簽證面試中，回答好籤證官提出的問題是面試的核心所在，簽證官給不給你pass完全取決於此。而中國申請者常會犯有以下兩種錯誤：
錯誤一：自我否定式。
這是國人常見的毛病。在日常生活中，也許這是美德，但是到了簽證官那裏，則是毀滅性的。最常見的症狀是：
簽證官：“你的英語聽上去很一般，爲什麼你的表格上卻寫着流利?”
答：“我的英語確實很糟，真抱歉，不過我會想辦法提高的……”
這個回答錯在自我否定。試想你的英語很差，簽證官爲什麼讓你去他們國家呢?
正確的回答和姿態應該是：對於自己做過的一切都充滿激情和驕傲，不管提到什麼，都以積極向上和充分的信心來回答。
錯誤二：擠牙膏式回答。
這是最常見也非常糟糕的一個毛病。多爲簽證官問一個問題，你回答一個。不主動向簽證官談談有關此問題其它一些情況。這種回答錯在漠視了簽證官面試的'主要目的：瞭解你的經歷。所以當問及你時，你必須充分。使簽證官對於你的情況有更具體的瞭解。
總之，簽證官面試的目的是爲了瞭解你，請多說一點吧!簽證官會不會聽煩了?不會，但你必須和簽證官建立交流，他喜歡你說你就多說，他不喜歡就及時打住。就象我們在日常生活中和其他人交往一樣。
申請留學的過程，是向對方證明你優秀的過程。在這個過程中，你所做的一切，無非是向他證明，你符合他們規定的資格。面試是讓你證明自己優秀資格的最後機會。你必須爲你自己做的一切自豪，爲你自己經歷的一切自豪，包括爲你即將在他們國家取得的成就而激動自豪，這纔是正確的人生姿態，它是保證你成功獲得簽證的唯一面試態度。
三個容易成功的面試技巧
技巧1：學會向面試官提問
許多人都將自己作爲一場面試中的焦點，尤其在自由發問的環節。其實，你可以嘗試暫時將焦點從你自己這裏轉移到面試官那邊，這樣你便有機會重新理清思路，同時還能讓面試官說說話。尤其在你感覺對於面試官的提問你就是不能做出正確的回答時，不妨試試換個策略，問面試官一些他自己的問題，譬如“您最欣賞這間公司的地方是什麼?”或“您能爲我描述一下這裏的工作環境嗎?”
技巧2：給面試官一個好心情
沒有人不願意聽到讚美自己公司的話，面試官也不例外。想要面試官心境開朗，就不要吝嗇任何一句讚美的話。無論是“辦公地址環境很好”、“公司的行內口碑不錯”，還是“公司業績一直名列前茅”，稱讚的同時不但表明你在面試前有做“功課”，也暗示出你是一個積極的人，這是很多面試官希望從求職者身上看到的品質。
技巧3：不要讓面試官打瞌睡
許多人在面試時，都會向對方提出自己的顧慮及疑問。當你發覺對方迴應你的表情顯得冷淡且不耐煩，你就必須在長話短說的同時，儘量將問題的方向繞到面試官較爲感興趣的方向上去。譬如說，如果面試官熱衷向你介紹該公司的管理模式，你就應該針對此問題積極提問，並尋求反饋。