新員工入企培訓心得體會1
20xx年7月畢業以後，我有幸進入了xx供電公司，這是一個人才濟濟的集體，在這個大集體中，更讓我有學習和進步的動力。7月 8號，我們接到了廣西電網公司的通知來到了桂林培訓中心，有幸成爲桂林培訓中心臥佛基地中的一員。轉眼間，23天培訓過去了，經過這這次的脫產學習，個人政治思想素質、理論知識水平、實際操作能力都得到了很大的提高，爲今後立足本職工作，更好地服務於南方電網打下了良好的基礎。
桂林培訓中心的臥佛基地是一個全封閉、軍事化管理的山莊，山莊環境優美，設備完善，老師關心、體貼學員，這讓學員如同在自己所在的公司一樣，讓我們更有效地學習和生活。培訓時間只有23天，但是我們要在這一個月內學習那麼多的知識，時間安排起來顯得非常緊湊，不過，緊湊的學習卻讓我們的生活過得充實而豐富。
在文化課程中，老師通過引古喻今和一些實例來說明企業文化的重要性，從而引出了企業文化的概念和南方電網公司的企業文化，深刻詳細地介紹了南方電網公司“萬家燈火，南網情深”的核心價值觀、《安全生產一號令》和《依法經營二號令》的生命線、企業精神、企業理念和推進“兩型兩化”，實施“兩個轉變”的戰略路徑等內容。通過幾天的學習，我們得知了先進企業文化它就如同一根紐帶，紐帶的一頭繫着企業，另一頭繫着員工，兩者的相互協調統一，形成了一個巨大的力量，能夠帶領企業在激烈的競爭中立於不敗之地。
剛從大學畢業走入社會的我，對自己的未來充滿了迷茫。通過這一節課的學習，我重新審視着自己的人生目標和如何完成這個目標，對自己進行了一個全面的自我審視。從這兩天的拓展培訓裏，我明白了什麼是團隊和團隊精神，團隊是一羣具有相互彌補才能的人，致力於共同的宗旨，努力途徑的選擇與績效目標的完成，並且願意共同承擔責任的羣體。團隊成員之間必須相互信任，相互理解，這就需要良好的溝通。良好的溝通對於一個團隊就如血液對於生命，良好的溝通可以增進相互的信任，鼓勵創新，消除懷疑和不安全感，提高團隊的績效，團結協作、積極平和的心態、相互信任、留心細節……一項項感悟爲我們走上工作崗位作好了充分的心理準備。“以最小的體力付出獲得最大的心靈震撼。”是拓展訓練帶給我們全班同學的最大感觸。
應用文寫作、合同法、安規學習、辦公禮儀等等，使理論知識水平、業務技能得到了很大的提高，也學習到了很多以前在課本上學習不到的知識，個人綜合素質也得到了一定的提高。
安全工器具的使用，讓我跳出了書本，老師的言傳身受，讓我理論與實際相結合，準確理解並掌握了安全工器具的使用方法和範圍。如果一個電力員工連一些最基本的安全工器具都不會使用，甚至對其內部構造和使用方法都不瞭解，那他就不是一個合格的南網電力員工。在學習過程中，我學會了如何做觸電急救、滅火等一些基本的技能。作爲電力公司生產線的員工，隨時都有可能碰到觸電的情況，學會觸電急救，不僅是對自己負責，也是對別人負責，而滅火不僅是在工作上需要，在生活上也是必須掌握的。
南網發展戰略讓我更深刻的瞭解了廣西電網的工作思路和戰略實施工程。作爲南網人，我們只有真正的瞭解，學習並掌握這些思路和目標，我們才能正確的把握自己，爲萬家燈火這一崇高使命而奉獻自己的青春和力量。
新員工入企培訓心得體會2
盛夏七月，在風景秀麗的紅楓湖畔，20xx年新員工入企培訓（第一期）也如期舉行。我很榮幸地成爲了此次新員工培訓班的一名班主任，有人說，“班主任就像一個班的靈魂”，的確，對於一個新員工而言，當他們剛剛進入一個新企業時，面對的企業的戰略、產品、同事、企業文化，一切都是嶄新的，只有設計合理、運行良好的'新員工入職培訓，則像北斗星一樣，使新員工能迅速辨清方向，明確自己在企業中的定位，並利用各種資源，積極有效地開展工作，取得良好的業績。因此我的首要工作就是帶領我的班級在這短暫的11天培訓中，讓所有新員工迅速轉換由“學生”到“員工”的角色，更快更好地融入到xx電網這個大家庭來。班主任是班級學生的教育者、引導者、班級活動的決策者、指導者，與學生的教育關係不是一種自上而下關係，而是一種平等的師生互動的夥伴關係。班主任要平等地對待每一個學生，讓每個學生接受平等的教育，得到平等的鍛鍊機會，享受平等的待遇，使其積極參與班集體建設，充分展現每個同學是班級中不可分割的一員。
這次培訓，我作爲班主任首先擔任了 “慈母”的角色，學員病了、累了、受委屈了，第一個找的就是班主任，因此對他們進行噓寒問暖和開導教育也是我每天的工作；其次我還是他們的“嚴父”，清早，引導大家出早操；晚自習，組織他們開班會，總結班級一天的成績與不足，對一些調皮搗蛋不認真培訓的學員進行批評；同時，我更是成爲了學生的“摯友”，培訓的這段時間，除了軍事化的訓練外，還有許多的演出比賽活動--文藝演出、體育比賽、演講比賽，這時，我就是他們最值得信賴的朋友，陪他們一起訓練，和他們一起揮灑汗水，在比賽場上我和他們一起努力、一起加油。
目前，培訓依然如火如荼的進行着，我知道，班主任工作任重而道遠，我將在接下來的工作中繼續努力，積極探索，而更好地推動對整個班級體的管理，讓我們09新員工充滿信心，以飽滿的熱情接受培訓，圓滿完成班主任的工作。