現今社會公衆的意識不斷增強，我們會經常使用各種各樣的申請書，請注意對不同的事情有不同的申請書。寫轉正申請書真像想象中那麼難嗎？下面是小編精心整理的員工的轉正申請書7篇，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
員工的轉正申請書 篇1
在老師的帶領下我們列隊進入陝西烽火有限責任公司的生產車間，經過有關負責人的分配我和另外的四位同學被分配到膠木化車間。
進入車間的時候，工人師傅對我們的到來表現得很高興，熱情的招呼我，儘量詳盡的給我介紹我所要做的工作，把我剛進來的緊張感一掃而光。在工人師傅的講解下我們明白了接下來一週的工作的內容。並發現我們似乎在做一項偉大的事業，因爲我們加工的天線是要裝在裝甲車上面的。而且這些天線中的很多是要銷售到外國去。一想到他們用的天線中有一些是自己做的，心裏就有說不出的自豪。
天線主體有四節，連接到一塊從低到高直徑依次減少，即從底到高依次變細；一個連接底座，2跟固定繩，固定繩上還有一個金屬的有，是用來連接天線的，主體包一共7個倉，7個配件都可以裝進去，然後有系的繩子，把天線包摺疊起來。方便攜帶。
我們的工作說麻煩到也不麻煩，但是需要有足夠的耐心。首先是用小小的刀片將一個白色的塑膠的一頭進行除塵清理。由於刀片很校手裏很不好拿，時間長了，手就會磨出水泡，儘管我們已經輪流清理，還是不可避免，但是一想到這些工人叔叔數十年如一日的做這項工作，敬佩之情油然而生。他們爲了祖國的明天，不怕苦累，那我們又有什麼可畏懼的。
第二項任務就是清除下接天線的內芯，還有就是將玻璃鋼的外殼進行去膠化處理，看似簡單，其實不然，由於玻璃鋼外面的塑料套膜很堅硬，一不小心就會劃破手指，在工人師傅的講解下，我們找到了不劃破手的小竅門。第三項工作是套管，爲了防止天線的干擾，將會用塑膠管將天線隔離開來。
第四項工作有個很好聽的名字“穿針引線”。這個可是一個高技術的活，要在一個一米長的塑膠管子裏穿上一根僅有0。3毫米的細銅絲。着實不是意見容易的事情，更讓人鬱悶的是有時候當你馬上穿到盡頭，只差那麼2釐米，硬是
無法通過，心裏那個恨埃也不知道是誰發明的這個天線的做法，雖然抱怨還是有的，但是我們還是學會了苦中作樂，我們五個人開始了比賽，看誰穿的又快又多。就這樣這項工作也被我們很輕鬆的解決了。我們總結了一條道理——做這項工作不只要有耐心，還有另外一個條件，那就是運氣，運氣好的話，暢通無阻。運氣壞的話寸步難行。
第五項工作是焊接，這個焊接不同於收音機的焊接，它是將烙鐵固定，元件移動來完成焊接。由於溫度很高，就要求我們要快、準、並且要求焊件美觀。
第六項工作就是用絕緣漆將小型變壓器進行絕緣。這個工作是最容易完成的。也是最好學的。
第七項工作就是套墊，雖然很好做，但是需要一點力氣。因爲有許多元件不會影響到天線的作用，所以即使生產的不是很合格，爲了不浪費，將會繼續使用。這就需要我們力氣大一點了。
第八項工作是綁線，聽起來很容易，做起來就不簡單了。原因是不但要綁上，還要綁勞，以免天線在玻璃缸裏亂動。工人師傅教了我們綁的方法，一開始綁的時候很彆扭，綁的個數多了，竟然發現工作也是門樂趣。
一週的實習感觸最深的就是烽火集團的有一些愛崗敬業的好工人。這裏的工人師傅們對人非常和藹可親，經常將一些幽默的話語給我們的工作中添加樂趣。最讓人感動的是當我們無法親自參加奧運聖火的傳遞時，他們爲我們播放收音機使我們聽到聖火傳遞的全程追蹤。
現代科技時代飛速發展中，高技術產品的種類越來越多，生產工藝以及生產流程也各不相同。但不論是何種產品，從原料加工到製成產品都是遵循一定的生產原理，通過一些主要設備及工藝流程來完成的。而且永遠也不要妄圖用機器替代手工，機器無論在怎麼快速也無法替代人的勞動。而且這不僅僅時勞動，還是熱情的傳遞。
在專業實習過程中，我們首先要了解其生產原理，弄清生產的工藝流程和主要設備的構造及操作。其次，在專業人員指導下，通過實習過程見習產品的設計、生產及開發等環節，初步培養我們得知識運用能力。
在工人師傅的指導下，實際動手操作生產流程，鍛鍊了自己觀察能力及知識運用能力，社會工作能力得到了相應的提高。
員工的轉正申請書 篇2
尊敬的領導：
您好！
我是在x月進入我們酒店的客房部員工xx，如今已經在酒店工作了x個月，在這幾個月的工作過程中，我盡忠盡責，從未犯下過大的失誤，現在正式向公司提出轉正申請。想要在未來以一個正式員工的身份融入我們xx酒店這個大家庭，成爲正式的一份子！
在來到我們酒店之前，我只是一個酒店管理專業的小小畢業生罷了，從未有過工作經驗和社會經驗的我初次離開學校進入社會簡直就像是一個迷路的小孩子一樣，對前路充滿了迷惘，對於我所掌握的知識和技能也不自信。是咱們酒店，是我尊敬的領導，您讓我在這段充實的工作過程中找到了工作和人生的目標，爲我自己的未來做下了規劃。
而且酒店內的各位前輩大哥們也對我非常的照顧，在這裏我像是回到了家中一樣，特別是吃飯的時候，大家歡聚一桌，笑談之間享受着美食，關係就在這樣的過程中迅速的拉近。在工作中要不是我受到了大家各種各樣的照顧和指導，我也不可能上手的這麼快，迅速的從一個剛剛畢業的學生轉變成了現在這個看上去就非常老練的酒店工作人員。
