【精選】中層幹部競聘演講稿3篇

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演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在現在的社會生活中,演講稿的使用越來越廣泛,你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎?下面是小編精心整理的中層幹部競聘演講稿3篇,希望能夠幫助到大家。

【精選】中層幹部競聘演講稿3篇

中層幹部競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!“我不能選擇出生的時代,但可以用生命的燦爛爲時代增光添彩;我不能決定生命的長度,但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。”這是我送給自己的一句座右銘,我很喜歡這句話,也常用來勉勵自己。

我叫***。今天在這裏展示自我,我倍感榮幸。我的中層競聘演講競聘的是辦公室正科長。我今年*歲,中共黨員,**學歷,畢業於**大學**專業。我任辦公室副科長已8年,主要是承擔公文傳遞、黨建、幹部文體活動的組織協調等工作,並協助科長搞好全科工作。

辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜、任務艱鉅,事關全局,工作主要包括以下三方面:一是爲局領導當好參謀,及時準確的提供決策所需的數字和資料;二是爲全局事務當好總管,千頭萬緒,無一遺落;三是爲一線員工當好後勤,盡心竭力,搞好服務。總之,這是個助手的崗位,既要有全局的胸懷,又要有服從的意識。所以,辦公室正科長需要多方面的綜合能力。但經過認真思考,我認爲自己能夠勝任此項中層幹部工作,因爲我不僅具有做好這一工作的熱情和自信,還具有以下四點優勢:

一、我具有較高的政治素質。始終能夠樹立正確的人生觀,社會觀和價值觀,在行動上與黨組保持高度一致。經過這些年的鍛鍊,我的思想體系逐步走向成熟,素質得到大幅度提升。

二、我吃苦耐勞,踏實肯幹,具有獨立處理問題的應變能力和較強的分析綜合能力。在工作中,我兢兢業業,不怕苦不怕累,八年如一日地當好科長的助手。工作中,我對遇到的問題從不逃避不推諉,總是認真分析、仔細探索,努力完成。

三、我熟悉崗位工作流程。有文祕基礎,善於寫作宣傳,撰寫過多篇新聞通迅稿件,並獲得過新聞宣傳獎項。

四、我具親和力,有團隊精神。工作多年來,我都能與同事友好相處,對領導部門員工能夠團結、友愛、互助,能夠與大家一起營造和諧有序的工作氛圍。

如果我競聘成功,我將在各級領導的指導下,認真履行職責,繼續加強自身學習,使自己向複合型幹部發展,以科學的管理、優質的服務,努力完成領導交辦的各項工作任務。我的工作思路是:

一、加強自身修養。內聖方能外王。要不斷在認認真真學習上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實實做事上有新成效,在清正廉潔上有新形象。

二、多向領導彙報,搞好與兄弟科室的協作配合。要經常向主管領導請示,瞭解領導要求,琢磨領導思路,把工作的主動性與針對性、實效性統一起來。要虛心向兄弟科室學習,多交流,多協調,互相幫助,共同提高競聘報告的水平。

三、以立足本職爲先導,加大協助服務力度。我將努力提高管理水平,完善各項規章制度,根據局總體要求及年度工作計劃,制定相關工作開展的具體措施,保證各項工作有條不紊地開展。

四、以科學有效的做好日常事務工作爲主線,全面提高內外協調的力度,形成科學規範效應。在分管工作範圍內,我將切實履行指導、協調、監督、服務等職能,努力開拓創新,積極調動全體辦公室人員的工作積極性和創造性,使辦公室形成一個團結協作的戰鬥集體。

五、全面加強各項工作的管理力度,形成質量化效應。我將以“科學化、專業化、精細化”管理爲目標,推行員工與和生產業績掛鉤考覈,細化、量化指標,使每項考覈指標都落到實處,確保我局績效成績及幹部員工的利益不受損失,形成質量化效應,利於中層領導的成功。

六、加強管理。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推、雜而有序。我將會加強管理,努力創造一個團結和諧、自覺勤勉、有所作爲、利於進步的好環境,充分調動大家的積極性和創造性,使辦公室成爲一個團結協作的戰鬥集體。

各位領導、各位評委、各位同事,競爭不是爭權奪利,而是一種責任,一種奉獻,更是我們對社會的一種承諾,我有幸處於競爭的年代,感到無比自豪,相信這次的競聘演講,會讓我更加成熟。

我的演講完畢,謝謝大家!

