最新醫院副主任競聘演講稿範文

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演講稿的內容要根據具體情境、具體場合來確定,要求情感真實,尊重觀衆。在日新月異的現代社會中,演講稿對我們的作用越來越大,相信許多人會覺得演講稿很難寫吧,下面是小編爲大家整理的最新醫院副主任競聘演講稿範文,希望能夠幫助到大家。

最新醫院副主任競聘演講稿範文

醫院副主任競聘演講稿1

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

大家好!

我叫xx,今年歲,20xx年月參加工作,大專文化程度,現任xx科護士長。我於20xx年月獲得主管護師資格,20xx年月聘任爲主管護師。20xx年月獲得了副主任護師資格。

參加工作20xx年來,在院領導的親切關懷下和同事們的大力支持下,我始終嚴格要求自己,努力提高自身綜合素質,兢兢業業,盡職盡責,在普通的護理工作崗位上取得了比較顯著的成績,贏得了病人的讚揚以及領導和同志們的好評,多次被醫院評爲先進工作者、優秀護士、病人最滿意的護士等稱號。同時注意了總結工作中的經驗,不斷昇華自己的理論水平,自參加工作以來,特別是近幾年來共撰寫論文餘篇,其中在省級以上刊物發表篇。

我熱愛自己的職業,熱愛自己的崗位,始終堅持“以病人的笑爲笑,以病人的苦爲苦,在奉獻中找到自我和人生的價值”的工作理念。我可以問心無愧地說,20xx年多來我出色地履行了一名主管護師的職責,同時也出色地履行了一名護士長的職責。

今天,非常感謝院領導又給了我這次競聘副主任護師的機會。我深知副主任護師這個崗位十分重要,如果我競聘成功,我決心做到:認真貫徹落實好醫院確定的一系列有關改革文件精神,以改革促發展;指導好xx科的護理業務技術、科研和教學工作,完成護理部安排的護理常規、操作規程、標準護理計劃及標準健康計劃的制定、修改、完善工作,完成在職護理人員的培訓工作;檢查指導並親自參加危重病人搶救及護理;開展新業務、新技術,提高護理質量,發展護理學科,積極撰寫護理論文。原創:總之,我將嚴格按照《主任護師崗位責任要求》去做好護理工作。

最後,我表個態,如果領導和大家把我推上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心,用情、用良心幹好工作。反之,不能上崗,我仍將一如既往在自己的崗位上盡心、盡力、盡職、盡責。無論結果如何,我都始終會老老實實做人,紮紮實實做事。

謝謝大家!

醫院副主任競聘演講稿2

各位領導、各位專家:

大家好!

首先感謝領導及同志們的信任,使我有機會參加競聘。

我競聘的崗位是辦公室副主任,競聘這個職位,我認爲自己具有以下四個優勢:

一、具有優良的個人品質。我具有強烈的事業心和高度的責任感;具有虛心好學、開拓進取的創新意識;具有求真務實的工作作風。

二、具有良好的政治素養。參加工作以來,不斷加強個人修養和黨性修養,言行與黨委保持高度一致,有較高的思想政治覺悟。尤其從事組織部門工作,我更加註重了政治理論的學習,能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。

三、具有較強的工作能力。在人事科工作期間,主要負責專業技術人員競爭聘任、人才建設工作、全院人事檔案管理。多次參加醫院職稱中評會。此外,協助科長積極做好組織工作。

經過這些年的學習和鍛鍊,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力都有了很大提高,並且能熟練運用計算機、網絡及現代化辦公設施,能夠勝任辦公室工作。

四、年青、精神充沛。

如果這次競聘成功,我會認真做好以下四個方面的工作,真正當好院領導及辦公室主任的得力助手。

一、科學規範地做好日常工作。辦公室承擔着黨務、文祕、檔案管理、文件收發、接待等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口,我將在院領導和科主任的領導下,根據實際進行合理分工、調度,確保辦公室工作井然有序。

二、搞好綜合協調,確保醫院政令暢通。及時傳達貫徹醫院決策,促進醫院各項政策的落實。溝通領導之間、領導與部門之間、相關部門之間的聯繫,做好協調工作,保證醫院各項工作處於慣性運行狀態。

三、當好參謀助手,服務領導決策。及時準確地掌握醫院各方面的工作動態,及時地向各級領導反饋信息,注重調查研究,對不同情況進行科學的分析和判斷,爲領導決策提供可靠的依據。對外廣泛宣傳,提高醫院和領導的知名度,樹立良好形象。

四、加強個人修養,練好基本功。辦公室是醫院的窗口,一舉一動都代表着醫院形象,如果我能擔任辦公室副主任,我一定會加強自身修養,注重自我形象塑造。不斷地加強黨性鍛鍊,堅決服從組織安排,顧全大局。熱情細緻地待人接物,設身處地搞好服務,把好事辦實、實事辦好。團結科室人員共同搞好工作,提高服務質量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增加壓力,在交往中凝聚合力。

拿破崙說過“不想當將軍的士兵不是好士兵”。我認爲我能夠勝任院辦副主任一職,請領導相信我,謝謝大家!

