寢室文明建設演講稿範文1
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：
大家好，晚上好！
非常榮幸能夠作爲此次“黨員先鋒隊寢室文化建設”代表發言。很抱歉耽誤大家4,5分鐘的時間。 首先非常感謝各位院系領導、各位老師，全體同學們的支持！也非常感謝組織的認可讓我有機會站在這裏，和大家交流分享。
接下來請允許我爲大家做一個簡短的自我介紹(ppt)。我是來自1xx級xxxx班xxx寢室的室長xxx，(ppt)這是我在大一取得的一些小成績，算不上特別優秀，但我也努力的在向以上那些優秀的老黨員學長學姐們看齊。也希望在黨的教育和培訓下繼續成長，不斷進步，積極發揮黨員先鋒隊的帶頭作用。
古人云：“一屋不掃,何以掃天下?”寢室文化建設是校園文化建設的重要組成部分，對於豐富我們的課餘文化生活，營造文明、活潑、溫馨的宿舍文化氛圍，弘揚“理想、團結、衛生、安全”的寢室信念起着顯著作用。其實很簡單我所理解的寢室文化建設就是像家人一樣生活共處。環境要乾淨，居住要舒服，思想可以碰撞，交流沒有隔閡，促進我們不斷向上發展前進的同時又制約我們行爲規範。
在這樣一個硬件，軟件具備的寢室，我們所取得的成績也是非常有含金量的(ppt)，這不僅是院系，組織對我們努力勞動的認可，也是我們自身努力奮鬥的見證。
可以爲大家展示一下我們的內務衛生情況(ppt)。在清潔衛生方面，我們制定了衛生值日制度並堅持每週都進行一次大掃除，包括對門窗，生活用品，書籍和擺放等等，特別是一些死角的清理。我們寢室雖然不夠華麗，但勝在樸素大方，雖然不夠美觀，但勝在乾淨整潔。這就是我們的常態，其實不管美不美化，有沒有人來檢查，這都不影響我們全體成員共同打造一個良好寢室文化氛圍的決心。
我們有着良好的學習氛圍和融洽的人際關係。我們來自重慶的各個地方，有着不同性格特徵和生活習慣，我們有過摩擦，有過分歧，但我們都會像家人一樣，換位思考，彼此理解包容，互幫互助。我們寢室全體成員在大一學期獲得過綜合獎學金並通過英語四級考試,普通話考試，計算機二級在學校的活動也充分展示了良好的綜合素質和個人能力。今年報考六級英語考試、會計師從業證、導遊證等多項考試。致力於掌握好專業技能的同時全面發展個人愛好。
還是之前那句話，我們算不上特別優秀但我們努力更加優秀。作爲這次黨員先鋒隊寢室文化建設的帶頭人，很樂意爲大家提供幾點建議。
大學生時間相對充裕，可支配時間很多，能科學的充分利用時間，並積極地投身到寢室建設中去的又有多少。這個時候就需要一個敢於站出來帶領大家，督促大家的帶頭人，希望在座的各位，不管你是積極分子還是是黨員，都能勇敢的站出來。不可否認，這個任務是有難度的，因爲它是長期性的，在這個過程中，你會隨時接收到他們的誤解，抱怨，甚至是厭煩，每天都做清潔，煩不煩吶，老師都不管我你管我怎麼怎麼樣……這樣的質疑聲，但是這個時候你不能質疑你自己，就像劉書記之前給我們講過的，你要有作爲黨員的底氣，有力的去捍衛黨員的尊嚴和權威，用實際行動去感染影響大家。希望我們在接下來的日子裏共同努力，一幫一，共同發揮黨員的優秀品質，打造良好的寢室文化環境。
好了，已經五分鐘了。我的演講也結束了，歡迎大家來指正和補充，非常樂意和大家交流分享，謝謝大家。
