進入板房工作是廠裏每個生產工人夢寐以求的事。板房環境清潔，熱天有空調，拿的是固定工資，不像生產工人那樣因按件計酬而不得不拼命幹活。而且，板房是廠裏培養“幹部”的搖籃，在板房做事的人都是日後做管理級員工的預備人選。
比起3位競爭對手來，我進廠時間短，也不像他們是美術學校畢業的，繪畫本領過硬，所以我自感不如他們。考試時，我發現他們畫的線條比我的纖細，上色也比我的均勻，論速度，他們也比我快很多。於是，我對自己的最後一點希望也破滅了。
幾天後，又到廠裏發工資的時候了。從下午4點開始，員工一邊在車間工作，一邊輪着去會計部簽收工資。我在出納員指定的表格上簽了字，接過她推過來的一疊錢後就走了出去。回到工位上清點工資時，我發現工資單上寫的是實收645元，而我手上拿到的`卻是745元，整整多出了100元！開始我還以來自己數錯了，又數了三四遍，發現確實多出了100元。一定是搞錯了！我的心開始亂了，要與不要的心理在作激烈的鬥爭。最後，我還是堅定地走進會計部，把多出的100元錢交給了出納員。一些工友知道這件事後，都說我傻，說什麼不要白不要，要了廠裏也不知道。我不吭聲，心想自己就該這麼“傻”。
兩天後，我被調入板房上班了。我大感意外，但不久我就明白了原因。原來，那天收工資時，我的3位競爭對手也收到了“多”出的100元錢，而他們都沒把多收的錢還給廠裏，這正是老闆精心佈置的最後一道試題！
我在板房上班一年後，終被重用，當上了一名管理人員，工友們常常在背後指着我說：“打工應該像他那樣纔有出息。”