【推薦】師德培訓心得體會8篇

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當在某些事情上我們有很深的體會時,寫一篇心得體會,記錄下來,它可以幫助我們瞭解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。那麼寫心得體會要注意的內容有什麼呢?下面是小編幫大家整理的師德培訓心得體會8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【推薦】師德培訓心得體會8篇

師德培訓心得體會 篇1

一年一度的暑期師德培訓開始了,暑期師德培訓是對教師職業道德的一次集訓,是教師心靈的一次洗禮,是思想素質又一次充電。作爲秋季開學的前奏,師德培訓,既是教師的收心會,也是新學期的一次動員會。

每年的師德培訓就像一頓心靈的雞湯,洗滌着污濁,淨化了靈魂!今年的培訓更是如此。

通過學習,我有以下幾點心得:

教師道德是一種職業道德。我深深地認識到師德是教師和一切教育工作者在教育活動中必須遵守的道德規範和行爲準則,以及與之相適應的道德觀念、情操和品質。教師所從事的職業是教育人,塑造人的事業。因此,教師道德素質比教師文化素質更爲重要。而教師道德是教師的靈魂,也就是我們通常所說的“師魂”。師德是教師人格特徵的直接體現。在教育工作中,一切師德要求都基於教師的人格,因爲師德的魅力主要從人格特徵中顯示出來。歷代的教育家提出的“爲人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”等,既是師德的規範,又是教師良好人格品格特徵的體現。在學生心目中,教師是社會的規範、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的老師作爲學習的榜樣並加以模仿。

師德是師愛的靈魂。教師對學生的愛,是師德的核心。在一定程度上,熱愛學生就是熱愛教育事業,熱愛學生並不是一件容易的事,讓學生體會到教師的愛就更困難了,教師對學生的愛是神聖的。這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而就“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。 有的人認爲自己的任務只是“授業”,這是很片面的。殊不知傳道、授業、解惑是密切聯繫,同步實施的任務。教書育人是黨和人民賦予教師的光榮職責,要完成這個光榮而神聖的重任,必須要有高尚的道德品質和崇高的精神境界。這應視爲教師修養的首要問題。正人先正己,教育者必先受教育。可見,爲人師表必先修養鍛鍊自己的品德,才能夠成爲學生的表率。用自己崇高的理想,堅定的信念,高尚的情操,模範的行爲潛移默化地去感染學生、陶冶學生,使學生有純正心靈

“昨天的孩子,課本是他們的世界;今天的孩子,世界是他們的課本”,身處課改大潮中的一名普通教師,該以什麼樣的態度來面對今天的教育?我想,我應該快樂地迎接每一天,以正確的態度面對自己的事業,面對自己的工作,面對自己的學生,全身心去研究課程、教材、學生、教法等,讓自己的教育教學水平得以提升,做到德才兼備,讓每一課的知識變得如此生動有趣,並培養學生的能力。抓住“課改”帶來的發展機遇,樹立較強的科研意識。

總而言之,通過師德學習,我認識到加強師德修養對自己教育教學工作的推動作用。我相信自己在今後的教育生涯中一定會不斷提高對教師道德的再認識,規範自己的行爲,隨着時代的前進,不斷地更新自我,以身作則,率先垂範,真正做到寓德於教,爲人師表。

師德培訓心得體會 篇2

我作爲一個剛從學校畢業的新教師,無論在教學方面還是在對學生的教育方面都比較缺乏經驗,因此,通過之前的新教師培訓以及這次的師德培訓使我學到了很多。

教師是立校之本,而師德則是教育之魂。從古至今,在人們心目中,似乎很難找出比教師更受敬重的職業。只要用真誠的心去感化學生,用真誠的愛去引導學生,只有真的愛學生才能當之無愧地說愛教育事業。

當老師真難。學生的成績要擔心,學生的安危要擔心.......教師是學生的一面鏡子,言談舉止,爲人處世,衣着穿戴……都是學生私下議論的話題。作爲一個教師不能說一套做一套,應嚴以律己,言行一致,成爲學生的表率。