寢室文明建設演講稿範文2
親愛的老師，同學們：
大家下午好！我是來自高一（17）班的高青，很榮幸能夠代表我們班參加本次演講比賽。今天我演講的主題是“宿舍爭文明，學子競風華”。
身爲住宿生，我非常瞭解宿舍對於我們的重要性。有人曾說過，每個人長大後都會承擔着來自不同方面的壓力，而每個人心中都有屬於自己的一方淨土。不管你走到哪裏，不管你停靠何處，家永遠都是你寧靜的港灣，是你不竭的力量之源。而如今，宿舍就是我們的第二個家，一個好的宿舍環境是學子身心健康發展的重要保證。作爲一個好的宿舍，整潔衛生是最基本的前提。其次，宿舍成員之間應該團結友愛，生活上互相關心，學習上積極進取，共同進步。弘揚宿舍文化，裝點我們的大家，在娛樂的同時，養成濃厚的學習風氣，共同打造一個良好舒心的宿舍環境，會讓我們在緊張的學習後，達到心情的放鬆。一個良好乾淨的氛圍更能陶冶我們的情操。
同學們，給我們的宿舍生活保留一份淨土吧。沒有摻雜名利的糾紛，沒有摻雜勾心鬥角的心機，單純的生活能給予我們純真的心，讓我們保護心靈的一方淨土。
現在的我們，正處於人生的雨季，擁有着最寶貴的財富，那就是青春。我們應該抓住這人生中最美好的時光去努力學習，這樣才能實現我們的理想。不可否認，我們現在之所以如此拼命地學習，最終目的都是爲了實現自己的夢想。實現夢想，需要激情，需要一顆求實進取的心。雖然很多人說理想是豐滿的，可現實卻是骨感的，在經歷了無數的坎坷之後，我們或許會對未來感到迷茫，但這並不是我們可以失敗的理由。相反，我們應該愈挫愈勇，直至成功。
同學們，讓我們的青春烈火燃燒永恆，讓我們的生命閃電劃過天邊，用所有熱情換回時間，讓年輕的夢沒有終點！
我的演講完了，謝謝大家！
寢室文明建設演講稿範文3
（一）宿舍文化影響學生成長
在大學裏與室友同住時，你有沒有想過：誰是寢室中最受歡迎的人？誰是最不受歡迎的人？具備哪種人格品質的室友更被大家接受和喜歡？哪種性格特徵是大家所排斥和厭惡的？選擇親密友伴時，你尋找的那一個與你性格相似還是互補？
如果，寢室全體成員都在場，你被要求接受心理測試，每個人手裏有一張選擇表格，寫下與你最合拍的室友的名字，此時別人也正在選擇或排除你。而這一切都是在互不知曉他人結果的情況下進行的，低頭權衡的那一刻，會不會覺得有些忐忑與疑惑：自己的性格和人際關係究竟如何？
宿舍是對大學生最具持久影響的因素之一
北京師範大學心理學院的許燕教授是這項研究的負責人。她在研究中發現，宿舍文化是對大學生成長最具長遠影響的因素。當詢問大四學生或已經畢業的大學生“在學校中給你留下了最深印象的是什麼？”，大部分人都會回答：“是宿舍，發生在宿舍裏的人與事。”
許燕教授接下來所做的《大學生人格成長環境的研究》中，在對大學生成長最具有影響因素的調查結果顯示，舍友、宿舍氛圍、同班同學是被提及頻次最高的因素。
對此許燕解釋，在大學裏，宿舍構成了一個相對密集的人際空間，在這個空間中更多地體現出宿舍人自發的、共建的文化特點。一般來說，在學校的課堂環境中，大家傾向於遵循集體規範性的要求，而宿舍文化是一種自由放鬆的狀態，這種狀態會使個人的性格更自由彰顯。
“來自五湖四海的人，生活習慣和脾氣秉性都不同，很多人都第一次經歷與家庭之外的人共同生活，因此4年的磨合與碰撞，對他們的個性施展和人際交往都會產生重要的影響。”許燕說。
在與香港的校園文化做比較研究時，許燕看到了香港大學的宿舍文化建設。
香港大學請學校最有威望的學者做舍監，主要負責宿舍管理，與學生有效溝通，參與學生的活動，解決學生的問題。整個宿舍建立的是大家庭文化，舍監像父親一樣與學生交流。比如公共物品丟失，舍監會寫張小公告：最近某一公共物品不在從前的位置上，哪位同學忘記還了請儘快送回。公告上沒有出現一個“偷”字。很多學生反映，這種文化建設讓他們遠離家庭時更感受到家的溫暖。
“好的宿舍文化會讓學生學會一種社會規則，學會寬容與助人，學會從小事中做起。”許燕說，宿舍中大部分都是雞毛蒜皮的小事，比如你打水了我沒有打，你用了我的東西，我吃了你的零食等。但在雞毛蒜皮的小事中也反映出每個人社會交往的風格、社會成熟度，特別是能否在溝通中解決人際衝突。
在“人際環”中尋找人際互動的風格
許燕在《大學生人際交往特徵的研究》中，特別強調人格特徵對人際和諧的影響。每個人都有自己的人格特徵，這種人格特徵會影響到他的交往風格與效果。“人際環”就是一種描述人際互動的模型，它可以顯示給我們：什麼樣的性格特徵有利於與他人建立良好的關係，什麼樣的性格特徵不利於建立良好的關係。
“人際環”顯示出這樣的規律：在控制維度上遵循互補原則，即支配引起順從，順從引起支配；在親和維度上遵循相似原則，即敵對引起敵對，友好引起友好；遵循這樣的規律有助於良好人際關係的建立與維護。
也就是說，宿舍裏一個具有支配性格的學生和一個順從性格的學生，反而更容易建立穩定的關係。這是因爲，支配和順從是對應的關係，雖然人格特徵相反，但匹配性比較高。而友好和敵對的人卻與之相反，只有友好的人之間能夠建立比較良好的關係，敵對的人之間建立比較良好的關係。此時，友好和敵對是矛盾的雙方，只有具有相同人格特質的人更容易走到一起。
我們通常看到的這樣的情景：宿舍中一個人是另一個人的小尾巴，“尾巴”總是怯生生地聽取“頭兒”的意見，這很可能是“互補律”在起作用；還有一種情況，兩個本身都比較急、比較衝的人，別人和他們交往可能很累，他們之間交往起來卻無比的痛快，這則是“相似律”發生了效力。
在另一項研究中還發現，受歡迎的交往類型是以友好爲首要條件的，不受歡迎的人主要表現爲敵對的特徵。除了友好，最受歡迎的人還與下列品質結合在一起：友好－支配型，敬重仁慈，而樂羣表露表現得很明顯；最不受歡迎的人則敵對－支配型，孤獨緘默，而競爭多疑表現得尤其明顯。
從人際互選的情況來分析，互選以友好爲特徵，單選以順從爲特徵，未選以敵對爲特徵。互選的關係越多，寢室的關係就越融洽。
另外，人際環也因性別呈現出不同規律。友好－順從型的女生更容易被女生選擇爲朋友，而支配型的男生更容易被男生所選擇。
“特殊人物”使人際更穩定還是更混亂
宿舍中最受歡迎的人和最不受歡迎人，被研究者統稱爲“特殊人物”。許燕說，對“特殊人物”進行特殊的研究，是想檢驗一下宿舍中有一個人際交往特別好的人，能否把整個宿舍的環境帶好，有一個特別不受歡迎的人會不會攪亂整體的和諧。
研究結果有點令人出乎意料——那些沒有“特殊人物”的寢室反而表現出整體結構較穩定。也就是說，無論有一個特別友好的室友還是特別敵對的室友，整體關係都不穩定。敵對特徵明顯的人會帶來衝突，造成關係不穩定，這是預料之中的；可是，當寢室中有一個特別友好的人時，關係同樣穩定。這是爲什麼呢？
在後來與學生的接觸中發現，特別友好的人也會給他人帶來壓力。許燕這樣解釋：“敵對是一種惡性刺激，過於友好則是一種良性刺激。除了有一些嫉妒因素之外，特別友好的人還給他人帶來一種不覺察的潛在壓力。”
試想，如果宿舍中有一個具有特別友好的室友，非常主動地爲大家做了很多事情，時間長了，會弄得別人很不好意思。雖然他是心甘情願做的，但會給別人帶來一種暗示，那就是“爲了回報我也要去做，要講平衡”。可能別人本身並不願意這樣，後來形成這樣的模式之後就會覺得不舒服，有壓力。
許燕舉例，比如打水，一個人總在打，其他人自然也會輪流打；比如買早點，有些室友早早起來把早點買回來，那麼其他起牀晚的人可能會默唸“下次我必須早起，也得爲大家服務”。這樣就把別人的生活節奏打亂了，心裏即使很彆扭也不好表達。“人際交往需要有一個度，需要給別人一定的自由空間。當你打亂別人的自由空間時，別人就會疏遠而不願與你接近了。”許燕總結。
所以，友好固然是人際吸引的重要因素，但極端友好和極端敵對一樣，都會影響到心理健康。許燕說，有時越是中和的品質越能應對多變的環境。有些同學爲贏得好的人脈，會無原則地對所有人都好。當宿舍中出現一些是非的問題時，有些友好型的人也會不得罪任何一方。“其實這樣大家也不喜歡，當說到友好是人際和諧的重要品質時，得要強調適度。一個友好的特殊人物爲什麼也讓宿舍關係不穩定，就是沒有把握好度。”
因此，要防止“以一對十”的行爲定勢，有時應該靈活地處理好你的人際行爲和情境的匹配性，該友好的時候友好，比如生病時。但是如果對方做了不應該的事情，不要害怕得罪人，多少能夠直率地表露自己的意見，這也是一種誠懇的方式。
密集的人際空間更需要寬容與忍耐
如果把與大學生髮生衝突的對象分爲家人親戚、同學朋友、老師管理員、陌生人四類，調查顯示，其中57.66％的衝突來自同學和朋友之間。
一般來說，人際空間越密集，人際衝突越多。在宿舍這樣一塊小小的領地上，有五六個人天天在一起進行各種活動，私人空間和公共空間都很窄，所以衝突會更集中。雖然很多人都喜歡“放簾”，拉上簾，這就是我的私人空間了，拉開時私人空間處於開放的狀態。“但這種空間依然不會讓人心情愉悅，一旦人的'實際生存空間小於心理愉悅的空間，那麼產生衝突就在所難免了。”
據同學們反映，衝突主要來自：觀點不同、生活習慣不同、時間衝突、玩笑過頭、表裏不一、誤會、疏忽、背後說閒話、約會遲到、自己情緒不好、私拆他人信件。其中，觀點不同、生活習慣不同、時間衝突是比較集中的衝突來源。
對此，許燕說，觀點不同是最常見的衝突事件，涉及了價值觀的不同引發的衝突。幾乎每個寢室關了燈都習慣聊天，聊天的過程中什麼東西都可能聊到，雞毛蒜皮的小事可能不那麼生氣，生氣多數緣於“我是這個觀點，你怎麼跟我不一樣”，“我要盡力說服大家”，結果誰也說服不了誰，經常不歡而散。
其實，不同的人會站在不同的角度上看問題。學會求同存異，學會換位思維，學會多角度看問題。不一定非要強求別人和你達到共識，別人從不同的角度提出觀點時，可以拓寬你的思路，也可能對你的思考具有啓迪的作用。
