在日常生活和工作中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責的明確對於企業規範用工、避免風險是非常重要的。一般崗位職責是怎麼制定的呢？下面是小編整理的主教老師崗位職責，歡迎大家分享。
工作職責:
1、高質量的`完成課程的教授；全面負責本班管理工作，指導、監督班級教師實施保教工作。
2、根據中心園工作計劃，制定本班工作計劃，完成各項評比檢查工作，組織本班保教人員做好幼兒發展水平評估工作，並能作好工作總結。
3、有較強的自我評價能力及評價教師、教師助理工作的能力，能指導本班人員工作。
4、定時召開班務會，研究改進本班工作，作好記錄，本班無違紀現象。
5、根據園所保教工作目標及本班幼兒發展水平制定本班保教工作目標，制定學期、月、周、日保教工作計劃，並及時作好各項總結工作。
6、有較強的常規、班級管理能力，檢查指導工作認真細緻，帶領本班工作人員爲幼兒創設良好的物質及精神環境。
7、嚴格執行園所安全、衛生保健制度，指導並配合幼兒園管理本班幼兒生活和做好衛生保健工作。
8、與家長保持經常聯繫，瞭解幼兒家庭的教育環境，商討符合幼兒特點的教育措施，家園共同配合完成教育任務。
任職要求：
1、統招專科及以上學歷（早期教育相關專業（幼兒教育、學前教育）畢業優先；
2、具有幼兒園班長2年年以上相關工作經驗，具有幼兒園教師資格證者優先；
3、具有兒童教育行業（0-13歲）相關工作經驗優先。
3、身體健康，形象氣質佳，爲人善良；
4、熱愛幼教事業，尊重幼兒，關愛孩子；
5、具有一定的英語基礎，英文水平不低於CET4；
6、有良好的組織和管理才能,善於與人做有效溝通；
7、具有團隊合作及敬業精神，能夠積極面對問題並具有及時解決問題的能力；
8、學習能力強；能快速接受全新的教育理念和教育模式；
9、具有親和力強；熟悉兒童生活習性，瞭解兒童心理及年齡特點。