而且，在這裏我也在工作中將我在學校中學得的各種知識運用了起來，在面對種種複雜的情況、種種不同的客人的時候要怎麼做，這些本來都是我聽到就會感覺手足無措的事情，現在也能夠不依賴前輩同事們自己獨自解決了。只有在我自己實在是不能解決的時候，我纔會選擇向別人求助，但我也不會因此就怠慢客人，哪怕我並不怎麼了解，我也會盡力的幫助客人，讓客人的問題能夠得到解決。
每當看到客人在我的幫助下達成目標時滿意的笑容，我就會在心裏升起一種成就感。酒店雖然是服務業，但是並不低賤，我們都是一羣熱愛幫助他人，助人爲樂的員工。在酒店工作不僅能夠鍛鍊我們的工作技能，也能讓我們在面對陌生人時更好地交談，這對我們以後的人生都是有着幫助的。
現在眼看着我的試用期就要過去，我終於能夠以一個正式員工的身份成爲我所愛的xx酒店大家庭的一員，我感到非常的榮幸。我相信，在領導的英明指揮和同事大家們的細心協助下，我們酒店一定能夠發揮出驚人的力量，在xx市裏的脫穎而出，成爲酒店行業的領頭羊！
此致
敬禮！
轉正申請人：xx
20xx年x月x日
員工的轉正申請書 篇3
尊敬的領導：
本人某某，某年畢業於某大學，某年某月進入某單位工作，一年的時間裏，在同事領導的幫助下，我迅速熟悉並勝任了這份工作。現將一年來的工作情況彙報如下：
政治思想上，在接受市中心的統一教育培訓外，平時緊跟黨的步伐，注重個人政治修養與道德的提升。與時俱進地瞭解時事並堅定共產主義信仰，以市直機關讀書活動爲契機，用理論武裝頭腦，以行動踐行誓言。將所學、所得運用到實際工作中，提升工作能力。
與同事相處中，做到真誠、團結。所謂“助人者人必助之”，無論是工作還是生活上，堅持嚴以律己寬以待人，營造和諧的工作氛圍。遇事多徵求領導、同事的.意見、建議，儘量照顧到大多數，多交流、溝通，保證了各部門、各項工作的協調與順利進行。
在接受了服務窗口近兩個多月的業務培訓後，我到了綜合科工作，主要負責文字材料及文祕相關工作。在這期間，共撰寫簡報20餘篇，報送派駐組簡報1篇，上報省某單位材料10餘篇，上報市裏材料多篇，單位日常通知、方案、總結、數據報表等若干，發表散文某篇，詩歌某首;負責日常文件、報紙收發，通知下達，做到及時傳達、及時報送;盡職盡責協調各科室、管理部完成各種任務、目標，同時做好辦公用品、審批表領取等的後勤保障工作;合理安排單位學習計劃，做到內容豐富、形式多樣，使大家在學習的同時更多地得到各方面的教育;嚴格執行考勤制度，按照“八條禁令”要求，每天4次考勤，做好記錄，保證考勤的公開、公正;日常電話接聽，一般諮詢業務電話較多，在自己瞭解範圍內予以解答，儘量做到知無不言言無不盡;與其他同事一起做好相關工作，始終堅持辦公室工作無小事。
生活上，廉潔自律，嚴格要求自己。在一年的工作中，從未違反單位規定，認真執行了八條禁令要求，做到不遲到早退，基本保持了全勤狀態。
我謹記良好的工作態度、高度的敬業精神、服務意識都是辦公室人員必須具備的，在過去的工作中，一直認真履行作爲一個辦公室人員的責任，順利地完成了領導交給的各項工作。
一年來，我在組織、領導和同事的幫助支持下取得了一定進步，但我深知自己還存在許多不足，政治理論基礎還不紮實，業務知識不夠全面，工作方式不夠成熟。在今後的工作中，我會堅定政治信念，加強理論學習，不斷調整自己的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自己，作一名讓人民滿意、讓領導放心的工作者。
在此我提出轉正申請，希望自己能成爲單位的正式人員，懇請領導予以批准。
此致
敬禮
申請人：xx
20xx年x月x日
員工的轉正申請書 篇4
尊敬的領導：您好！我於20xx年9月16日成爲公司的試用員工，作爲一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作；但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，讓我較快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，希望可以爲公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
這是我的第一份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。自入公司，至此已三個月有餘。初，常惶惶不安；蓋因初入社會，壓力較大。但正惟此，一來有足夠空間激發自身潛力，二來上下和睦，了無成見；經領導傾力扶持，現已對工作有了一定程度的瞭解。今基於以下幾條原因，申請轉正，望領導批准：
1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助，現對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。
2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多，爲發展自身能力，也爲了更好提高工作能力，需制定個人發展的近期及長遠目標，而在工作位置不安定的前提下，此事無從着手。
3、因來自外地，生活各方面開支較他人更高，而目前剛入公司，薪酬轉正前有折扣，支撐困難，希望早日達到收支平衡，解決後顧之憂，全力投入工作。
懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，爲公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
員工的轉正申請書 篇5
尊敬的公司領導：
我是********部門的********,於******年*****月******日成爲公司的試用員工，到今天已經有三個月，試用期已滿。在這段時間裏，我工作努力，表現突出，完全能夠勝任工作，根據公司的規章制度，現申請轉爲正式員工。
在這段時間裏，我主要的工作是*********,通過鍛鍊，我熟悉了*********的整個操作流程。在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務，同時主動爲領導分憂。***********方面不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提升充實自己，希望能儘早獨當一面，爲公司做出更大的貢獻。
當然，初入*********（部門），難免出現一些小差小錯需要領導指正，但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。
公司寬鬆融洽的工作氛圍，團結向上的企業文化，使我在較短的時間內適應了這裏的工作環境，同時讓我很快與同事們成爲了很好的工作夥伴。經過這三個月，我現在已經能夠獨立處理本職工作，當然我還有很多不足的地方，處理問題的經驗方面有待提升，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提升自己的能力。
我很喜歡這份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我提出轉正申請，懇請各位領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，爲公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：***
****年**月**日
員工的轉正申請書 篇6
尊敬的人事部：
我於20xx年8月5日進入貴公司，根據貴的需要，目前擔任設計師一職，負責室內設計的工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正自學XX課程，計劃報考XX，以期將來能學以致用，同XX共同發展、進步。
三個多月來，我在XX、XX和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;
二、有時候辦事不夠幹練，言行舉止沒注重約束自己
;三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離;
四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。
在今後的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑着自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
根據規章制度，即可被錄用成爲正式員工。因此，我特向XX申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉爲正式員工，並根據公司的薪金福利情況，從20xx年11月起，轉正工資調整爲4000元/月。
來到這裏工作，我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了XX的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，公司的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批准轉正。
申請人：xxx
申請日期：20xx年11月6日
員工的轉正申請書 篇7
尊敬的領導：
你們好！我到xxx公司工作已經一段時間了，在這期間，我學到了很多東西，也看到了公司的發展與壯大。很有發展空間。
剛到公司工作時，對公司的情況瞭解很少，對於企業對員工的要求和企業的發展方向只是有了一個簡單的瞭解。通過這兩個月的工作，我逐漸認識到，xxx公司對員工的要求是全面的，從工作態度到業務能力到個人素質。企業是要全面發展的，如果員工個人的發展跟不上企業發展的速度，那麼員工將被企業淘汰。
作爲xxx公司這樣一個高成長性公司中的一名員工，我有着強烈的緊迫感。在工作中我還存在着很多的不足，例如在業務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今後的工作中通過自身的努力來完善個人的能力，更好地融入集體。
xxx公司是一個成功的團隊，它對於我來說有着深深的吸引力，我希望能早日成爲這成功團隊中正式的一員。
在以後的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批准轉正。
此致
敬禮
申請人：
20xx年x月x日