教師教育心得體會(15篇)

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我們在一些事情上受到啓發後,通常就可以寫一篇心得體會將其記下來,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經驗。那麼心得體會怎麼寫才恰當呢?以下是小編精心整理的教師教育心得體會,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

教師教育心得體會(15篇)

教師教育心得體會1

4月底,我有幸去華南師範大學參加了微課培訓,首先,我想感謝學校給了我這個學習和進步的機會。其次,我就參加培訓後的一些感想與大家分享。

首先由焦建利教授給我們分析了微課的現狀、問題與趨勢。他說到:這是一個“人人爲師,人人爲學”的時代。這讓我明白:今天,我們任何人,只要願意,我們可以向其他任何人學習我們想要學習的幾乎任何東西。接着由胡鐵生教授向我們介紹了微課的設計製作與發展趨勢,當天下午我們還去了天容中學聽了一節微課講授課,課後,我市教師和做課老師針對“該如何上好微課”進行了深入探討,最後我們具體學習瞭如何製作微課。

通過這次培訓,讓我有很大的收穫:

一、我知道了,其實微課是指利用10分鐘左右時間講解一個非常碎片化的知識點、考點或作業題、考試真題、模擬題的一種微視頻。這種視頻有着短小精悍的特點,即視頻長度短,主題小,設計、製作、講解精良,學習效果震撼令人難忘。

二、微課雖然是一個短小的視頻,但它也具有環節上的完整性。微課雖展現的是某個教學重難點的知識,但就這個知識點而言,它也有導入、過程和小結。因此,我們在製作微課的時候一定要清楚這一點。

三、在學習製作微課時,我也有一些小收穫。如:我們不僅可以利用錄屏軟件來錄製微課,也可以使用手機或者攝像機。其實手機和攝像機是最容易操作的,如:平時聽數學老師說,數學中的除法那一部分知識特別難,而課堂上的時間又有限,老師兼顧不到每一位學生,也許某個孩子理解能力弱,沒跟上老師的思路,這一部分就落下了,這個時候,老師就可以採用手機或者攝像機,準備好紙筆,這個時候老師就只需在紙上進行解題,解一道題最多也就用3、4分鐘,既簡單又清楚,孩子可以一遍一遍去看解題步驟。

四、之前總覺得微課在我們這個技術相對落後、孩子自學能力較弱的環境下根本就是天方夜譚,但在天榮中學聽完方瑩老師的課後我有了一點點轉變,當時我們心裏都有着一個共同的疑惑——孩子課堂上在老師的眼皮底下都不認真學習,在家有可能一遍一遍,翻過來翻過去的看視頻學習嗎?在與王瑩老師的交流中,一位老師問出了大家的心聲。而方瑩老師平時也是把視頻做好後,讓孩子利用微機課或者是自習課去觀看,這樣大部分人都在學習,避免孩子偷懶的情況。所以,對於我們小學而言,小學生的自制力和學習主動性本來就弱,這種“家校翻”根本就不適合,所以,我們只能利用微機課和自習課讓孩子去觀看微課。

其實微課的製作相對來說較容易,但是如何設計導學案,在教學內容的哪一環節設計微課,用怎樣的方式設計孩子們容易理解纔是最難的,也是我學習之後一直思考的問題。

在今後的課堂上,我會不斷去嘗試、爭取能讓微課伴着孩子們一起進步。

教師教育心得體會2

學習“有效教學”理論的幾點思考:

1、課堂教學:一是以學生的發展爲根本,着眼於學生素質的全面提高;二是以思維訓練爲核心,把思維訓練貫穿於課堂教學的全過程;三是以教師指導爲基礎,充分發揮教師引導、誘導、疏導等作用。

2、教與學的定位:一是教師角色由“主宰”變爲“主導”,成爲教學過程的組織者、指導者,意義構建的幫助者、促進者;二是學生的地位由“他主”變爲“自主”,學生有學習的參與權、選擇權、評價權,從被動接受知識的桎梏中解放出來。課堂上突出學生的主體地位,不等於教學活動失去控制。教師正確的發揮主導作用,是充分實現學生主體地位的重要條件。

3、教學形式多樣化:改變教學的組織形式,爲學生創造參與探究的空間。

(1)培養學生進行探究的興趣。興趣是最好的老師,一旦學生對科學探究的方法產生認同,他們會把探究方法應用到各門學科的學習,改進學習習慣,思維方式,將對他們學會自我學習、終生學習打好基礎。

(2)在集體教學中增加個別教學形式。一是讓學生展開討論:讓學生展開充分、自由的討論是學生參與教學過程一種必不可少的形式。討論的方式多種多樣:有指導式討論,就是教師結合教學目的、教學內容提出一些問題,把學生分成若干小組,讓他們圍坐在一起,就問題各抒己見,教師則不時地參與討論,或作一些提示、釋疑;也有自主式討論,就是教師把學生分成若干小組後,讓學生自學教材,自己發現問題,並進行自由式的討論,尋找答案。課前教師要認真備課,精心設計討論題。一道好的討論題,既要緊扣教材的重難點,又能引發學生從不同角度對教材進行分析,還能夠引起學生興趣,激發學生思維的靈感。精心設計討論題,是一節討論課成功的前提。二是組織學習“互助組”:就是讓同座或鄰座的二至四位同學組成學習“互助組”,讓這些學生在思考老師提出的問題或討論時交頭接耳,商量答案,然後答問或發表自己的意見,這不僅能使學生之間增加參與學習的機會,而且可以使學生互相幫助,特別是對學習困難生提供有效的幫助。討論中,教師要隨時根據學生的發言情況,及時進行指導和調整。即要保持課堂的活躍氣氛,又不能使討論偏離主題,要確保教學目標的實現。教師是教學的組織者和指導者,教師恰當的誘導、適時的點撥,使“誘”和“思”不斷地轉化和昇華,以利教學目標的實現。

(3)進行師生易位,讓學生當小老師。教師就教材中的某個內容或某個問題,讓學生嘗試着上講臺教授給其他同學,聽課的同學可以向授課的“老師”提出問題,進行質疑,教師則適時進行點撥、指導。給學生提供一個有機會說的平臺,或把講臺分一半給他們,在一定的形式上保障學生學習主體地位的凸顯。這樣做有利於他們對知識的理解,有利於興趣的提高,有利於科學素養的形成。同時也對進一步養成良好的學習習慣,訓練嚴謹的思維方式,培養細緻耐心的實驗操作技能等都有一定的作用。