教師的職責是教書育人,教師是知識的傳授者,更是引導學生如何做人的引路人。可以說,教師是除家長外,對學生的成長影響最大的人。教師要把自己的學生培養成爲有用的人才,就必須把書教好。所以就要求教師要具淵博知識。再者教師在任何時候都不能忘記,自己不單單是爲教書而教書的,而應要通過教學活動在學生心靈上精心施工,要時常關注他們的想法。

在衆多的師德中,我覺得最重要的一點是責任感。

一個人只有當他感到自己所從事的職業對社會對人民有不可推卸的責任時,他纔會全力以赴地去奮鬥。我認爲,教師的責任有三個方面。一是對社會的責任,我們是在爲國家爲社會培養有用的人才,我們要用自己辛勤的工作源源不斷地輸送人才;二是對家長負責,家長把子女交給學校,交給老師,就是希望學校老師能把小孩培養成才,幫助他們學到各種知識,家長希望教師做到他們無法做到的事情;三是對學生負責,學生來到學校應該是有所求,不管他們的目的如何,他們的行爲如何,教師都應該想方設法,幫助他們發現自己的長處,讓他們在知識,做人各方面得到發展。我從中體會到,從事教師工作的人,一定要有強烈的責任感,因此,我覺得強烈的責任感是師德的基礎。

其次,我覺得職業感也很重要。社會上有許多種職業,其中教師職業是最受人尊敬的。一個熱愛教育、獻身教育的教師必然對教師這一職業的重要性有深刻的認識。在這個職業中工作的人,如果沒有良好的師德,怎麼能夠擔當起社會

的重託,怎麼對學生的身心施加影響,怎麼爲國家培養有用人材?我們要認識到自己的職業不僅僅是教書,而且是爲國家培育新人。職業感讓教師明確自己是一個接受社會重託、對學生身心施加特定影響的人。 教師的言行對學生的思想、行爲和品質具有很重要的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻爲學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到。堅持嚴於律己。教師只有形成強烈的職業感,才能發揮出人生價值,才能對社會有所貢獻。因此,職業感是師德的前提。

再者,強烈的事業心是師德的條件。事業心來源於職業感,責任感,是一種堅定的職業信念,是把自己所從事的工作上升到偉大事業的高度來看待追求,不論遇到什麼困難都堅信自己的選擇。我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。 只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。並且自身不斷的學習,積極學習,不斷開闢新教法。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取。教師的事業心就是堅信自己所從事的工作是崇高的事業,因而全身心地投入,這是熱愛教育的集中體現,也是做好教育工作的強大動力。一名優秀的教師對工作應該兢兢業業,埋頭苦幹,在具體繁雜的工作面前他們努力工作,不辭辛苦,不怕勞累,一心一意把工作做好,不達目的誓不罷休,他們對工作不斷進取,隨着工作情況的不斷變化,新的問題不斷出現,需要去研究,去克服,去摸索,特別是來之學生中的情況,找到更好的解決辦法,讓學生在我們的辛勤勞動工作之中,不斷成長。一個教師要成爲好的合格的教師必須要有強烈的事業心,這種事業心能使人有更高的境界,有更大的智慧,有更大的耐性,因此強烈的事業心是師德的重要條件。

我覺得教師良好的心態也很重要,我們要懂得怎樣調節自己的心態,凡事都要從好的角度去看問題,只有把自己的心態調節好了,才能更好的去教學生。

最後,我覺得對於我們特殊學校來講,愛心佔着重要的位置,因爲他們是有缺陷的兒童,很需要我們給予他一定的愛心和鼓勵。

還有,教師的愛不是偏愛,要無選擇地、公正地、無例外地愛每一個學生。

教師要善於控制自己的`情感,不能對優秀學生偏愛,對後進生另眼相待。教師對優秀生要嚴格要求,對後進生要給予更多的關懷。

總之,我覺得作爲一個教師所要做到的就是:

