根據省委《**省正風肅紀專項行動實施方案》（**發【2013】15號）的文件精神及縣委相關安排部署，我鎮堅決、認真貫徹執行正風肅紀各項工作，緊密結合工作實際，迅速成立了機構，制定了方案，在全鎮廣泛深入地開展了宣傳動員，並做好了學習教育、查擺問題和整改工作，使機關工作人員的思想觀念明顯有了轉變，作風建設明顯得到加強，服務質量和辦事效率明顯得到提升，有力地促進了我鎮各項工作的健康發展。現將正風肅紀專項行動工作情況總結如下：
一、高度重視，組織得力
正風肅紀專項行動是一次解放思想、轉變作風，促進經濟大發展、社會大進步的有力舉措，也是新形勢下建設學習型、效能型、廉政型機關的需要。爲了把正風肅紀專項行動各項工作落實到位，我們成立了魚兒山鎮正風肅紀專項行動領導小組，領導小組下設辦公室，討論制定了《魚兒山鎮正風肅紀專項行動實施方案》，組織全體幹部迅速召開了正風肅紀專項行動動員部署會，確保了行動紮實有效開展。
二、緊扣方案，抓好學習
按照實施方案要求，制定了周密的學習計劃，明確了學習時間、學習內容。並在學習過程中堅持做到了"三個有"、"三個聯繫"、"六個結合"（"三個有"即參學人員必須有筆記本、有作業本、有心得本；"三個聯繫"即聯繫工作實際學、增強服務本領，聯繫幹部思想實際學、提高素質，聯繫羣衆所提意見建議學、提高服務水平；"六個結合"即專題輔導與集中討論相結合，集體學習與自學相結合，學習教育同謀思路、抓工作、促落實結合起來，學習與整改相結合，學習與舉辦活動相結合，考覈和考試相結合），促進了學習的深入，確保了學習質量和效果。通過學習，全鎮領導幹部都能充分認識到此項活動的重要性和必要性，政策理論水平有了明顯的提高，思想認識有了深刻的變化，思想觀念有了新的轉變，整個辦事處上下形成了一心一意謀發展、凝心聚力促發展的深厚氛圍。
三、開門納諫，查找問題
不迴避、不遮醜，針對我鎮領導班子及幹部職工在不親民、不作爲、不務實、不守紀等方面存在的問題，開展自查自糾，採取設置意見箱、發放徵求意見卡、公佈熱線電話、召開專題座談會、走訪羣衆、談心等形式深挖細查，找準存在的各種突出問題。歸納梳理，深刻剖析，形成書面材料。活動過程中，我鎮共發放徵求意見表100份，歸納梳理共徵求到意見11條、建議16條。
四、集中整改，建章立制
我們把整改建制作爲整個專項行動的重點，堅持邊學邊改、邊查邊改、集中整改，針對查找出來的問題進行認真梳理，及時召開班子會、黨員會、機關幹部會分析研究，制定出可行的整改方案，認真加以糾正和解決。並從工作、學習、生活等方面結合各自實際建立健全相關的制度，制定工作目標責任，並逐個進行了分解，真正做到了崗位責任具體化，工作程序化、監督考覈嚴格化，做到了用制度管理幹部、規範幹部行爲，確保了各項工作落到實處，達到解放思想、轉變作風、推動工作的目的。其中我鎮共修訂完善《公開承諾制度》、《直接聯繫羣衆制度》、《幹部考覈選拔任用制度》、《民主生活會制度》、《機關值班制度》等各類制度共10項。達到了總結提高、促進工作、建立長效機制的目的。同時，爲了確保活動成效，針對幹部存在的.庸、懶、散和所站存在的紀律不嚴，工作怠慢等問題，()還在機關幹部中開展了以"爭做學習型、實幹型、服務型、創新型幹部，樹立政府幹部形象"爲主要內容的"四爭一樹"活動，轉變了幹部作風，樹立了勤政爲民、務實重乾的外部形象。
五、監督檢查，取得實效
爲了狠剎不思進取、紀律鬆懈、貪圖享受、辦事拖拉等方面的不良風氣，鎮紀委一個月來着重對機關工作人員履行請銷假手續，上班時間打牌、下棋、打麻將和玩電腦遊戲，沒有利用工作之便吃拿卡要等現象進行了定期與不定期的嚴查。通過檢查，幹部職工提高了思想認識，轉變了工作作風，切實落實了機關的首問負責制、崗位責任制等制度，提高了工作效率，保證了正風肅紀專項行動取得的明顯成效。
1、統一了廣大黨員幹部思想。找準了貫徹落實十八大、省八屆三次、五次全會精神的結合點和着力點，增強了用鄧小平理論、"三個代表"重要思想和科學發展觀武裝頭腦、指導實踐、推動各項工作深入開展的自覺性。
2、機關單位工作紀律進一步嚴明，各項規章制度建立健全並得到落實。幹部、職工上班遲到、缺習的現象已不存在，形成了講學習、比進步、比奉獻、幹事創業的濃厚氛圍。
3、工作作風進一步轉變，工作效率進一步提高。推諉扯皮、推推動動，撥撥轉轉的現象不復存在，幹部職工工作態度更加嚴謹、工作作風更加紮實，形成了"想幹事、能幹事、會幹事、幹成事、不出事"的良好工作氛圍。結合"創先爭優"等主題活動想方設法爲羣衆辦實事、辦好事。
4、促進了當前各項工作開展。我們將正風肅紀專項行動激發出來的活力轉化爲謀劃工作的思路、促進工作的措施，心往一處想，勁往一處使，推動了當前各項工作順利開展。
總之，通過這次正風肅紀專項行動的開展，使我鎮幹部的精神面貌煥然一新，各項工作進展紮紮實實，爲開展下一階段工作打下了良好的基礎。
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