生活習慣不同引發的衝突也很常見。許燕建議應該尊重別人的生活習慣，不要力圖什麼都去改變。想改變別人時，反過來從自身的角度考慮一下，嘗試改變自己的行爲。不期然地融入到同一個集體，自然會有不兼容的地方，但可以彼此適當調整。如果雙方都是這樣的態度，很多問題就不再成爲困擾。
至於時間衝突，只要適當調整彼此的時間節奏並多加註意，也是可以避免的。生活在一起久了的幾個人，生物鐘可以適當調到一起。如果不能統一，應該尊重他人的習慣。宿舍中可能有喜歡早睡的，有喜歡晚睡的，有喜歡早起的，有喜歡晚起的。因此，晚睡的最好避免臨睡前特別嘈雜的活動，早起的也要小心謹慎，不要把大家都吵醒了，特別是考研或有特殊的活動要參加時。
“一件小事常會影響到宿舍的和諧，只有在相處的過程中學會寬容和忍耐，纔會避免和化解衝突，營造友好、信任、和諧的氛圍。這也是每個人所期望的，也是共同能夠做到的。”許燕最後說。
（二）建設大學生和諧宿舍文化的思考
大學校園是大學生認識社會和適應社會的預備班，對大學生成長的方向提供了一個宏觀性的方向，大學生宿舍作爲校園中人際關係相對集中，交往時空充分接近的大學生微觀體的集合。建設和諧的宿舍文化是大學校園文化建設的一個重要組成部分，它是和諧校園的折射，家庭文化的延續，社會角色的縮影，因此，建設和諧的宿舍文化對大學生的成才具有重要影響。
一、宿舍文化的特點
1.宿舍文化作爲和諧校園的折射，具有輻射性和易感染性。
隨着近幾年大學的擴招，大學教育已由精英型向大衆型轉變，大多數高校招生人數逐年增多，教學的軟硬設備相對緊缺。在高校普遍實行學分制的情況下，各高校已經逐漸取消了固定的班級教室，授課地點和人數也已變成流動的教室制和多班混合制，傳統意義上的固定班級固定教室在大學生學習和生活水平中的地位已經逐漸下降，日常的課餘活動與交流大部分在宿舍裏進行，所以，宿舍作爲相對狹窄和固定的人際空間，成了大學生日常交往的主要場所之一。以某一主流文化
爲主幹、以部分支流文化爲旁枝的宿舍文化呈“傘”型輻射圈，覆蓋和影響宿舍成員個體。例如，一部分成員關心某個領域的文化知識，在討論與交流中所傳達出來的話題就有輻射性，其他成員爲了將自己更好地融入集體，平常的學習和生活中就有意識或無意識地關注其他成員所關注的話題，以便在自己參與他人的活動時有言可發，這就體現爲宿舍文化的易感染性，宿舍文化的輻射性和易感染性在和諧的宿舍體現得最爲明顯。因此，宿舍文化越是豐富多彩、健康活潑，對宿舍成員的輻射性和感染性就越強。
2.宿舍文化作爲學生家庭情結的延續，具有自發性和共建性。
宿舍成員的生活習慣、脾氣秉性在宿舍這個學習、休息、交流、娛樂的主要場所有明顯的延續。成員們會不自覺地以家庭文化教育的背景和模式作爲獨立學習生活的參照和標準，以使自己努力在自己參與營造的宿舍文化氛圍裏找到與個體家庭情結相符的契合點，這種不自覺、無意識地建構自我個體學習生活環境的行爲稱之爲宿舍文化建設的自發性。例如有的成員生活雜亂無章，固執己見，各行其是，團體觀念薄弱；有的成員個個物品整理得井井有條，尊重他人，樂於爲他人服務，主張民主決策，集體意識較強。長期下來，當後一種生活文化在宿舍中佔主體地位時，由於輻射性與易感染性的作用，重個人的成員也能主動爲大家，爲私利的個人也主動爲集體，從而使健康文明的宿舍文化內化爲成員自覺遵守的潛在規則，並在這種具有良性刺激作用的“約定俗成”下，形成的一股向心力和凝聚力，自覺主動地維護和營造良好的宿舍文化。反之，則是一種惡性循環，這就是宿舍文化的共建性體現。