一、愛國守法。

二、愛崗敬業。

三、關愛學生。

四、爲人師表。

五、終身學習。我將堅持不斷的學習,使自己能在不斷更新的知識中汲取營養,能夠把自己所學奉獻給學生,更會在道德和作風方面給學生以積極的影響。

師德培訓心得體會 篇3

爲進一步加強教師隊伍建設,不斷提升師德師風建設水平,更好地促進教師樹立崇高職業理想,牢記自己的神聖職責,切實增強做好教育工作的責任感和使命感,提高師德修養。我們平柳小學暑期組織全體老師觀看《尋找最美鄉村教師》錄像。

看了《尋找最美鄉村教師》的感人事蹟,每一次看我都是淚水滿面,看着那一幕幕動人的畫面,聆聽着他們感人的事蹟。我的心靈受到了極大的震撼!我被這些最美鄉村教師的感人事蹟深深的感動而落淚。我是一邊流着淚一邊看完的,心裏起伏不平,久久不能平息。因爲這些都是真實的事蹟。莊巧真、達芳、張桂梅、孫影等十位老師,他們的不平凡的事蹟帶給我心靈的震撼和感動。我感動於他們對教育事業的執着;感動於他們無私奉獻的精神;感動於他們對學生最真誠的愛。

張巧真老師癌症手術康復後,堅持工作。殘疾教師任影的事蹟是我落淚,孫影老師捐助貧困生走1000多公里,爲學生捐獻課桌。看了詩人很感動。

當看完《尋找最美鄉村教師》的感人事蹟後,我想到了我自己,在他們面前我感到了自己的淺顯與不足,我的心魂應該向這些最美教師靠攏。看到他們多麼純樸的心靈,多麼堅韌不拔的精神,他們的精神將永遠激勵着我。我決心以“最美教師”爲榜樣,以滿腔的熱情全身心的投入工作,踏踏實實的做事,兢兢業業的工作,在平凡的崗位上做出不平凡的業績。

師德培訓心得體會 篇4

愛崗敬業是成爲一名優秀教師奠基石,一名不愛崗的教師,絕不會把心思全部用在教學上。即便是在課堂上,他們也不會把促使學生進步、學業有成放在第一位。爲此我作爲一名教師首先要做的就是用愛崗敬業的精神,兢兢業業、嚴謹認真地對待每一次備課、講課和課後輔導。爲此我必須做到以下幾個方面;

1、以仁愛之心善待學生

學生不僅是我們授課的對象,也是我們的朋友。爲此我們不能用封建家長式的授業態度去對待學生,而應該懷揣着一顆仁愛的心善待學生,讓學生在我們的關懷下茁壯成長。

2、把全部精力用在崗位上

我們面對的學生是一個個鮮活的個體,他們時刻處於不斷地變化之中,作爲老師要想真正較好學生,自身必須不斷地汲取營養,就猶如一棵枝繁葉茂的大樹,源源不斷的給學生以營養。

3、養成愛崗敬業的習慣

只有養成愛崗敬業的習慣,才能真正做到愛崗敬業,纔不以此爲苦,才能樂此不彼,在以後的工作中我將時刻嚴格要求自己,逐漸養成愛崗敬業的良好習慣。

4、廉潔自愛

是作爲新時期教師的新要求,當今社會,物慾橫流,到處充滿了誘惑,作爲教師就應該自該寂寞,廉潔自愛才能培養出年輕健康的新一代。

師德培訓心得體會 篇5

在講座之前,陳主任向我們介紹了非常具有人格魅力的何汝玉校長。於是我懷着好奇與期待的心情,靜下來聆聽了何校長的德育講座。何校長的講座沒有很強的理論知識,但卻很樸實很感人,講座的內容全都來自於她平時的教育事例。一個個真實的教育故事令在場的所有人聽得津津有味,讓人爲之動容。講座雖然時間較短,但我的心靈卻深深地受到了震撼!聽過講座,讓我更覺得何校長是一個富有智慧的人,是一個用心做教育的人,正因爲用心,所以才創造出了一個又一個的教育“奇蹟”。

