【精品】競聘演講稿範文10篇

學識都 人氣:3.01W

使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在社會發展不斷提速的今天,演講稿在演講中起到的作用越來越大,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,下面是小編精心整理的競聘演講稿10篇,希望能夠幫助到大家。

【精品】競聘演講稿範文10篇

競聘演講稿 篇1

各位領導、各位同仁:

大家好!

決定參加這次競聘前,也曾度德量力,思慮再三,而且我的處世哲學就是不與世人爭。今天,我之所以參加這次競聘演講,是因為一方面,表明我對站長推行領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任;另一方面;通過這次演講,鍛鍊自己的能力、展現自己的才華並藉此機會和大家交思想,同時,準備讓人評價優劣長短,接收站長和大家對我的挑選。我相信,通過這次競聘活動,必將使我站下一步的競聘上崗機制呈現一個良好的開端。

首先,簡單介紹一下自己的經歷。1981年考入合肥無線電學校,83年畢業分配到合肥無線電一廠工作,1984年考入省人防通信站工作,85年考入解放軍通信指揮學院首屆人防通信指揮班,87年畢業後回通信站工作。88年至90年停薪留職在省糧油進出口公司工作。90年被組織派往上派進行為期8個月的社教活動。91年任通信科科長,93年任政祕科科長,96年任通發公司副總經理,XX年10月到武漢通信指揮學院參加全國通信站站長的通信業務培訓班。現負責通信科工作。

競聘副站長這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。

我第一個有利條件是:

一、我具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風。

做為領導,必須先做好人。一個領導無能,最多是件次品,而一個品德不好的領導,則是危險品。

我在為人上,胸懷坦蕩,公道正派,善解人意,與人為善,不搞小動作,這麼多年來沒有和任何人當面紅過臉,背後搞過人。始終認為:"沉默是金,忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福。"

在個人修養上,認為一個人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來的,而是經過不斷學習,修練培養而來的,所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,讀書,習字畫,從不教一日閒過。努力使自己成為一個有高尚情操有修養的人。

在工作作風中,能吃苦耐勞,認真負責。別人不願做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功諉過,假公濟私,與人爭名利。領導佈置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。91年新婚後一週,即被領導派往肥西搞社教活動,沒説一名怨言。

我第二個有利條件是:

二、我具有較全面的組織、協調工作的素質和能力。

識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責。具有團結同志,正確處理與領導和其他同志的關係的素養;做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明,恰到好處。在肥西開展社教活動時,一個人負責有幾千人的一個大村,在各種複雜的情況下,獨自一人組織完成了從宣傳動員,查對財目,公開選舉到組建新的村班子的各項艱鉅任務,受到當地羣眾的熱烈歡迎和領導的表揚。在通信科、政祕科、公司工作期間,也都能較好的處理協調好與上下左右的關係,沒有出現過大失誤。

我第三個有利條件是:

三、具有熟悉各科具體業務和具有一定的通信專業知識。

十幾年來從通信科到政祕科,從政祕科到公司都負責過工作,各部門業務和人員都比較熟悉,而且都能輕鬆的應對自如。我在通院學的專業是人防通信指揮,並參加了XX年全國人防通信站長培訓班,在平時工作中也積累了不少政祕、通信等專業知識,具有通信站幹部必須具有的專業知識和素質。在這次XX年全省單邊帶電台演練中,就專業地、有條不紊的指揮了整個網上演練。順利地完成了這次演練任務。

第四個有利條件是:

四、具有較好文字綜合能力。

誠然人無完人,在肯定有利條件的同時,我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:

與領導、大家交心、交流思想不夠。有時工作缺乏主動性,謹慎有餘,潑辣不夠。不過我有信心,在以後為工作實踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。

對所競聘崗位的認識和上崗後的設想。

一、首先,作為副職,必須瞭解正職的主要工作思路和目標,我理想概括為24個字"搞好服務,穩定大局、內強素質,外樹形象,開拓發展,自強不息"。

具體為以下幾點:

1、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無阻,為機關搞好服務。通信站的天職是服務,本質是服務,體現的價值也是服務。目前重點任務就是抓好話務、電台、環境衞生,指揮所指揮大廳和窗口服務質量和水平。

2、不斷開拓通信站的生存空間和發展空間,"發展是硬道理"通信站只有發展了,所做的貢獻大了,才能更好體現通信站的生存價值和個人價值,同時才能更好解決目前站裏事少人多的局面。站長目前的網站建設以及向地下指揮所要項目等都是為此目的而做的努力。

3、利用一切手段、渠道、機會加大培訓力度、提升人才培養層次,全面提高全體人同的綜合素質,以適應不斷更新的通信手段和通信站發展中所需的人才。

4、拓寬各種渠道,採取多種形式,調動各方面的積極性,增加收入,以滿足站裏工作以及全站人員不斷增長的物質文化需要。

5、建立和規範一系列規章制度,通過對財務、文檔統計、房屋租賃、考勤、執勤、設備維護、採購等一系列規章制度的建立和規範,使工作規範有序,做事有章可循。

6、建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制。尺有所長、寸有所短,充分發揮各人的特長,從而使我站人人有崗位、人人有事做,機構健全,人崗適宜,定位準確。作為副手,一切都有要以站長的工作思路和目標為中心開展做好自己的工作。

