公司裏來來去去的新人不少,通過觀察我發現性格和處事理念,絕對和出生年代有着特殊關聯,大徐和小李就是典型代表。
大徐是70後男人,時任部門經理,喜歡穿電視廣告上的大牌子衣服,西服革履名錶名包。小李是80後男生,喜歡韓版酷裝,扮相有點謝霆鋒,左耳戴耳環。
大徐去和同事K歌,喜歡拉着我們合唱情歌,喝酒閒聊時願意跟別人碰杯,彼此增進情感交流。小李偏愛霸麥,他要自己唱個夠,幾瓶小白啤下肚,找人吹瓶、划拳。
大徐業餘時間緊盯K線圖,買基金買股票,琢磨如何“錢能生錢”。小李業餘時間粘在遊戲網,和高手PK誰輸誰贏。
大徐願意加班,可以賺外快,因為要養家。小李是我的應酬多,下班以後別找我。
大徐看到領導來格子間立即起身哈腰,不目送走絕對不坐下。小李卻是我在工作,只能點頭示意。
大徐每月想辦法存款、供樓,房子買在繁華地段,花一兩個小時乘車去上班也不覺得遠。小李則是我要刷卡消費,房子最好在公司附近,上下班方便比啥都強。
大徐愛結交能用得上的朋友,喜歡和客户尋找話題切入。小李交友要有“觸電”感覺,不是我的客户我就不搭理他。
大徐在公司安排的旅遊福利上,喜歡在各個景點門前拍照留念,證明我“到此一遊”。小李喜歡找個地方大搓一通,然後趕快回旅館睡大覺。
目前大徐是部門經理,小李還是小職員,看來通過諸多表現,出生年代決定着一個人的升遷速度。