一、用心,塑造榜樣的力量。

何校長要求教師要以身作則,她自己更是做到了全校師生的好榜樣。她認爲,凝心聚力,首先要做到率先垂範,老師要求學生做到的,自己要先做到。例如,在“彎腰”的活動中,她帶頭撿起身邊的垃圾,她用實際行動告訴全體師生。教師的示範作用能夠使養成教育變得“可見、可學、可仿、可行”。

二、用心,成就孩子的未來。

每個教師都會覺得自己是愛學生的,但聽了何汝玉校長的講座,我才發現,自己對學生的“愛”是多麼的膚淺,尤其是對於一些問題學生。對於學生的犯錯,何校長從不正面指出,而是旁側敲擊、循循善誘,讓孩子最終自己能意識到自己的錯誤;對於那些背後有故事的特殊學生,她更是像媽媽一樣去關心去呵護孩子那受傷的心靈,她就像一盞明燈,讓那些瀕臨絕望的孩子重新看到了光明與希望。一個個樸實的故事讓人不禁潸然淚下,故事裏沒有華麗的辭藻,故事裏的主人公到了現在也不是什麼響噹噹的人物,但是,在何校長看來,沒有什麼是比孩子重拾希望與自信,健康、快樂地成長更重要了的。何校長對孩子的愛才算得上是用心的愛,她的用心施愛,做到了大愛無痕,也造就了自己的成功;她賦予學生的師愛,成就了孩子的未來!

講座持續了三個小時,但我覺得時間過得很快,感覺自己還想多聽聽何校長的故事,多向何校長學習。感動於何校長的教育藝術和智慧,真的很讓學生受用,這讓我第一次感受到了什麼是“良師益友”。何校長對教育的用心,不僅受到了學生的歡迎,也贏得了同行的敬佩。

何汝玉校長的每一句話都深深打動着我,她說“用心了,自然有快樂”。正是因爲何校長的用心,纔會發生了這麼多的教育奇蹟。

師德培訓心得體會 篇6

教師首先應以身作則,言傳身教,孔子說過:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不行。”這些話是千真萬確的真理。學生有着天然的向師性,特別是幼兒園老師,把教師的言行視爲典範,據好多家長反映,孩子在家開口就是“這是我們老師說的”,閉口就是“這是老師叫我們做的”。在孩子眼中,我們老師是真理的化身,我們的一言一行就成了孩子效仿的對象。記得有一次,看到我班中的一個小朋友在走獨木橋,她好像從來沒走過,只見他走一步又掉下來了,走一步又掉下來了,當時,我就樂了,不禁脫口而出:“胡曉好笨啊,獨木橋都走不好,”有一天早鍛,那天活動也是走獨木橋,胡曉連蹦帶跳地來到我身邊,得意洋洋地說:“老師,我會走獨木橋了,你看我都可以跑了。”

我連忙表揚了他,可沒想到他接下來的一句話讓我大吃一驚:“老師,邱鈺寧不會走獨木橋,她是個膽小鬼,笨死了。說着,就咯咯咯地笑了起來。我的心着實咯噔了一下,沒想到我無意中的這麼一句話語卻在孩子心中留下那麼深的陰影,而且現學現賣,馬上用來形容別的小朋友,這真的讓我始料未及。看來,教師的言行儘管只出現微小的偏離,但在眼睛像“錄象機”、耳朵像“錄音機”、腦子像“電子計算機”的孩子面前,就會成倍地放大,並加以迅速地模仿。在以後的接觸中,我經常聽見孩子們說你是笨蛋,你好笨之類的話,雖然對於我們來說是這麼的不經意,也沒關係,可看來,我們教師要特別注意自己的一言一行,這樣才能成爲孩子學習的榜樣!

