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員工宿舍用電安全管理制度

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在當下社會,接觸到制度的地方越來越多,制度是國家法律、法令、政策的具體化,是人們行動的準則和依據。什麼樣的制度纔是有效的呢?下面是小編爲大家整理的員工宿舍用電安全管理制度,僅供參考,大家一起來看看吧。

員工宿舍用電安全管理制度

員工宿舍用電安全管理制度1

一、目的

爲加強員工宿舍用電安全管理,預防事故發生,保障員工生命和財產安全,特制訂本規定。

二、規定

1、嚴禁在宿舍內擅自拆除、遷移、自增宿舍內的`供電線路及設施,嚴禁破壞宿舍的供電線槽和供電電纜。

2、嚴禁在宿舍內使用“三無”、不合格、劣質和自制電器設備。

3、嚴禁在宿舍使用電爐子、電熱毯、熱得快等大功率及危險性較大的電器設備。

4、嚴禁在宿舍使用電飯煲、電炒鍋等炊事器具和設備。

5、嚴禁在牀上拉電線、放置移動式插座及使用檯燈或其他用電設備,嚴禁多個插座互接,移動式插座必須放到安全的地方,不準靠近蚊帳、被褥、衣服、書本等易燃物品。

6、嚴禁在冰箱、空調等用電設備周圍堆放紙皮、書籍等易燃物品。

7、嚴禁在電源線或空調、電暖氣等用電設備上晾曬、烘烤衣物。

8、公共假期員工離開宿舍前,必須切斷室內所有燈光、空調、冰箱等用電設備的電源,檢查確認後,方可離開。

9、員工在宿舍內使用電器過程中,發生打火、異味、高熱、怪聲等異常情況時,必須立即停止操作並關閉電源,及時上報宿舍管理處處理,嚴禁私自維修。

10、員工要牢固樹立安全用電意識,自覺做到安全用電,防止因用電不當引起觸電和火災等事故的發生。

三、罰則

1、違反上述第1、2、3款規定者,立即取消入住資格。

2、違反其他規定者,根據情節或事件嚴重程度處100——1000元罰款。

3、違反上述規定造成事故的,由責任人賠償損失或承擔修復費用,對觸犯法律的將依法追究法律責任。

四、其他要求

1、任何人發現用電安全隱患或事故都必須第一時間上報:公司24小時值班報警電話________,總裁辦值班電話________,珠海市公安消防報警電話119。

2、總裁辦應當定期對員工宿舍的用電安全進行監督檢查,加強員工用電安全行爲宣教及管束,及時消除用電安全隱患,並做好隱患排查治理記錄。

員工宿舍用電安全管理制度2

由於冬季天氣寒冷,用電量增加,誘發火災的因素增多,是電氣火災的多發期,爲了加強職工宿舍安全用電管理,確保職工宿舍用電安全,徹底消除電氣安全隱患,同時提倡職工節約用電,特制定本規定。

第一條嚴格落實安全生產責任制度,高度重視安全用電管理,明確各宿舍安全用電負責人,不能留下安全隱患,凡造成安全問題的要分析原因,追究責任。

第二條職工要牢固樹立安全用電意識,自覺做到安全用電,防止因用電不當引起觸電或火災等事故的發生。

第三條定期進行檢查,並做好檢查記錄,確保職工的生命財產安全。

第四條各種用電設備、電器元件、照明線路的安裝、使用、管理,要按操作規範和電業部門的管理規定執行。

第五條對宿舍供電線路,插座已更換完畢,以後再有插座燒壞自己購買更換。

第六條宿舍內嚴禁使用碘鎢燈,熱得快,電磁爐、小太陽、電爐子等大功率用電器和電熱毯等危險性較大的電器,一旦發現堅決沒收。第一次給予告,第二次發現將處以50~100元的罰款。

