藥店藥師崗位職責(精選9篇)

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在社會一步步向前發展的今天,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。什麼樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編收集整理的藥店藥師崗位職責,僅供參考,歡迎大家閲讀。

藥店藥師崗位職責(精選9篇)

藥店藥師崗位職責 篇1

崗位職責:

1、全面負責門店的日常工作管理

2、執行公司的質量方針、預算目標、營銷計劃等經營管理工作,並對分店的職能負責,公司每月下達的銷售任務進行分解到每位員工,促進銷售達成

3、門店商品的管理:滯銷、效期商品管理;補貨和票據跟蹤管理

4、為公司的經營發展培養儲備人才,對員工的調動、轉正、晉升有建議權

5、處理顧客的投訴及應急事情處理

6、門店資產、財務安全的管理

7、指導顧客合理購藥及提供用藥諮詢

8、對員工專業技能有指導和培訓的責任

9、對員工的用藥諮詢有監督的權力

10、門店藥品進、出質量把關,門店藥品的養護、各種資料整理與管理

任職資格:

1、具有執業藥師資格證,具備中/西藥師證(雙證)優先考慮

2、5年以上醫藥醫保零售藥房質量崗位及藥店管理的相關工作經驗

3、熟悉藥品GSP管理的操作流程

4、協助或直接辦理過終端藥店的認證過程

5、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞

藥店藥師崗位職責 篇2

崗位職責:

1、嚴格按照《中華人民共和國藥品管理法》、《藥品經營質量管理規範》等相關法律、法規執行本工作;

2、負責藥店處方審方、配藥、複核、發藥等工作;

3、負責處方的保管和歸檔工作;

4、負責藥店員工工作管理和團隊搭建工作;

5、為顧客提供藥學服務,指導顧客合理、安全用藥;

6、負責有關藥品質量、藥品知識等方面問題的諮詢工作;

7、負責所出售藥品不良反應的收集、彙總、填表及報告工作。

任職要求:

1、大專及以上學歷,醫學、藥學等相關經驗優先;(能力優秀者可降低要求)

2、執業藥師(執業中藥師,執業西藥師)或具有藥師(中藥師,西藥師)以上技術職稱;

3、責任心強,具有較強的溝通、協調能力。

藥店藥師崗位職責 篇3

崗位職責:

1、全面主持片區連鎖店面的管理工作,配合公司的各項營銷策略的實施;

2、執行公司下達的各項任務指標;

3、做好各門店人員的分工管理工作;

4、監督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業;

5、監督各門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;

6、掌握各門店各種設備的'維護保養知識;

7、監督各門店內外的清潔衞生,負責保衞、防火等作業管理;

8、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾;

9、負責對員工的培訓教育。

任職要求:

1、中專及以上學歷,醫藥學相關專業,有執業藥師證優先考慮;

2、 3年以上藥品連鎖企業藥店管理工作經驗者優先,具有較強的店務管理經驗;

3、精通團隊管理、客户管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執行;

4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力。

藥店藥師崗位職責 篇4

工作職責:

1、組織建立、完善部門及門店的管理制度、規範、流程,使門管部管理工作制度化、規範化;

2、對周邊情況摸底熟悉,負責門店的品類的篩選及管理,負責藥品定價;

3、負責門店順利開張,制定門店銷售管理計劃,並與門店人員共同完成;

4、負責與當地藥監部門溝通,完成藥監部門的整改意見。

5、每月對門店的指標完成情況進行彙總分析,將未完成銷售指標的門店列入下月工作計劃重點,並制定實施整改辦法;

6、指導並管理門店日常管理工作,發現門店存在問題,及時溝通,限期整改;

7、對門店進行指導和管理,並對門店各崗位工作的執行情況進行獎懲,組織店員做有關服務意識及商品知識的培訓;

8、負責管理和落實所轄門店會員活動、促銷活動實施情況;

9、做好門店人員的培養和崗位的儲備;

任職資格:

