今年以來，在局黨組領導的關懷和班子成員及幹部職工的支持下，我認真履行職責，團結帶領全體幹部職工勤奮工作，圓滿完成了各項工作任務。下面，我向各位領導和同志們述職述廉如下：
一、加強學習，不斷提高理論政策水平和駕馭全局的能力。
一年來，根據形勢任務的需要，本人注重從書本上學理論，從文件中學政策，從工作實踐中學先進的管理經驗，從市場一線工作人員身上學艱苦創業的精神，並注重理論聯繫實際，將學習的成果轉化爲實際工作的能力。認真把握理論精髓，領會精神實質，使工作思路能夠與上級和當地政府的中心工作合拍。能認真組織中心學習、開展職工政治教育、黨風廉政教育，對工作中出現的複雜矛盾和棘手問題能及時、正確的妥善處理。
二、盡職盡責，認真抓好分管的工作。
一年來，按照“抓黨風、促行風、求發展”的要求和“誰主管、誰負責”的原則，有計劃、分步驟地抓了分管工作。一是以堅定理想信念爲重點加強思想建設。二是以造就高素質隊伍爲重點加強組織建設。以爭先進、創佳績爲目標，積極開展創建科學發展好班子、五好黨支部等活動，通過創建活動，引導幹部職工對照標準，嚴格要求，完善服務，提高效率，內強素質，外塑形象。引導 “一班人”奮發幹事、創新干事、紮實幹事、團結幹事、乾淨幹事，向着領導能力好、作風形象好、機制創新好、工作實績好、羣衆評價好的“五好”目標邁進。三是積極倡導和踐行實事求是的思想作風；理論聯繫實際的學風；認真負責、一絲不苟的工作作風；身先士卒、以身作則的領導作風；正派廉潔的生活作風。引導大家以飽滿的熱情投入在各自的崗位勤奮工作，爭創一流的成績。四是以健全民主集中制爲重點加強制度建設。 “一班人”按照信任源於理解，和諧在於溝通的理念，工作中堅持集體研究，集體決策，相互配合，團結共事，堅持民主集中制，按照領導班子議事規則和決策程序，均由黨支部會議集體研究，不搞個人專斷，不搞任何形式的個人說了算。減少了失誤，提高了效率。五是以完善預防腐`體系爲重點加強廉政建設。在開展經常性教育的同時，結合黨風廉政教育月活動，對幹部職工有針對性地進行了黨風廉政和預防職務犯罪教育，通過教育，築牢了拒腐防變的思想防線。
通過狠抓五個建設和教育引導，黨支部的戰鬥堡壘作用發揮明顯，廣大幹部職工工作作風明顯改進,精神面貌明顯變化，大局意識、責任意識、自律意識、奉獻精神、紀律觀念和服務意識明顯增強。目前，班子團結共事，單位風清氣正，在思想上、作風上、紀律上爲完成各項目標任務提供了強有力的政治保證。
在學習實踐科學發展觀、創先爭優活動中，瞪大眼睛找問題，對查找出的問題整改問責、逐一銷號的方法盯着問題抓整改，收到了實效。
三、帶頭維護班子團結，帶頭創建和諧氛圍。
我在中心領導中擔任着“副班長”角色，在工作中起着舉足輕重的作用。我能堅持黨內生活準則，大事講原則，小事講風格，帶頭維護班子團結。做到遇見矛盾不繞道，是非面前不含糊。在與班子成員的配合中最大限度地做到“多提醒、不指責；多補臺、不拆臺；多研究、不武斷；多負責，不爭功；多諒解，不計較；多關心，不冷漠”。面對市場千頭萬緒的工作，在想問題、做決策時，注重中心和一般相結合，清楚和模糊相結合，減少了忙亂現象，提高了工作效率。平時，儘可能做到對工作的主次清楚，對工作的進程以及工作發展的不平衡性清楚，把心思放到抓黨建、帶隊伍、促業務、謀發展上。爲創建寬鬆、愉快、和諧的`工作環境，通過塑造“當家”的形象，樹牢“愛家”的思想，鼓足“建家”的熱情，讓大家在和諧的氛圍中想幹工作、幹好工作，爲事業發展做貢獻。
20xx年工作中取得的一些成績，得益於局黨組領導的關懷和支持，得益於班子成員的團結拼搏和全體幹部職工的大力支持。回顧一年來的工作，本人還存在一些缺點和不足之處。
一是向領導請示彙報工作不夠主動；三是理論學習研究的自覺性有待加強；三是工作中有時有急躁情緒。存在問題的原因是多方面的，歸納起來，主要原因在於理論學習不夠深入，理解不深刻。主要根源在於政治意識、責任意識、憂患意識不牢固。主要癥結是思想觀念與科學發展觀要求不相適應。認爲自己主要分管的工作，對業務知識沒有必要過多鑽研，致使學習業務的自覺性不強，有時放鬆對自己的要求和標準，事業心弱化，有隻求過得去，不求過得硬的想法。
在今後的工作中，我一定要發揚成績，改正不足，破除有礙科學發展的舊觀念，破除因循守舊的老規矩，以創新的觀念思考問題，解決問題，在相信羣衆、尊重羣衆、發動羣衆的基礎上虛心聽取羣衆意見和建議，樹立強烈的自覺意識和責任意識，更新思想觀念，創新領導方法，在提高決策水平和執行力、優化發展環境、打造和諧市場方面取得新突破。
以上是我的述職報告，請大家評議，同時，歡迎多提寶貴意見。