醫院副主任競聘演講稿3

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

非常感謝黨組織給我們提供這一公開、公平、公正競爭科室領導崗位的機會,我非常擁護,並積極參與。我競爭的崗位是:藥劑科副主任。

我,xx年來院參加工作,先後在我院藥劑科中藥房、門診藥房、製劑室、藥庫等部門工作,現擔任藥庫班長,具體負責藥品採購工作。目前本人學歷大專,主管藥師職稱。工作xx年中,先後榮獲院先進工作者、工會積極份子及局嘉獎等榮譽稱號6次,並多次代表醫院參加衛生局組織的各類體育比賽,在XX年度局乒乓球比賽中榮獲團體第二名的好成績。

藥劑科是醫院的技術職能科室,負責全院有關藥品和藥事管理事宜的工作、以及組織實施《藥品管理法》和有關藥政法規的執行及監督。今天我站在這個競聘的講臺前,以一顆平常心來參與藥劑科副主任崗位的競聘,我的目的是在求真務實中認識自己,給自己一個展示自我的機會。

我競聘的理由是:

一是具有熟悉的業務工作技能。

自工作以來,先後在藥劑科各部門輪轉工作,對各崗位的工作制度、工作職責及操作規程比較熟悉。 由於工作崗位和工作環境的不斷變換,具有較好地綜合工作能力,也積累了相對豐富的工作經驗,所有這些都有利於我儘快進入角色,適應新的工作要求。

二是具有嚴謹的合作工作態度。

在我擔任藥品採購員的幾年中,能遵守國家的法律法規及醫院的相關制度,恪守職業道德,廉潔自律,把好藥品質量關,堅持按藥品主渠道購進藥品,以積極、嚴謹的工作態度爲臨牀一線服務,具有較好的口碑。

三是具有良好的團隊協作精神。

15年的工作歷程中,我與各科室的同事相處融洽,在與人、與事中能顧全大局,只要利於集體的,總是以較高的姿態認真參與,具有良好的團隊協作精神。

當然我也看清自己的劣勢,比如我目前的學歷還是大專,與領導的要求存在有一定的距離,管理知識比較匱乏,但是如果組織給我一個舞臺,相信我會以此爲契機,不斷完善自我,努力提高自己的綜合素質。

如果能競選成功,我的工作目標是:“以爲爭位,以位促爲”。醫院藥劑科管理工作現已處在一個轉型期,將從以藥品爲中心,以保障供應爲主要任務,逐步轉向以服務病人爲中心,以臨牀藥學爲基礎,以促進臨牀科學、合理用藥爲目的,開展藥學技術服務和相關的.藥品管理工作。如何深化“一切以病人爲中心”的服務理念,將是提高藥劑科整體業務水平的問題所在。

我將在各位院領導及科主任的領導下,從以下四個方面開展工作:

一是組織貫徹藥政法規,堅持依法管藥。

《藥品管理法》的實施,標誌着我國藥品管理工作進入了法制化的管理軌道,我將在科主任的領導下,組織科內人員認真貫徹執行《藥品管理法》及有關藥政規章制度,每一個環節都應依法辦事,形成依法管藥的局面。

二是有計劃地供應質量合格藥品。

保證患者用藥安全和“質量第一”是藥劑科工作中必須遵循的原則。根據我院的規模和要求,以及我院的《基本用藥目錄》,做到藥品有計劃、合理、科學地供應。同時在藥品供應中,注意信息,定期分析和統計各科室的用藥情況並迅速反饋,編制出合理的採購計劃。嚴格把握藥品的進貨渠道,嚴防假劣藥品流入,保質保量。

三是開展臨牀藥學工作,抓好合理用藥。

近年來,新藥的不斷問世,尤其是腫瘤藥物品種逐漸增多,如何恰當選用藥品,最大限度地發揮藥品療效,降低毒性,減少藥物的不良反應,這是藥學工作者的新任務。在科主任的指導下,將臨牀藥學工作納入藥劑科的總體工作目標,定期組織處方分析,做到合理用藥。同時組織好新藥的臨牀試驗和“老藥”的再評價,爲篩選臨牀基本藥物提出科學依據,盡一切力量確保用藥的安全有效,最大限度地避免藥源性疾病的發生。

四是注重人才培養,提高藥劑人員素質。

隨着現代醫學的發展,藥劑科的工作由簡單到複雜,面臨的學科不斷擴大,這就要求我們藥劑人員不斷學習,更新知識。我科現工作人員參次不齊,藥劑科人員培訓工作是一項重要任務,依據藥劑科各級人員的崗位責任,認真組織落實,嚴格進行考覈。只有抓好人員培訓工作,提高全體工作人員的技術水平,才能很好地完成各項實際工作。

“千磨萬擊終無悔,獻身何惜人憔悴”。參加工作xx年以來,不論是以前還是現在,我都沒有碌碌無爲,我也不隨波逐流,我始終堅持堂堂正正做人,踏踏實實辦事,兢兢業業工作,曾爲自己也爲集體贏得了不少榮譽,但這一切都離不開交通系統領導的關懷和教誨,離不開同志們對我的關心和支持。此刻,我站在這裏參加競聘,如果能當選,我將絕不辜負領導和同志們的厚愛,我想,有領導的關心、幫助和同志們的支持,我一定會幹好的。

我的演講完了,謝謝大家!