第一次求職是在校園招聘會。當時元旦剛過，學校組織了當地以及深圳、上海的一些企業來學校招聘。其中不乏同學們嚮往的外企、高新技術企業。我看中了深圳一家外企的會計職位，遞交了自己的個人簡歷以及各種證書，並以自認爲得體的方式，向負責招聘的'一位經理詳細介紹了自己的學業情況、優缺點和工作意向。那位經理表示滿意，答應儘快給我回復。第一次的求職還算順利，儘管沒抱太大希望，但還是帶着一份喜悅離開了招聘會。
此後的一個月，我不斷參加學校組織的招聘會和當地人才中心組織的各類大學生招聘會。結果並不太令人滿意，深圳那家公司也遲遲沒有迴音。心裏雖有點着急，但並沒有沮喪和氣餒，繼續頻繁地參加各種招聘會，遞交簡歷，等待回覆，參加面試、筆試。甚至還與同學一起到上海人才大市場參加應聘。這樣的求職過程整整經歷了4個月。
到了四月，深圳那家公司給我寄來了接收函，而且另有三家企業也通知我去面試，其中一家就是現在我任人事部經理的企業。
儘管手裏已經拿到了一份接收函，但我還是抱着試一試的態度參加了三家企業的面試。我不是三心二意，而是希望找到一份最能發揮自己能力和創造力的工作。
我現在任職的這家公司，當時需要的是人事部經理助理。對於學會計的我來說專業並不對口，因此對面試沒抱太大的希望。但面試過程與想象中不同，來面試的是當時的人事部經理，非常平易近人。詳細地向我介紹了公司的現狀、發展前景和存在的缺陷以及公司對人才的渴求和提供的良好待遇，這些條件以及經理表現出來的誠懇令我怦然心動。深圳那家公司同樣讓我心動，因而心情很是矛盾。那位經理表示尊重我的選擇，讓我仔細考慮。
對於我來說，那是個非常艱難的抉擇過程。那天下午和晚上我與經理又進行了交談，最終認爲自己在這家公司會有更大的發展前景。我打定主意與之簽約，在4月一個春光明媚的早上，我將簽好的協議書交給了那位經理。