求職者的鮮活形象求職信
求職信顯示
1、你的與人溝通能力2、你的簡要經歷和資歷3、你的職業化能力,你的性格要素4、你是否注重細節(求職信中有無寫、印或其他錯誤)
求職信種類
自薦信:屬於主動型,用以自我推薦,介紹個人特長,有目標地尋求職位.應聘信:相對屬於被動型,對方提出一系列要求,個人選擇其中適合的一種工作請對方予以考慮.
寫求職信前考慮的`問題
1、未來的僱主需要的是什麼?2、你的目標是什麼?3、你爲此僱主或職位提供的三至五個優點或優勢.4、如何把你的經歷與此職位掛鉤?5、你爲什麼想爲此機構或僱主服務?
求職信寫法指導
1、求職信的步驟
2、求職信的開頭、主體與結尾
3、求職信的細節
4、病例分析
5、應聘外企,容易通過的求職信
6、拓展閱讀
一、求職信的步驟
步聚一:介紹消息來源 步聚二:表明求職心願 步聚三:介紹個人簡歷 步聚四:擺出求職優勢 步聚五:提出獲職打算 步聚六:請求答覆聯繫 步聚七:表明感激之情
求職信的格式
1、標題2、稱謂3、正文4、結尾5、祝語6、落款7、附件
二、開頭、主體、結尾
開頭部分
開頭:包括稱呼與引言開頭方法:彙報性開頭、讚揚式開頭、個性化開頭、提問式開頭、志願性開頭
簡述主要求職資格、工作經驗、參加過的有關社會活動、個人的興趣和愛好. 以成熟而務實的語氣敘述.(3)表述你具備的教育資歷、工作經驗和個人素質.(4)重申求職動機,簡要說明對未來的設想. (5)提示說明在求職信後的有關附錄或附件.
主體部分
結語部分
表達想得到工作的迫切心情,請用人單位能儘快答覆你,以懇切的方式請求安排面談.
三、求職信的細節
一、字跡工整,文字通順 二、簡明扼要有條理 三、要有自信 四、富有個性,不落俗套五、確定求職目標,實事求是六、自我推銷與謙虛應適當有度 七、少用簡寫詞語,慎重使用"我"的字句 八、建立聯繫,爭取面試,莫提薪水 九、以情動人,以誠感人
四、病例分析
病例二:自以爲是、帶有要挾意味
病例三:企圖以上壓下的口氣病例四:自我吹噓,誇張過度
病例一:爲用人單位規定義務、限定時間
例一: "本人謹以最誠摯的心情,應聘貴公司的工程師一職,因爲貴公司一貫尊重人才,所以盼望得到貴公司的考慮和錄用." 這種寫法,事實上是在強迫用人單位,因爲這句話的實際含義是:"你如果不錄用我,就是對我不尊重;我是人才,你必須錄用我,這樣才能體現出貴公司一貫尊重人才". 還有的求職信這樣寫:"本人於6月5日要放假回家,敬請人事經理務必於6月1日前覆信爲盼."表面上看,好像很客氣,卻在限定時間,給對方下命令,容易讓人不快.
例二: "現已有多家公司要聘我,所以請貴公司從速答覆." 這實際上是在威脅人家,好像在說:"我可是一位人才,別的公司都搶着要錄用我,你不聘我,就是不愛才、不識才、不用才,所以從速答覆".這樣會弄巧成拙,往往會激怒用人單位.
例三: "貴公司的某某總經理要我直接寫信給你",或者"某某廳長是我叔叔,某某局長是我表哥,希望貴公司能錄取我",或者"中央某某領導很關心我的求職問題,特讓我寫信給你,請多關照".這種求職信,人事部門看了非常反感.
例四:
我有哲學家的睿智,政治家的氣魄,科學家的運籌,軍事家的性格,經濟學家的頭腦,外交家的風範,藝術家的魅力.現在只需一點機會.這樣表達的效果適得其反,應聘單位深爲反感.(責任編輯：雨天)