二、擺正位置,做好配角、當好參謀。

副職的主要職責,對站裏的全面工作,要盡其所有,收集各種信息供站長參考,向站長提供各種建議和主張,幫助站長順利作出決策,其次,要有統籌兼顧的思想,當好站裏的協調人,使做出的決策能符合大多數人的意願。當站長注意外務活動時,自己要堅守內部事務,當站長轉向內部事務時,自己則承擔對處的交涉,彌補站長所不能的面面俱到,當站長因工作需要回避責任時,自己則要站出來承擔惡名,自覺維護一把手的形象。

總而言之,要做到盡職不越權,幫忙不添亂,補台不拆台。

三、天時不如地利,地利不如人和,家和萬事興。只有團結,工作才能形成合力。平時工作難免有產生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協助站長拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取羣眾意見,兼聽則明,偏聽則暗,做好領導和羣眾,羣眾和羣眾之間的協調人,多和大家交心,交朋友,一碗水端平,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關係,和諧的工作環境,一個"即有民主,又有高度集中,又有個人心情舒暢"的工作氛圍。

四、上崗後要以服務為目的,不以爭取為目的,我始終認為當領導就意味着要吃苦在前,享樂在後,只有奉獻,不能索取,不能有任何私心雜念,要想羣眾之所想,急羣眾之所急,公正廉明,經常和羣眾換位,想想羣眾的感受,事關羣眾個人切身利益問題上,多為羣眾爭取,儘量讓給羣眾。同時用自己的人格魅力,做好表率作用。孔子在《論語》中就有"其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。"這句話就是告誡領導者必須培養正氣,以身示範。

我的座右銘就是:"律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人"。

最後,我表個態,如果領導和大家把我推上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心,用情、用良心幹好工作。反之,不能上崗,我將一如既往在以後的崗位上盡心、盡力、盡職、盡現。無論結果如何,我都始終會"老老實實做人,紮紮實實做事。"言必信,行必果。

謝謝大家!

競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

感謝公司給我這次競聘上崗的機會,我叫秦文忠,畢業於浙江管理學院市場營銷專業。我競聘的崗位是市場中心市場策劃員職位,之所以競聘這個職位,是因為我有以下幾個優勢:

1.市場營銷的學習經歷和近1年的駐外營銷實踐讓我更深刻了解市場和消費者需求。

2.對活動策劃有自己獨特見解,著有論文《電力工業遊營銷》闡述電力企業的營銷策劃.《城市營銷新論》舉例淄博市如何塑造城市品牌,闡述自己觀點。《地方乳業如何突圍》從營銷角度分析城市型乳品企業的競爭策略。以上文章中國管理傳播網,中國製造業在線,中國食品網,中國乳品信息網均有收錄與轉載。

3.有一定寫作專長,能快速提煉出產品賣點組織成語言變成消費者能夠理解的語言宣傳出去。

4.自學相關品牌運作技巧,策劃技巧,有一定針對市場策劃的基礎功底。

下面我從4個方面闡述我的觀點

一、對競聘崗位的認識和理解

市場策劃就是產品定位市場定位產品建設,而銷售就是銷售,策劃要結合銷售才能做強,相信我在濰坊市場一年的市場一線工作經歷會給今後市場策劃工作帶來幫助。(附頁:個人總結的濰坊市場乳品企業競爭現狀)我對本職位的理解是主要有以下四個方面:

1、配合制訂銷售公司年度廣告宣傳、產品促銷計劃;廣告宣傳、產品促銷和品牌活動的效果。

2、組織實施社區,商超新產品推廣和活動策劃。

3、協調並解決促銷過程中出現的問題。

4、對消費者及競爭對手研究,制定相應解決方案。

二、對市場中心策劃現狀客觀認識和評價

注重促銷,缺乏消費引導。外地市場品牌宣傳力度不夠,沒有融入本地化的元素,不容易被外地市場消費者心理上接受。個人認為

1、在基地性市場減少促銷力度,以推廣高利潤產品為主,同時利用媒體與地面的推廣工作作好消費引導,引導消費公司優勢產品、酸奶產品等品類上。市場中心制訂策略很好,具體到基層執行層面沒有發揮到很好效果,下一步重點工作應主抓執行力和過程監控。

2、在外地市場品牌知名度不高的情況下,以促銷和消費引導相結合的方式。例如宣傳專家對酸奶的高度評價,聯合國公佈的十大健康食品之一,針對性的打擊地方競爭對手的無酸奶領域,滲透挖取對手用户提升自己奶量。濰坊市場我做過調研,時間4周,通過對12個奶點的試點,酸奶產品主推宣傳,7個奶點酸奶品類4周後酸奶銷量較4周前提升50%。可見差異化推廣能起到很好的效果。

三、工作後目標;計劃、措施,日常管理。

競聘上崗後工作目標是在營銷戰略的指導下,管理控制品類構成,優化推廣結構,增強產品的競爭力,保證新產品順利成長,老產品持續穩定增長。

計劃措施:上崗後通過促銷活動中出現問題,總結經驗,改進現有流程體系,着重做目標的跟進工作,提升執行力。通過制定嚴格的活動過程監控流程,保證各項活動執行到位,效果最大化。

日常管理:通過外出市場調研對新產品開發方向提供依據,協調公司內部關係保證社區,商超活動順利進行。制定策劃,推廣方案配合銷售部宣傳銷售。

四、競聘崗位個人分析

優勢:

1.對市場營銷策劃有很高的熱情,有持續學習的熱情

2.有本公司營銷實戰基礎,瞭解外地市場現狀和消費者想法

3.重視團隊協作,有一定溝通協調能力

4.善於理性分析,能對市場現狀提出相應解決方案

5.執行力強

劣勢:

1.辦公自動化軟件運用不熟練

2.對數字數據敏感度不夠

3.沒有品牌,策劃,調研方面實戰經驗

4.過於固執己見

5.對商超,酒店,零店渠道瞭解不全面

如果競聘成功我會盡快適應市場中心新環境的要求,迅速進入工作狀態,加強本部門業務學習,認真完成領導安排的工作。對本職位創新工作方法,不辜負領導對我的期望。如果競聘不成功,那説明我還有不足之處,我會認真總結不斷努力,瞭解自身的差距,在今後照樣會盡職盡責,努力學習,勤奮工作,有機會我還會站在這裏。

競聘演講稿 篇3

尊敬的各位老師,親愛的同學們:

大家晚上好!首先,我很高興也很榮幸能夠參加這次外國語學院學生會的競聘。今天,我來這兒的目的不是為了揚名,而是要為外院美好的明天貢獻自己的一點微薄之力。

我的`名字叫李xx,來自11應用德語。競選的職務是學生會主席團。也許有人會認為我有點狂妄,大一就想當學生會主席?説實話,我很清楚,在坐的各位都是各班經過精挑細選選出來的精英,實力不可小覷,面對這麼多出類拔萃的競爭對手,我還真有點想打退堂鼓,但是同學們對我説:“站出來,不要怕,我們支持你,你一定能行!還有什麼可猶豫的?”

或許會有些人會暗自發笑:這小姑娘怎麼這麼自負!可是我想説,這不是自負,這是自信!一個人如果連自己都不相信,那麼他就沒有資格做任何事,即使做了,也很難成功!我之所以能夠站在這裏,大部分是由於我的自信!當然,能力也很重要,因為一個人的信心和能力永遠是成正比的。所以,今天我充滿自信的站在這裏,認為自己有能力挑戰主席團!

我熱情開朗,有很強的親和力,能與同學們打成一片;我認真負責,盡心盡力地做好每一件事,有很強的凝聚力;我敢於創新,進取心強,工作一定會充滿活力,生機勃勃;我有強烈的為同學們服務的精神,為學校爭光的思想。

從4歲起,我學習古箏,以良好的等級獲得了“江蘇省音樂家協會古箏十級考核證書”;高中時期,我積極參加學校及南京市裏各種活動,並獲得令人矚目的成績。在xx年赴法訪學中,曾有與法國學生共同主持聯誼晚會的經歷;在開學的新生英語演講比賽中,我用自己的能力取得了第一名的好成績;之後通過面試被納入院學生會文娛部,並參加了學校組織的各種文藝活動,都獲得了不錯的名次。

自從擔任班長一職後,我對班級事務盡心盡責,關愛同學,團結同學們解決班級遇到的一個個困難,不斷學習探索管理辦法,總結管理經驗,豐富實踐知識,正逐漸形成自己的管理風格,使自己各方面能力都有了很大的提高。從工作中,我學會了怎樣為人處世、怎樣學會忍耐,怎樣解決一些矛盾,怎樣班級各成員之間的關係,怎樣動員一切可以團結的力量,怎樣提拔和運用良才,怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。

我想,最現實,最實際的還是假如我能進入主席團後對未來將要開展的工作的幾點想法:

首先,我認為作為學生幹部的我們應深入羣體,收集信息,整理信息,反饋信息。為每個部門建立起“部門檔案”。通過“部門檔案”裏反映的內容對每個同學的特長,思想彙報專題愛好更深刻的瞭解,方便日後學生會工作的開展。協調好老師與學生、年級學生會與學校學生會、學生會與同學之間、學生會內部之間的各種關係。

其次,是把握全局。我會加強學生會團隊建設,在同學心目中樹立一個良好的組織形象,接受廣大同學的監督,處事做到公平,公正,公開。同時,通過舉辦一些活動,培養各部門團結協作的精神,增強學生會的凝聚力。

學生會是一個集體,我們學生會每一個成員都要時刻維護學生會的優良形象,做好模範帶好頭。要時時以身作則,處處樹立榜樣,秉公辦理各類事情,不能有絲毫的私心,要敢於批評與自我批評,善於聽取不同意見,完善自己,促進工作。不但在同學們中樹立自己的良好形象,而且要讓同學們充分信任學生會,這一切要求我們努力努力再努力。當然,這一切都要首先從我自己做起,經得起檢驗與考驗。

今天小編為大家收集資料整理回來了一些關於的範文,希望能夠為大家帶來幫助,希望大家會喜歡。同時也希望給你們帶來一些參考的作用,如果喜歡就請繼續關注我們的後續更新吧!

我是一個具有雙重性格的人,時而文靜,時而開朗。雖然我是個女生,但是骨子裏卻有男孩子的那一份堅強,不服輸的性格。加入到學生會這個大家庭中,是我給自己定的第一個目標。因為在立信學習的時候,我就是學生會的一位幹部,曾因為表現比較出色,在生活部擔任部長的職務。後來,因為在技能比賽中取得了比較驕人的成績——獲得了區級中文演講比賽第三名和“職業生涯設計”組全市第一的成績,被指導老師調到了學習部,擔任學習部的部長。所以應該説,我對學生會的工作比較瞭解,可以很快的投入工作。從性格方面呢,我對人比較熱情,愛樂於助人,做事情追求完美,也比較果斷,不會畏首畏尾,猶豫不決。而且在班裏我也是個懂事聽話的的好學生,可以很好地完成老師佈置的各項工作,在立信也被評為了區級三好學生和市級三好學生。這些優點和經驗都充分證明了我的工作能力和工作表現。我有信心可以把學生會的工作做的很完美。至於選擇哪個部門呢?我覺得祕書部還是比較適合我的,因為我的文筆和口才都不錯,所以我覺得可以把祕書部的工作做得很好。當然,如果老是覺得我是和別的部門的工作或哪個部門需要我我也會服從安排並且儘自己所能完成好的。

如果這次,老師和各位學長學姐們能給我這次機會,讓我加入這個大家庭中,我一定會很興奮,會堅持我的目標,把工作做的盡善盡美,成為老師的左膀右臂,讓老師把工作放心的交給我。但是如果這次我被別人比了下去,我也不會放鬆對自己的要求,不會對工作有懈怠的心理,我會盡自己的努力,扮演好我在班裏的角色,把我的能力,在班裏展現出來。

這次競選,強手很多,我不能説我百分之百能成功,我只能説如果我獲得了這次機會,我會用自己的表現告訴每一個人,我不會讓你們失望。曾經的輝煌與榮耀只能證明我有能力做好這些工作,以後的路還需要我自己走。我相信,工作是交給有能力的人的,是金子永遠都會發亮,是千里馬總會被伯樂相中。

想説兩個字,感謝,首先感謝這一年來支持我的家人,老師,同學,謝謝你們,沒有你們的厚愛,我沒有勇氣站到這競選席上來。其次感謝學校領導提供給我這次機會,使我能參與競爭,一展自己的抱負。我是06級中醫2班的一名普通學生,我叫※※。今天競選的職位是學生會祕書長。雖然我很清楚,我的競爭對手都是經過千錘百煉出來的精英,但充分的自信和能力告訴我,我一定能夠勝任這一職務。

在競選之際,我已經做好了充分的準備,如果我能當選,我將以獨到的理念和獨有的人格處理好學生會和老師之間的關係,處理好學生會各部門,各主席團成員之間的關係。而在我看來要做到這些,成為一名合格的領導,必須要擁有正確的價值取向和超然的處事能力。一正二細三創四責,便是我處事的法寶。學生會祕書部競選

一,正,就是正直,具有良好的修養和浩然之氣。我的家鄉是齊魯大地——山東。文氣稟賦的山東歷史上出現了兩位傑出的聖人——孔子和孟子。兩位聖人都不約而同的提出了對正氣的讚美。論語中説:其身正,不令則行,其身不正,雖令不從。孟子也曾説,富貴不能淫,貧賤不能移,威武不能屈,此所謂大丈夫。我深受影響,並以此指導自己行事。在工作中不卑不亢,從沒背後詆譭過人,和同事和睦相處,得到同事的尊敬,主席團和部長的認可。雖然我長相不是很帥,不過總能給人一種信任感,當然,這種信任不僅僅來自表面,更多的來自內在的品質。

二,細,就是細心,具有嚴謹的精神和科學的態度。很多人都有一種誤解,認為細心是女子的專長,但我很慶幸我嚴謹的態度並不比女子差,而且我還有女孩子沒有的理性。在我所在的體育部我通常參與負責審稿修稿工作,而且還擁有一項特有的工作,掌管部裏大家的經費,出入精打細算,帳目分毫不差,記錄條理清晰,一目瞭然。。並欣然接受大家的監督,反映很好。

三,創,就是創新,即具有大膽的創造力和轉化危機為機遇的能力。在我所在的體育部,我是一位文科生,身體素質也相應的不如部裏其他同事好。我與他們相比有自己的身體劣勢,但我大膽的走偏文的路子,代表我們部裏講話,語言得體;輔助我們部長寫計劃書,準確嚴實,在和部裏同事處好關係的同時,也與其他部部長委員相處甚歡。在同為學生會大家庭出力,任勞任怨的同時,因為有了自己的特色,脱穎而出,受到主席團的賞識。

四,責,就是責任,即人在其位,必謀其政。我向來很欣賞法國戴高樂説過的一句名言:法國是我的。一句很有分量的話,激勵戴高樂重塑法國二戰後大國形象。這一年來,我身處體育部,堅信體育部是我的,做事任勞任怨,不爭功不圖利,輔助我們部長,在全體委員的通力合作下,使體育部工作乾的有聲有色,成為主席團最放心的部門之一。同時我作為中醫二班的一名普通學生,我也相信中醫二班是我的,在參加班級活動時,表現積極,在一次離辯論賽開始時間還剩半天的情況下,我被臨時換上場,面臨當年的冠軍隊,我仍然獲得最佳辯手的稱號,為班級爭得榮譽。

競聘演講稿 篇4

各位領導、各位代表:

大家好!首先,我感謝各位領導、代表給我這樣一個機會,來競聘聯社保衞部經理。我叫xxx,今年xx歲,大學專科文化, 中級經濟師職稱,中共預備黨員。1997年6月畢業於保定金融高等專科學校,同年參加信用社工作。20xx年5月起擔任聯社綜合辦公室副主任。

我工作的十年,是感受深刻的十年。我明顯地體會到信用社發展了、壯大了,經營效益穩步提高了,發展後勁日益增強了,也更加激發了我的工作熱情和幹勁。

我工作的十年,是奮發進取的十年。我從一名大學生到信用社出納員、聯社業務科信貸員、聯社綜合辦公室文祕,副主任,完成了多個角色的轉換。我刻苦學習信用社各種業務知識,努力使自己成為一名“多面手”,迅速勝任了各個崗位的工作;調入聯社綜合辦之後,我不斷提高自己的文字水平,成功地完成了多次大型會議的文字工作,我配合其他科室完成了深化改革和統一法人組建等繁重的材料撰寫工作,得到了領導的肯定和表揚。

我工作的十年,是埋頭苦幹的十年。文祕工作是一項艱苦的工作,它不顯榮於人前,卻辛苦於人後。有時工作多、任務重、時間緊,我就自己晚上加班加點,挑燈夜戰。我穩中求快,統籌安排,做到工作無積壓,保證按時按質按量完成。 我工作的十年,是收穫希望的十年。尤其在任聯社文祕工作後,我刻苦鑽研業務知識,提高寫作水平,幾年來在《唐山勞動日報》、《河北經濟》、《中國農村信用合作》、《金融時報》、《中華合作時報》、《中國信息報》、《中國金融網》、《中國合作金融網》、《中國金融界網》、《中國農村金融網》、《369信合網》、等多家報刊、雜誌、網絡媒體上發表通訊、新聞、論文等200餘篇, 20*年、20*年連續兩年在全市13個縣市區聯社綜合排名第一,實現了××聯社信息宣傳工作的歷史性突破。 回顧過去,是為了更好地開闢未來。今天我競聘聯社保衞部經理,不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。

如果我這次能夠競聘成功,我將在聯社領導班子的正確領導下,帶領部室職工精誠團結,創新工作思路和工作方法,儘快扭轉我聯社安保工作全市落後局面。我的主要設想和打算是: 首先,樹立團隊精神,加強本部職工隊伍建設,使大家齊心協力,團結一致,形成巨大的凝聚力和向心力。對各項內部安保制度進行回顧反思,深究落後原因;走出去,請進來,學習外單位先進經驗做法,在全轄開展安保工作專項大檢查,對發現的薄弱環節和問題立即整改,及時消。

競聘演講稿 篇5

各位老師,同學們,大家好!

我叫陳xx,競選職務為外聯部長。我生於贛州瑞金,瑞金特有的樂觀開朗、活潑熱情的性格。有着我喜歡交朋友,喜歡挑戰,尤其喜歡挑戰自我。我堅信,富於歷練的人生是精彩而豐富的,所以,我今天站在這裏,向你們展現一個自信的我、勇敢的我、再次經歷挑戰的我。

我參加外聯的目的是希望可以鍛鍊自己外交和磨練自己口才!我覺得這對我今後走上社會是有所幫助的。而且社團還是一個交友的平台,可以接觸更多的人,讓我去了解他們,瞭解他們的想法,向他們學習。在共事的同時,也有機會成為最好的朋友,天天在一起的人不一定會是最好的朋友,只有一起吃苦一起歡笑過的人們,才會成為知己。

外聯部顧名思義需要對外聯絡。靠活動來吸引廠家的興趣,憑口才使他們出資。

我把外聯的功能概括為三個方面:一是資金,二是聯繫,三是人氣。資金指外聯部必須盡全力為學校的活動獲得資金支持。聯繫則是指外聯部在學校與社會聯繫方面起到至關重要的作用,與媒體聯繫,與社區聯繫,與兄弟學校聯繫。三是人氣,外聯部其實是海院學生會走出象牙塔,走入社會的一個代表,在與其他單位進行合作後,樹立起我們海院學生會的金字招牌,讓各大單位樂意與海院學生會合作,擴大我們的社會影響力和活動開展的社會效應,獲得人氣。

我知道,再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情,樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。理想還有待到實踐中檢驗。我是一個活潑的人,更是一個踏實的人。我善於言談,但我更善於實幹。我也希望大家能給我機會,讓我展示一個完整的我,一個豐富的我。

最後讓我借用一句廣告詞結束我今天的演講:

nothing is impossible!

記住,我是陳海流,我的演講完畢,謝謝大家!

競聘演講稿 篇6

各位領導:

首先,感謝公司提供了這個展示自己、讓大家認識我、瞭解我的機會。“公開、平等、競爭、擇優”,這是歷史的必然,也是時代發展的要求。這次競聘對我個人是一個重要的激勵和挑戰,將有益於我個人素質的提高。此次競爭,無論成功與否,我都將一如既往的聽從組織的安排,幹好自己的本職工作。

我競聘的崗位是××店門店經理。下面我將分三個部分進行我的競聘演講。

一、個人簡介

我叫,現年 ××歲,××學歷,現任職××××。××年××月到××工作至今,(……)。工作×年多來,在分部領導的帶領下,在同事們的支持配合下,我認真的做好各項維護、開發及管理工作,圓滿完成公司總部及分部領導下達的各項任務,部門的相關工作取得了較大的成績,尤其在春節期間的銷售工作,我們門店不斷創新,應用各種新思路、新辦法,及時迅速的完成各項開發任務,受到分部領導的好評。

二、對崗位的認識

我競聘的崗位是××電器××店門店經理。隨着我國深化改革、現代企業制度的逐步建立和家電市場競爭機制的逐步形成,國際、國內家電業的市場環境已經趨於合理且競爭日益加劇。必須建立以企業文化為基礎,以優質服務為運營控制,在不斷滿足顧客需求的競爭環境中良性發展,才能真正把企業“做大、做強、做精、做優、做久”。因此,在當前競爭激烈的環境下,我們企業如何保障顧客利益最大化,以人本+文本+客本為策動力,是企業生存和發展的基礎和關鍵。

同時,為保證企業財富最大化,我個人認為應按照季節變化,節假日,客流大小,競爭對手動態等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平放方店面、每個銷售人員的潛能提高單店的銷售和毛利控制,不斷優化、提高,並利用嚴格的規範流程與新的手段,降低運營成本,使企業在競爭中取得更大的優勢。

我認為設立本崗位的目的就是要適應當前的競爭環境提高我公司運營質量,為一線業務發展做好後台支撐。主要實現以下目標:

1、貫徹落實及組織制定各項規章制度、銷售指標及任務、人員管理辦法,庫存計劃,保障賣場的安全、高效、穩定運行。

2、加強檢查、監督力度和人員能力開發,組織店內、店外促銷活動,作好人員調配、商品排列、佈局,協調、配合廠家的現場促銷,有效降低企業運營成本。

3、及時、準確、有策略的開展時常調研,確保價位優勢及合理利潤並制定針對競爭隨手靈活、階段性的對策。

4、掌控門店及配送中心庫存情況,執行安全庫存制度,提高資金使用率,加快資金週轉。

5、對樣機進行專項管理,加快樣機週轉。

6、組織業務培訓,員工的業務知識和銷售技巧,制定技術規範、開展技術支援,提高全店人員整體水平。監督對員工下達促銷商品的瞭解及主推情況。

7、保證上級公司制定的命令、授權及任務等在門點得到暢通傳達、從分理解和有效執行過程有效控制,並對結果反饋、分析。

以上七個目標是相輔相成的,全店銷售人員整體水平的提高,必將能夠保障我店的安全、高效、穩定運行,也必將降低企業在運行維護方面的各項運營成本。

三、工作設想

如果這次我能夠順利競聘成功,我將做好以下工作履行自己得崗位職責:

1、協助各部門搞好店面銷售,提高崗位執行力,高質量的做好計劃、組織、領導、控制和管理工作

我認為,作為門店經理,是分部總經理對部門管理的分擔者,因此,我要擺正自己的位子,嚴格做到:工作主動積極不越位,協助管理不越權,加強團結不分散。充分調動部門員工的工作積極性,發揮他們的聰明才智;加強內部員工的業務技術培訓,提高整體員工的技術水平。加強各項運行維護管理制度、作業流程、管理辦法的執行力度,做好監督、檢查、指導、考核,使得各項維護工作能夠貫徹、落實。

2、努力完善自我,提高工作能力

雖然我剛剛接手門店經理的工作不久,但是在家店零售行業一日千里得今天,尤其是在店面運營維護技術方面,如何加強零售經營的穩定運行能力,營銷網絡的業務支撐能力,強化一線銷售人員技術和意識,做好運營管理系統大客户的自主開發工作,將會是一個需要認真學習,不斷髮展的領域。只有不斷努力學習,深入實踐,才能做到與技術同步,擔當起技術指導和管理的任務。

3、創新解決問題的方法,加強技術交流和對外協作

店面零售管理人員在不斷提高自己水平的同時,還應該能夠組織各方面技術力量,我將充分利用公司先進的交流平台,為各部門、各單位提供更加豐富和完善的數據技術支持。另外還要加強全店銷售人員的交流與培訓,組織更多更高水平的講座,提高整體防範意識和技術水平,以保證全店的安全、高效、穩定運行。

我將在工作中逐步建立各品類人員、維護專家及相關廠家之間通暢的信息傳送途徑,共享知識,共享經驗,共同提高人員水平和技能。同時,我還將努力建立一個通暢的維題解決途徑,使出現的各種問題能夠及時得到相關技術人員及專家的支持,並能將類似問題統一發布,使大家得到共同提高。