讓學生上講臺來介紹對人有啓發的好題,做到精品共享;讓同學當小老師執教預習內容,遵循學生的認知規律,夥伴式互教互助、互相激勵;創設質疑釋疑氛圍,不斷進行思辯,感悟科學真諦;最 後由老師總結,畫龍點睛,提綱挈領掌握所學知識。這自然就涉及到教學形式的多樣化。除讓學生做小老師上課之外,我們還可以讓學生出試卷,進行自測等等,讓學生真正成爲學習的主人。

教師教育心得體會3

教師是人類靈魂的工程師,教師是人類禮貌的傳承者,教師是太陽底下最光輝的職業我人們給了教師無數頂桂冠,每一頂都那麼誘人,這也許是我最初愛上這個職業的原因吧。

今年,幸運的我如願以償成爲某中心小學一名光榮的人民教師,第一次以小學教師的身份走進課堂,感覺一切都是那樣完美,然而,醉酒方知爲師難啊!才幾天工夫,我先前良好的自我感覺一掃而空,應對一大羣麻雀似的孩子們,我才真正意識到教師職業是何等的艱辛和瑣碎。三尺講臺站上去容易,要站好可真難啊!這難道就是我將要爲之奮鬥一生、奉獻一生的事業嗎?我有點茫然。這時候李校長看破了我的心事,對我說:“教師工作是細緻的,繁瑣的,有時候甚至很苦很累,但必須記住教師乾的是良心的活。”聽了這些話後,我很慚愧,也豁然開朗。“起始於辛勞,收結於平淡”這就是我們的教育工作者的人生寫照啊!

此後,在校長的提議下,沒課時我就旁聽老教師的課,學習老教師的上課經驗。我也有了一個執着的信念,要全身心的投入教育事業,努力工作不斷進取,盡我所能,讓每一個學生能成人,讓每一個家長都放心,”一切爲了每一位學生的全面發展”這一新課程理念,已成爲我從教的最高準則,在平凡的工作崗位上做着平凡的事情。

還記得開學第二週,我們班有個叫少博的小男孩,能說會道很可愛,可是在學習方面,他給人的感覺就沒那麼好了,上課時注意力不集中,做作業動作很慢,不肯動腦筋,書面作業相當潦草,發現問題後,我找他談話,期望他遵守學校的各項規章制度,以學習爲重,按時完成作業,知錯能改,爭取提高,可是剛說完後,第二天就又犯了,上課竟然變本加例,當時真的心

都冷了,想想還是算了,要不放棄吧,但又覺得十分不幹心,不能因一點困難就退縮,我要對得起自我的良心,我必須要轉化他!

爲了轉化他,我採取了以下措施:

①我先讓他認識到自我的錯誤,做爲學生應當尊重教師團結同學,樹立做個好孩子的思想。

②在批改作業時我用了足夠多的激勵語言,儘可能的激發他的提高。例如:這次作業很棒,有提高;教師其實很喜歡你,如果你把字寫的再好一點就更完美了等等。

③在課堂上,反覆地提問他問題,在回答正確時,我毫不吝舍地給予肯定,表楊,回答錯誤時,我會稍微引導他,讓他再想想。

④課後,我會詢問他旁邊的同學,看一下他的表現情景,以及在生活上家庭上的一些情景。

一週以後,我發現他的情景有所好轉,注意力集中的時間長了,作業安時完成,回答問題也進取了,於是,我開始反思這種情景,我發現,我把這種方法用在了另外一個不愛說話其他情景與少博同學差不多的學生身上,效果是一樣的,都有了很大的提高。

從這件事中,我深刻認識到,要做好一個教師必須因材施教,循循善誘常言道:”一把鑰匙開一把鎖”,每位學生的實際情景是不一樣的,教師必須深入瞭解,弄清學生的行爲習慣及落後的原因,因材施教,因人而異正確引導。

教師教育心得體會4

我們教育工作者的任務就在於讓每個兒童看到人的心靈美,珍惜愛護這種美,並用自己的行動使這種美到達應有的高度。——蘇霍姆林斯基

雖說國家興亡匹夫有責,但百年大計、教育爲本,教育大計、教師爲本。當前,我國教育事業發展已經進入到全面提高教育質量的新階段、建設人力資源強國的新階段。教書育人是教師的基本職責。作爲學校,要提高教育質量,在抓教育培養目標的落實,辦學條件的改善,師資隊伍建設的同時,還要着力抓教師教書育人水平的提高,這樣才能出人才、出成果,爲全面實現小康社會服務。

教師之所以要堅持教書育人,是培養新世紀建設人才的客觀要求,是學生成長過程的客觀要求,也是教學規律的客觀要求。教學永遠具有教育性,但要真正做到既教書又育人,是很不容易的。這就要發揮我們教師個人的主觀能動性,使教書育人工作成爲教師的自覺行動。

爲使教書育人工作做到實處,歷來高度重視提高教師工資待遇。在20xx年全國優秀教師代表座談會上的重要講話中強調,“要隨着經濟發展不斷提高教師待遇,依法保障教師收入水平”。“要完善和落實教師工資、津貼補貼制度”。從20xx年1月1日起,在全國義務教育學校率先實施績效工資制度。這項政策的實施,對加強教師隊伍建設,促進義務教育發展,辦好讓人民滿意教育至關重要、影響深遠、好處重大,廣大教師深受鼓舞、衷心擁護、普遍歡迎。

教書育人,首要的一條就是要把愛國主義的教育和薰陶作爲老師最大的職責。作爲一名普通教師,我們也許不能改變國家經濟社會發展的現狀,不能改變整個社會潮流和輿論,但我們能改變學生,只要我們不推卸、不躲避、不畏難,在心底裏對自己說:“教書育人,我的職責。”我們首先自己要記住我是堂堂正正的中國人,要有濃厚的愛國情感。三人行,必有我師焉”、“學而不思則罔,思而不學則殆”等至理名言都是我們中國教育的精髓。我們有職責繼承良好的教育傳統,並透過教育實踐,不斷髮揚光大。我們向學生灌輸的首先就應是我們自己的禮貌傳統,我們的唐裝,我們的京戲,我們的漢語,點點滴滴全是我們的禮貌。

作爲老師,作爲教書育人的使者,努力學習、勤於實踐,不斷提高教書育人本領;更新教育觀念,用心探索教育教學規律,改善教學方法,鼓勵和培養學生的創新精神和實踐潛力;用心投身教育教學改革,做全面實施素質教育的努力踐行者和用心推進者。首先需要有愛心。而在教育中,愛更是教育的靈魂和生命。對學生進行愛的教育,是教育的關鍵,也是教育的基本要求。愛能激活學生的思維,彰顯學生的個性,放飛學生的心智,啓迪學生的心靈,喚醒學生的潛能,讓學生體驗到成功的快樂,學習的快樂,成長的快樂。其次,教書育人需要耐心。內心如火一般熾熱,對每一個學生負責,爲全體學生服務,這樣才能燃起學生對知識渴望的熊熊之火。激發學生的鬥志也是必不可少的,給他們樹立信心,讓他們有“克敵制勝”的決心,這樣才能在“創新教育”面前打好攻堅戰。

教師教育心得體會5

有效教學是教師教育的重要組成部分,是提高全體在職教師整體素質和促進教師專業化的有效途徑,也是全面實施素質教育的關鍵。現將一些學習體會做個小結。

一、通過對繼續教育的學習,我首先是更新了兩個重要的觀念:其一,對教師來說,研究是學習、反思、成長、發展的同義詞,與專業人員的研究具有質的區別。它是“以解決問題爲目標的診斷性研究及實踐者對自身實踐情境和經驗所做的多視角、多層次的分析和反省。”其二,通過學習,從“過去的我”與“現在的我”的對話交流,是努力擺脫“已成的我”,爲不斷獲得新生的過程。努力研究自己,其目的就是爲了提高自己、發展自己、更新自己。

二、教育無小事。一個細節可能會影響一個孩子的一生。一個教師最可貴的品質在於他能從日復一日的教學生涯中領悟和體會到教育的真諦,開掘出散發着新鮮芳香、體現着高尚情操的教育細節。學生是具有極大可塑性的個體,是具有自立發展能力充滿創造力的 生命體。概括地說,“教育的真諦在於啓發自覺,在於給心靈以向真、善、美方向發展的引力和空間。

在教育中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產生心靈的共鳴。學生只有感受到教師的善良和真誠愛心,才樂於聽從老師的教誨。正所謂“親其師,信其道”,教師要抓住機會,適時地把自己的喜、怒、哀、樂表現給學生,與學生通過交流達到心與心的溝通。教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓學生願意接受,達到教育的目的。暖人話語,滋潤心田。溫暖的的話語,可以使學生深深感到教師真誠的關愛,從而拉近師生的距離。教師對學生還要有一種充滿責任感和理智感的愛,這種愛就是嚴格要求,嚴而有度,更要嚴而有理。

教師教育心得體會6

七月來了,陽光學校的陽光特別熱。我多麼希望小雨如期而至!我的教學工作從“忙”變成了“閒”,比往年推遲一週的中考終於結束了。這學期主要承擔八年級四個班的地理教學工作。非常感謝學校領導的信任和支持。爲了更好的做好以後的教學工作,我總結一下這學期的工作。

一、教學工作

今年是地理參軍中考的第二年。去年由於種種原因,中考成績很不理想,給我壓力很大。因此,本學年的地理教學工作發生了變化。第二天完成了上學期所有的課程,這學期主要是複習。在審查中,有以下缺點

1.教學複習計劃不合適

6月29日高二學生參加地理考試,複習任務十分緊張,打破了常規的教學秩序。由於複習時間短,很多學校活動打亂了複習計劃,導致第三輪複習時間少,綜合題目訓練不足。

2.出了課本,基礎不紮實

和去年的班比,缺書沒多大變化。高二2班和3班有三分之一的學生丟了課本,來考試也不借書。針對這種情況,課堂沒有把重點放在課本上,而是主要放在複習資料上,效果並不理想。很多時候學生都是憑感覺做題,手裏沒有書。他們只是“帶來”了一些問題,這些問題不經過思考和分析是無法解決的。

3.教學準備不足

學校要求二年級使用導師制,但對於中考來說,教學容量大,導師制不適合。材料和教案同時使用時,兩者關係處理不好。一開始,輔導計劃是用來組織學生分組討論的。但是因爲是複習,有的同學對內容把握的很好,有的同學和沒學過的同學差不多。討論難度大,不能同時進行,以至於同時每週課時多,選材選題不夠細緻認真。最後,由於初中二年級沒有多媒體,使用課件展示地圖受到了很大的限制。地理離不開地圖,而學生手裏又沒有書,很難靠老師手繪,時間也不允許。

4.培訓和彌補差異的工作沒有到位

參加中考地理對我們來說既是機遇也是挑戰。要培養“年輕人”,把握平均分。然而,理科生在課堂上的水平參差不齊,給教學帶來困難。爲了提高學校的整體教學績效,我爲潛在學生制定了幾個輔導方案,可惜在實施過程中“流產”。一方面佔用了學生的活動時間,學生不願意把老師的輔導當成懲罰。他們積極性不高,遲到、曠課現象嚴重。另一方面,我們學校今年的教室比較緊張,只能在初二的時候輪流分四節課進行輔導。但是有些班主任不配合,以佔用學生打掃教室爲由,一次又一次的更換我們的輔導地點,最後把他們放在會議室。結果,諮詢活動不得不停止,因爲兩端都有三天的會議。優等生輔導中的主要措施是“吃個小火爐”。除了學生在課堂上必須一起完成的任務,他們還會得到一些更難的材料和試題,這些都會被提出來。只要學生做了,老師就會給他們批改。效果還不錯,就是有些同學不主動學習。可能是其他科目也很重,時間不允許。

二,商業學習

成爲一名優秀的研究型教師一直是我的夢想和追求,所以工作之餘不斷的學習和研究是必不可少的。這學期除了參加學校每週五的教研培訓,我更重視了

重本人創建的“一線地理教師交流羣”的組織和交流活動,由於我校地理教師少,不得不想辦法與全國各地學校的地理老師進行專業交流。同時爲了在今年的鄂爾多斯市初中教師業務考試中取得好成績,本人認真學習《義務教育法》、《教師法》《課程標準》等,通過學習,對教學管理方面也有很大的幫助。同時本人繼續閱讀我校訂購的《中學地理教學參考》期刊,從中獲取地理教學的經驗和方法。

本學期還參加了鄂爾多斯市教育學會地理專業委員會的成立儀式,並在康巴什新區一中和鄂爾多斯市一中參與了聽評課活動。

三、努力的方向

1. 加強師德修養,提高道德素質

2.研究中考,把握中考動向,抓住重點、難點。

3.以學生爲主體,注意基礎知識教學,調動學生的學習興趣。

4.多聽同教研組老師的課,不斷學習,不斷提高,取長補短,同進步。

5.繼續教學方法研究,取長補短,形成本人的教學特點。

6.重視地理概念和規律的教學方法,重視地理知識的應用。

7.加強對學習有困難的學生的輔導,提高整體教學水平

總之,我要不斷改進工作方法,更好的完成地理教學工作。總結經驗,查找不足,爭取在新的一年,取得好成績。

教師教育心得體會7

新《課程標準》指出“人人學有價值的數學;人人都能獲得必需的數學;不同的人在數學上得到不同的發展。”這一提法使我們深刻地體會到:數學教學的有效性在課堂上是多麼的重要。

課堂教學是實施素質教育的主要陣地,優化課堂教學,向課堂40分鐘要質量,使學生成爲真正學習的主人,這是我們一線教育工作者不懈追求的目標。在各級各類數學觀摩課、研討課乃至學校的隨堂聽課,很高興地看到學生學習方式的明顯變化:以往的“師問生答”變成了“暢所欲言”,“師說生聽”變成了“自主學習”,“個人學習”變成了“合作探究”,課堂的師生互動氣氛異常的活躍,學生的個性也得到一定的張揚,這一轉變確實令人欣喜。然而,反思卻讓我們看到:在熱鬧與自主的背後,也折射出一些形式與無效,那麼,如何提高數學課堂教學的有效性?下面就課堂教學的有效性,談談自己的幾點體會。

一、情境創設的'有效性。

《數學課程標準》指出:“數學教學,要緊密聯繫學生的生活環境,從學生的經驗和已有知識出發,創設有助於學生自主學習、合作交流的情境”。於是過去的“複習型”、“開門見山型”……等導入課題的方法大多被“創設情景”導入法所代替,內容生動、學生熟悉、感興趣的教學情境很多很多,課堂所追求的“讓學生真正成爲主體,擁有學習主動權”在預設好的情境和師生的共同努力下得以落實。但在現實的課堂教學中,還是出現了一些情境牽強附會的現象。比如在一次聽課中認識《人民幣》的情境設計:教師:昨晚,小紅給在上海念大學的表哥寫了一封信,他需要什麼呢?

學生說:他需要坐火車去上海。不,坐飛機比較快。打個電話就可以。

教師急了,小明還要上學,他準備把信寄出去,需要什麼呢?接着,有學生回答要知道地址的,還有回答要信封的,有的學生沒有這方面的生活經歷根本就不知道寄信需要什麼?終於有一位學生回答出需要郵票,老師象抓到了救命的稻草一樣趕緊追問:“一張郵票多少錢?”學生回答:“8角。”於是,教師點出正題:“那麼8角錢可以怎麼拿呢?”

說了那麼多,教師就是讓學生思考8角錢可以怎麼拿!這些情境創設的盲目性不但沖淡了學生的數學學習,而且也浪費了大量的時間和精力,所以,教師在創設教學情境時一定要考慮到情境創設的有效性,不利於學生對知識掌握的情境設計,必然會影響課堂教學的效果。在一次數學研討活動中,謝惠良老師就提出情境創設不能過多地與生活、語文聯繫;創設導入情境不能太長,新課的導入要簡潔有效。所以,有些知識的教學,採複習舊知引入新知的學習或開門見山,效果會更好更簡便更節約時間。

二、課堂提問的有效性。

有句話是這樣說的“人的思想是從想問題開始的”,恰到好處的提問,可以激發學生認識中的矛盾衝突,引起學生探索知識的渴望,激發學生積極思維,使學生情緒處於狀態,有利於學生掌握知識,發展智力,培養能力,有效的課堂提問是課堂教學有效性的很重要的組成部分,能促進整個教學過程的發展。所以在具體的教學過程當中,教師應該儘量避免問一些“對不對”、“是不是”的不帶思考性的簡單問題,或者是一些帶有暗示性的問題,這樣的問題不僅不能引起學生的探究興趣,還會使學生產生壓倦,影響探究學習效果。只有問在有疑之處、問在關鍵之處,掌握好問題難易適度並具有啓發性,纔是有效的課堂提問,纔會儘量使數學課堂成爲有效的教學,學生才能用最短的時間學到最多的知識。

三、小組合作的有效性。

素質教育已深入發展,小組討論、合作交流的學習方式被越來越多地引入課堂。小組合作學習體現了“與人合作,並與同伴交流思想的過程和結果”,不但充分地體現教學的人性化,也給予學生更多自由活動的時間和相互交流的機會,是學生取長補短、展現個性的舞臺,因而,在新課程的背景下,很多的課堂上都可以看到小組討論式的合作學習。

但是,我們在聽課的過程當中也經常看到這樣的場面:孩子分組圍坐在一起,老師一宣佈小組討論開始,學生就象蜜蜂採蜜一樣,教室裏馬上是一片嗡嗡的聲音和學生忙碌的身影,誰也不知道其他人在說什麼和幹什麼?有的是組長一個人在發揮,其它學生當聽衆;有的小組合作的分工、意圖不明確,學生不知所措,一臉茫然;還有的學生就自個兒在玩。

一些數學課堂過分追求“觀賞價值”,非常淺顯的問題組織學生討論,不必分組的內容安排小組學習,顯而易見的結論要求學生實踐、驗證,對所學內容不加分析,似乎沒有討論就不是“探索”,不分小組就沒有“合作”,沒有實踐、驗證就不會“發現”。

