隨着時代在進步，用到申請書的地方很多，申請書不同於其他書信，是一種專用書信。我們該怎麼寫申請書呢？下面是小編爲大家整理的員工個人辭職申請書7篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工個人辭職申請書 篇1
尊敬的王支：
您好！
非常感謝您能給予我在環保工作的機會，以及在這一年裏對我的幫助和關懷！由於某些原因，今天我在這裏提出辭職申請。
來到環境監察支隊也一年多了，正是在這裏我開始真正踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收穫。在這裏我能開心的工作，開心的學習。然而由於工作性質的關係，我需要晚上和白天連續的工作，有時候身體上出現了問題。時間久了，覺得體力和精神上很難堅持。我也想趁我現在還年輕，多去外面乾點其他的事情，多接觸些其他的事務，鍛鍊一下自己。
在環境監察支隊一年的工作時間裏，支隊全體成員給予我許多的幫助，使我在12369環保投訴熱線這個工作崗位上積累了一定的接聽技巧和工作經驗，同時也學到了許多工作以外的處世爲人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝支隊，因爲這些都爲我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。
另外，在和信訪科、支隊辦公室各位同事的朝夕相處的一年時間裏，也使我對支隊，對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼，特別是葉主任對我在工作上的指導，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續並永久保持下去。也希望支隊在各方面能進一步發展和完善，真心祝願支隊在今後能在環保事業中發揮越來越大的貢獻，也希望你能在以後的工作中多注意自己的身體。
經過自己慎重考慮，現向支隊提出辭職，望王支給予批准。
再次感謝！
員工個人辭職申請書 篇2
尊敬的經理:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間開閱讀我的辭職報告。
我是懷着十分複雜的心情寫這封的。自從我進入了咖啡店之後，由於你對我的指導和信任，使我獲得了許多機遇和挑戰。經過這段時間在咖啡店的工作，我從中學到了許多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。咖啡店服務員辭職報告。由於我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，爲此我作了很長時間的思考，我決定遞上辭呈。
爲了不因爲我個人能力不足的原因影響了咖啡店的正常運作，更迫切的原因是我必須在20xx年X月後參加計算機等級證的培訓，較長時間內都不能上班，所以經過深思熟慮之後，我決定在20xx年X月前辭去而我在咖啡店的工作。我知道這個過程中會給你帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。
感謝你和咖啡店各位同事對我的教導和照顧，在店裏這段經歷對我而言異常的珍貴。將來無論什麼時候，我都會以自己曾經是這裏的一員而感到榮幸。我確信在這裏的工作歷程將是我整個職業生涯發展中相當重要的部分。
祝咖啡店領導和個各位同事身體健康工作順利!
此致
敬禮！
申請人：ceezz007
時間：20xx年XX月XX日
員工個人辭職申請書 篇3
尊敬的XX公司領導：
您好！我帶着複雜的心情寫這封辭職信。由於您對我的能力的信任，使我得以加入公司，並且在 XX時間裏獲得了 許多的機遇和挑戰。經過這XX月在 公司從事的XX工作，使我在 XXXX等領域學到了 很多知識 累積了 一 定的經驗。對此我深懷感激！
從入職以來，我一 直都很享受擁有 這份工作。誠然，論工作環境 團隊 壓力，甚至個人喜好，我都十分滿足。但是，因爲某些私人的理由，我最終選擇了 開始新的工作。
在 過去的時間裏，我在 公司工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一 個大家庭一 樣，大家相處的融洽和睦，同時在 公司裏也學會了 如何與同事相處，如何與客戶建立良好關係等方面的東西。並在 公司的過去XX月裏，利用公司賦予的良好的 學習時間，我 學習到了 一 些新的東西，充實了 自己，擴展了 我狹窄的知識面，並增加自己的一 些實踐經驗。對於公司這XX月以來的照顧，在 此我表示真心的感謝！
在 這XX月的時間裏，公司賦予了 我很好的機會，讓自己 學習XX方面的運做，但由於自己缺乏XX等方面的經驗，自己沒能很好地爲公司做好新的市場開發，自己身感有 愧公司XX月的培養。
由於我個人感覺，在 過去的一 段時間裏的表現不 能讓自己滿足，感覺有 些愧對公司這XX月的照顧，自己也感覺在 過去XX月裏自己沒有 給公司做過點貢獻，也由於自己感覺自己的能力與公司的各方面要求還相差甚遠。所以，經過自己慎重地考慮之後，爲了 自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司賦予批准。
能爲公司效力的日子已不 多了 ，我一 定會把好自己最後一 班崗，做好屬於自己的所有 工作，竭力讓項目做到平衡過渡。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不 得，舍不 得領導們的??教誨，舍不 得同事之間的那片真誠和友善。
我感謝公司和您給我機會，爲xx公司工作；我亦感謝您和其他在 公司工作的同事，在 過去XX月來對我的一 切支持和指導。我有 信心在 您的領導之下，公司定能在 今後的工作 中發揮優勢，揚長避短，祝願公司興盛發達！我衷心期望有 一 天，能夠在 世界的每一 個角落都能看到XX的字樣。
此致
敬禮
辭職人：
20xx年x9月30日
員工個人辭職申請書 篇4
尊敬的上級領導：您好！
在公司我一直過得很好，很感謝公司上級領導對我的關照和同事對我的幫助，但是由於薪酬和工作時間問題，我很抱歉我決定辭職。做爲行政文員，我每天做的.事情很多很雜，工作上讓我分不清文員跟行政文員的差別，工資上也是如此。我每天都在做這些事情；辦公設備的管理，計算機、傳真機、簽字長途電話、複印機的具體使用和登記，名片印製，郵件和報刊的收取、分發工作，低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回，各類辦公用品倉庫保管，每月清點，年終盤存統計，做到入庫有驗收、出庫有手續，保證帳實相符，完成各項勤雜、採購工作等等大量很雜的工作，然而我的工資卻每個月只有一千多，而且每週工作６天，我覺得我的付出跟收穫不對等，我也不能對我目前的現狀改變什麼，因此我選擇辭職。
希望上級領導能夠批我的辭職請求，在我正式辭職的這段時間我會做好交接工作。
此致
敬禮！
申請人：XXX
XX年X月X日
員工個人辭職申請書 篇5
尊敬的領導：
您好!
