人：遊協理。
問成績、問經歷、問比賽、問家庭、、問雙學位、問專業知識。(什麼是品牌延伸?爲什麼不用母品牌?)
最後，他們選擇錄用我了。
可是上班時間讓他們不滿意，希望我早點上班，可是7月6號才能考完又不是我的錯。
堅決不妥協。
主管調着侃威脅說，一個月的時間，我們找到更優秀的是會替代你的哦。
我暗自說，同樣，找到更好的公司，我同樣替代你們。嘿嘿。
第一次面試就這麼結束了。
很多事情經歷過了，才知道不一樣。
未來的我，會在康師傅的企劃部繼續發展嗎?
企劃。
還是挺感興趣的。
可是，最主要的實習工資。
我居然忘記問了。
〔紀念第一次面試首戰告捷〕