合作交流學習是新課程所倡導的三大學習方式之一,它的理念是完全正確的,但有些教師卻在課堂教學中走形式和走過場的。那麼,怎樣才能提高合作學習的有效性呢?首先,我們要思考:提出的問題,有沒有合作的必要。對於那些學生能獨立解決的問題,就不需安排合作學習。只有那些學生單獨不能解決的、並能限度發揮學生之間優勢互補的問題,纔是有價值的合作,是爲了學生髮展的有效合作。其次在具體操作中教師應明確:①、分工明確。②、建立機制。③、適時引導。

教師教育心得體會8

一、通過對繼續教育的學習,我首先是更新了觀念:

對教師來說,研究是學習、反思、成長、發展的同義詞,與專業人員的研究具有質的區別。它是"以解決問題爲目標的診斷性研究及實踐者對自身實踐情境和經驗所做的多視角、多層次的分析和反省。通過學習,從"過去的我"與"現在的我"的對話交流,是努力擺脫"已成的我",爲不斷獲得新生的過程。努力研究自己,其目的就是爲了提高自己、發展自己、更新自己。教師是學生成長的守護人。他將教師角色定位於學習者、研究者、實踐者。教師首先是學習者,不僅要善於向實踐學習,向理論學習,而且要向學生學習。教師是研究者,帶領學生主動積極參與科研課題的研究。教師是實踐者,實踐的內涵是"變革"。

二、教育無小事。

一個細節可能會影響一個孩子的一生。一個教師最可貴的品質在於他能從日復一日的教學生涯中領悟和體會到教育的真諦,開掘出散發着新鮮芳香、體現着高尚情操的教育細節。學生是具有極大可塑性的個體,是具有自立發展能力充滿創造力的生命體。概括地說,"教育的真諦在於啓發自覺,在於給心靈以向真、善、美方向發展的引力和空間。

三、就人格而言,無論在任何時代、任何地域、任何學段,師生之間都應該是天然平等的。

教師和學生不但在人格上、感情上是平等的朋友,而且也是在求知識的道路上共同探索前進的平等的志同道合者。在教育中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產生心靈的共鳴。學生只有感受到教師的善良和真誠愛心,才樂於聽從老師的教誨。正所謂"親其師,信其道",教師要抓住機會,適時地把自己的喜、怒、哀、樂表現給學生,與學生通過交流達到心與心的溝通。教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓學生願意接受,達到教育的目的。暖人話語,滋潤心田。溫暖的的話語,可以使學生深深感到教師真誠的關愛,從而拉近師生的距離。教師對學生還要有一種充滿責任感和理智感的愛,這種愛就是嚴格要求,嚴而有度,更要嚴而有理。爲了達到這一目標,我始終在做着一個"好學生"。多年來,在教學工作的同時,我積極學習先進的教育教學理念。新課程改革這股春風吹來之後,我更感覺到如魚得水,反覆翻閱新課標,領會其中的真諦,在教學實踐中不斷反思。學校組織的各項活動,我都積極參加其次,必須熱愛自己的教育對象——學生。教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生並不存在好與差之分,"差生"之所以"差",原因在於他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內在潛能的發揮,都會成爲學生健康成長與發展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的"差生",更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然後運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生"向師性"。這樣,纔會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍。

四、完善教學能力,明確認識到教育不僅僅是技術,更是藝術,教學是教師有目的、有計劃、有組織的對學生傳道、授業解惑的行爲

教育行爲是在教師自我臨近下的一種有選擇的技術,是根據在教學實踐中積累起來的有關教學的經驗,知識而形成的一整套操作技巧,我們只有善於設計教學,善於研究教材,選擇合理的教法,學法,靈活地運用講解、提問、練習、複習、談話,編制試卷等技術,運用現代化教育技術……才能表現出高水平的教學行爲和教學技術,而且這種教學技術與行爲的發展組合,便會產生一種寓於創造性的教學方式和方法,甚至學術能達到準確、鮮明、生動的境界。使學生不僅生動的理解了學習內容,而且給人以藝術的享受。

五、一個好教師還必須十分重視"言傳"外的"身教",要以自身的行爲去影響學習

真正成爲學生的表率使學生從教師身上懂得什麼應爲之,什麼不可爲。因此,教師的教學,待人接物,行爲舉止,一言一行都必須認真、穩重、規範、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。

總之,繼續教育學習的收穫是非常豐富,它引發我更多的思考,也讓我收穫了很多的知識。然而,憧憬未來,我知道前方的道路依然是曲折的,畢竟這些思考和理論需要我在今後的教學實踐中不斷的去嘗試和運用,並最終將其轉化爲自身的東西,我想只有這樣纔算是真正達到培訓的目的。

教師教育心得體會9

10月19日上午,多功能廳熱鬧非凡,原來小博士幼兒園舉行了一次“拷貝式教學”活動,分別由陳超老師執教的大班科學活動《撒花片》與謝曉燕老師執教的中班數學活動《生日活動》,課堂有趣生動,不僅吸引了幼兒,連聽課的老師都認真聽着。

1、在幼兒操作環節中,讓幼兒撒花片時,可具體介紹下如何撒花片,這樣,方便幼兒更快的撒好花片並做記錄。

2、教師在記錄幼兒的操作時,可以採用有規則的方法,如每個題目中,第一個格子中可用紅色筆,第二個格子用藍色筆,幼兒能清楚的看清。

3、量詞不夠規範,如花片應該用“片”來統一。

4、在第四環節,沒有直接提問:“5片花片可用幾種方法表示”,而是用“一共可分幾次?”前面的提問更合理。課堂有趣生動,不僅吸引了幼兒,更吸引了聽課的老師們。

陳老師執教的大班科學《撒花片》活動,教師的課前準備很充分,教案與設計很詳細,教具準備得很充分、齊全。教態親切和藹,深深吸引幼兒,與幼兒走得很親近。在教案的設計意圖上寫得很完整。時間的把握上還可以。

但也存在不足之處:

1、在幼兒操作環節中,讓幼兒撒花片時,可具體介紹下如何撒花片,這樣,方便幼兒更快的撒好花片並做記錄。

2、教師在記錄幼兒的操作時,可以採用有規則的方法,如每個題目中,第一個格子中可用紅色筆,第二個格子用藍色筆,幼兒能清楚的看清。

3、量詞不夠規範,如花片應該用“片”來統一。

4、在第四環節,沒有直接提問:“5片花片可用幾種方法表示”,而是用“一共可分幾次?”前面的提問更合理。

謝老師執教的中班數學《生日禮物》活動,教學時教案思路清晰,特別是剛開始部分,幼兒很感興趣,步步設下懸疑,來引出下文。在教具的準備上準備充分,特別是幼兒操作時的小賀卡做得很精緻。印章準備了幼兒喜歡的喜洋洋,更激發幼兒操作的興趣。

