【精品】第一學期教學工作總結匯編8篇

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總結是事後對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規律性的結論,它能夠給人努力工作的動力,讓我們來爲自己寫一份總結吧。總結一般是怎麼寫的呢?下面是小編幫大家整理的第一學期教學工作總結8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精品】第一學期教學工作總結匯編8篇

第一學期教學工作總結 篇1

通過對《科學》新課標的學習,我們認識到《科學》課中有許多方面內容需要一線的科學教師在教學實踐中進行探索研究。例如對新教材教法的創新使用、對學生科學素養的培養提高、對過程性評價體系的建立健全等等。雖然要做到面面俱到比較困難,但我們仍要儘量在更多的方面開展研究,廣泛的積累經驗。

一個學期以來,實驗教學在該學期的教學中,本人嚴格貫徹黨和國家的教育方針,體現素質教育的重要思想,素質教育的重要精神得到了強化落實。認真完成實驗教學所要求的每一個環節,認真整理平時所收集的資料;加強實驗的常規管理,把常規管理的日程作好記錄。開足開齊實驗教學中所要求的每一個實驗,並且堅持以實驗課前教師先做實驗、先鑽研教材和熟悉課前準備的原則,也就是“課前準備課後整理”的原則。不斷完善實驗教學的思路。特別是對教學儀器的管理,使其得到了完善的保管。做到了使用率不斷地提高,保證了降低損失率的目標。在學生學科學的興趣方面,也大大的得到了提高學生的熱情程度。使他們在學習科學知識方面打下堅實基礎,促進了學生全面素質的發展。現將具體總結介紹如下:

一、實驗教學目標完成情況。

按原計劃完成實驗教學。開足開齊了原計劃的實驗課程,堅持實驗課前先實驗,實驗課後作整理資料的原則,完善實驗教學的思路指導實驗教學工作。一學期以來,實驗教學得到了明顯的提高,使實驗教學與常規化管理接軌的同時,也使“普實”工作中的資料得到了完善的收集與管理,也就是資料的有據可依的重要保障。爲此,實驗教學也有了可*的基礎,並且在平時的教學過程中,不斷鑽研教材,不斷地熟悉實驗,使每一個實驗都能順利地完成,也使實驗教學有了良好的發展。

二、儀器的使用率及保管存放。

在原計劃的基礎上稍加調整,由於實驗教學的量開足,所以儀器的使用率也非常高,學生實驗,分組實驗都得到了良好的開展,按縣、站20xx年10月份檢查驗收後提出的整改,把原先的黑板換成能使學生看得清楚一點的黑板,把一部分的易碎的儀器換到安全的櫃中存放,把一部分的資料重新整理。在以來,我校的儀器使用率高,損壞率低。保管的力度得到了有效的提高。

三、課外實踐活動情況

在學校領導的重視下,在課外實踐活動計劃下,我校學生課外實踐分爲集體和個人,集體課外活動由教師領隊到野外採集標本等,個人課外活動是自己按教師要求完成自制學具,自制實驗儀器,自己做一些力所能及的實驗,或做給其他的同學看,豐富了學生的課外活動,也增加了學生實驗能力。

總之,這一學期的實驗教學工作都達到預期的計劃,但也存在不少的問題,我們有信心在今後的工作中不斷改進。

第一學期教學工作總結 篇2

轉眼間,一學期的工作結束了。這一學期的經歷使我對班主任的工作又有了一個新的認識:要想切實做好班主任的工作,贏得學生的信任,那麼在開展班主任工作中,一定要遵循“尊重、平等”的原則。所謂尊重,包含兩層意思:一是老師對自己的尊重,二是對學生的尊重。所謂平等,也包含兩層內容:一是老師與學生之間的平等,二是學生與學生之間的平等。我個人認爲,“尊重、平等”的原則是班主任工作成功與否的關鍵。爲了能夠在新的學期能夠更好的工作,現總結一期來的工作總結如下:

一、尊重自己,爲人師表 。

班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。和其他任課老師相比,班主任所擔負的對學生的教育責任更重。因爲班主任和學生相處的時間比其他老師要多得多,班主任在學生心目中的威信相對而言要比其他老師高,你的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:“身教重於言教。”老師的外在行爲表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響。七年級這一年齡段的學生,他們的生理、心理及綜合素質處於迅速發育的時期,思維活躍,但認識比較膚淺;情感豐富,但不穩定;對新事物反映敏感,接受、模仿能力強,但知識較貧乏,辨別是非能力較差;求知慾、成才欲強,但怕吃苦、意志薄弱;自我意識強,但自我認識、自控能力低。“近朱者赤,近墨者黑”,這時候如果有一個正面的榜樣樹立在他們的身邊,那麼學生會爭相仿效,而在許多學生的心目中,他們都是把班主任作爲直接效仿的偶像。試想,如果一個班主任對自己要求不嚴格,缺乏上進心,整天無精打采,這時你無論用多麼動聽的語言來教育學生,要有上進心,要高標準嚴要求,學生會聽嗎?不但不會聽,甚至會引起學生的反感。因此,作爲班主任,一定要尊重自己,無論是在穿着打扮方面,還是在言行方面,無論是在教學能力方面,還是在個人修養方面,都要給學生樹立一個榜樣的作用,真正做到爲人師表。

二、個人感受:

一個學期的班主任工作,發現初一的學生充滿活力,容易衝動,有些任性,經受不住挫折,自我控制能力差,喜歡自由自在,無拘無束地學習和娛樂,隨着社會風氣的複雜化,這些學生經受不住外面世界的誘惑,心經常飛出去了,人也跟着去“實踐”了,幹一些與《中學生守則》;不相符合的事情,加上個別家長在家中缺乏耐心,動輒發脾氣,將學生的全部責任推交給學校,這無形增加了班主任的壓力,不得不思考新時期的管理模式。

三、優選班幹部,找準“領頭雁”。

“ 火車跑得快,全靠頭來帶”,一羣好的班幹部,他可以以身示範,帶動和感召全班學生,使班風純正。意班幹部的培養。對待班幹部,我積極引導,大膽使用,注意培養他們的工作能力,要求他們以身作則,“各守其位,各司其職,各盡其責”。另外,定期召開班幹部會議,研究解決出現的問題,同時佈置新的工作和任務。這樣,由於班幹部積級配合,以身作則,從而帶動全班,收到了較好的成效。

四、組織學習《中學生守則》和《中學生日常行爲規範》。

學生從小學進入初中,爲了規範學生行爲,一開始我就組織學習《中學生守則》和《中學生日常行爲規範》,並結合我們學校新時期的發展特點,注入新的方法和活力,聯繫實際,舉例逐條剖析,講清其現象、原因和危害,將它們作爲行動的綱領,出現問題及時對照守則處理,找出改進的措施。

五、提供展示能力的舞臺,調動學生的積極性。

我首先要摸清每個學生的個性、特長,先選好班幹部,定好目標及崗位責任制,提出指導性意見,利用班會、勞動、實踐活動等方面,讓學生有時間和空間積極參與,充分展示其才華,既看過程,也看結果,對於優等生,也指出其不足,對於差生,更是發現其閃光點,激勵其進步。

六、成立自律小組,以學生管理學生,提高其自我管理的意識。

根據校紀班規,在規定好目標後,充分相信學生,讓學生自醒自查,找出不足,制定改進措施使班級的各項常規管理正常化、制度化,培養自我管理自我成才的能力。自律小組各個成員主要工作內容爲負責每日班級的考勤、衛生、紅領巾,課前準備和課堂紀律的監督與勸導,使班級形成一個有正氣的良好班風,爲同學創造一個良好的學習環境.自律小組各個成員各有分工,每日與參加年段評比的同學保持聯繫,及時發現班級存在的問題,並制定相應的解決辦法,及時通知有關同學予以糾正,使全班每一位同學都充分意識到自己作爲班級一員的重要作用,自覺爲班級爭取榮譽,做到自覺自律。

七、加強家校聯繫。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策。

一學期的工作經歷雖然很短,但讓我越來越深切地感受到班主任工作的重要、深奧,它不只是一項工作,更是一門藝術。要想在這一門藝術中得心應手,取得成果,你只有本着“尊重、平等”的原則,用心去對待每一個學生。

第一學期教學工作總結 篇3

一、學校工作制度得到進一步完善:

本學期,對原來的工作制度進行了更進一步的修改,完善。主要有《班主任崗位責任制》、《學校安全工作責任制》、《冬季防火責任制》、《甲流預防責任制》。對教師工作提出了更細緻、更嚴格、更明確的要求,規範了教師的從業行爲。