老師熱愛學生,誨人不倦,說到熱愛學生,我們哪個老師不想讓每個孩子好起來,我們教師辛勤勞動,滿腔熱情地把自己的所知所解與孩子們一起分享,用自己的心血精心哺育下一代,希望他們青出於藍而勝於藍,最後並不企求給自己個人帶來什麼好處,這種愛難道不是一種無私的愛嗎?可遺憾的是,在原來學校一次年級組的書面調查時,我們測了這樣一個問題,你認爲老師最喜歡班中哪個小朋友,請把他的名字寫在紙上,結果有好幾個班級都不約而同地寫了班中成績最好的小朋友的名字,我們班還算可以,有10來個小朋友寫上了自己的名字或寫上了一個我字。

面對這樣一種調查結果,我們教師都不禁愕然,我們明明對孩子們是一視同仁,可大部分的孩子爲什麼卻沒有感受到我們的這種愛呢?原因是多方面的,可能對這些孩子平時讚賞不夠多,也可能當這些孩子犯錯時,我們教師總是以發泄心中的憤慨爲目的,缺乏與孩子交流、溝通的誠意,無意中已傷了孩子的自尊。我們班的路路可是問題小生,每次他不願這樣不願那樣的時候我總是鼓勵她,並且和他交換條件,讓他把自己的事做好,有一次路路身體不舒服,路路不願吃飯,我鼓勵他說等寶寶吃完飯,我一定叫保健醫生來看看好嗎?他答應了,可不知怎麼的,我突然忘記叫保健醫生了,我的一意孤行,讓路路一箇中午都沒睡覺,而且嘴裏還念着:“何老師騙人。”後來趙老師告訴我時,我臉頓時紅了,我立馬向路路賠禮道歉,但孩子的這句話始終像烙印一樣深深地烙在我的心裏,每次看見孩子們,我都會想起這件事,它時時鞭策着我,熱愛學生就意味着尊重學生,要認真考慮自己對孩子的每一意見,每一做法,無論如何都不能挫傷他們心靈中最敏感的角落—小小的自尊心。

我覺得熱愛學生還意味着熱愛一切學生,尤其愛後進生,能容納他們的天真,能容納他們的錯誤,這種愛才是博大而深沉的!但反思自己的言行,覺得真的很難做到。我們班中的張文凱,難得一遇的調皮搗蛋生,幾乎每天都要惹事生非,談起他,無論是我還是任課老師,都是頭痛之極!老師們總是對他有厭煩心理,甚至總批評他,可有一次阿凱的爸爸媽媽說他們出去玩的時候,文凱總是想着班上的老師們,總記得要給老師帶好吃的,老師們因爲瑣事煩心而批評他,但孩子總是那麼天真,那麼寬宏大量,於是我暗下決心,對於特殊的幼兒我們應該更加關心愛護,讓愛的暖流也能流進在他們的心田。

師德培訓心得體會 篇7

爲加強教職工隊伍建造,構建師德崇高、事務精巧的教師隊伍,依據上級有關文件精力,我園組織整體教師參加了爲期5天的暑期師德專題訓練,訓練結合實際、量體裁衣、求真務實。現將暑期師德訓練總結如下:

一、加強領導,清晰責任

爲了使學習學有所獲,不走過場,加強了對教師訓練的力度,成立了以園長爲組長的教師訓練領導班子。構成園長親身抓,教研組長合作抓的局勢,並做到訓練有方案,執行抓進程,一起,嚴正學習紀律,規則學習期間不得遲到、早退,不隨意缺席,會上仔細作好筆記,不得做與學習無關的事,會後寫好心得領會。

二、內容詳細,針對性強

1、組織教師們自主學習書本《給教師的一百零一條主張》《大綱》《攻略》等,讓教師們充沛知道到教師的職業道德。一起也知道到作爲一名幼兒教師要不斷學習來充分自己。做到理論與實踐相結合。

2、組織學習“最美教師”張麗莉、“最美司機”吳斌等先進事蹟、以及學習本園教師先進事蹟,以鼓舞和發揮典範效果。

3、經過學習和評論,教師們暢所欲言坦白溝通個人的育人經歷,暢談領會,使教師們在尊重幼兒、關懷幼兒方面取得了共同,咱們共同以爲:酷愛幼兒、關懷幼兒、樹立調和的師生關係,是進步教育質量的條件。清晰往後盡力方向,展開自我教育、自我改善、自我進步。在集中學習和評論的基礎上,每位教師都撰寫了學習領會。

