關於主任競聘演講稿錦集10篇

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演講稿具有邏輯嚴密,態度明確,觀點鮮明的特點。在快速變化和不斷變革的新時代,我們都可能會用到演講稿,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,下面是小編整理的主任競聘演講稿10篇,希望對大家有所幫助。

關於主任競聘演講稿錦集10篇

主任競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導,各位社區居民代表,各位同事:

你們好!我叫xx,我今年28歲,家在煙墩聶崗村。現在在xx社居委工作,是一名勞動保障協理員,感謝xx區黨工委、管理服務中心給予我參加社區副主任一職的競選機會。帶着這份決心,我參加了本次競選,我深知社區副主任一職代表的是更多的責任和付出。如果我有幸競選上副主任,我將會在社區黨支部、社居委的指引下,在居民和同事的支持和幫助下,嚴格要求自己,在爲居民服務中做好這幾個方面的工作:

我競爭社區服務中心主任,有以下優勢:

一、政治思想素質好,連續幾年被評爲優秀共產黨員。

二、虛心學習,有良好的工作環境和紮實的工作作風。

三、大竹林街道是我的家鄉,我一直在這兒工作,有較好的工作經驗和深厚的羣衆基礎。特別是我長期擔任着社區服務中心主任的職務,熟悉社區服務中心的各項工作。

四、我作風民主,能夠和大家團結協作。團結出戰鬥力,團結出生產力,團結是做好一切工作的基礎。現在的社區服務中心就是一個團結和諧的團隊,得到了社區居委會幹部和羣衆的支持。

五、爲人正直、誠實,善待每一位同志。

六、身體素質好,精力充沛,能吃苦耐勞。

對社區服務中心這一崗位的認識:

一、提高社區服務水平。以居民羣衆的需求爲工作的出發點和立足點,以社區服務中心爲陣地,實現社區服務網絡化,爲社區居民提供方便快捷的服務。

二、做好城市"低保"工作。"低保"救助是黨的陽光政策,爲妥善安置失地農戶,救助困難羣衆。我始終堅持"公開、公平、公正"和"應保盡保"的原則,力爭把好事辦好,符合條件的一個不漏,不符合條件一個不保,做到制度健全、操作規範、信息公開。

三、提升竹林文化品位,進一步繁榮社區文化,構建和諧社區。

四、協助畜牧站做好轄區內畜牧疾病防治和疫情監測,消滅動物傳染病,對動物和動物產品依法進行檢疫,查處違規、違章行爲,並做好過渡時期的農業工作。

五、完成街道黨工委、辦事處和上級業務主管部門交辦的其他工作。

措施辦法:

一、深化社區服務,加強社區志願者隊伍建設,廣泛開展爲民、便民、助民活動。推動志願者服務的社會化,充分發揮居民中各種人才的作用,廣泛開展鄰里互助活動,在社區營造經常性的互幫互助氛圍,形成"人人爲我、人人爲我"的新型社區和諧的人際關係。

二、通過開展各種文體活動,吸引廣大居民共同參與,營造社區良好的治安環境、生活環境。爲社區居民提供優美整潔、文明祥和、舒適安全的居住環境,用良好的社區環境薰陶人、感染人。

三、堅持不懈地開展社區教育活動,在社區普遍形成愛科學、學科學、用科學的良好風尚。

四、開展轄區單位與社區共駐、共建、資源共享、責任共擔、實事共辦、結對共建活動創建市級示範社區,使大竹林街道成功創建市級示範街道,達到都市展示區的目標。

五、建設一支高素質的社區工作者隊伍,根據示範社區的要求,選拔一批政治素質好、羣衆威信高,熱愛社區工作,熱心公益事業的人,共同參與社區管理,逐步實現社區工作者職業化。爲構建和諧社區提供有力的智力資源。

如果我是社區副主任我要多關心老人,多關注婦女兒童,多關愛殘疾人。在平時的工作中多關心老年人的生活多和他們聊聊天,使他們的晚年生活更加開心,讓他們感受到xx這個大家庭的溫暖;同時積極開展關心下一代宣傳活動,讓居民樹立男女平等,優生優育的觀念;建立殘疾人康復中心,培養他們的健康心理,幫助他們,讓他們能更快地融入社區大家庭的生活,儘可能的解決他們的就業問題,讓他們更好的融入到社會當中去。

主任競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位同事:

你們好!