1、全日制大專以上學歷,醫學、藥學或企業管理相關專業

2、35歲以下,善於學習,樂於創新,能接受全新事物,對新事物有獨到見解;

3、有3年以上的醫藥行業經營管理經驗,熱愛醫藥行業,對醫藥知識全面掌握,熟悉GSP認證,精通藥店全面管理;瞭解本地區藥房運營和市場銷售情況;

4、具備嚴謹的策劃組織能力、管理和溝通能力及商務談判能力;

5、具有規劃公司營運和銷售系統的整體運營、業務方向的能力;

6、具有依據公司整體戰略,組織銷售提升工作的能力;

7、具有建設和管理公司運營和門店團隊的能力;

8、具有良好的營銷成本控制能力。

本公司為創業公司,主要從事新型藥房的營運,誠邀有共同志向的你作為合夥人加入公司,共同創造一個全新的藥房。藥店運營經理。

藥店藥師崗位職責 篇5

職責描述:

1、連鎖運營部(直營門店)運營管理

2、代管店運營管理

3、特許加盟店、體驗店運營水平提升培訓支持

4、所有門店專業培訓(系統性)、門店形象提升及陳列,促銷技巧培訓

任職要求:

1、大型醫藥連鎖企業同崗位2年以上工作經驗;

2、醫藥專業大專以上學歷,執業藥師優先;

3、有培訓工作經驗,溝通和執行能力強;

4、認同公司經營模式,能吃苦耐勞。

藥店藥師崗位職責 篇6

職責描述:

1、負責馮了性大藥房的藥方處方審核;

2、馮了性大藥房日常運營工作,健康建議及藥學相關的專業諮詢服務;

3、協助智能配送中心藥物調劑工作。

任職要求:

1、中藥學中專或醫學、生物及化學相關專業大專及以上學歷;

2、具備西藥執業藥師證件,且處於未掛證的情況下;

3、執行力強,有領導力和親和力。

藥店藥師崗位職責 篇7

崗位職責:

1、負責門診藥房工作;

2、做好配方、統計、整理上架工作;

3、嚴格執行處方管理制度,負責處方審核及處方調配工作;

任職資格:

1、大專以上學歷,醫學藥學相關專業;

2、持有藥劑士以上資格證;

3、工作認真細緻、有高度責任感和團隊合作精神。

藥店藥師崗位職責 篇8

任職資格:

1.大專以上學歷,藥學類相關專業畢業。

2.具備執業藥師資格。

3.藥學知識過硬,善於各類常見病、多發病、慢性病的診斷治療。

4.具有駐店工作經驗者優先考慮。

崗位職責:

1.做好處方藥及非處方藥的分類管理工作,對門店的處方藥及非處方藥的陳列進行監督指導。

2.負責對處方的真實性及正確性進行常識檢查,並在處方上簽字蓋章。

3.負責審查處方的姓名年齡、藥品劑量及醫師簽字。

4.能夠正確介紹藥品性能、用途等有關知識,保證用藥安全。

5.對常見病能做出基本的診斷並給病人提供最基本的配藥方案。

6.對門店內的非藥師人員進行指導。

藥店藥師崗位職責 篇9

崗位職責:

1、組織貫徹執行藥品管理法及國家有關藥品質量管理的法規和行政規章,配合公司質量管理制度的建立,並指導和督促公司各部門按質量體系運作實施;

2、組織開展質量體系評審,對gsp實施情況及制度實施情況進行檢查考核;

3、監督和指導各門店對日常gsp工作的開展,並參與其中;

4、根據gsp相關規定要求,對門店日常處方進行審核;

5、協助門店更好的完成銷售業績。

崗位要求:

1、大專或以上學歷,有醫藥連鎖質量管理經驗者優先;

2、具有藥師或執業藥師資格證書,一年以上連鎖藥房工作經驗 ;

3、熟悉計算機藥業系統的相關操作;

4、工作積極主動,具有高度的責任感、敬業精神和團隊合作精神。