二、教學管理常抓不懈。

(1)領導堅持常規業務檢查,聽課,從而指導、督促教師的教學工作。

本學期校長堅持聽課48節,主任聽課80節。聽後能及時地與任課教師交流意見,督促教師改進教法,推動課堂教學工作的改革。

每月初對教師教案進行常規檢查,月末對作業進行檢查,及時檢查,及時總結,該表揚的表揚,該批評的批評,堅持原則不放鬆。

(2)按計劃如期開展了教研活動,除了校本教研人人講一節好課之外,我校教師還承擔了鄉里的教研任務,通過學習交流提高了教師的教學技能。

(3)分階段地對學生成績進行了測試,通過測試及時瞭解學生對知識的掌握情況,從而改進教學工作。考風考紀從嚴從實,杜絕一切弄虛作假行爲,一是一,二是二。

三、安全工作得到的足夠重視。

本學期制訂了《安全工作計劃》,《安全管理制度》、《安全工作組織》、《安全工作預案》,尤其制定了《甲流防控預案》,使安全工作有了組織、制度保障。

甲流時刻威脅着師生的健康,給我們的安全工作帶來了前所未有的壓力,在上級的領導下,我們利用各種形式對師生進行了預防甲流知識的宣傳,讓師生了解甲流知識,掌握預防方法,自覺維護我們的健康,執行預防甲流日報告制度,做好日記,督促家長時刻關注學生的身體健康。

安全工作預防爲主,責任重於泰山,學校領導定期對學校安全進行排查,發現隱患及時整改,嚴查更夫值班,杜絕空崗行爲,注意不發生煤氣中毒事件。

四、高度重視冬季取暖工作,今年冬季降溫快,冷的早。

學校爲各班糊了窗縫,釘了塑料布,及早更換了爐具,實現了提前供暖,保證了室內溫度。

五、積極開展了“健康習慣校園行”活動。

舉行了秋季越野活動、學生書畫展覽、“閱讀之星”能手大賽,糾正了學生的不良習慣,使優良習慣得到培養。

六、堅持了週一升國旗活動。

通過升國旗、唱國歌,對學生進行了愛國主義教育。旗下講話着重對學生進行了甲流防控知識的教育、安全教育、學習習慣教育。

七、普九工作得到推進。

暗示完成了普九報表工作,報表數字準確。適齡兒童入學率100%,在校生鞏固率100%。

八、嚴格規範了考勤管理。

考勤記錄認真,教師出勤率高,沒有出現曠職現象。

九、其他工作:

報刊徵訂工作,學校做了耐心細緻的思想工作,得到了教師的理解與支持,報刊徵訂進展順利。

工會會費,捐資助學活動按時完成任務。

職稱申報,評優工作按上級文件精神執行不折不扣,教師感到公開、合理。

十、維護穩定工作開展良好。

沒出現一起教師上訪事件,爲全鄉維穩工作奠定了基礎。

總之,在前進的道路上,我們在看到自己成績的同時,也不迴避缺點,在今後的工作中,全體教師將改正過去工作中的不足,發揮我們的優勢,爲辦學水平的提高而不懈奮鬥!

第一學期教學工作總結 篇4

本學期,我擔任了一年級的班主任以及本班的教學工作。下面將本學期的教學工作作如下總結:

一、 抓好學生的學習習慣:

作爲剛剛進入一年級的小學生來說,如何能讓他們在40分鐘的課堂上認真地聽講,是非常重要的。因此,培養學生良好的學習習慣是我教學工作開始的重點。從坐直到站立,從寫字到讀書拿書,從保持正確的讀寫姿勢到愛惜學習用品,都需要老師不厭其煩地講、說,通過一學期來的培養,大部分學生都能養成良好的學習習慣。

二、 抓好學生的基礎知識:

一年級作爲學生走進學校的第一步,正如修築高樓大廈一樣,必須要爲學生的成長打下堅實的基礎。本學期,我主要在注重學生的`漢語拼音知識的掌握、寫字、讀書、數字、基本的計算及對問題的理解等方面作了努力。

(一)注重漢語拼音知識的掌握及數學基礎計算能力的培養:

漢語拼音知識既是學生學好語文的基礎,又是學好語文的重點。如何讓學生能把這看似枯燥的知識學得生動有趣,又能很好地掌握,我就經常與有經驗的老師交流,並向她們學習教學經驗,以使自己能讓學生學得輕鬆、學得紮實。同時,在開學前一個半月教學拼音的時間裏,我針對學生因材施教,經常引導學生對已學拼音知識活學活用,在實踐中靈活地掌握。