不足之處:

1、在第二環節,教師總結時,採用“我送___你”的句式,其實這個在之前環節可引導幼兒說一說,來鞏固新授。

2、在操作蓋印章與送貼紙時,操作要求不夠清楚,導致部分幼兒沒有及時完成任務。蓋印章的方法也可跟幼兒說一說。方便印章看起來更清楚。

3、在展示幼兒成果時,可展示在黑板上。

4、在給派派貼星星時,爲了方便幼兒數星星數量,教師示範時可貼兩行星星。

本次的兩堂拷貝式教學,兩位老師都認真備課,提前做好課前準備,都非常認真。因此,都展示了各自獨特的一面。陳老師在讓幼兒撒花片的同時,積極引導幼兒,使幼兒的操作順利進行,從而懂得5的分成。謝老師的教學,整個過程思路清晰,問題步步懸疑,激發幼兒極大的興趣,在操作中非常積極。這次的活動,使聽課的老師受益匪淺,同樣也爲自己的聽課、評課能力,爲自己打下了紮實的基礎。

教師教育心得體會10

孩子的情緒直接影響他們的行爲,當孩子情緒良好的時候,他們的表現也好,怎樣幫助孩子獲得良好的情緒?

就是接納孩子的情緒,認同孩子的感受,當孩子的情緒被接受時,他們會很容易去調整自己的行爲,假如他們的行爲不是我們所認可的,作爲我們大人應該以孩子的心理去分析他們的行爲,傾聽他們的講述,說出他們的感受,接納他們的情緒,而不是隨意批評和忠告,即使你想阻止孩子的不當行爲,也要接納他們的情緒,說出你的感受;例如攻擊性行爲,我們可以告訴他們,你有權利憤怒,並把它們表達出來,但是你沒有權利傷害別人,無論是身體上還是情感上。

我們不妨試一試,耐心傾聽孩子的講述,並接納他們的情緒,說不定會有意想不到的效果。

教師教育心得體會11

老師這個職業,對於個人心理素質的鍛鍊,絕對是無可置疑的。任何人,只要覺得自己內心不夠強大,你都可以來嘗試做一段時間的教師。

我自己就是一個很好的例子。

以前的我,總以爲只要自己努力,就會有所收穫。後來才發現,你努力不是最重要的,學生努力才重要。因爲,你付出的效果,都體現在孩子身上。所以,做老師一個很不好的地方,就是將自己完全壓附給了給別人。然後你會發現,“付出一定有收穫”這句話,在大多數的時候簡直就是屁話。

以前的我,特別在意別人的評價。做老師,當然少不了來自他人的評價。領導的,家長的,學生的的評價,還有上完公開課來自同行的評價,各種各樣撲面而來。這個時候你就會發現,你根本無法滿足所有人的胃口。如果你在意每一個人的評價,那麼,你遲早會被大家的唾沫星子淹死。

在這種情況下,你要麼改行,要麼轉變。很不幸,改行沒成功的我,只能選擇轉變。然而,從那時起,我的心態竟然發生了一點一點的變化。這種變化造就了現在的我。

現在的我,會去努力地關注每一個學生,也會盡我所能,給他們展示的平臺。因爲作爲過來人,我清楚的知道,考試很重要,卻不是每個人唯一的出路。對於大多數同學來說,課堂上培養出來的自信會比成績來得更爲重要。當然,也會遇到一些學生,他們彷彿天生就對學習喪失了興趣,有些還將你的好言相勸視爲不懷好意,那也沒有辦法。一個人的能力終究有限,我們不是心理學家,也不是一對一的家庭教師。遇到自己無能爲力的事情也不用太介懷。總而言之,我已經學會釋懷,盡人事,聽天命。

現在的我,終於認識了自己,並樹立起自己的目標。我很清楚我現在在哪裏,我要怎麼走,並將走向何方。所以運氣來了,我會緊緊抓住。耽誤時間的事情,我會隨便應付。哪些朋友該交,哪些事情需要上心,我統統都知道。這樣一來,每天的每天,似乎都是不一樣。我很清楚,昨天的我是什麼樣,今天的我發生了哪些變化。

是的,我變得自信了,變得有主見了,變得不那麼在乎別人的評價了。我真的開始慢慢在變好。

那顆原本屬於我的玻璃心,好像突然之間不見了。

我想,這就是成長。

雖然成長的速度有點慢,時間有點遲,但是我始終沒有停止生長。就如窗外的香樟樹一樣。

教師教育心得體會12

隨着基礎教育課程改革的深入,20年級一年級的所有老師都有幸見證和體驗了教育史上的巨大變革。每個人都在不斷學習新課程,試圖正確理解新課程的精神和理念,希望更好地應用於教學實踐。年級組本着“夯實教學基礎,狠抓管理落實,不斷提高教學質量”的理念,認真做好學生學習生活行爲習慣的培養,在班主任隊伍建設和教學套路實施方面取得了令人滿意的效果。現將這學期的情況總結如下:

第一,學生管理

1、着眼於學生的可持續發展,狠抓學生學習、生活、行爲習慣的培養。

高一年級是高二的基礎年級,是培養學生的關鍵時期。我們充分利用這個機會教育學生,從軍訓開始,培養學生的吃苦耐勞精神,磨練他們的堅強意志。我們從語言文明開始淨化我們的校園語言環境,所以我們注重學生生活習慣和學習習慣的教育和培養,及時表彰表現優異的學生,逐步糾正各方面不良習慣的學生。爲下一階段打下了堅實的習慣基礎。另外週日晚上安排每週練習,數學物理化學老師輪流出一套試題。這項措施不僅加強和鞏固了數學、物理和化學三門學科,而且使學生能夠很好地約束自己。