4、加強應用開發,利用先進的方法進行科學管理,提高管理成效。

競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導、同事:

大家好!

xxx會計學專業本科學歷,會計師職稱。擁有十年的財務工作經歷。期間我從事了出納、成本費用會計、預算會計,在領導的關心和同事的幫助下,經過多崗位的歷練逐漸成為一個較成熟的財務人員。今天我競聘的崗位是財務部的管理會計,這次競爭對我來説是一次挑戰也是一次難得的學習和鍛鍊的機會。

首先,談談我對管理會計這個崗位的認識。我認為管理會計的主要職責可以用“服務”兩個字概括,對上,利用會計手段分析整理信息整理為公司決策提供服務;對下,服務於本部門高效運行,堅決完成本部門分配的計劃與任務;對中,溝通會計信息,服務於各個職能部門健康發展。一方面要做好財務本專業的工作,如預算管理、國有資產管理、經營狀況分析、提供決策相關的會計信息等,另一方面又要完成公司事務性的工作,如效績考核、體系建設等。

因此管理會計是個綜合性較強的崗位,我將根據企業內部改善經營管理和提高經濟效益的需要,結合運用數理統計方法及電子計算機,進行選擇、計算、分析,向企業各職能部門的決策者提供有關信息,以便確定目標、做出決策、加強控制和進行業績考評;同時加強對信息的控制和管理,編制不同的報表,提供不同的信息,服務於內部決策。

其次,談談我競聘這個崗位的理由。我想用“經驗”、“服務”、“責任心”三個詞來闡述:

1)經驗。我具有從事該崗位多年的工作經驗,尤其是我從事過多工種的財務工作,熟悉箇中業務流程,積累了豐富的經驗,能夠抓住重點,統攬全局,快速適應新的崗位。我想我完全能夠勝任管理會計的職位。

2)服務。我具有較高的服務意識。財務是後勤部門,為生產經營服務。長期的會計工作,鍛鍊了我的溝通協調能力,不斷地提高了服務意識,牢固樹立了服務企業發展、服務生產能經營的理念。工作中我較好地與各部門加強了聯繫,為完成各職能部門的任務而團結協作。常年來,不管是休息日還是節假日,只要公司或者其他部門需要,我都要毫不猶豫地加班加點,服務於相關人員。

3)責任心。會計工作需要用具體實在的數據説話,提高責任意識非常重要。參加工作我始終嚴謹細緻,一絲不苟,養成了細緻入微的良好習慣,認真對待每一個數字,仔細對待每一張報表,以高度和責任感和強烈的使命感高效完成上級的任務,履行好自己的職責。工作中力求盡善盡美,敢於負責,勇於創新,能夠做到與時俱進,能夠很快適應不斷髮展變化的新崗位新環境。我想高度的責任心有助於我承擔重任。

如果這次競聘能夠獲得領導信任,同事們的支持,讓我有幸走上這個工作崗位,我將在部門經理的帶領下從以下幾個方面開展工作:

1、努力學習,提高專業技能促進自身綜合素質的不斷提升。財務工作是一個高風險的職業,因此,應該加強自身政治理論和會計人員職業道德學習,用科學的理論來武裝自己的頭腦;同時要加強專業及相關理論學習,不斷的提高自己的專業技能,拓展知識面,完善知識結構,促進自身綜合素的提高,才能更好的服務於工作,服務於企業。

2、完善預算編制,促進預算管理更加全面。雖然公司這幾年預算管理有了很大的提高,但是全面預算的編制還不夠完善,

3、修改和完善部門體系文件,保證綜合體系在本部門的持續改進和有效運行。隨着行業管理的發展和完善,管理制度和辦法不斷出台,以及新會計軟件的實施,使得原有的體系文件與實際不相匹配。下階段我將在體系辦的指導下和部門同事一起將對體系文件進行梳理和改進,保證體系在本部門的有效運行。

最後我想説的是:如果我競聘成功了,我將以自己勤勞的雙手不遺餘力地做好本職工作,用最好的成績來回報大家的厚愛;如果我失敗了,也許是我不夠優秀,儘管是如此鍾情於她,我依然會瀟灑地揮揮手。不管以後在什麼崗位上,我都會一如既往的秉承財務人求真、務實、嚴謹的工作態度,默默奉獻自己的微薄力量。

謝謝!

競聘演講稿 篇8

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

非常感謝公司能給我一個展示自我的機會,這次競聘對我個人是一個難得的機會,將有益於我個人素質的提高,無論結果如果,我都更加努力的工作,回報公司對我的厚愛。

如果能有幸能得到公司的認可,我將從以下幾個方面來開展工作:

一、三大任務

二、三個創新

創新,是企業的智慧和靈魂;

創新又是企業生存和發展的源動力。開展“觀念、管理、服務”三項創新,整體增強金源物業的競爭力,將為業主、客户服務的精神力量變為壯大公司實力的物質力量。

三、兩個提高

即:提高客户滿意度與物業費的收繳率。客户的滿意,是我們所有工作的出發點和根本目的,也意味着各項管理費用收繳的保障。我相信:只要我們持之以恆,只要我們努力去做,用我們周到的服務,用我們真誠的微笑,用我們踏實的工作,那麼客户滿意度和物業費收繳率的提升也勢必將成為必然。

以上就是我關於客服主管工作的一些設想,説得很淺薄,還請領導和各位同事指出其中的不足,給我一些寶貴的意見,我將感激不盡。

競聘的結果確實很重要,但更重要的是在參與中進步,在參與中成長。無論何時何地,我都願意作一個有責任心的人,不放棄學習和努力,不放棄這種向上的狀態,不放棄自己骨子裏的熱情和自信。因為我深信:有責任就會有作為!