數學的基礎計算能力,不但要注意平時的練習,更要注意對問題的理解。

(二)抓好寫字訓練。

寫字教學是一年級教學工作的難點。能讓每一個學生寫一手好字,是我最大的心願。學生的字寫得好壞美醜,在很大程度上可以反映他的語文水平,也可以體現其文化素養。所以,在平時的教學工作中,要特別注意對學生寫字的要求。首先,從習慣方面要求學生養成良好的寫字習慣。特別是習慣方面的要求,如怎樣握筆,保持怎樣的寫字姿勢,這些往往容易忽略,而恰恰正是這影響了學生的寫字質量的提高,甚至影響到用眼衛生和骨胳發育。因此,在抓好學生寫好字的同時,更要注重學生良好的寫字習慣。

(三)抓好讀書訓練及基礎能力的培養:

如何讓學生能從“閱讀”變爲“悅讀”是一個關鍵。首先,調動學生的積極性是最爲重要的,在課堂上,我經常設立各種各樣的比賽,小組讀、男女讀、抽生範讀、教讀等形式在一定程度上激發了學生的興趣;其次,我注重在教學的過程中,儘量引發學生能打開想象的翅膀,讀出自己的感受出來。第三,注重示範性。由於一年級的學生模仿性較強,所以在教學生讀課文之前,儘可能地爲學生作出很好的示範。第四,注重實踐性。要求同學們不僅在課堂上學習,更要在日常生活中學習、鍛鍊,對知識的理解和運用。

三、課前認真備課,努力上好每一節課:

要努力學習,課前認真備好每一堂課,努力鑽研教材,既備學生,又備教材,不斷提高自身的業務水平,努力提高自身的教課藝術,向40分鐘要質量。

四、 課外輔導,因材施教:

在班裏有幾個特別的孩子,一個是偏科特別嚴重,喜歡數學,但對語文一竅不通;一個是喜歡語文,一提數學就厭煩等,針對這些情況要因材施教,不能千篇一律。他們的基礎較差,對他們要有更多的關注和幫助。

第一學期教學工作總結 篇5

本學期圍繞區“一個目標、三大舉措”以及區教育局“強基礎、建高原、攀高峯”的戰略部署,以“和潤校園,愛育人生”學校五年發展規劃爲目標,以“智慧泉”課程建設爲抓手,以市教委教研室“基於課程標準的教學與評價”飛行督導爲契機,加強學校課程、教學、評價改革力度,補齊短板,擦亮品牌,促進課堂教學轉型,努力提升學校辦學質量。現總結如下:

“教學工作”具體做法

1、開發課程資源,完善課程體系

認真貫徹執行市教委課程計劃,結合學校“和潤生命,愛佑童心”的辦學理念,繼續踐行“讓美迴歸到生命流淌的地方”的課程理念,不斷挖掘、整合“智慧泉課程”六大板塊的課程資源。本學期我校開發並踐行《小桔燈——低年級悅讀》、《小桔燈-Pleasure Reading英語繪本課程》、《小高斯——數學思維訓練》、《小飛俠——文韜武略》、《小達人——小鼓響咚咚》等課程,在實踐的基礎上,對教材內容作適當的補充和刪減,逐步完善九二小課程實施方案,旨在培養“有禮、有愛、有智、有美”的“四有”和愛少年。

2、完善制度建設,促進教學規範

以上學期區“課程與教學”一週調研、本學期“基於課程標準的教學與評價”飛行督導爲契機,繼續做精、做優“課程與教學”備課組(八大文件夾)、教導處(三大文件夾)文件資料。備課組八大文件資料包括“備課組基本情況”、“學科備課組各類規章制度”、“備課組工作計劃與小結、備課組活動記錄”、“研究課教案”、“單元練習卷、期中試卷以及質量分析”、“年級作業設計及對作業設計和實施的經驗和問題或相關課題研究的經驗”、“教研活動案例體例”、“學科特色工作簡述”。備課組三大文件資料包括“基本情況”、“課程管理”、“課程評價”。學校對教導處、教研組、備課組的管理提出具體的要求和制度文本,保證教研活動的有序、高效開展,促進教研組、備課組活動的品質提升。