第七條嚴禁在牀上拉電線、放置移動式插座及使用檯燈或其他用電設備,嚴禁多個插座互接,移動式插座必須放到安全的地方,不準靠近蚊帳、被褥、衣服、書本等易燃物品。

第八條宿舍發生用電線路故障應及時報告相關負責人,並安排電工進行更換或維修。

第九條不得擅自拆除、遷移、自增宿舍內的供電線路及設施,嚴禁破壞宿舍的供電槽和供電電纜。

第十條做到人離關燈、關電源,各種用電設備完畢及時關閉電源,不得長時間通電。

第十一條所有宿舍成員都應該高度重視用電安全,宿舍成員之間應相互監督和提醒。

第十二條以上規定自頒佈之日起實施,請各位職工相互監督,共同遵守,若有違反,將予以處罰。

員工宿舍用電安全管理制度3

一、照明燈具和器材必須絕緣良好,並應符合現行國家有關標準的規定。

二、照明線路應佈線整齊,相對固定。室內安裝的固定或照明燈具懸掛高度不得低於2.5m。

三、現場辦公室、宿舍、工作棚內的照明線,除套軟電纜和塑料護套線外,均應固定在絕緣子上,並應分開敷設,穿過牆壁時應套絕緣管。

四、照明開關應控制相線,當採用螺口燈頭時,相線應接在中心觸頭上。

五、照明燈具與易燃物之間,應保持一定的安全距離,普通燈具不宜小於300mm。

六、職工宿舍照明必須採用36v低壓照明,不許使用220V的電壓用來照明,低壓照明由項目部統一安裝,統一管理。

七、職工宿舍內不許安裝插座,如手機、對講機充電到辦公室進行充電。

八、宿舍內不許私拉亂接。

九、宿舍內的照明燈具必須達到2、4m的高度。

員工宿舍用電安全管理制度4

1、自覺保持寢室安靜,不得大聲喧譁,同事之間不得以任何藉口爭吵、打架、酗酒,不得在牀上抽菸,不得在宿舍內聚餐、賭博、打麻將或從事其他不健康活動及偷竊等行爲。不得影響其他員工正常休息,如有違反罰50元。情節嚴重作開除處理,並送相關部門查處。

2、保護好寢室設施、器具設備及門窗棚壁的完好,包括電視機、洗衣機、熱水器等公共財物,損壞者按價賠償,故意損壞者加倍罰款,若責任不清或知情不舉,住寢員工集體賠償。貴重物品自行帶好,注意防盜賊。寢室內的公共財物自然損壞寢室長及時報部門主管進行安排修理。

3、不得私自帶領外界人員(不是本公司員工)留在寢室過夜,探訪人員必須在20:00前離開,由寢室長勸其離開。如經發現,私自留宿者罰50—100元。

4、員工必須養成良好的衛生習慣,共同維護寢室良好的衛生環境。

5、寢室衛生須輪流負責打掃,不準隨地吐痰,不準亂扔廢紙、果皮和髒物,不準在寢室牆壁亂寫亂花,不準用腳在牆壁上亂踢亂踩,不準向共同通道或樓梯亂扔垃圾,保持寢室內外環境衛生清潔。

6、值日員工不按規定打掃衛生或不按規定投放垃圾,經寢室長提醒仍不執行者,由行政人事部視情節輕重予以違紀處理。

7、寢室所有垃圾必須用垃圾袋裝好,由寢室當日輪值人員提到指定地點放好,如檢查時發現不按要求放置者,罰款10元/次。凡住寢員工將垃圾亂丟亂放者,(包括扔出窗外)將視情節輕重給預處理。

8、由於本人私接電源、插座而引起的火災,未造成後果給予責任者違紀處理,造成一定後果的視損失程度給予按價賠償,並取消住寢資格直至辭退。

9、每天由寢室長檢查各位員工生活用品是否擺放整齊,未做好者,先給予口頭警告,2次以上罰款10—20元。

10、住寢員工每天看電視及娛樂時間不得超過晚上22;30分,所有人在23:00必須關燈就寢,任何人不得影響其他人作息時間。

11、夜間最遲應於23:00前返回寢室,在外發生意外,一律由本人自行負責,公司不負任何責任。

12、嚴禁在宿舍內使用明火,節約用水,用電,最後離開房間的人要檢查關掉所有水、電源。提高警惕,注意安全防火、防意外。如有違反者一經發現罰10—20元。

13、員工離職應於離職日當天內搬離宿舍,不得藉故拖延,不得誤拿公司或別人財物。

注:每位員工必須遵守寢室相關制度,並簽字執行,服從寢室長的安排。