中層幹部競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導,同志們:

大家好!

很榮幸今天能站在這裏向大家彙報和展示我的工作,並就自己所要競爭的市場科科長崗位來向大家介紹自己的工作經歷和個人能力、個人優勢以及市場科今後的工作思路和方法。

市場科是這次我局機構改革中新成立的一個負責我市土地二、三級市場和土地儲備的綜合性科室,在今後我局的工作中會處於很重要的地位。對於市場科科長的這一職位,我相信我能勝任。

第一、我長期從事土地管理的基礎性工作,多次在大學進行業務學習和培訓,在局領導的指導和同志們的幫助下,經過長期的工作實踐,增強了自己的工作和業務水平,提高了管理經驗和領導能力。自己所帶領的部門也取得了良好的工作成績。期間,參加過建局以來的首次土地詳查、首次基本農田保護區的劃定、分等定級土地估價、城區地籍調查的確權工作以及首次定級估價、總體規劃的修編工作;並從事國有土地的轉讓及國有土地使用金的徵收等工作。在我參與的這些工作中,我取得和掌握了豐富的業務知識和工作經驗。

第二、任評估所所長期間,在局領導的大力支持、幫助和同志們的刻苦努力下,我能按照領導要求,服從領導安排,嚴格要求自己,認真參加業務學習,積極謀劃本科室工作思路,帶領大家努力和按質完成領導交辦的工作,在工作能力和思想、協調和管理能力方面有了進一步的提高,我所領導的科室也取得了很好的工作成績。

第三、我能在工作中做到高標準嚴要求,把工作放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責。無論是在業務學習和管理上,我走到哪裏學到哪裏,向領導學習,向老同志學習,在生活和工作中坦坦蕩蕩,老老實實做事,誠誠懇懇、實實在在待人,尊重領導,團結同志,不利於團結的話不說,有損於團結的事不做。能夠正確看待工作中的一些名利得失,凡事做到以工作爲重,有大局觀念和服務意識。通過多年的學習和實踐,我拓寬了思路、開闊了眼界,增強了大局觀念,豐富了管理經驗,提高了分析能力,組織協調和領導能力。我個人的工作也獲得了領導和同志們的認可,多次取得先進工作者榮譽稱號。

如果這次能得到領導們的信任和同志們的支持,我將積極努力的去工作,找準位置,擺正關係,認真履行職責,並將做好以下幾點:

一、發揮我的優勢,起到先鋒帶頭作用

在工作中,繼續向領導和老同志請教,團結和帶領科室同志不斷提高業務水平和業務能力,認真調查研究,,積極爲領導提供第一手資料和建議,抓好落實,提高工作效率,保證有良好的工作思想和作風,工作中有了失誤,主動承擔責任,開展批評與自我批評。繼續加強自己的協調和工作能力,培養和樹立責任意識,強化服務意識,全面提高工作水平,爲科室人員做出示範,,發揮我科室的對外窗口作用。完成領導和崗位賦予的任務。

二、在局班子的領導下,抓好市場科業務工作

工作中,積極動腦筋,想辦法,打消依賴和觀望思想,從大局出發,維護局集體的榮譽和利益。

在土地交易方面嚴格執行招、拍、掛制度,做到公開、公平、公正。在土地儲備方面,嚴格按照規劃和計劃,合理高效的利用土地資源。在國有土地使用金徵收方面,嚴格執行收費標準,防止資產流失。

三、不斷加強自我修養,提高自身素質

以這次竟崗爲新的工作起點,全力提高自己的政治素質和業務素質,始終保持積極向上的工作姿態,發揚自己的優點,看到自己的短處,克服自身工作和個性中的不足,適應崗位的要求,爲我局的工作儘自己一份微薄之力。

如果我這次競崗成功,這是大家的厚愛、支持和鼓勵,我一定以踏實的工作作風、求實的工作態度、進取的工作精神,恪盡職守,履行職責,以實際行動履行自己的諾言,以自己 的實際工作和成績來回報領導同志們的支持和幫助,無愧於領導和同志們的理解和信任。如果我竟崗落選,說明我還有差距,決不氣餒,我都將一如既往,與各位同志一起努力工作,爭取更大的進步。

謝謝大家!

