朋友的教訓讓我明白，任何時候，不能自我感覺太好，必須時刻保持一種競爭的態勢，以適應職場永遠的變化。千萬不要認為，打拼一段時間之後，就有了“老本”，在競爭激烈的當下是沒有老本可吃的。
其實，資歷與職位安穩程度並不成正比。一個公司隨時都有理由輕易地解僱一個拿高薪的.資深僱員，而另覓一個不那麼“值錢”的新手取而代之。
兩年前的一段時間，我有一陣子情緒非常低落，總是和人躲着走，而且不願意在眾人面前説話。同事當然也疏遠我。我每天生活在自己佈下的陰影裏面，枯燥乏味。雖然經常加班，但是效率並不高。
當我已經開始覺得上班是一種受罪的時候，索性辭職，在家休整了一個多月，直到春暖花開的時候，我才抖摟了整整一個冬天的疲憊開始到新公司上班了。也許是因為心情好的緣故，我做的方案很快得到了客户和上司的好評，幹得順心又順手。並且我開始在電梯裏對人微笑，別人也會對我報以微笑，在辦公室裏，我試着讓自己偶爾走動走動，和同事打個招呼，這樣不僅休息了身心，而且很快就和同事們關係融洽了，別人也會把注意力稍稍投到我這裏了。有時候，8小時之外也和同事們混在一起，據我觀察，在人心動盪的時期，上司更願意留住在同事間有好人緣的員工，至少你的存在能暫時穩定一下軍心。當然萬事都有尺度，不要和同事走得過於緊密，更不要攪進任何是非，否則有可能深陷泥足，只能以走人來證實自己的清白了。
還有一點看似微不足道，但有時卻能起到關鍵的作用，有一段時間，我自願週末加班，並沒有人知道。但是前天經理突然很體恤地問我這段時間辛苦，要注意身體。後來我才恍悟，原來是大廈前台的保安告訴他的。每天早晨和晚上我出大廈時，都會向那個略顯木訥的小夥子微笑一下。雖然是一個不起眼的問候，他卻記在心上，並且心存感激。這年頭説不定誰的一句壞話就能讓你“下地獄”，也説不定誰的一句好話就能讓你“上天堂”。
我的經驗大致也就這些了，實施起來也許會有點累，但是在當今就業危機的情況下，還是小心謹慎一些為好，至少保住我的飯碗還是很值得的。
來源：SOHU