首先感謝各位領導的信任和支持,給我提供這次競聘的機會。我叫xx,中共黨員,本科學歷,現年xx歲,現任xxx信用社主任。今天,我競聘的崗位是xx信用社主任。

今天,我之所以競聘xx 信用社主任的崗位,我認爲我已具備了擔任這一崗位的許多條件,我有能力,有信心、有決心勝任這個崗位。

首先 我有嚴謹務實的工作作風和較強的敬業精神。

通過不斷的學習,培養造就了我光明磊落、遵規守紀、愛崗敬業的品德。平時,身爲黨員的我注重加強自身修養,嚴於律已。做事堅持原則,事實求是,嚴謹務實。凡是上級部門作出的決策,我都堅決維護;凡是縣聯社的指示,我都始終不渝地遵循;凡是違法政策法規的事項,我強烈反對;凡是有利於信用社發展的事情,我都積極爭取。我總是全身心地投入到自己所熱愛的這份工作中,以社爲家。

其次,我具有豐富的工作經驗和組織管理能力。參加工作以來,我曾先後在信貸員、副主任、主任等多個崗位上工作過。不論那個崗位,我都恪盡職守,沒有發生過任何問題,廉正作風和職業操守也經過了時間和實踐的考驗,贏得了領導和同志們的充分信任。可以說,每一次崗位的變動,對我的人生都是一次難得的體驗。特別是擔任信用社主任8年期間,我的業務水平和管理能力有了很大的進步。我精通信用社的各項業務,熟練運用信用社主任的管理方法,靈活處理社內、社外各類事情。

再次,我有良好的羣衆基礎。我一直在基層信用社多個崗位工作過,具備一定的工作經驗和業務能力。常年的基層工作,我已掌握了與羣衆相處的方法,特別是處理與村組、鎮級各單位之間的關係。在社內,我能以身作則、率先垂範,充分調動了職工的工作熱情和積極性,得到職工的廣泛擁護。

如果承蒙各位領導的厚愛,讓我擔任青山信用社的主任,我將從以下五點做起。

一、做好資金組織工作。首先根據聯社分配的存款指標任務,結合青山信用社實際制定並組織實施《經營目標責任考覈》,分解存款任務,細化到每一位員工;其次是加強誠信農民體系建設,確實以小額信用借貸爲抓手,吸收農民資金入社;再次是積極與鎮黨委政府取得聯繫,把鎮上負責的各類款項協調存入我社,儘量減少存款資金外流;

二、以效益爲中心,做好借貸投放和中間業務收入工作。一是作爲經濟強鎮,加強信用體系建設,加大對“三農”的支持力度,抓緊投放小額信用借貸,確保完成聯社分配的借貸營銷任務;二是做好轄內小微企業和個體工商戶的摸底調查工作,做到風險控制,能貸則貸;三是確保借貸利息應收盡收的同時,積極拓展中間業務發展不斷拓寬增收渠道,做到能收則收、應收盡收。

三、抓好不良借貸盤活工作,推動資產質量好轉。一是加大對逃廢賴賬戶的清收力度,抓好不良借貸的考覈評比工作;二是抓好表外表外不良資產清收,提升我們的經營效益;三是加強對向下遷徙不良借貸的預防處置和清收工作,每季初要求客戶經理對將要向下遷徙的借貸進行摸底建賬,帶領客戶經理抓好此類借貸的清收,力爭在向下遷徙前全部消化。

四、嚴格遵守聯社的各項規章制度。以身作則,做好增收節支工作,嚴格規範各項開支;強化沒有規矩不成方圓的意識,帶頭遵守信貸操作規程、內部管理制度,保證業務穩健發展。

五、加強內部管理。組織員工認真學習銀行經營理念和有關知識,瞭解信用社的發展趨勢,開展服務禮儀、營銷知識、理財方案、優質客戶檔案管理等競賽,掀起學業務、學知識的浪潮,打造一個"學習型"的信用社,使全體員工明確前進的方向,自動自發,激活潛能,找到拓展業務的辦法。同時,建立完善管理制度,明確分工,劃清職責。設置相應的規章制度,使職工有據可循。明確各崗位職責,使每位職工知道自己需要幹什麼和怎麼去幹。再次,關心職工的生活,化解職工的困難,調動職工工作積極性,使其全體職工形成合力,實現穩健經營和健康協調持續發展,最終創造一個工作精彩、員工光彩、社會喝彩的青山信用社。

尊敬的各位領導,如果我競聘成功,我將以此爲新的起點,認真兌現我的上述諾言, 請組織放心、請領導放心。如果沒有競聘成功,我都會自覺服從聯社的安排。不論在那個崗位,我都會團結同志,用自己勤勞的雙手,兢兢業業地工作,爲信用社的發展貢獻力量。

謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

大家好!

首先感謝各位領導和同事們提供給我這次向大家彙報、展示自我的機會。今天我競聘的崗位是檢驗科主任,憑着多年的工作經歷,我自信能夠擔當這一重任。

我叫xxx,今年xx歲,大專學歷。 年我從醫學院專業畢業,同年參加工作。在醫院擔任。我在醫院進修臨牀診斷學,升任主管驗證師。

工作十五年來,我愛崗敬業,虛心好學,努力鑽研業務,踏踏實實做人,兢兢業業工作,受到領導和同事們的一致好評。兩年的深圳驗證工作,使我受益非淺,無論是業務技術,還是知識視野都有很大的提高,這使我更加有勇氣和信心來參加今天的競聘。

經過認真分析權衡,競聘這一職務,我認爲我具備了以下優勢:

第一,我具有良好的知識素養。我是專業畢業,具有紮實的理論知識。我熱愛學習,謙虛上進,在勤奮工作之餘不忘完善和提升自己。既注意學習與本專業的相關知識,又廣泛涉獵管理學等其他學科,經過不斷學習,我提升了自己的理論知識水平,曾發表過一篇醫藥論文。此外,我英語水平尚好,能閱讀英語刊物。