中層幹部競聘演講稿 篇3

尊敬領導、評委、來賓們:

大家好!

首先感謝領導、老師們的`信任和支持,給我這個述職演講的機會,我競聘的崗位是小學中層幹部,在學校領導和廣大老師的大力支持和幫助下,我圓滿完成學校安排的各項工作,取得了一定的成績。今天把我的任職情況向大家彙報,並決定再次參加學校中層領導的競聘,我希望繼續擔任學校中層領導職務,願意進一步爲大家做好服務工作。如果我當選爲長安小學總務主任,我相信我有信心,有能力做好總務處的工作,爲長安小學的騰飛貢獻自己的一份力量。

本人於1993年7月畢業於三明師範,同年分配到三元區荊東小學任教,並一直擔任學校的會計主管,1998年我區各中小學成立保衛科,本人擔任荊東小學保衛科科長,20xx年8月調入三元區長安小學任教,從事教育事業11年。

一、工作能力

2、認真、勤勞的工作特點,樂於助人的工作作風。總務處工作的性質和特點,要求總務人員,必須勤勤懇懇,吃苦耐勞,任勞任怨地對待每一項工作,積極主動,熱情周到地做好服務工作認真、勤勞、樂於助人是我一貫的工作態度和工作作風。

3、良好的同志之間的關係,有利於今後的工作開展。

4、有一定的計算機基礎,有利於工作的程序化管理。

二、學校總務工作的指導思想與工作思路

1、指導思想

嚴格遵守上級部門的財政制度和財會制度,協助校長強化學校財產和財務管理,做好理財工作和後勤保障工作,樹立“服務”的觀念,爲教育教學一線服務。

2、工作思路

(1)進一步完善總務處的各項管理的制度,以適應信息時期的要求。

(2)做好學校的財務管理

認真執行上級部門的財務制度,加大學校財務的管理。認真編制學校的預算,有計劃、有目的地使用資金,把有限的資金用在刀刃上,提高資金的使用效率,保證教學工作的開展。嚴格執行上級有關部門的收費標準和收費審批制度,不亂收費,並實行財務公開。

(3)建立嚴格的採購制度

制定嚴格的購物計劃,合理化審批、採購、管理制度,在保證質量的情況下,做到貨比三家,節約開支。

(4)進一步完善學校財產管理

應用現代信息技術,建立一整套財產的管理制度,做到物盡其用。

①建立健全固定資產帳,完善固定資產管理辦法。

②應用現代信息技術,對財產進行動態管理。

③完善物品的領用制度,每學年做好物品的清點工作。

④節約水電開支和其它開支,精簡不必要的開支

⑤修舊利廢,減少浪費,組織人員對學校的課桌椅進行全面的維修,發揮現有資產的最大效益。

(5)提高總務處的工作效率,制定“考覈”制度,提高人員的工作效益。

(6)做好師生的衛生保健工作

①每學年對學生進行一次體檢,建立學生健康卡,對患有特殊疾病的同學做好反饋、跟蹤工作。堅持預防爲主,加強對常見病的防治知識宣傳,對各種流行性的傳染病及時防治和管理。

②根據學校財力,有計劃地組織教職工體檢,建立教職工健康檔案。

(7)建立日常工作規章制度,調動處室人員的工作積極性,團結處室人員做好日常工作,保證教育教學工作的正常開展。

工作中,我總是把責任留自己,把方便給他人。許多老師都樂意與我共班、共事。在各級領導的正確領導下,老師們的共同努力下,本人近幾年在教育教學方面取得了一定的成績。