3.宿舍文化作爲社會角色的縮影，具有提前性和多元性。
所謂一個宿舍就是一個小型社會團體，每個宿舍成員都是一種社會角色的代表。大學生要在這個方寸之地共同學習、生活和交往，宿舍就是大學生跨入社會、認識社會、瞭解社會的預備班，是大學生逐步社會化的重要場所。宿舍成員的學習方式、生活習慣、交往風格、興趣愛好等所營造出來的宿舍文化氛圍是多元化的，它們根據宿舍成員社會化成熟度的不同，既可以互不干涉也可以互相影響。如何提高自身的社會化程度，如何取他人之精華，揚長避短，如何使自身個體素質更符合社會的需求等等，爲此宿舍文化爲社會的縮影就爲大學生提供了一個進行社會角色提前演練的場所，爲人處事，交際風格，做事原則，自我審視，如何正確看待自我和他人的角色，就在宿舍文化的氛圍中不斷的加以演練，以求達到社會能夠接納的程度。
二、加強宿舍文化建設的思考
宿舍文化對大學生的全面發展、成才素質和綜合能力都有十分很重要的影響。那麼，如何建設健康積極向上的和諧宿舍文化來滿足大學生成才的需求呢？
首先，加強學生思想道德教育，明確宿舍文化建設的理念。
寢室文明建設演講稿範文4
尊敬的校領導、老師，親愛的同學：
大家好！
今天能代表文明宿舍作報告，我深感榮幸和自豪 。
宿舍是我們學生在校期間學習、生活和休閒活動的主要場所，宿舍管理是學校德育工作及精神文明建設的重要組成部分，強化學生宿舍管理有利於養成良好的行爲習慣。有利於提高學生“自我教育、自我管理、自我服務”的能力，改正各種不良現象和陋習，有利於杜絕吸菸、、晚歸等不良行爲的滋生和蔓延。因此，我們應該把構建和諧健康的文明宿舍作爲長期的目標。
“沒有完美的個人，只有完美的團隊”，一個優秀的寢室離不開寢室成員的團結一心，我們彼此包容，彼此理解，彼此幫助，互相尊重彼此的成果，營造一個和諧有愛的寢室。健康文明的宿舍不單單表現爲室內的清潔，物品的排放整齊，更重要的是有溫暖的感覺和濃濃的學習氛圍。
青春是一面旗幟，也是一個長滿梔子花的年代，是歡快的，也是憂傷的，是鋼琴上的黑白鍵，有序的排列着，彈奏我們的青春樂曲，大學就是青春生活的最後一站，做好身邊點滴之事，點滴之事乃見人之本性，用真誠經營愛情，用執着追求事業，用善良對待朋友，用平淡對待磨難，用虔誠期盼幸福，用感恩回報人間。當代的大學生不僅要有較高的科學文化素質，更需要我們自身的素養，工作和學習中需要文明，寢室文化生活更需要文明，寢室是我們的家，讓文明文化進宿舍，努力佔據我們的心靈，從我做起。
寢室文明建設演講稿範文5
遠離喧鬧的纏繞，走入學習的勝地！接受學風的洗禮，感受愛心的撫慰！我們的生活，我們的人生，我們要主宰自己的命運，用心思考，用眼發現，用手打造。美好的寢室生活早已眷顧我們太多太多的感動，每個人都沒有浮華城市的縮影，有的是用滿腔的熱忱,樸實的彰顯自己的本色。搞好寢室衛生，送自己一份潔淨，讓靈魂和身心得到洗禮；提高綜合素質，給自己一份責任，讓生活和人生得到修養。天地間有一種東西叫雪花，從天而降，落地而化；人世間有一種東西叫友情，自心中誕生，昇華中融洽。這就是優秀寢室的內涵。 室友之間要相互信任，相互尊重，多交流思想，多溝通感情。“好話一句三冬暖，惡語傷人六月寒”。說話做事要顧及到他人的感受，他人的情緒，不能傷感情，壞和氣。“金無足赤，人無完人”，有長處要相互學習，有短處要相互提醒，有難處要相互關心，有錯處要相互幫助。只要“家庭”中的你、我、他心往一處想，勁往一處使，相信我們就可以成爲攻無不克，戰無不勝的集體。