第二,我具有豐富的工作經驗和嫺熟的業務能力。參加工作以來我一直從事檢驗工作,從基層到主管驗證師,從醫院到深圳醫院。可以說多年來,歲月帶給我的不僅是閱歷上的成熟,還使我積累了豐富的工作經驗及管理經驗。

第三,我具有較強的溝通、組織、協調能力。我性格溫和,對人熱情大方,善解人意,善於與各種類型的人溝通交流。無論什麼崗位,我都積極溝通、協調各種關係,使各項工作在良好的氛圍中開展,在和諧的環境中完成 ,這也練就了我較強的溝通、協調能力,爲以後更好的開展工作提供了有力保障。所有這些,都爲我做好檢驗室主任奠定了的堅實的基礎。

各位領導、各位評委,在這短短的時間裏我實在無法一一闡述我的工作思路,如果競聘成功我將做到以下幾點:

第一,抓好科室管理,爲臨牀提供醫療服務。知識經濟的興起和醫學科技的飛速發展,使得檢驗科室和臨牀醫療的聯繫越來越密切。檢驗科室人員和臨牀人員的積極溝通、合作,對於協助診斷,指導治療,提高醫療質量有着十分重要的作用。對此,我將做好下工作:

1、建立健全檢驗科室嚴格的規章制度。我將以密切聯繫臨牀,一切爲病人的指導思想工作,緊緊圍繞以病人爲中心建立健全各項規章制度,做到有章可循。

2、做好檢驗科的建設規劃。我將根據醫院的發展戰略,制定好詳細各個項目的發展規劃。

3、加強業務人員培訓,提高員工素質。我將針對本科室的特點,積極挖掘潛力、對科室人員進行系統的培訓和指導,組織人員對技術進行完善,提高檢驗質量,樹立全新的服務理念,以一切工作緊緊圍繞患者開展。以優質的服務贏得患者的滿意,以嚴格技術,杜絕漏洞,嚴防差錯事故發生,不斷提高檢驗質量和病人滿意度。

第二,以市場爲導向,以病人爲中心,實現醫院經濟效益最大化。近幾年我院發展迅猛,這是非常可喜的,但我們面臨的挑戰仍然非常嚴峻。作爲檢驗室主任,應該視醫院的發展爲己任立足本職崗位,多向院領導出謀劃策,多出點子,出好點子,新點子,提高我醫院的知名度和美譽度。提高經濟效益,爲醫院發展做出貢獻。在具體的工作中,要配合臨牀,積極收治病人;要做好醫院的檢驗工作,不斷提高服務質量和水平;要積極引導下屬,不斷加強學習,轉變觀念,以此來實現醫院經濟效益最大化。

第三,加強學習,努力把自己培養成多元化複合型人才。當今時代,單一的人才已不適應社會的發展需求,能在社會的大舞臺中脫穎而出的,是那些複合型人才。因此,我將不斷加強學習,力爭做學科型、專業型領導,使自己成爲新形勢下多元化的複合型人才,以適應我院蓬勃發展的需要。

蘇聯作家高爾基說過:人創造事業,並以事業而光榮。我常以這句話鞭策自己,今天我參加競聘,就是想爲我院的醫療事業多做些貢獻。尊敬的各位領導、各位評委,如果我競聘成功,我將以此爲新的起點,認真兌現我的上述諾言;讓檢驗科主任這個職業因爲我們的存在而更加神聖,讓這個世界因爲我們默默無聞的奉獻,鮮花更加豔麗,掌聲更加響亮,家庭更加幸福,事業更加輝煌。

主任競聘演講稿 篇4

各位領導、各位同仁:大家好!

我首先感謝領導和同志們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。我叫xxxx,xxxxx年出生,大學本科學歷,副教授職稱。xxxx年xxx月起任xxxx學校基礎部主任職務,xxxx年xxx月任xxxxxx學院基礎部主任職務。我本次競聘的崗位是基礎部主任。我之所以競聘這個職位,是基於以下四點考慮:

一是,學院正處在由新組建的高速發展磨合期進入穩步內涵建設期的過渡階段。基礎部處在機構調整中。勢必會有許多困難和挑戰,作爲一名爲學院工作多年的幹部,覺得自己有責任和義務,在這關鍵時期要爲領導分憂、爲羣衆服務、爲學院可持續發展出力。這份責任是我競聘的動力。

二是,基礎部是一支優秀的教學團隊,全體教師熱愛高職教育,積極進取,有爲學院發展而拼搏的精神。通過這些有志同仁的努力,四年來取得了優異的成績,涌現出一批優秀的骨幹教師。建成了《思想道德修養與法律基礎》和《實用英語》二門省級精品課。xxxxxxx年接受省教育廳對體育工作檢查獲得專家好評,創辦了《xxxxxx》專業,組建的學院龍舟隊、女子橄欖球隊、男子籃球隊、武術散打隊等運動隊在各項省級比賽中獲得優異成績,爲學院揚名立威。數學教研室指導的學生參加省級數學建模賽連續2年獲獎。還涌現出省級青年骨幹教師2名,省級優秀德育教師1名,獲省市級各類競賽、表彰獎十幾人次。這支優秀的團隊是我競聘基礎。

三是,我從事基礎部主任工作十幾年,熟悉並深深地熱愛着這些朝夕相處的同志和着這份工作。在工作中積累了豐富的經驗和教訓,爲今後做好工作奠定了基礎。這些工作經歷是我競聘的優勢。

四是,襟懷坦白,心胸坦蕩,誠實做人,踏實做事,顧全大局,勇於創新。是我爲人做事的準則。如果還能得到領導和同志的信任,我將一如既往地努力工作,堅決執行學院黨委的各項工作任務,積極配合各兄弟部門的各項工作,爲各系部服好務,使基礎部的工作更上一個臺階。爲學院的可持續發展添磚加瓦。如果競聘落選,我將愉快地接受領導和同志們的選擇,積極支持新領導的工作。做好一名人民教師。這是我本次競聘的態度。

謝謝各位!

主任競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導:

我叫××*,現年××歲,大專文化,中共黨員。從××*年起參加××市圖書館工作,在××*圖書館工作至今。在這些年的工作中,我從一名剛參加工作什麼也不懂的年輕人,成長爲一名具有豐富圖書管理經理的工作人員,我在這些年的工作中,在業務上、學習上一直嚴格要求自己,加強業務能力和政治素質的修養,在工作中,先後兩次被評爲圖書館優秀員工、勞動模範等光榮稱號。這些年,我的工作得到了單位許多領導和同志的幫助,我不敢辜負大家對我的殷切希望,我會一直努力發展,因此,我今天充滿信心的走上這個競聘講臺,來競聘圖書館報刊部主任這個職位。

我覺得,我競聘圖書館報刊部主任有以下的幾個優勢和條件:

(一)我有豐富的管理工作經驗

..................

(二)有較強的組織協調能力

..................

(三)有較強的服務意識

..................

(四)有突出的工作業績

..................

以上所述情況,是我競聘報刊部主任的優勢條件,如果我有幸能競聘上報刊部主任這個職位,我的這些優勢條件將更好的幫助我幹好報刊部的工作,使報刊部發展的更加美好。

報刊部是××*市圖書館對外服務的主要部門,館內收藏的國內外正式出版的中文報紙期刊,爲廣大市民羣衆提供最新的政治、經濟、科技、文化、教育等各方面的最新信息,是人們增長知識、增廣見聞、個人休閒的重要場所。我知道報刊部主任的工作不是輕而易舉能做好的,必須全力以赴,理清思路,找準工作的切入點和着力點。如果我有幸擔任報刊部主任的職務,我將開展以下工作。

在突出工作重點方面,將.....

在跟進措施方面,將.........

在創新理念方面,將........

在服務讀者方面,將........

尊敬的各位領導、各位評委:誠懇待人、爲人正派是我做人的態度,勤奮務實、開拓創新是我的工作態度。如果組織上委以我報刊部主任的重任,我將不辜負大家的期望,我將充分發揮我的聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力工作,使報刊部的工作在各方面都有新的起色、新的突破,上升到一個新的臺階。

謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇6

大家好!

今天我們共敘一堂,我想大家都是懷着同樣的心情,貴在參與也是學習鍛練的機遇,當然也是體現自身價值的所在,共同目的也是積極投身企業改革潮流中,我們參加競崗也是用實際行動來支持企業的改革。人盡其才,物盡其用,競爭上崗,有上有下,這是企業發展的趨勢,石油公司這次開展公平競崗,競聘上崗機制的實施,既是幹部人事制度的改革,也是企業進步的一種體現,對調動年輕幹部做事創業的積極性,激勵年輕幹部全面發展,健康成長具有重要的作用和意義,能進能出的人事制度改革,實行用人制度的雙向選擇,作爲企業也是選撥和發現優秀人才的手段,又是個人選擇崗位,接受挑戰和發揮個人才華的機會,本人有幸參加今天競聘演講,也就是赴着競聘零售管理片區主任崗位的目標。

我來自基層,1961年出生,大專文化,中共黨員,現任經營部副主任,1979年參加工作,二十多年來一直在石油公司工作,從最基層崗位做起,歷任加油站記帳員,計量員,副站長,站長。原地方石油公司上劃中國石化集團後,在企業處於轉折關健時期,1999年應上級公司號召和領導要求,返回企業上崗任副經理,副主任至今,近幾年來在省、市石油公司、當地黨委政府和公司班子領導下,認真學習不斷提高自身業務能力和素質,認真貫徹執行和落實上級各項工作任務,緊緊圍繞本公司各個時期任務目標,按照公司班子分工,努力做好配角當好

助手,力爭做好自已的本職工作。上劃初期由於種種原因,原公司一無資金,二無經營能力,三無市場和網點,員工每月工資都無法按時發放,職工隊伍不穩定,員工思想渙散,幾乎生存都成問題,在這危機關頭,發揮主觀能動性,自籌資金開拓經營,通過上下共同努力渡過了難關,使企業逐步走出困境,隨着企業體制改革深入,首先認真學習省公司以及市公司“三項改革和三個一體化”有關文件精神以管理制度,不斷更新自已的知識,及時調整思路擺正角度,從經營角色逐漸轉變爲管理角色,使自已能夠適應新的管理機制,才能夠更好開展工作,公司所發生的變化與發展,是有目共睹的,相信大家也已看到的。作爲石化一分子感到基本沒有辜負上級領導的期望,最起碼沒有給領導丟面子,雖然成績只能代表過去,但也可以看到其能力和表現,而且更能體現其素質才華以及潛在的發展。

這次參加片區零管主任崗位競聘,覺得自已具有以下幾方面優勢和條件,

一是己有多年副主任崗位工作經驗和體會,

二是有熟悉和了解當地人際關係,以及能與當地政府有關部門的溝通能力,

三是有熱愛石油事業責任心,從基層做起而且一直都是幹石油工作的實踐經驗,

四是有能夠與人團結共事的經歷,五是有勤奮敬業,務實創新做事的決心。我個人所具有的這一點點“資質”,希望能得到領導和同志們的認可,假如組織上又能提供給我零售管理片區主任崗位這樣的一個職位和機會,那麼,我將仍然認真履行本崗位責職。

如果片區主任崗位競聘成功,我想將注重做好如下幾方面的工作:

1、認真加強學習,與時俱進轉變觀念更新知識,不斷提高自身素質和工作水平,在工作中既要擺正位置踩好點,又要做到主動不越位,服從不偏位,服務不欠位。

2、積極做好上級公司與當地黨政部門的橋樑作用,發揮自身優勢,積極與他們溝通,爭取當地政府有關部門支持,促使企業各項工作順利開展。

3、圍繞片區各個時期工作中心和任務,不斷刻服困難創新務實地積極開展工作,努力完成上級公司下達各項任務。

4、在做好工作的同時,認真來對待當地黨政部門交予的工作任務,文件會議精神上傳下達及時,不延誤,積極來完成和努力做好這方面工作。

5、認真負責督導本區加油站的經營管理工作,做好上級公司與基層傳導工作,使上級指示能夠及時貫徹和落實。

6、從市場發展戰略高度來做好網點建設工作,積極向當地政府有關部門彙報和溝通,爭取他們的支持,儘快調整網點建設和新開拓網點工作,並積極向上級公司領導彙報,做好網點建設參謀助手作用,從而確保企業可持續發展。

7、加強加油站員工安全生產知識教育和業務培訓工作,儘快提高員工整體素質,特別要加強基層員工應對處理公共危機知識教育,並建立相關應對機制,以適應現代企業發展需要。

8、及時向上級領導報告工作開展情況,完成上級領導交辦的其他工作,工作中碰到自身無法解決問題及時向上級領導彙報和請示,並提出自已對問題見解和建議。

尊敬領導,各位評委,各位同事:今天,我是以參賽者的身份出現,此時的我,就像運動員出現在運動場上一樣,只有盡力的拼搏,盡力去贏得比賽的勝利,才能算是一個合格的運動員。這裏,我所作的這份演講,雖然都是實話,也都是事實,但也難免會有一些不夠理性、不夠妥善的地方,在此,敬請各位領導、各位同仁予以諒解。最後感謝上級公司領導以及各位評委給我提供了在此演講的機會。

主任競聘演講稿 篇7

各位領導、各位同事:

大家好!

感謝學校給了我們競聘上崗的機會,我競聘的崗位是——主任教師。

申報理由如下:

1、熱愛教育教學工作,個人教學風格明顯,學生滿意度超過95%。

2、在校內舉行“與綜合實踐活動”學術講座,在全市宣講選拔活動中獲一等獎,跟隨專家宣講團。等縣市區進行人生規劃宣講。

3、獲得市教學能手稱號,獲全市人生規劃優質課一等獎第一名。一學期聽課23節,能帶動幫助青年教師的成長。被評爲校級“優秀教師”。

4、20xx年參與的“性格解析與中學生成長”課題通過市級鑑定,擔任課題組長的“學會做人的新德育研究”通過市級審覈,批准開題。有擔任課題實驗研究子課題主持人的能力。

5、能勝任班主任工作,全年帶班27次,優秀班級次數佔帶班總次數的92.59%,創造性開展德育工作,形成有特色的班級管理模式,被評爲“模範班主任”。

我是xx年從大學畢業來校工作的,工作七年來,從剛剛開始時的“說文論語”“文學漫話”到如今的“職業啓蒙”、“戲劇天地”、“口才訓練”、“規範普通話”,在課程的開發上我努力尋找語文學科與綜合實踐活動的結合點,並不斷拓展新的領域。

從xx年的市優質課到xx年年的“市語文學科教學能手”,再到20xx年人生規劃市優質課評比

第一名,在課堂的控制方面我不斷探索,敢於實踐,形成了自己的教學風格。

第一次獲得市級一等獎到案例、論文多次獲獎、經常發表,參與的校本課程獲得市級二等獎,在教學研究的道路上我一路走來,堅持不懈,收穫頗豐。

工作七年來,爲了提升自我素質,我報考攻讀教育碩士學位,明年即將畢業。

爲了建立與學生的長期聯繫,我建立了自己的網絡博客,用文字引領學生的心路歷程,訪問量已超萬人。爲了挑戰自我,我參加了市教育局組織的人生規劃宣講團選拔活動講演比賽,獲得一等獎,參加了教育局工會組織的市直學校“我的學生我的愛”演講比賽獲得二等獎。

此外,我還與老師共同負責學校的“校園之聲”廣播站的日常工作,連續兩年和老師共同設計初中生、小學生學生實踐活動成長錄,與幾位老師一起爲學校爭創市教育局創新獎並作爲學校代表參加了市推介會,與老師共同擔任了學校的講解員,盡我所能爲學校服務,在工作中磨練意志,收穫成熟。

鑑於上述原因,我競聘主任教師的.崗位,感謝學校爲我提供了業務發展和自我成長的平臺,如果競聘成功,我會繼續努力工作,如果失敗,我也會繼續努力工作。

謝謝。

主任競聘演講稿 篇8

各位領導:

當我未登上這個講臺之前我意識到,我院的改革已經駛入快東首,即使你不曾參加競聘演講。也會被這躍躍之心、烈烈之情所吸引,所感染、擁護、支持、參與、投身改革是我院每個教職工的共同心聲和光榮使命。藉此機會向多年來一直關心、支持、幫我的各位領導表示誠摯的謝意。

我叫xxx,中共黨員、37歲、85年畢業於內蒙古民族師院。我競職的條件是:

第一,我有較高的思想覺悟和多年的管理經驗。在我十幾年的工作中,很多時間和精力都投放到行政工作中,歷任過班主任、學生幹事、教務幹事、團委付書記、團委書記、教導處付主任、培訓中心主任學生科科長等工作,並摸索出了一套管理經驗。因此曾被評爲優秀共產黨員、省級優秀團的工作者,並於98年獲曾寬梓教育基金三等獎。

第二,我有務實的工作態度和比較紮實的理論功底。十幾年來,自己一直信守從我做起,從現在做起,從點滴做起的工作作風,本着這所不欲,勿施於人的工作態度進行工作,且一直沒有放棄教學第一線的化學教學工作,刻苦鑽研業務、不斷學習,曾在省教委組織的教學評估中,兩次獲獎爲學校爭得了榮譽。

第三,我有嚴謹的工作作風和較高的科研能力,在工作中始終能以身作則,言於律己,盡心盡力的完成第一項工作,且始終沒有忘記教育科研工作,不斷探索曾在省教委組織的科技製作比賽中3次獲獎、並發表論文5篇。

今天,站在這裏,我參加了培訓中心及招生就業的兩個崗位的競選。我的工作思路是:

一、加強學習、充實自己、完善自我。按照打鐵先嚴本身硬的作法,要加強學習,提高自身的業務水平,進一步瞭解掌握有關民族政策理論,從而使工作有條不紊。

二、深入調重、掌握情況、理清思路、搞好培訓中心工作,首先要深入全省蒙古族小學、幼兒園瞭解學科及骨幹教師等基本情況,並對具體情況進行分析,我想這是開展好培訓工作的基本前提,只有這樣才能量體裁衣,對症下藥。

三、制定規劃,全面實施、提高效率目前,我省民族教育,尤其是蒙古族教育缺乏全體長遠規劃,民族師資培養,培訓缺少系統性,所以搞好培訓中心工作,必須制定科學地長這規劃,並針對全省蒙小幼教師隊伍有計劃、有步驟、分層次進行培訓、培養出一批“研究弄、開拓型、專業型”的教師,從而提高蒙古族教育的質量

四、開展活動、全面啓動、促進教改培訓中心的工作不僅僅是培訓,還可以搞一些教學質量監測,教學評比。學生學習質量監測等活動,以活動促教學、促改革、提高質量、全面推動全省蒙古族小學幼兒園的素質教育

五、加強研究、努力創新、大膽實踐站在一定高度加強對我省蒙古族教育的研究一方面研究蒙古族教育自身發展的特點,另一方面把蒙古族教育放在整個教育中,尤其是在市場經濟條件下如何發展蒙古族教育等方面進一步研究、導求民族教育發展的新思路。說一千道一萬還是一條,不想當將軍的士兵不是好士兵。我們應有參與的意識,我們更應有競爭的表現,只有這樣才能證實,我們一直在努力。最後我願說一句,坦誠、務實是高金平永遠不變的本色。

謝謝。

主任競聘演講稿 篇9

尊敬的各位領導、各位老師:

首先感謝領導對我成長的關心和幫助,感謝同事們對我的信任和理解,讓我在教育的征途上更加堅定信念,孜孜以求。

這次我競聘的是課程發展處主任一職。

一、我的十年教育路

十年前,帶着父母的囑託,帶着對教育的美好追求,我開始了我的教育生涯。十年來,先後擔任初三年級組長、學校教科研副組長、教導處副主任等。十年揮汗如雨,十年千磨萬擊,十年的耕耘與收穫,成了我教海揚帆、勇往直前的不竭動力。曾獲得全國語文教師基本功大賽二等獎、市教育系統優秀共產黨員、市優秀班主任、市教壇新秀、市骨幹教師,多次考覈優秀,一次三等功等榮譽,所帶班級兩次被評爲市先進集體。

但,十年來給予我的最寶貴的財富,還是我對教學的思考,包括三個方面:

(一)我的教育心

教育是生活,教育是理想,教育是精神養料;志願追思聖賢教育智慧,追隨名師教育足跡,追求藝術教育境界。

(二)我的學生觀

任何一個個體都是一張名片,任何一張名片都有耀眼的存在,任何一種存在都有發展的空間。

悅納學生,是爲了悅納自己;博愛學生,是爲了向善發展;無條件的愛,其實是一種傷害。

(三)我的教學觀

探索平等、互動、快樂的語文課,探究科學而藝術的語文課,一句話,探尋難忘的語文課。

二、我的教育夢想

昨天,在和xx師大的一位博導交流時,這位博導對我說,你是一個有教育理想的人。後來,我說,我只是一個普通的教師,擁有的只是教育夢想。然而,我了夢想,我希望擁有一個實現夢想的平臺。這也是我決心競聘這個崗位的初衷。通過自我剖析,我認爲我能勝任這個崗位,主要基於以下幾點:

(一)主動鑽研的學習意識

學理論專著,學名師大家,學教育碩士課程,堅持撰寫心得體會,教育札記,近年來有200餘篇。

(二)銳意改革的創新能力

一直驚歎北環中學文化立校的教育模式,一直懾服於用兵法研究課堂,一直感嘆於杜郎口中學改革之路,一直想探祕永威中學是如何實現騰飛的。總結下來,個人認爲只有兩個字“創新”。兩年前,我着眼於學生的實際特點,探索適合我校教育的新路子,首次推出了學生自主管理,並獲得了良好的效果。

(三)立足實踐的科研精神

07年,隨着金校長的到來,我分管學校的教科研工作。在全體老師的共同努力下,我校告別了沒有課題的狀況。現在,我校擁有一個國家級課題子課題,一個省級課題子課題,五個市級課題,鼓勵並指導我校教師發表論文近百篇。

(四)有效成熟的工作經驗

在課程發展處任副主任四年,工作成效明顯,工作特色鮮明,在常規工作開展和突發事件處理方面都積累了豐富的經驗,爲後續工作創造了條件。

(五)真心實意的服務觀念

教師生來是爲學生的向善發展服務的,作爲中層同樣應該成爲師生髮展的志願者。

(一)目標:用智慧打造特色團隊,以科學促進和諧發展,在教育穩定,有序發展的基礎上,實現教學新突破。

(二)優化自主管理結構,改善自主管理策略,提高自主管理成效,逐步探索成熟的管理路子。

(三)尋找教育教學中出現的問題,比如,學案教學練習化,分層輔導低效化,等等,建立具體的研究項目,紮實推進幾個課題的深入研究。

(四)加強文化特色建設,尤其對可能分管的年級部,將建設成“生本、知識、競爭”爲一體的特色文化。

(五)全盤思考可能分管的九年級教育教學,爲校長室作決策提供個人建議,從而更有效地實現教學效益的最大化。

李xx說,他是一個悲觀絕望的理想主義行動者。我想,教育的探索是無止境的,難免會讓人產生悲觀,而悲觀的人有時是爲了更好的改變現實。我之所以選擇教育,那是源自我內心對教育的喜歡,我堅信,無論在那個崗位,無論教育曾經留給我多少悲觀,我終將默默奮鬥,以一個理想主義的勇士去追求並實現我的教育夢想。

謝謝大家!

主任競聘演講稿 篇10

尊敬的各位領導、老師、同志們:

大家好!非常感謝學校爲我提供了這次競聘演講的機會,接受檢驗和挑戰,希望大家信任我、支持我。

競爭上崗是我國人事制度改革的重大舉措,這一制度的推行,可以促進實行人才資源與工作職位的合理配置,有效推動各項工作的發展。基於這一認識,我報名競爭基礎教研室主任崗位。不少同志對我不參與正科崗位競爭感到難以理解,我主要是考慮兩個原因:其一我認爲崗位是正科或副科並非最重要,重要的是這個崗位是否有利於個人專長和優勢的發揮。任教24年,我與教學工作結下不解之緣,積累了一定的教學和管理經驗,在最接近教學第一線的教研室崗位中,自己的專長和優勢可以得到充分的發揮;其二我很在乎工作環境氛圍是否融洽愉快。我在教研室的工作得到全體老師尤其是教研組長們的大力支持和積極配合,工作雖然較忙較累,但心情舒暢。對教研室的一切我有着太多的眷戀和深厚的感情,因此,競爭基礎教研室主任崗位,是我的最佳選擇。

我的經歷比較簡單,19**年參加工作,19**年到廣東醫學院醫療專業讀書,19**年分配到湛江衛校工作至今,現任基礎教研室主任,生理生化教研組組長,生物化學高級講師。光陰似箭,驀然回首,我參加工作已經31年,從事教學也已有24個年頭了,可以說我最美好的年華是在湛江衛校度過的,是在教學崗位上度過的,我愛我的教學工作,我願爲學校教育事業興旺發達儘自己的一切努力。

下面談談競爭基礎教研室主任崗位的優勢和工作設想。

1、競崗優勢

1。1 有良好的思想品德修養

我爲人處事的原則是:老老實實做人,認認真真工作,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養,努力做到尊重領導,團結同志,工作負責,辦事公道,不重名利,不計較個人得失,對工作對同志有公心,愛心,平常心和寬容心,因而在教研室、教研組有較好的羣衆基礎和威信,曾獲1994年、1995年、1998年年度考覈優秀和1997—20xx年聘任期滿考覈優秀。

1。2 有較高的專業水平

我從廣東醫學院畢業後曾到安徽省衛生幹部進修學院和廣州醫學院進修生物化學,系統而又牢固地掌握了生物化學的專業知識。多年來我堅持收集生化學術資料,積極參加各級生化學術會議和學術講座,不斷了解生化領域的新進展和新成果,使自己的專業知識得到進一步充實、更新和擴展。我於1988年任生物化學講師,1994年任生物化學高級講師,在國家級、省、市級學術刊物或彙編發表學術和教研論文近20篇,參編國家衛生部規劃教材《生物化學》教材1本、供全國中等衛(護)校護士專業用《生物化學》教材1本、生化教學參考書2本。

我從1988年起經選舉進入全國中級醫學生物化學教育研究會理事會,先後擔任理事、常務理事、副祕書長、副理事長職務,多次參與組織召開理事會會議和全國中等衛校生化學術大會,進行學術論文的審定和課件評比工作。1988年和1990年受命於廣東省衛生廳科教處,負責籌備組織我省中等衛校生化校際教研活動,發起成立生化校際教研組,獲得圓滿成功。

1。3 有較強的教學能力

從選擇教師這門職業的第一天起,我最大的心願就是做一名受學生歡迎的好老師,爲了這個心願,我一直在不懈努力着。要求自己做到牢固掌握本學科的基本理論知識,熟悉相關學科的文化知識,不斷更新知識結構,精通業務,精心施教,把握好教學的難點重點,認真探索教學規律,鑽研教學藝術,努力形成自己的教學特色。從教二十多年,我的教評結果一直保持穩定在90分以上,我的教學風格和教學效果普遍受到學生的認可和歡迎。1992年被評爲"湛江市教壇新秀",受到湛江教委的表彰。

1。4 有較好的工作業績

我從1999年底教研室成立後即開始擔任主任職務。任職期間,積極向校領導反映情況,爭取解決各教研組實驗儀器更新,改善解剖病理教研組辦公室、實驗環境、提高衛生津貼等問題;主持制定教研室《新教師培訓計劃》和《正常人體學基礎師資培訓計劃》,組織落實培訓措施及考覈制度,建立年輕教師培訓檔案;定期聽課,全面瞭解教學情況,認真組織教研室開展多種形式的教研活動;規範教學管理和教學檢查,建立定期檢查制度,做好資料存檔工作。積極參與組織相關教研組進行實驗室搬遷及整改、儀器設備購置及培訓、檢驗高職論證、分設教研組等工作。

2、工作設想

如果這次競崗得到領導和同志們的支持,繼續擔任基礎教研室主任職務的話,我的工作設想主要有以下六點:

一是認真貫徹執行黨的教育路線、方針、政策和校黨委的各項決定,加強學習,積極進取,求真務實,開拓創新,不斷提高自己的綜合素質、創新能力和駕馭教研室工作的能力,用誠摯的感情團結教研室全體同仁,充分調動大家的工作積極性,同心同德,搞好各項工作。

二是合理地、科學地、規範地進行教學管理,加強教學質量監控,做好教學檢查和教學質量分析,開展教學專題研究,及時反饋、總結和交流教學經驗,改進教學薄弱環節,保證並不斷提高教學質量。

三是組織開展目標明確、有針對性的教研活動,強化教師的教研科研意識,創造條件組織進行科研項目申報立項,帶動教研室科研和教研工作的開展。

四是積極配合學校搞好人才工程建設,不斷提高基礎學科教師隊伍的整體素質,注重培養學科帶頭人,規範新教師培訓制度,落實教研室《正常人體學基礎》師資培訓計劃,認真搞好年輕教師傳、幫、帶工作。

五是組織各教研組學習"國重學校評估"指標體系,按照有關條目進行自查自評,不斷完善。注意做好有關資料的收集和積累,爲20xx年的國重學校複評做好前期準備工作。

競爭出人才、出效益、出成果,我將以這次競爭上崗作爲工作的新起點,與教研室全體同志一起積極努力,同幹事業,共創新業績。請大家給我一次機會,我將還您一個滿意!

謝謝大家!