8月暑假社會實踐報告

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摘要:漫長的暑假終於來臨,必須用好好利用,不給青春留下遺憾。踏上了前往煙臺的旅途,開始我的暑假生活,用另一種身份另一種方式生活,真正的投入到這個不那麼熟悉的社會,用整個社會的規則來考驗自己。如願進入了一家還不算小的工廠,開始自己的“職業生涯”。箇中的辛酸苦辣只有親身體驗親身經歷纔會知道。只有經歷了,纔會知道原來這個社會還有生活在這種狀態下的一羣人;只有經歷了,纔會深刻的體會到生活的不易;只有經歷了,纔會真正的理解原來還有這麼多的規則,不管是明處的還是暗處的;只有經歷了,纔會深刻的看到自己原來這麼的脆弱不堪,能力如此有限。。。。。。社會實踐對自己的鍛鍊不僅僅是某個方面的,歷練了我的全部,包括某些觀念上面的東西。煙臺裕鴻,我人生之中的一個短暫插曲,但是教會了我很多東西,滲入血液裏的。不管怎樣,我在成長,我年輕,我不怕,我正在用自己的實際行動努力踐行我的諾言,用汗水去澆灌自己的夢想。我一直在努力,從不曾鬆懈。。。我們“九零後”一定會用我們的實際行動去承擔我們的擔當。

8月暑假社會實踐報告

關鍵詞:暑假·社會·裕同集團·實踐鍛鍊

——記錄我暑假工作的所見所思

 

“親愛的同學們,也許你們難以有那麼多的記憶。如果問你們關於一個字的記憶,那一定是“被”。我知道,你們不喜歡“被就業”、“被堅強”,那就挺直你們的脊樑,挺起你們的胸膛,自己去就業,堅強而勇敢地到社會中去闖蕩。”這是華中科技大學校長在2012界本科畢業生畢業典禮上的演講,道出了當代大學生面對的最辛酸最現實的問題。這是我們整個一代人所要面對的社會現實。畢業是多麼美好的事情,但同時就業也成爲了不可迴避的現實。如何在競爭如此激烈的當今社會,找到一個立足之地,這是所有大學畢業生所要面對的一個不可迴避的重大課題。

八零後已經逐漸成爲整個社會的中堅力量,九零後也就不可避免的登上歷史舞臺,進入人們的視野。“這是最好的時代,也是最壞的時代。”這句話對於整個“九零後”一代再貼切不過了。我們面對前所未有的挑戰,我們承受着前所未有的`壓力。儘管現實很殘酷,但是我們並沒有退縮,我們正在用我們自己的努力去承擔自己的擔當。一片葉子屬於一個季節,年輕的莘莘學子擁有絢麗的青春年華,誰說意氣風發的我們年少輕狂,經不住暴風雨的洗禮?誰說象牙塔裏的我們兩耳不聞窗外事,一心只讀聖賢書?走出校園,踏上社會,我們必將書寫一份滿意的答卷

暑假的來臨,給了我又一個直面社會的機會。“一個人如果在一種生活狀態下生活,會逐漸的麻木的。”我時常說起這句話,對學生的我更是如此。在象牙塔裏呆的時間久了容易妄自尊大,容易看不清自己,更容易迷失方向,只有在差異對比之中才能找到自己的座標。所以我決定好好利用這個難得的暑假,引導自己逐漸進入社會,接受現實。考試的結束宣佈了暑假的正式開始,我也迫不及待的買了前往山東煙臺的火車票。其實我也不清楚自己想要做的是什麼,但是我還是把前期工作做完了,先走出去再說。火車上的時間是那麼的難熬,安陽。。。石家莊。。。煙臺。在經歷了等待的煎熬之後,終於辛苦的“等到”了一份工作。