2.加強學生思想教育。

招生伊始,我們在每一個班都召開了“理想與目標”的班會,結合一中高考的驕人成績,讓學生暢所欲言,暢談自己的理想,教育學生通過自己的不懈努力,實現自己的遠大理想。充分利用班會、黑板報等形式對學生進行思想教育。在這一年裏,形成了良好的氛圍,促進了健康的氛圍,對營造良好的班級氛圍和學風起到了積極的作用。週六晚上的課間,我們組織高一的所有學生看電影,對學生進行情感教育,要求我們的學生學會感恩。我們應該感謝我們的父母、學校和老師爲他們創造了這麼好的學習環境。沒有理由不努力學習。

3.充分發揮學生幹部的作用。

一旦入學,每個班都成立了班委和團支部,明確各自的職責和任務。在班幹部選拔中,要求注重成績和能力,充分發揮學生幹部的模範帶頭作用,真正實現自我管理、自我約束、自我教育的目標。

4.狠抓班風學風建設。

年級組以自習紀律爲突破口,強化班風學風,要求老師發現學生存在的問題並及時反饋給班主任,對學風不好的班級提出整改建議,做到全年一盤棋。

5.狠抓“兩個鍛鍊”和宿舍管理。

“兩練”要求“靜、勻、快”。進入宿舍時,不要大聲喧譁,按時睡覺和起牀,搞好宿舍衛生,培養學生良好的生活和衛生習慣。

爲了促進所有高一的學生都有好的課間練習。6月21日下午,秭歸一中20年級全體學生在校操場上舉行了一場無線電練習賽

動態和學習情況,各方面的進步,要給予及時的認可和表揚,儘可能激發他們的學習興趣,提高學習成績。

7.班級特色文化建設。

爲了充分發揮文化在育人中的作用,創造積極良好的學習環境。學年開始,高一年級對班級文化建設做了詳細的安排。每個班級都有自己的班級名稱、班級歌曲、班級會徽、班級旗幟、班級誓言、班級理念、牆報等等。這個建設下學期會進一步加強。

二,教師管理

1、注重團隊意識的培養,充分發揮集體的整體優勢,現在高一老師團結一致,互相幫助,像一家人一樣,創造良好的工作學習環境。

2.狠抓上課紀律,要求按時上下班。辦公時間,不要串帖子,不要聊天,不要在網上玩遊戲,不要炒股,認真備課,批改作業。

3.要求青年教師加強學習,認真備課,上課,以提高專業水平。爲此,本年級專門召開了青年教師座談會,鼓勵青年教師儘快成長,儘快成爲教學專家。

4.加強備課小組的管理。備課組長作爲本學科的帶頭人,對整個學科負責。讓他們創造性地工作,規定每個備課組每週在規定的時間備課,集體閱卷,做好試卷分析和分數統計。

爲了更好地讓學生規範作業,規範答案,規範各備課組輔導案例的編寫,年級組組織了各科學生作業、優秀試卷、優秀輔導案例的展評。

一切都是提前的,不提前就是浪費。計劃是做好所有工作的必要前提。年級組堅持每週的教學工作計劃和每個班的課堂日誌工作。從而保證各項教學工作的有序進行。

第三,教學和科研

在年級部的正確領導下,高一年級採用“以科研促教育,以研究導學生”的教育科研理念,全面規範年級科目

教師教育心得體會13

隨着社會的進步,電子時代的迅速發展,渴望求知的人是越來越多,然而網絡教育給了我們一個大好時機再次重返校園。尤其對於在職人員來說,網絡教育的到來,爲我們提供了新的人生起點。迎來了新的教育方式,讓我們隨時隨地不受地區、時間與空間的限制,更快捷、方便地接受更多的新知識,尋找屬於自己的人生目標,實現人生價值。

說起網絡教育,我也是第一次接觸,它給我的感覺是新穎、好奇。或許就是這種好奇心,像一個強大的磁場,使我對網絡學習產生很大的樂趣。剛開始接觸網絡學習,我也是有點陌生,不太習慣。跟大家感覺是一樣的,在接觸新事物的同時,必然都有一個適應過程嗎?只要習慣了,慢慢地就會找到學習的家竅門和網絡學習的規律。參加網絡學習,絕不是爲了一時的興趣,更不是爲了時髦、裝門面。而是想通過知識的積澱,充實自己、完善自己。輔設一條使自己成爲對人民、對社會有用的人生之路。我深知這條路上不會總是一帆風順,更不會總是坦途。在“求知”的道路上,我還必須付出更多的辛勤和汗水。樂觀向上的人生觀會伴我勇敢地走下去,必會到達光輝的彼岸。

我也曾說過,既然選擇了校網絡教育,就要把握機遇,克服種種困難,戰勝自我就是順利!珍惜現在,珍惜所有。最後把自己特喜歡的人生語錄送給網絡學習的全體同事!

人生:因有朋友而酣暢,因有事業而從容;因有成就而自豪;因有家庭而溫馨;因有愛人而強大;因有希望而奮發;因有健康而快樂!祝大家都能夠擁有利用校園網絡的技術,在教學的過程中,必須發揮教師的指導和學生的主體作用,這是傳統的教師和學生地位觀點。在此過程中,教師的角色應有從以他人的指導爲主體到以自己的實踐活動爲主體的轉變。在校園網絡建設過程中,教師參加培訓是必要的,但是能否做到學以致用,在很大的程度上,取決於自己學習主體地位的發揮,即自己的投入和實踐。哲學的觀點認爲,實踐是檢驗真理的唯一標準,外因通過內因而起作用,內因是第一位的原因,就是這個道理。人家的經驗畢竟是人家的,我們可以借鑑,但是否行得通,還需要自己去實踐。只要我們能做到理論聯繫實際,多實踐,多探索,多研究,不怕困難,不怕困難,就能到達自己期望的目標。

總之,對事物的認識有一個從不知到知,從知之不多到知之較多,再從知之較多到知之較精的過程。教師對校園網絡建設的認識,也是這樣。只要自己能儘快地實現以上幾個方面角色的轉變,並能正確,合理,高效的利用校園網絡,那麼他不僅可以培養自我獲取知識與更新知識的能力,而且可以通過計算機與網絡的強大功能探索新的教育體制與教學模式,培養出適應信息時代需求的新型人才,從而確保有較高的教學質量與教學效率,以便與“知識爆炸”和知識迅速更新換代的發展趨勢相適應。相信,"“以人爲本”的作用便能在校園網絡建設中發揮出來,從而最大限度地發揮網絡資源的潛能。以上便是本人對校園網絡建設過程中教師角色轉變的認識和理解。

教師教育心得體會14

“一個好的教師意味着什麼?首先意味着他是怎樣的人,他熱愛孩子,感到跟孩子交往是一種樂趣,相信每一個孩子都能成爲一個好人,善於跟他們交朋友,關心孩子的快樂和悲傷,瞭解孩子的心靈,時刻都不忘記自己曾經是個孩子。”我們不僅是學生的良師,也是他們的益友,應該以充滿真誠的人道主義情懷,把自己的一腔激情撒向每一位學生。多年教育生涯的點點滴滴,讓我感悟其中。

一、要熱愛學生。

教師對學生真摯的愛,會激起學生對教師的親切感,信任感,從而在拉進師生間的心靈距離,促進師生間的情感交流。教師的愛又是學生獲取積極情感體驗的重要來源。學生取得進步時能得到教師的及時肯定和表揚,碰到困難時能得到老師的關心和幫助。這些都能引起學生愉快,感激等積極的情感體驗。

我認爲“沒有愛就沒有教育”。一個班級工作的好壞,很大程度上取決於老師的工作水平。幾年的教學工作使我深刻意識到:要做好一個老師,愛是前提,尊重是基礎,孩子的心靈是一方淨土,也是最敏感、最脆弱的,有時,成人的不經意的一句話乃至一個動作,將會影響孩子的一生。當家長把孩子送到學校,交到教師手中,同時也把信任和責任放到了教師的肩上,做教師的要用一顆赤誠的愛心去呵護他們,讓他們在師愛的呵護下茁壯成長。因此,作爲一名合格的教師首先要做到熱愛學生。

二、要理解學生。

學生是我們教育的主體。尊重、理解、幫助學生,是教師對學生最大的愛。對學生的愛並不是只限於生活學習上的關心,更重要的是對學生心靈的瞭解。充分地瞭解學生、理解學生,讓他們在一個和諧的狀況下,輕鬆活潑地成長,將來纔是一個真正有發展有創造的學生。

這幾天教計算運算,讓我非常頭疼,其實孩子對算理都已經很明白,關鍵是在進行運算中的乘法時,進位容易忘記,這讓我實在想不出什麼好辦法。在課堂上,我一再強調遇到乘法一定要用豎式進行計算,昨天做練習時,一個學生問我:“老師,我會口算,不列豎式可以吧?”怎麼說呢?他平時的口算能力還是很強的,尊重學生吧,結果算下來,他的速度比別人慢了許多,而且還錯了好幾個!有的同學在一邊說:“老師說用豎式不容易出錯,可是你不聽,你看我算得多快。”一節課下來,我感受到了他們的可愛,更讓我感覺到了無奈,不知道用什麼好的辦法來改變現狀。學生感覺計算很沒有意思。現在我經常用比賽、獎勵等多種形式進行計算練習,但仍有一部分學生常常錯誤。“你是不是誠心做錯?”有時真想這樣問一問,可是我也知道做人常常怕別人誤會,怕別人不理解,我們的學生不也一樣嗎?他們也需要老師的理解,有句話說的好“愛是一種信任,愛是一種尊重,愛是一種鞭策,愛是一種激情,愛是一種觸及靈魂、動人心魄的教育過程。”我們在教育教學中應每時每刻貫穿着對學生的愛。當一個問題講過多遍以後常有的學生還是不懂,課下好不容易補會了,明天又忘了。這個時候心裏總想要發火,“你到底怎麼了?”可我又一想,我們能不能讓學生像喜歡舞臺上的演員一樣喜歡老師呢?答案是肯定的,那我們要去做的就是學會煽情,學會用自己的情感魅力去影響學生,同時要有一顆寬容博大的心去容納學生,容納他們的過錯與失誤。

我們都是平常人,都有七情六慾,但我們應該向學生更多更好的表達出自己的寬容之心。因爲寬容才能讓學生有安全感,才能讓學生真的是願意去學,這話說起來真的很容易,做起來難度卻非常大。對學生要飽含情感,這我們都知道,其實情感的核心是尊重,尊重學生的人格,對學生滿腔熱情,寬容大度,這才真正體現出我們老師的人格魅力。

教育是一門藝術。只有不斷地提高我們的自身修養,對學生付出真愛,理解他們,尊重他們,才能充分體現教師高尚的道德、完美的人格和高度的責任心,才能贏得學生的信任與尊重。讓我們一起探討如何理解我們的學生吧,讓他們更愛我們、更愛我們的課堂吧!

教師教育心得體會15

我是一名小學的語文教師,從事教學已有二十多年了,由於幼兒園差教師,我被調進幼兒園工作,一晃六年過去了,回憶過去走過的路,再展望未來,真的,當一名幼教老師真快樂!

和天真活潑的小朋友在一起心情爽:每當音樂一響起,小朋友們都會跟着音樂的節奏歡快的跳動,那稚氣的笑臉、那整齊的動作,再加上優雅的音樂聲,我的心倍兒爽啊!

幼兒的好奇與好問也常常令人暗笑:有一次,一個小朋友問道:“老師,你讀過書嗎?老師,人是怎樣出生的?樹葉爲什麼到秋天就會落呢?小雨怎麼那麼搗蛋啊?螞蟻吃什麼呀?”等等一些有時候不好直接回答的問題,幼兒們的幼稚讓我看來太可愛哦!

幼兒們對老師的討好也叫人舒心:幼兒們別看他們小小的年紀,可討好老師,是一個比一個行,每天就會有些孩子圍着老師,對老師說:“老師你今天穿的好漂亮啊,你好年輕啊,我們好喜歡你啊,”等等。當老師一靠近他們,他們就會向老師撒嬌,休息時,一些孩子就都來靠在我的身邊,在我身上摸來摸去,我知道他們這是喜歡老師的一種表達方式,我就是特別特別喜歡那羣幼稚可愛的孩子。

當一名老師好,可當一名幼兒園的老師更好,幼兒園的老師整天生活在歡聲笑語之中,心中無壓力,雖然責任重大,但只要有責任心,我覺得當幼兒園的老師是我無怨無悔的選擇,做一名幼兒園的老師真好!