3、精細常規教學,提升課堂品質

常規教學是教學管理的基本內容,加強教學常規的建設與實施,是提高教學質量的基本保證。學校提出“雙五式”教學管理機制,將流程管理“五環節”(備課、上課、作業、輔導、評價)與質量管理“五監控”(教師自控、備課組自控、教導處調控、校長室監控、家庭協控)加以雙線並進式管理,保障每個環節的落實都有明確的要求。通過“雙五式”教學管理機制,提升教師的教學素養,提升課堂教學的品質,保證學校教育教學質量的穩步提高。

本學期安排了4次備課、作業常規考覈(每月一次);開展了3次區鎮骨幹教師、備課組合作教研課堂教學展示活動(12節);組織了第九屆青年教師教學評比活動(34人蔘賽);舉行了20xx屆新教師見習期教學考覈評比活動;參加了市中小學中青年美術學科教學評比、東北片“強師興教”第十八屆課堂教學評比活動(4人蔘賽);承辦了3節雲間學堂區級公開課(劉瑾、遲顯超、吳魏魏);參加了區優秀教研組的評審(獲得三等獎)。通過平臺的搭建,使教師的技能和水平得到了發展和提高。

4、施行多元評價,創新評價管理

遵照市、區要求,不斷加大、深入小學階段基於課程標準的教學與評價的研究,開展全面質量觀指導下的教學與評價活動,切實減輕學生課業負擔,促進學生全面發展、健康成長。

(1)評價方式多元化

課堂--即時評價。課堂中我們要求老師注重對學生評價的繽紛呈現,或一句稱讚、一聲叮囑,或一個微笑、一次撫摸。課堂中我們要求教師走向學生中間,在熱烈的討論中、在溫暖的問候中,把評價植入學生的心底。作業--等第評價。作業評價反應在書面上,ABC的等第、大大的☆,還有親切的批語、簡單的符號,都是對每一次作業的評價。即使是錯了又訂正的,仍舊是笑臉和大鉤。我們嚴禁老師佈置了作業但不批不講評。監測--分項評價。我們對學生的學業監測嚴格把關,每一門學科依據教學進度需要做一次小練習,必須提前一週向教導處申請,提供樣張有中心組長審閱,然後纔可以進行實施。批閱過程由備課組內統一要求與標準,各位老師自行掌握節奏,評價採用分項分類方式,根據學科不同特點,決定每一個分項的比值與相應等第。

(2)評價內容科學化

練習難度按照學科標準嚴格執行,老師不隨意拔高題目的難度,重基礎的掌握,綜合應用的類型控制在中上學生跳一跳就能解決的程度。評價學生不以檢測結果來衡量,而是以學生實際的學習水平來判斷其應得的等第,不在學生間作分類對比,不排先後次序,不分你優他劣。不忽略學習習慣的評價。我們老師特別關注學生平時習慣的培養與評價,學校在規範使用《學生成長記錄冊》的基礎上,根據實際情況設計製作了“小海樂七色爭章手冊”,把學生在校養成教育、隊風紀教育的內容融入到校本章的爭章要求中,基於年級的特點和差異,共分爲五個樂章,爭章要求和難度也呈螺旋上升的梯度。每一本爭章手冊中記錄着學生的爭章足跡和爭章心語,充分發揮小海樂校本章評價的激勵功能。

5、營造多元活動,提升學生素養

學生素養的提升需要學校提供學習環境和文化氛圍的持續保障,本學期學校搭建多角度、多層次、多形式的活動平臺,活動有科技節、藝術節、體育節、讀書節以及學科類競賽。體育節重學生的運動技能,重學生的體質健康;科技節重學生的創新意識,重學生的動手能力;學科節重學生的學習興趣,重學生的思維訓練;讀書節重學生的語言積累,重學生的閱讀導航。這些活動的舉辦,開闊了學生的視野,提升了學生的素養。

第一學期教學工作總結 篇6

歲月不停腳,時光不倒流。值此告別18迎接19的交替之際,讓我們暫時歇一歇忙碌的腳步,剪一段20xx—20xx年第一個學期的歲月時光,審視並回味其中的苦與樂、紛與繁。

相同的年級,不同的羣體。

這已經是我來到北師大萬寧附中以來第四年任教高三年級了,依然任教兩個平行班,教學內容自然也是相同的。不同的是要重新認識一批人,他們的已有水平,他們的接受能力,他們的認可度,都要重新審視。所有的教學方式和方法,教學進度,教學材料,作業的督促和審閱,都因爲這羣體的不同而打破往年的固有模式,推翻重來。重視每一個教學細節,充實每一節的課堂教學,關注每一個學生的進與退,根據學生的實際情況制定適當的練習模式。在兩位班主任的大力協助和配合下,經過這幾個月師生之間教與學的探索與拼搏,學生的英語水平正在穩中求進,英語成績也有明顯的起色。我們與學生一道,正只爭朝夕,奮力前行。