煙臺裕鴻印刷包裝有限公司,作爲了我這個暑假的目的地。後來才知道煙臺裕鴻是裕同集團的一個子公司,主要業務是爲富士康以及其他大型跨國電子集團公司做包裝說明書的,不過這個廠區主要的客戶還是富士康。經過體檢。。。面試。。。籤合同。。。,發廠牌飯卡。。。安排住宿,最後把我安排到了索尼制本專案車間。從七月九日開始索尼制本多了一個工號是613211的小夥兒,那就是我。

這裏的部門分佈跟其他的不一樣,都是什麼什麼課,比如人資課·ME課·總務課,等等,一般裏面真正管事的是課長,下面有組長線長,上面有經理助理,經理。整個索尼制本專案裏又分爲機臺,全檢,而我成爲了全檢裏的一份子,這段時間要在這個團隊裏度過。

我們的工作是配合全檢工作,說明書什麼的,從流水線下來,經過全檢的檢查,到達我們的手裏,在經過對說明書整體以及外觀的檢查,最後裝箱,貼上封箱標籤,一箱良品就這樣生成。等待QC蓋章,然後就可以進入倉庫等待出貨。其他的還有保證卡,投遞卡,QSG卡,指導書等等,在其他車間做成以後,讓全檢也就是我們這個團隊檢查,挑出不良品,然後幾百一包的打包,貼標籤。在車間顯眼的地方貼着“品質是公司的生命”,最初我還在質疑,直到有一次客訴退回來十萬CECH2501A說明書1的貨,客戶也就是富士康從裏面查出來有一本說明書裏面有白頁,讓我們返工。十萬本的說明書,不知道里面有幾本這樣的情況,但是這是客戶的要求,只能這樣。然後我們每天都會安排人去專門返工,最後沒有找到所謂的白頁,但是起碼我們安心了,可以放心的發貨。這就是品質觀,這是給我上的第一堂課。品質,誠信,責任。

 

 

每個員工都有一個工號,這不只是一個工號這麼簡單。這是責任的體現。從我們手裏出去的產品,都貼着自己的工號。也可以說是一種問責制,但更多的是每個人都與品質聯繫在了一起。我學習了很多,關於公司的制度,公司的管理體系。記得公司培訓的時候,講ISO,講ROHS,講6S,以及消防知識,感覺每個方面都是一個專業的學科,自己連門外漢都稱不上,自己要學習的還有很多,切不可“閉關鎖國,妄自尊大”,切記切記!

在制本全檢這個隊伍裏,留下了我的成長足跡。這裏有一幫和我年齡相差不大的小青年,但是從他們的眼神裏你可以看出,他們已經在社會這個大熔爐裏摸爬滾打了好些年,更多的是成熟。由於他們的工資是計件的,所以在上班的時間,你看到的是他們拼命的工作。雖然在這裏也曾有過些許的不愉快,但是他們教會了我很多在學校裏學不到的東西。

最後走的時候留下了一個唯一的缺憾,就是這個暑假實踐報告公司不願蓋章。爲此我跟他們大吵了一頓,不近人情,估計都這樣吧。工資好像也不大對勁,不過無所謂了,畢竟有些事情是自己做不了主的,發牢騷可以,但是沒有一點用,所以也就省點力氣了。還是出來了,重新回到失業狀態。

汗水是用來澆灌成長的,而我也一直在用自己的實際行動踐行這個準則。我一直在想經過這樣一個歷程或者這樣的經歷會對自己造成怎麼樣一種影響,現在我還沒有感受到。應該是某種潛移默化的東西吧,滲透進骨子裏的,也許會在以後的某個時間某個事情之中爆發出來,化險爲夷。在工作之中我一直在留意這裏的管理,不管是助理的課長的還是組長的,畢竟這纔是生產第一線。記得看過一本關於管理的書,作爲這種生產企業,什麼最重要,當然是執行力,一個二流的決策如果被一流的執行團隊來運作的話,他可以把你的二流的決策做成一流的,但是執行力如果不到位的話,結果就得另當別論了。當局者迷,旁觀者清。我所看到的一些不足: