物控求職簡歷範文

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個人簡歷內容要充實,至少能在一定程度上反映出應聘者的真實情況。在自我評價中不僅要凸顯應聘者的優勢,還要注意在個人簡歷中語言使用需要注意的問題。不能言語浮誇,要以一種真實的態度凸顯自己的優勢。比如説,對待工作認真負責還很善於溝通在一個組織裏能有較強的組織能力和團隊精神。性格活潑大方、樂觀開朗、上進心強、吃苦耐勞並且勤於學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。

物控求職簡歷範文

一份個人簡歷中不僅僅只是提到自己的優勢,當然還要像用人單位表決心,説出你在未來工作中的打算,以充沛的精力去努力工作。穩中求勝,做到與公司同步發展。可以迅速的適應各種環境,並融於其中。盡全力為公司盈利,讓自己成為用人單位的得力助手。自我評價在一份簡歷中是一個很大的加分項,當然要避開消極的話語,不要否定自己沒有自信。要利用自我評價的正面價值來促進人的.全面發展和社會發展,還要有效地克服自我評價的可能負面作用。

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個人信息

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性  別: 男

婚姻狀況: 已婚

民  族: 侗族

户  籍: 貴州-其他

年  齡: 32

現所在地: 廣東-東莞

身  高: 177cm

希望地區: 廣東-東莞

希望崗位: 工業/工廠類-資材主管

尋求職位: 採購主管、 PMC主管

教育經歷

2006-09 ~ 2009-01 中共貴州黨校 經濟管理 大專

1998-09 ~ 2000-07 黔東南商業技工學校 電子技術 中專

**公司 (2008-10 ~ 2012-01)

公司性質: 私營企業 行業類別: 電子、微電子技術、集成電路

擔任職位: 資材主管 崗位類別: 資材主管

工作描述: 1.依據公司發展戰略,負責採購、供應商管理戰略的開發實施,通過技術手段平衡、優化雙方短期、長期戰略利益,達到組織商業利益的最大化;

2.負責建立供應商數據庫的戰略目標,建立供應商分類,管理供應商數據庫,建立關鍵供應商評估體系,確保採購QCD和柔性化能力,適應業務發展需要;

3.負責優化採購、供應商管理流程並推動改進活動實施;

4.監督並參與大批量商品訂貨的業務洽談,檢查合同的執行和落實情況;

5.負責建立高效的談判、績效回饋業務的管理和策,認真監督檢查各採購的採購進程和價格控制情況,滿足公司在短、長期的需要;

負責發展和構建團隊能力和文化,不斷提升團隊的專業化能力,與時俱進地建立先進的團隊文化,滿足業務需要;負責庫存管理(帳與實物核對);倉庫盤點計劃及實施;

7.負責倉庫管理規劃,合理利用空間,減少尋找時間,提高工作效率。

離職原因: 回家

**公司 (2006-01 ~ 2008-08)

公司性質: 私營企業 行業類別: 其它生產、製造、加工

擔任職位: 採購主管 崗位類別: 採購經理/主管

工作描述: 1.新供應商開發,主導新供應商導入運作、年度供應商評審;

2.關注貨品市場價格走勢,結合多家比價評估成本價格;

3.負責每月應付賬單審核及與供應商對賬審核;

4.負責採購部門日常管理工作,根據貨品類別(電子、包材、塑膠)等指定相應人員針對業務需求跟進各類產品;

5.製作採購周、月、季度報表,及時檢討工作缺失同而提高效率降低成本。

**公司 (2003-08 ~ 2005-12)

公司性質: 民營企業 行業類別: 電子、微電子技術、集成電路

擔任職位: PMC 崗位類別: 資材助理

工作描述: 1.接業務訂單制定生產排程,跟進生產進度;

2.根據業務訂單評估物料需求並下采購單與供應商,同時需跟進物料進度;

3.組織相關部門對供應商稽核、評估;

4.彙總相應物料單價對比及評估成本。

5.負責應付賬單核對。

離職原因: 另謀發展

**公司 (2000-10 ~ 2003-06)

公司性質: 私營企業 行業類別: 電子、微電子技術、集成電路

擔任職位: 生管 崗位類別: 資材助理

工作描述: 1.依據業務訂單制定生產計劃、生產排程、物料請購計劃;

2.跟進生產進度、物料進度及時回饋相關部門及上級;

3.編制生管周、月報告,檢討<物料請購正確率>、<交期達成率>等目標值.

離職原因: 回家

技能專長

專業職稱:

計算機水平: 中級

計算機詳細技能: 熟悉辦公軟件運用,熟悉ERP系統運作。

技能專長: 熟悉ERP系統操作,熟悉品質管理體系:ISO9001:2000/TS16949運作。

語言能力

普通話: 流利 粵語: 較差

英語水平:

求職意向

發展方向: 通過工作實踐完善物控、生管、採購等管理專業素養,進一步提升團隊管理凝聚力、管理技巧;提升應對各種工作上應急處理方式;打造專業精幹資材團隊,以協助公司業務發展需求做好準備,同時提升個人及團隊能力。

其他要求:

自身情況

自我評價: 本人分別在港、台、內資從事資材部門管理(生管、物控、採購)工作10多年,善於價格談判技巧,能有效協調部門內部家跨部門相關聯工作事項,對應工作邏輯思維敏感,能有效判斷、處理工作中各類事項;熟悉倉庫6S管理規劃,有數千料號倉庫管理經驗,熟悉ERP操作,善於系統管理作業;通過相應機構培訓取得內審員資格證並多次參加ISO9001:2000/TS16949品質管理體系內審;好學上進,性格開朗,善於溝通。