我的競聘演講到此結束,謝謝大家!銀行營業部會計主管競聘演講稿移動部主管競聘演講稿

競聘演講稿 篇9

尊敬的各位領導、各位評委:

大家下午好。

非常感謝院領導給我這個機會參加今天的崗位競聘。 我叫李德峯,今年x年,醫學中專學歷,xx年參加工作,現任內科主治醫師。xx年取得中級職稱。本次競聘的崗位是全科主治醫師,中級8級崗位。

我的任職優勢有如下三點:

一、多年的實踐,使我具有了豐富的經驗和獨立處理疑難複雜問題的能力,有全面系統的業務理論知識和診療技術。特別在內科臨牀工作中起到獨擋一面的作用

二、具有謙虛謹慎和進取精神,堅持以身作則,以醫院集體為重,切切實實掌握實際情況,保證醫療質量。協同全院人員搞好醫療、預防、健康教育等工作。同時,通過言傳身帶,在年輕同志面前樹好形象,有利於不斷提高醫院整體診療水平。

三、具有較強的職業道德。工作中,服從領導安排,從不計較個人得失,有時為了工作需要經常加班;團結同事,與同志和睦相處;對患者關心愛護,能急病人所急,想病人所想,想方設計為他們排憂解難,自覺維護病患者的個人隱私。

下面是我的工作思路,請各位領導、同事們批評指正。 第一方面:堅持以服務為核心,切實提高醫療服務質量。加強自身的思想教育,轉變服務觀念,改善服務態度。參加多層次的職業道德思想教育,樹立起服務至上、病人第一的思想,堅持以病人為中心,真正做到“診治一個病人、奉獻一份愛心、結交一個朋友”。圍繞“一切為了病人、一切方便病人、一切服務於病人”的宗旨,想病人之所想,不斷推出便民利民為民的措施,千方百計把方便讓給病人,把實惠送給病人。

第二方面、提高法律意識,規範職業行為。增強法律意識,嚴守職業道德。做到一切醫療行為必須嚴格遵守操作規程,避免醫療差錯事故、減少醫療糾紛發生。

第三方面、嚴守規章制度,強化自我管理,嚴格遵守醫院的規章制度,做到職責明確,光榮退休。

競聘演講稿 篇10

大家好!

我想很多同學都是認識我的吧,雖然我們只是經過一個軍訓,並沒有太多的交集,但是在軍訓當中,我帶頭和xx班拼歌,還在俯卧撐的環節贏了他們班那個囂張的同學。可能有些同學知道我,但是不知道我叫什麼名字,我叫xxx,現在我站在這裏,其實是想來競選班長的。

從小學、初中到高中,我就一直是我們班級的班長,所以來到大學,雖然大家都是各個地方來的天之驕子,但是我想,我還是有機會來當這個班長的,對於班長的事務,我是比較瞭解的,這方面我覺得沒有太多要説的。做班長也是希望能更好的服務同學們。

如果我這次競選成功當了班長,我會在我當任班長的期間,做以下一些事情。

首先是做好聯誼的工作,我們來自不同的地方,對學校都不是特別熟悉,同時也想更多的瞭解學校,認識不一樣的同學,所以我要做的第一件事情就是和不同的班級組織聯誼的活動,讓大家相互認識,多溝通,認識不同的朋友。不但是得到了友誼,同時像有些想做校園生意的同學也是可以得到機會,有想談戀愛的同學或許就遇到了你人生的那一半,有想參加各種活動的同學,可以在這裏面找到志同道合的朋友。

其次我覺得我要帶領我們班級在大學裏面做好學習的工作,雖然大學是自由的,是開放的,但是我覺得,這麼寶貴的時光,我們還是需要多學習一些知識,多儲備一些有用的技能。像我,我就想學習攝影的技術,這學期也是打算加入攝影協會,去學習,如果班上的同學願意來當我的模特,我也非常高興。在專業考試方面,我覺得大學需要多考一些專業的證書,這樣以後找工作也是可以找到更理想的工作,我們完全可以成立考證的小組,大家相互學習,相互幫助,一起通過考證。

還有一個就是兼職的事情,大家來到大學學習,自然也是為了以後工作做準備,我計劃這學期多去找一些兼職的工作,特別是我們專業對口的公司,能組織大家一起去學習和實習,這樣比別的班級早一步,我們今後職業的道路可能就平坦了很多。

我的大致想法就這麼多,以後有什麼能幫到同學們的,或者同學們需要我幫忙的我都盡力,我也希望大家投我一票,讓我有機會可以為同學們更好地服務。

我講完了。熱門思想彙報謝謝大家!