“沒有完美的個人，只有完美的團隊”，一個優秀的寢室離不開寢室成員的團結一心，我們要彼此包容，彼此理解，彼此幫助，互相尊重彼此的成果，營造一個和諧的愛的寢室。寬容大度，虛懷若谷，不能把自己的好惡強加給別人。要允許別人進步，把別人的成功看成是自己的成功，從中吸取經驗和教訓，取長補短，爲明天更好的發展做好準備。俗話說：“種瓜得瓜，種豆得豆”。只有播種真誠，展現真實的自我，爲對方捧出一顆真心，對待室友像春天般的溫暖，用一顆火熱的心去包容一切，這樣纔會收穫別人的真誠。室友既爲親人，也爲朋友，始終保持着平等、友愛、團結，相信宿舍的和諧就可能達到完美。
這就是我眼中的“寢室文化”，它不單純表現爲室內的清潔，物品的排放整齊，更重要的是那濃濃的親情和溫暖的家的感覺。或許我們無法掌控他人，但卻能把握自己，讓青春和夢想一起飛翔；或許我們無法預知以後，但我們可以把握現在，讓時間和學習留在身邊；或許我們無法事事成功，但我們能時時盡力，讓耕耘和拼搏鑄造人生。
青春是一面旗幟，也是一個長滿梔子花的年代，是歡快的，也是憂傷的，是鋼琴上的黑白鍵，有序的排列着，彈奏我們的青春樂曲，大學就是青春生活的最後一站，做好身邊點滴之事，點滴之事乃見人之本性，用真誠經營愛情，用執着追求事業，用善良對待朋友，用平淡對待磨難，用虔誠期盼幸福，用感恩回報人間。當代的大學生不僅要有較高的科學文化素質，更需要我們自身的素養，工作和學習中需要文明，寢室文化生活更需要文明，寢室是我們的家，文明衛生靠大家。
近年來，隨着城市規模的不斷壯大，這對我們青少年學生提出了更高要求，讓文明文化進班級、進教室、進寢室，努力佔據學生的心靈，從小做起，從我做起，從校園做起，建設文明九江。
針對這個號召，我有如下建議：
1、“十一國慶”前夕，舉辦以“燃燒的青春”爲主題的豐富多彩的系列活動。有團的知識學習宣傳及開展徵文評比、向希望工程捐獻課桌椅活動、自制服裝秀、網頁設計大賽、校徽徵集活動等，爲大學生提供更加廣闊的展示才智的空間和舞臺，營造濃郁的校園文化氛圍。
2、以創建“衛生寢室”、“文明寢室”、“高雅文化進寢室”系列活動爲載體，加強學生宿舍的文化建設。各寢室做到每天一小掃、每週一大掃，每月評選衛生寢室之星，在《學生工作簡報》上公佈；每個月評選和表彰“文明寢室”、“優秀寢室長”、“優秀樓長”；
3、團委、宿管科辦《學生之家》之類的小報，以寢室爲單位免費發行，反映學生心聲。
4、班幹部成立學生團員服務站，以爲學生服務爲宗旨，喊出了“有困難找幹部”的口號，每天課外活動和節假日安排班幹部和入團積極分子值班，負責接待有困難的學生或直接幫助解決難題；
5、舉辦各類棋類比賽、安全知識講座、呼啦圈比賽、拔河比賽、疊被子比賽和校園吉尼斯大獎賽等活動，使校園內外一年四季洋溢着健康文明、團結友愛的良好氣氛。
我呼籲大家：同飲九江水，共建文明城，同是九江人，做文明學生！ 我的演講完畢，謝謝大家。