4、教育無小事,當新學期開端,又要面臨一系列的作業時,特別是環境區角安置,咱們組織教師就我園怎麼展開區角活動展開評論,擬定方案,讓方案先行,將作業內容一步步分化,能使教師作業壓力緩解。

三、以點帶面,分層進步

1、充沛發揮我園骨幹教師在訓練作業中的主體效果,鼓舞骨幹教師自動承當專題報告的訓練使命,構成在“訓練中訓練”以點促面的訓練風格,讓更多的骨幹教師在訓練中得到進步。

2、經過暑期訓練,在進一步進步教師師德涵養的基礎上,爲教師在新時期怎樣當一名超卓的教師指明晰方向,構建了新的教育理念系統,一起有用樹立了教師向專業化開展的渠道。整體教師經過學習教育,一致了思維,進步了知道,有用進步了教師加強本身思維道德建造的自覺性。但進步教師師德涵養是一個長時間的進程,師德訓練僅僅是一個新的起點,教育是作業,需求咱們求真,教育是藝術,需求咱們立異。”在往後的作業實踐中,咱們將發揚求真務實的作風和開拓進取的精力,時間注重師德修煉。經過這次暑期師德專題訓練學習活動,將會鞭笞咱們每一位教師在思維上、質量上、行爲上升入更高的境地,也將會促進我園的教育質量得到不斷地進步。

師德培訓心得體會 篇8

11月14日參加了公司安環部組織開展的安全視頻教育培訓,視頻教育引用了許多生動的習慣性三違例子進行了講解,觀看之後感觸頗深......

作爲車間裏的一名電工,可以說幾乎所有的時間都是在現場操作中度過,電工作業的危險性人人皆知俗稱“電老虎”,看不到摸不着,一旦接觸就會引起觸電事故發生,嚴重者直接死亡,視頻中講解的有關“有人工作,禁止合閘”警示牌落地誤送電導致觸電、電工作業人員安全距離不夠導致誤觸高壓線引起的死亡等案例,不得不引起我們足夠的重視,因爲這些關乎着我們的安全,安全措施是否具備操作條件關乎着我們的切身利益,我們自身安全實現安全自保不僅僅是企業的安全目標,更是我們個人家庭的幸福,一旦個人出現安全事故,損失的不僅僅是企業,傷害的更是我們的親人,破碎的更是我們幸福而溫馨的家庭......

我們在平常的工作中,有太多的不注意,有太多的習慣性三違,這些我們此時此刻就應該立刻糾正改掉,因爲一次違章、一次疏忽,就可能點燃事故的導火線,引發的將是災難甚至是家破人亡;一次違章、一次隱患,一朵曾經鮮豔的生命之花、一個活生生的生命可能在瞬間凋零。別說,生命曾可貴,也不必說生命只有一次,僅僅是親人哪那撕心裂肺的哭喊,就給了我們怎樣的震撼。母親失去了兒子;妻子失去了愛人;孩子失去了父親,何況這樣的失去是永遠,永遠。活着的人啊,我們該怎樣承受這不能承受的事實。如果因爲我們小小的

疏忽,就可能造成安全事故,甚至危及到同崗位人員的生命安全,那我們可有愧,可有罪。回首看一看,沒有安全,哪有我們安居樂業的今天;回頭想一想,沒有安全,哪有我們更加輝煌燦爛的明天。千里之堤潰於蟻穴,一時的鬆懈,可能使我們的一切功虧一簣,毀於一旦。那麼,就讓我們用心血和汗水編織人人講安全、時時想安全的網,把違章、違紀的做法除去。

記得董事長曾經說過,“安全是企業的效益,安全是員工的福祉”,誠然!我們必須嚴格遵守各項安全規章制度,嚴格安全技術操作規程作業,我們只有做到“三不傷害”,情同手足的同事們纔會露出健康的、快樂的笑臉。讓我們時刻繫好生命的安全帶,緊繃安全這根弦,在規章制度中跳一曲快樂的、安全的生命之舞,在寬容中唱響效益發展、科學發展、安全發展、和諧發展之歌。