公司採購部個人的年度工作總結(通用5篇)

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時間總在不經意間匆匆溜走,我們的工作又告一段落了,回首這段不平凡的時間,有歡笑,有淚水,有成長,有不足,需要認真地爲此寫一份工作總結。我們該怎麼去寫工作總結呢?以下是小編爲大家整理的公司採購部個人的年度工作總結(通用5篇),歡迎大家分享。

公司採購部個人的年度工作總結(通用5篇)

公司採購部個人的年度工作總結1

XX年即將過去,採購部全體員工在公司領導的正確領導下,以提高經濟效益爲中心,真抓實幹,奮力拼搏,開放視野,拓展思路,求實創新。在過去的一年裏,隨着我國經濟建設的快速發展,各種各樣原材料的持續上漲和勞動力、能源的價格飆升給我們的採購工作加大了一定的難度。在此情況下,我們仍然嚴格按照公司的管理規定,規範化、程序化地進行操作,以一切爲了公司效益的原則,保質保量圓滿地完成了各項任務。現將主要完成的工作、經驗體會及XX年工作計劃彙報一下:

一、主要工作與作法:

1、採購及時,確保經營管理正常有序

採購部作爲我公司正常營業保障的重要組成部門之一,我們堅持在日常採購中以(藥品管理法)、(藥品經營質量管理規範)等各項法律法規爲工作原則,樹立經營部門第一,公司聲譽形象爲上,物美價廉爲主的工作意識,並努力完成公司下達的各項工作任務,在XX年度工作中,共完成採購任務一萬餘次,採購各類藥品七千多種,並完成因經營部門臨時需要而出現的零星採購一千餘次,有力保障了公司的正常經營。

2、貨比三家,確保採購藥品物美價廉

爲最大限度的降低公司經營成本,實現物美價廉,部門在日常工作中堅持對銷售部所需藥品進行每週一次的市場調查及定價,對出現價格波動較大的藥品價格進行了及時的調整,同時部門對所有入庫藥品嚴格按(藥品經營質量管理規範)組織質量管理部進行驗收並做好購進記錄,對不合格藥品做到了及時的退貨、更換,有效降低了公司經營成本;

3、積極努力,拓寬公司供給新渠道

爲開闢和引進異地特色新特藥品,爲一線部門提供很好的經營保障,部門根據公司總體工作安排,積極考察市場,參與藥品交易會併成功引進了一批特色優質藥品,爲公司庫存品種的常換常新提供了有力的保障,並得到了廣大終端客戶的一致好評。

3、想方設法,降低公司運營成本

一是配合質量管理部、銷售部,完成了部分供貨商合同到期後的續簽,用採購量來壓制供應商價格,進一步降低了採購成本,提高了供貨質量;

二是根據市場情況及時調價銷售,做到合理利潤最大化;

三是爲進一步提高公司的經營能力,部門同銷售部一起尋找供貨品種近100餘種;

四是根據實際情況,積極組織廠家開展培訓活動和定貨會,促進公司銷售;提高員工素質;

五是在不影響銷售的前提下,儘可能充分利用供應商的信貸期,保證公司資金週轉。

六是在付款方面,逐漸將一部分供應商的付款方式從原來的電匯轉變成承兌匯票,間接性地降低成本。

總之只要能降低成本,不管是哪個環節,我們都會認真研究,商討辦法。

二、存在的不足:

XX年度,採購部在公司領導和指導下,雖已完成了公司下達的各項採購任務,但仍存在諸多不足,距公司領導及其他部門的要求還有一定的差距,有待於我們採購部進一步的改進,其主要表現在以下幾個方面:

一是在日常採購工作中,缺乏一定的計劃性,沒有全面系統的安排好採購計劃,從而有時導致採購較爲零亂,丟三落四;

二是在如何開闢和引進新特藥品的渠道和點子不夠多,未能爲一線部門提供較多、有用的信息;

三是自身的學習意識不濃,綜合素質有待於進一步提高;

三、下一步努力方向:

因爲公司員工的一起努力,公司於XX年10月順利通過gsp認證,隨即部門將以工作中存在的問題整改爲重點,加強學習,牢固樹立後臺圍繞前臺轉、二線圍繞一線轉的思想,主動溝通,勤於調查,嚴格把關,努力做好藥品採購保障和質量的督導工作,確保公司經營管理正常有序的開展。

回顧過去的XX年,在波瀾起伏的價格市場中,在你退我進的激烈市場競爭中,我們採購部克服了重重困難,圓滿地完成了公司下達的各項計劃,對公司經濟指標的完成作出了一定的成績,但也存在一些問題和不足。

XX年,我們將對採購管理工作進一步規範化,嚴格執行採購作業管理規定。建立多渠道的信息平臺,對相關信息多渠道地收集,並迅速反饋,爲公司領導層的決策提供準確、有效的數據。

同時針對在管理上相對缺乏或不到位,對事情的處理盯的不夠緊,面對面的溝通管理方式應該加強,應該逐步讓部門各位員工學會自我管理、人人管理的模式,以提高工作的主觀能動性,最大限度的激發各位員工的工作主動性,和及時反應問題及解決問題的工作方式。

隨着新型農村合作醫療的實施和新醫療改革方案的頒佈,在新的形勢下,我們採購部更新觀念,完善各項規章制度。在對我們的業務素質的培養上加大力度,加強業務知識和法律知識以及相關經濟知識的學習,不斷提高個人業務及綜合素質。建立健全各項基礎臺帳,做到原始臺帳準確無誤,把公司的管理制度落到實處,創造一個整潔、舒適的工作環境。爲公司XX年實現新的跨越做出應有的貢獻和努力!

公司採購部個人的年度工作總結2

一、組織實施“陽光采購策略”

本年度我們進一步強調採購工作透明,在採購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設備還是小型材料的零星採購,都儘量多的邀請相關職能部門參與。即使在時間緊,任務重的時候,也始終堅持這個原則,邀請審計部相關人員一起詢比價,採購前、採購中、採購後的各個環節中主動接受審計監督。不但確保工作的透明,也保證了工程進度。

1、完善制度,職責明確,按章辦事

本年通過組織學習《採購管理戰略》和公司ISO9000質量管理體系文件,完善更具操作性的《材料、設備採購控制流程》、《採購及供方評價作業指導書》等採購管理制度。制度清楚,操作有據可查,爲陽光采購奠定了理論基礎。

2、公開、公正透明,實現公開招標

採購部按項目部和施工單位上報的採購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十餘家,並且邀標談質論價全過程總工辦、工程部、審計部、採購部都參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。

3、採購效益全線凸現

實施公開透明的陽光采購策略後,同等的材料設備價格都便宜了。爲公司節約了100多萬的採購資金,直觀有效地降低了材料設備採購成本。

4、監督機制基本形成

做好價格和技術規格分離和職能定位工作,價格必須經採購部和審計部,技術必須經工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機制;防範、抑制腐敗。建立材料價格信息庫和材料價格監管機制,提高採購人員的自身素質和業務水平,保證貨比三家,質優價廉的購買材料,減少工程成本,提高採購效率,提高企業利潤。

二、控制成本、採購性價比最優等方面開展工作

本年採購部繼續圍繞“控制成本、採購性價比最優的產品”的工作目標,要求採購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在原價位的基礎上下浮5~8個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整)。

同時調整了部分工作程序,增加了採購複覈環節,採取由採供部副經理在採購人員對材料、設備詢比價的基礎上進行復核,再由採購部經理進一步複覈,實行了“採購部的兩級價格複覈機制”,然後再傳送審計部複覈。力求最大限度的控制成本,爲公司節約每一分錢。採購人員也在每一項具體工作和每一個工作細節中得到煅練。

三、加強對供應商管理協調

本年採購部進一步加強了對供應商管理,本着對每一位來訪的供應商負責的態度,制定了“採購供應部供方信息表”,對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利於採供對供應商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。

四、加強對材料、設備價格信息管理

本年採購部進一步加強了對材料、設備信息的管理,每一次材料設備的計劃、詢比價都進行了複印留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立採購部材料、設備信息庫,以備隨時查閱、對比。

公司採購部個人的年度工作總結3

20xx年已經過去,在過去的一年裏通過領導和同事們的支持和幫助,各項工作均已順利完成,新的一年已經開始,爲了更好的完成下年的工作任務,現將我過去一年中工作情況作一個彙報。在過去的一年裏,嚴格按照公司採購管理制度,極力控制採購成本,保質保量的完成了各項採購任務,全年完成採購項目共計560萬元,保證了公司生產部的正常運營。

在整體的一年裏,還尚未達到預期的理想效果,如採購及時率尚且能達到98%,遲發貨、質量不達標等因素仍然存在,在今後的工作中繼續努力學習,不斷學習業務技能,徵詢產品信息,加強與客戶溝通,更好的保質保量完成各項採購工作,使各項工作正確、準確率力爭達到100%爲了更好的完善採購工作,確保做好下一年的工作任務,現將我之工作做以下總結:

一、在倡導公司制度做好每日計劃與總結的前提,也是完成日事日畢的重要保障,每天寫好每天所要做的工作,處理的事,對所做的情況做一總結,對沒有處理好的事,緊接處理,儘量做到問題不推遲,盡最快解決。

二、我們的採購工作就是服務於生產,就是以最低的成本滿足高質量嚴要求的生產所需輔料,一定要對要採購的輔料細心的分析,在做信價比,始終堅持做好以質論價,貨比三家,多快好省的採購原則。

三、在工作中要多跑、多對比、多總結,邊學習邊實踐,不斷提高自己的採購業務水平,加強與供應商溝通要及時做好跟催工作,讓他們能主動爭取配合我們工作,及時解決問題尤其是按時、按質、按量提供好所需的各種輔料。

四、跟現場,逐步加強與各部門的溝通,嚴格控制採購時間和採購週期,保證各種輔料的購進科學合理,極力配合公司各項財產運營工作,當不同的物品及輔料進廠前,要及時的和有關部門做好協調與溝通。

五、要控制物品及材料入庫的數量與質量,在購進物品與材料時發生質量、數量異常情況下,應立即採取緊急措施,並與供應商聯繫,和有關部門進行協商處理。

六學會主動與人溝通,交流:經常與車間,倉庫,質檢部的相關人員接觸,這樣便於自己瞭解產品,跟蹤需要,減少工作失誤,提高工作效率。

綜上所述,在以後的工作中,我會更加努力的學習,不斷地積累豐富採購經驗,高標準嚴要求的完成各項工作,總之,所有的工作結果都與領導和同事們的幫助和支持分不開的,在此表示感謝,我們採購部是一個集體,今後一定會更加團結,齊心協力,共同進步,向同一個目標邁進——爭取更大的進步!

公司採購部個人的年度工作總結4

上半年由於受地產泡沫的影響市場經濟呈現下滑趨勢,下半年又出現國內市場原材料緊缺和價格上漲等原因;給採購部的採購工作帶來了一定的採購困難,但採購部各成員還是克服困難,勤奮工作,保證了公司項目部的施工需要,並且在總經理的直接領導和同事們的配合下,認真履行職責,遵守公司《員工手冊》,基本上按時、按質、按量完成了各項採購工作。取得了一定的成績,但也暴露了一些問題。現將本部門一年來全年度共計完成的採購任務做如下表格彙總:

一、年度項目採購材料一覽表

表格

二、完成工作方面

(1)工作中:團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關係,保持溝通,充分發揮崗位職能,認真完成了各項工作任務,協助設計部、商務部、財務部和項目部的完成制定的任務;

(2)與各供應商建立並保持良好關係,90%的物料順利如期採購跟催到位,基本保證生產順暢,材料計劃下單正確率達99%;

(3)按照技術質檢部質量標準,及時與各供應商溝通協調,盡最大努力按照我司質量標準供應材料;

(4)開發了新的供應商,緩解了特定製材料商的緊缺問題;

(5)完成和執行了財務下達的季度年度資金計劃;

(6)完成採購項目上所需的零散材料採購計劃和正常的設計提料單材料的及時配貨;

(7)建立了合理的警告與處罰制度,及時向供應商傳真或郵寄我司項目部不合格材料的處理辦法,一旦發生質量問題,及時與供應商溝通並確定索賠方式,盡全力爲公司挽回損失降低成本。

(8)全年度向供應商索賠金額摺合人民幣約xx元;

三、工作不足方面

(1)所需的材料沒有如期採購跟催到位5%,雖然未造成公司項目上的重大失誤;但響影了項目的正常工期;

(2)部門與部門之間的溝通未能達到理想效果;特別是與設計部、項目部的溝通不及時給財務和項目上增加了問題和造成了直接或間接的經濟損失;

(3)由於溝通不及時造成項目因材料不合格導致材料未能利用和不能利用;

(4)在配貨走物流的過程中由於傳達手續次數過多造成資料缺失,材料商提供的報驗資料未能及時遞交至項目部,給報驗帶來困難;

四、整改措施和新年計劃

(一)不足方面的改進和解決措施

(1)及時督促材料商做到按天、按時、按進度、電話和信息提醒材料商及時發貨,避免不能按時按質交貨給項目造成損失

(2)在提料之前及時和設計以及項目部做好提料的確認工作,做到提料不重複,廢料再利用從而爲公司解約資源和成本。

(3)項目上的餘料要做好統計和管理存放,配合和提醒設計提料時及時利用上,不能重複利用的做好妥善保管和處理工作。

(4)及時督促材料商在規定的時間遞交資料,在規定的時間未能提供報驗資料並給公司帶來損失的商家,公司將給出罰款和責任承擔等相關處罰,嚴重者將考慮不在合作。

(二)制定管理制度、職責和部門建設工作

1、本部門建設工作

(1)根據項目所需的材料進度計劃,考覈下屬的工作業績,並協助其制定計劃改進工作中的失誤;

(2)負責採購部門採購人員的職責分工及行政事務處理;

(3)協助並參與採購人員的崗前培訓和在崗培訓。

2、制定並完善採購制度和採購流程:

(1)根據公司的長期計劃,擬定採購部門的工作方針和目標;

(2)負責制定採購方針、策略、制度及採購工作流程與方法,確保貫徹執行;

(3)制訂招、投標管理辦法和各項物品的.採購標準,並嚴格執行;

3、制定並實施採購計劃:

(1)根據公司項目的拓展規模以及年度的經營目標,制訂有效的採購目標和採購計劃;

(2)組織實施市場調研、根據公司的採購需求,熟悉各種材料的供應渠道和市場變化情況,據此編制材料商材料比價表和材料彙總聯絡表;

(3)根據採購管理程序,參與重點和大宗採購項目的談判、簽約,檢查合同的執行和落實情況;

(4)對材料需2次加工及配貨材料的供應,要確保合理按質按量的交付;

(5)督導檢查項目人員的驗收、入庫、使用存放及管理工作,確保採購的物品能夠被合理的利用和保證材料的質量符合工程的使用標準;

4、採購成本預算和控制:

(1)編制月、季、年度資金計劃和採購預算,實施採購的預防控制和過程控制,有效降低成本;

(2)採購價格的審覈、預算、報價,達到有效的成本控制;

(3)向設計和商務部門提出降低成本的建議,減少不必要的開支,以有效的資金保證最大的物資供應;

(4)對採購合同履行過程進行監督檢查,避免漏單和供貨手續不全;

(三)建立供應商與公司互通並管理供應商:

(1)積極與各供應商溝通,提高各供應商的質量控制能力與合約執行和履約能力,保持質量與交貨的長期穩定性。

(2)根據公司的物質需求,選定價格合理、貨物質量可靠、信譽好服務優質的供應廠商,建立長期戰略同盟;

(3)建立對供應商的資信、履約、售後服務能力及材料市場價格的狀況和走勢的綜合評估表;

(4)制定供應商管理辦法,加強對供應商的管理、考覈,確保供應商提供產品的優良性;

(5)極力配合項目力求做到質量無問題,遇到某些質量標準不達標要及時拿出解決方案;

(6)不斷開發新的供應渠道和供應商,穩定現有供應商,開發培養有潛力的供應商;

在20xx年的工作中,我部門仍會虛心向其它部門學習工作和管理經驗,借鑑好的工作方法,努力學習業務理論知識,不斷提高自身的業務素質和管理水平。明確目標,找出做好工作的規律。進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。爲公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量,也祝願我們的公司在新的一年裏完成現有項目的同時能夠開拓出更多的項目與時俱進一起騰飛。

公司採購部個人的年度工作總結5

回顧過去的20XX年度,對於採購部門來說是不平凡的一年,新公司搬遷到投產採購部業務量在原有的基礎上猛增,在工作量不斷增大的同時部分採購任務貨期比較急,對採購的成本控制、供方質量控制、貨期控制、倉儲物流等工作帶來了很大的挑戰;採購部門上下一心,克服困難、不斷完善部門的管理,在過去的一年當中,採購部門的工作基本上滿足了公司訂單的需求。在20XX年我們將繼續努力,做好本職工作,不斷完善自我,確保物料的供應及時和質量合格率提高,符合公司的發展需要。以下是對採購部20XX年度工作的小結:

一、內部管理方面

20XX年對於整個公司也包括採購部都是全面發展和提升的一年,對於採購部更是一種全面全員的提升。20XX年採購部有職員XX人有一半以上都是新進員工,對於新員工來說是需要過渡期和適應期,對於部門來說是工作的效率和熟悉程度大大降低那直接影響部門工作質量,在人員不熟悉的基礎上我部門通過對我部現狀及發展的較全面調查瞭解發現了我部在戰略目標、供應鏈的管理和建設、制約機制、溝通反饋、計劃與執行管理等方面存在問題,隨即做出人員細分工作員工的優化組合並部署了部門職能及崗位職責,工作項目制定及分工明確工作責任制。

二、日常工作方面

1、採購部內部員工比較穩定,整個部門人員配置比較完整,工作責任心和工作熱情都有了很大提高,相互配合密切,分工細化。但部分員工的工作責任心和業務能力還有待強化和提高;

2、公司現有的供應商基本上已滿足不了我司現階段的要求。這些供應商在過去的時間裏經過雙方的磨合和共同的努力,成爲了我們公司的合格供應商;目前,採購部門正向着每個主要物料要有3個以上的供應商,大力度開發一批潛力可靠的優質供應商團隊,按公司的20XX年的目標要求逐步完善更完整的供應鏈。

三、20XX年重點工作

1、針對員工潛能發揮不足、在工作細節方面嚴格要求細心認真,在與實際問題的結合點上有顧此失彼現象的情況,我部會結合公司的物料不同對內部員工進行更好培訓,並結合企業文化和培訓知識、管理理念向員工更多培訓;且更細化的考覈方案,責任到人到事。

2、採購物資的及時性在20XX年必須要有一個質的飛躍,儘量克服以前到貨不及時的各種不利因素,安排好材料的到貨時間,減輕由此給生產帶來的不順通。進一步維繫好與現有供應商的合作關係,並多渠道開發新的更符合公司利益的供應商。

3、督導各供應商在結合我公司的長遠發展戰略和近期發展規劃的指導下,嚴格按照供應商管理辦法制訂或修訂自己的近期規劃,對供應商的經營狀況經常分析研究。

4、在20XX年裏採購部將全面按照各個流程的作業標準爲基點將進一步提升採購部工作效率嚴格執行採購流程標準作業方法。

5、深入強化各種單據及供應商交期、品質達成率的考覈、數據的收集整理工作,數據準確率要達到99%以上,收集齊全率要達到99%以上,良品率能達到90%,交期達成率儘量做到90%。

以上是我部20XX年度工作總結和來年的工作要點相信在未來的一年裏,全體同仁上下一心,打造出一支操作規範、技術嫺熟的高素質員工隊伍,規範管理,狠抓制度貫徹落實,切實推行細節管理,我們部門一定會全員努力工作併成爲一支讓所有人放心的供應鏈後勤保障隊伍。