櫃員服務心得體會範文

學識都 人氣:2.19W

櫃員服務心得體會範文1

時間飛逝,轉眼我在郵儲銀行已經將近一年。我懷着滿腔的熱情和美好的憧憬走進建設銀行的情形油然在目。我在一線櫃面工作,在郵儲銀行以“進步與您同步”管理理念的氛圍中,在領導和同事的幫助下,我始終嚴格要求自己努力學習專業知識,提高專業技能,完善業務素質,當然最重要的是做好最基本的服務。下面我從三個方面來說說我對銀行服務的看法:

櫃員服務心得體會範文

一、提升服務質量,必須營造良好的服務環境。服務的環境有軟環境和硬環境之分,在硬件建設上,要立足長遠,根據客戶多樣化的需求,儘可能設臵人民幣、外幣現金服務區、銀行卡理財區、非現金和個人理財服務區、自助服務區、貴賓服務區等。此外,還應在營業廳增設複印機、書報架、飲水機、雨具架、播放背景音樂等,讓客戶來了心情好,感覺舒適,覺得到銀行辦業務是一種精神上的享受。

二、提升服務質量,必須善於化解各種矛盾。在前臺服務中,經常會碰到一些比較棘手的問題,如電腦發生故障、沒收假鈔、atm機吞卡等,也會碰到一些態度不夠友好,脾氣急躁的顧客,甚至“刁民”,以致引起糾紛。在這樣的情況下,首先要記住千萬不要把自己當客戶,與客戶爭吵,特別是在公開場合,更是絕對不允許的。俗話說的好“伸手不打笑臉人”,我們多笑一笑,以友好的態度,耐心傾聽,冷靜解釋,得理讓人,在本崗位職權內滿足其合理要求。

三、提升服務質量,必須提高櫃麪人員的形象。銀行櫃麪人員的形象與舉止對客戶評價服務質量有着很大的影響力。在銀行前臺服務中,員工的形象舉止都被客戶看在眼裏,會極大地影響客戶對服務的評價。銀行服務員工的形象(包括着裝、服飾、氣質等)與舉止(包括服務意識、專業技能、社交技能、態度等)也會影響客戶對所接受服務品質的感知,客戶經常把服務員工的形象與舉止作爲評價服務品質的標準之一。

注重自己的一言一行,在一線崗位上我們要從每一件小事做起,從點點滴滴做起,在平凡的崗位上嚴格要求自己,始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”的服務理念。

櫃員服務心得體會範文2

xx年前,懷着對未來生活的美好向往,懷着對銀行工作的無限憧憬,我成爲了一名**銀行的普通櫃面員工,從那天起,在日復一日、年復一年迎來送往的平凡工作中,我不僅有對工作滿腔熱忱、更有顆追求完美的心,堅持不懈、韌勁十足地不斷努力提高自己的專業技能和服務水平,以務實求真、一絲不苟的態度處理每一筆業務,以自然豁達、和善寬容的心境接待每一位客戶,以團結互助、平和謙遜的姿態與領導同事一起爲華夏銀行的發展貢獻自己的力量,從中我領略到了服務的魅力,體會到了什麼叫“以客戶爲中心”的真正內涵,感受到了集體的溫暖和力量,並以此得到了領導同事和客戶的一致好評。

我很慶幸自己能有這麼好的工作環境和工作條件,同時也高標準嚴要求地給自己定下了工作目標:嚴格要求自己,不斷努力提高自己的專業技能,不斷擴充拓展自己的業務知識面,親切快捷地爲每一位顧客提供服務,成爲一名基本功紮實、業務知識全面、服務規範從容的多面手。

幾年來的實踐也使我真正理解了服務的真締,理解了服務的內涵,深知只有平時勤練技能和苦鑽業務知識,才能熟練掌握服務的技能規程,提高自身分析和處理問題的能力,不斷提高服務質量和服務水平,從而實現“準確、高效、快捷”的服務理念,增強客戶的滿意度和忠誠度,從而贏得客戶的信任,進而在激烈的市場競爭中贏得更多更好的業務。

一、微笑是文明優質服務的引言。

微笑,是自信的一種表示,是無聲的語言,她傳遞着友好的信息,她是人們交往中最豐富、最有感染力、最有徵服力的表情。櫃檯是銀行的窗口,櫃檯員工的精神面貌代表着銀行的管理水平和形象,微笑是員工心靈的窗口,是職業風範有效展示形式。只有發自內心的微笑,才能和客戶進行最真誠有效的溝通。

二、技能是提升服務水平的基礎。

古語云:“工欲善其事,必先利其器”。銀行網點的一線員工,沒有過硬的業務技能,嫺熟的操作技巧,就無法爲客戶提供完善快捷的服務,就幹不好本職工作。在進入華夏銀行之前我並不是金融從業人員,沒有從事過經濟類工作,銀行工作對我來說是一片嶄新的天空,所以我十分注重加強業務技能水平的學習和提高,深知技能是提高服務水平的基礎,只有掌握熟練的業務技能,才能在工作中得心應手,更好的爲廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務;才能提高工作效率,贏得客戶的信賴。

三、 知識是提高服務能力的堅強保證。

人們往往習慣於把服務理解爲態度,即態度好就等於服務好。其實不然,服務有其更深刻的內涵,服務者必須具有良好的專業知識,遵紀守法的合規意識和善解心意、準確、快捷、高效的服務技能,而知識是提高服務能力的堅強保證。

四、 溝通是做好服務的有效手段

用心體會,善待客戶,這是做好服務的根本。客戶如果得到滿足,他會把他的喜悅向別人傳遞;如果他的心情極糟,他也會把造成的原因向別人傾訴。這種效果不是簡單的加減,而是以n次方的形式進行擴散。在一些小小的細節之中,它體現的不僅是我個人,而是我們xx行的整體形象。所以工作中我經常從換位思考的角度去觀察、體驗客戶的心態和具體服務的需求,以真誠換取客戶的真情,從客戶的角度出發,想客戶之所想,急客戶之所急,爭取把工作做得最優最好。

五、團結是提升整體服務形象的無形力量。

我深知相聚在華夏銀行這個大家庭中一起工作和學習,是種緣份,同事間互幫互助,團結共事,既要自己進步,也要關愛年輕同事的成長,幫助她們儘快地進入工作角色,充分發揮着團隊力量,只有心繫集體,注重團隊,才能將各項工作做的更好。

六、滿意是服務工作不懈追求的目標。

優質服務體現在平時每筆細小的業務和細微的細節中,“世上無難事”,我相信,只要做一個有心人,用心,誠心,信心,耐心,細心處理第一筆業務,接待每一位客戶,就可以以平凡的崗位上做出不平凡的業績。挖掘優質客戶、留住老客戶、爭取新客戶。根據顧客的不同需求,提供差異化的便利服務和支持服務以達到服務品質的無差異性。對待高端客戶或老客戶時,要主動的招呼客戶,假如能準確地稱呼其姓氏與職務,表示對客戶的熟悉,她就會產生被重視的感覺,進而拉近“距離”,可能會有形或無形地增加我行的業務。對第一次接觸的新客戶,要主動熱情、準確快捷地做好每筆業務,給客戶留下良好印象。

在**銀行這個浩瀚的大海之中,我只不過是一滴細小的水珠,真誠待人、認真做事是我永遠不會變的性格和處事原則,雖然工作中我還存在許多不足,但我會在以後的工作中努力加以改進和提高,認真貫徹“客戶第一、服務至上”的思想,堅持“信譽至上,客戶爲本”的服務原則,熱情服務、禮貌待客,並通過自身的不斷努力,學習知識,真誠爲客戶排憂解難,爲客戶提供優質服務,在工作中體現和昇華**銀行的服務。我會努力和許許多多優秀的**人一起共同書寫**銀行無比絢爛美麗的嶄新篇章。

櫃員服務心得體會範文3

懷着對金融事業的嚮往與追求我們共同走進了恆豐銀行出國留學支行,在這裏我們將釋放青春的能量,點燃事業的夢想。衆所周知,金融業的競爭,是一種信譽的'競爭,更是一種服務的競爭。誰的信譽好,誰的服務好,誰就能更適應顧客的需要,誰就能佔領更多的市場。銀行服務體現的是銀行管理水平的高低,其中也包含着銀行本身的文化內涵和員工的精神風貌,而展現在公衆面前的是一個品牌,一種形象。銀行作爲服務行業,而服務是立行之本,只有不斷的強化服務意識,轉變服務觀點,改進服務措施,這樣才能提高優質文明服務的水平。

首先,要清醒地認識到服務的重要性,尤其在現今銀行業競爭日趨激烈的大環境下,服務更是體現了銀行的軟實力與競爭力,服務是銀行經營的載體,是銀行經營不可缺少的有機組成部分。銀行經營必須通過銀行服務才能實現,銀行服務本質上就是銀行經營。一家銀行的服務範圍、服務內容、服務效率和服務態度直接影響其所能吸引的客戶數量和工作效率。

其次,要做好服務,除了要對業務知識有熟悉的瞭解之外,還要以客戶爲中心,跟客戶交流感情,設身處地爲客戶着想,保證客戶滿意,朝着我們銀行的服務理念靠近。其實客戶,就是我們每天都要面對的“考官”。

再次,服務要注重細節,要讓顧客覺得,我們的一言一行,一舉一動,都是很用心的在爲他服務,我們要善於觀察客戶,理解客戶,對

客戶的言行要多揣摩,要想客戶之所想,急客戶之所急。並且要持之以恆地做好每一個細節。我們每一個員工務必都要真正樹立“以客戶爲中心”的服務理念,培養換位思考和感恩的理念。

作爲恆豐銀行一員,以後的工作中我們會繼續用自己的真誠服務對待每一位客戶,用你我的卓越服務,創造恆豐銀行明天卓越的品牌!

櫃員服務心得體會範文4

這次錄像檢查我是最低分,拉了整體的成績,從我自身原因來說,導致失分的原因主要是不夠注重細節,好比與客戶交流時目光卻不與客戶對視,這樣造成客戶體驗感不好,會有一種不被重視的感覺,同時自己服務也會扣分。在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上還是欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。我決定做出如下整改:

1、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,多多注意細節,努力將工作做好,不論業務多麼的繁忙,不論手頭的工作多麼的重要,都要堅持微笑服務。

2、客戶是多種多樣的,素質有高低。所以,我們在對話時要婉轉,要講究技巧。

3、要堅定不移的正確理解堅持"顧客永遠是對的"要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細緻,客戶的不滿意就是我們工作的不積極。

作爲高櫃櫃員,平時與大堂經理溝通比較多,需要他們協助我們幫助客戶填好單子後才能辦理相關業務。現在有種常見的現象就是單子填寫不完整或者並沒有填寫單子就來辦理業務,還是希望能夠提供些機會,讓我們能系統的給大堂經理們講解明白具體什麼業務怎樣填單子,或者模擬辦理業務現場,大堂經理來辦理業務,感受下辦該項業務的流程。

關於培訓,我覺得服務培訓怎樣培訓都是固定的幾個流程,都是固定的需要注意的點,省行,總行錄像檢查的標準也都很清楚,沒必要花很多錢去培訓,關鍵是個人責任心重視程度的問題,再就是辦業務給人一種熟練專業利落的感覺,就能提高客戶體驗感,顧客想要的不僅是微笑還有辦業務的效率。如果是需要培訓,我想多學習一些業務,對私這邊的業務有些單一,感覺銀行櫃面上的東西還有很多,自己瞭解的太少了。