工作以來，發現自己在工作中還有很多欠缺，經過慎重考慮之後，特此提出辭職，敬請批准。
在這段日子裏，我得到了單位領導及同事們的傾心指導。在這裏，特別感謝你們在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。
望領導批准我的申請，並請協助辦理相關手續。
祝您身體健康，事業順心。
此致
敬禮
申請人
20xx年xx月xx日
員工個人辭職申請書 篇6
尊重的***總：
您好！
曲指算來，我到公司已有 個月了，這 個月裏，固然我的事變並不是精美絕倫，但在公司同事們的幫扶、幫手尤其是您的信任與支持下，我也要求本身盡心失職，每一項事變都用了本身十二分的努力去對待。憑心而論，嚮導喜愛珍視，同事同心融洽，這真的是我事變以來，所遇到最好的事變情況。
但猶豫再三，我還是寫了這封信。
我要脫離公司了！
固然我內心也真的不願意，但我不得不這樣選擇。
您知道固然我是個女孩，但我並不是個怕吃苦的人。而讓我感觸難堪的是，身體不好，居然成了我這次脫離公司的來由。固然我的弊端不是什麼大問題，但醫生的頻頻囑咐要我好好靜養，卻令我不得不仔細對待。您知道，對於一個女孩來說一份好的事變固然重要，但一個健康的身體卻是一切的根本。
我是一個理智而實際的人，固然奇蹟上的前進也是我的夢想，但我不敢去拼什麼芳華。健康對我來說，真的比什麼都要重要。以我現在的身體狀況，已經不能再勝任您交給我的事變，所以我不想爲難本身，更不願讓您及公司爲難，我必需要脫離了。我真的必要休息一段工夫，我不想本身這樣的年事就有着這樣或那樣的隱疾。儘管我知道這樣的來由在別人看來並不算是什麼，但對我來說它真的很重要，這點還希望你明白與諒解。
由於個人緣故原由，不得不提出辭職，由此給銀行造成不便，深感歉意。
員工個人辭職申請書 篇7
尊敬的領導：
來到這個新環境，開始感覺還不錯，真是想好好幹下去。事實上也是如此，我很久沒在一個公司幹過這麼長時間。我原來有很多項目，本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行爲讓我感到失望。我以爲，跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工，我纔有發展和前途。
在私企幹了這麼久，我非常瞭解老闆之辛苦，老闆也很難，所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候，就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽：
1、作爲老總，有些瑣碎之事，你不該過問。老總就應該做一些比較大、有水平的事情，整天盯着下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如，哪臺計算機給誰使用，怎麼又遲到早退啦，關於報銷之類的事等等。小事雖小，卻使老總形象毀於一旦。
我從沒有見過老總親力親爲計算每個員工的年薪，並親自發到每個員工的手中。mdash；mdash；這也太平易近人了吧？
2、糾偏過正。辦公開支是應該節省，網是不能無限制地上，車是不能隨便地打，話費是不能隨便地報，出差費用是不能太高hellip；hellip；但是不要太過，否則員工會怨聲載道的。
3、要講公平。遲到扣錢，那麼加班呢？工作要講效率，而不能光看工作時間，能不能完成工作要看自覺性，何必非要上下班打卡呢？準時上班我卻打瞌睡，有什麼用！比如你自己，遲到多少回了，能說你上班沒努力嗎？
你給我上保險，我很高興，但這件事情你幹得沒水平。爲什麼每個人的待遇不一樣，有的人上，有的人卻沒有（也許我是不知好歹）？這對別人是不公平的，你怎麼能夠留住人心呢？這種小幻術完全是個人行爲，而不是公司行爲。
4、說話要算數。我來的時候，阿毛明確說過：今年年薪按照一年算。但阿毛走了，也無據可循，你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經賣了力氣，交給我的工作我都完成了，而且times；times；times；的項目我已給公司賺回了我的年薪，而且今年會有更多的項目（但你也許認爲很小）。公司網絡和佈線方面沒什麼利潤，和我沒有任何關係。居然年終沒有雙薪和獎勵，而且扣錢，這使我決定走人。
5、用個人行爲來管理公司，認爲公司是我的，管理公司可以說是隨心所欲，公司管理得一塌糊塗，全憑一個人說了算，狹隘的私有財產心理在作怪，典型的小農經濟思維方式。
6、我比較喜歡自由的工作，沒有束縛，喜歡有施展自己能力的空間，公司不適合我。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日