不同的羣體,相同的努力。

此處說的不同,是指年級組、班級組、和備課組新舊成員的重組。羣體與以往不同,但對工作一如既往的努力卻是相同的。作爲其中的一員,我自知肩上的擔子與壓力,在平時的教學工作中,不懈怠不消極,認真負責、起早貪黑,兢兢業業地圓滿完成一線教師每天繁重而又挑戰性的任務。衆人拾柴火焰高,大家齊心協力擰成一股繩,都在卯足勁想把這學期的教育教學工作做到盡善盡美。總之,付出百分百的努力,不留一絲一毫的遺憾。

第一學期教學工作總結 篇7

開展研究生教學檢查月工作,並積極展開自查,自審。現將期教學檢查工作總結如下:

20xx級新生研究生的課程教學各任課教師按照開學初制定的教學周曆和教學大綱有條不紊地進行,大部分課程都已順利結課。

教師上課秩序一切正常,本學期基本沒有調停課情況出現。研究生上課的出勤情況也較良好。

20xx級碩士專業學位研究生留學生的中期考覈也已經圓滿完成,每位同學都順利通過中期考覈。

20xx級、20xx級跨專業的碩士研究生課程補修情況,選課工作已經完成,學生上課也是按照計劃順利進行。

20xx級研究生全部通過了實驗室考試,並認真填寫了《浙江海洋學院研究生進入實驗室申請表》。至此,關於實驗室安全使用的測試和申請工作已經完成。

學院於11月14日下午2點10分在海科樓會議室228召開了研究生的新生期中座談會,會上分管研究生工作的張賓老師認真傾聽了同學們的心聲,併爲所有在場的同學答疑解惑。

通過這次研究生期中教學檢查,充分鼓舞了同學們的學習和研究信心;展示的學院領導對同學們學習、生活各方面的高度關注和關心;爲我院今後研究生工作的順利開展提供保障。

第一學期教學工作總結 篇8

一、加強教師業務培訓

學校結合去年實施的教師專業成長檔案內容,繼續實行教師業務培訓工作。結合教師日常教育教學需求,規定了以讀書筆記、教學反思、課後反思、精品教案、論文、教法心得等爲主,以聽課記錄、研修記錄等爲輔的業務內容範圍,真正使教師業務培訓變得紮實有效。

1。倡導自學,定量驗收

學校採取鼓勵自學、定量驗收的方式,引導教師學習相關教學理論、專業知識、優秀課例等。開闊教師的教學視野,提升理論水平,深化業務知識的層次。自學教學雜誌、教育專著、文化書籍等書後,學校利用上交讀書筆記的方式進行驗收。每月教師上交讀書筆記、閱讀心得至少一篇,將讀書筆記納入教師專業成長檔案。學習的內容可以從三個方面着手:

理論學習:要求教師利用好學校圖書館中的教育教學專著和學校訂閱的《小學語文教師》《小學數學教師》等雜誌刊物,自主學習優秀的教育教學方法,解決教學實際中的困惑,從理念、理論上提升自己的認知水平。同時結合第二輪星級課評定工作,繼續學習《北辰區課堂教學基本要求》、新課程標準,強化理念,提升理念,做好讀書筆記或讀書摘記。

文化積澱:鼓勵教師多讀文學作品,豐富自己的知識儲備,提高自身的文化素養,利用好《讀者》《女友》和圖書館藏書,引導教師多讀書、讀好書,保持自己的源頭活水,寫出閱讀心得或體會。

教學光盤引路:學校繼續爲教師配發教學光盤,引導教師學習精品資源中提供的文本資料(教學設計、教學實錄、反思與說課、習題設計等),指導教師聯繫教學設計觀摩課件,直觀有效地應用好教學光盤提供的資料服務課堂、服務學生。學習典型課例中先進的經驗,有效的教學方法,反觀自己教學現實,揚長補短,提升自己的教法。引導教師們在本學期的教學中,不斷摸索適合自己、效果顯著、學生樂於參與的一套行之有效教學方法、學習方法,結合教育科提出的"教法學法建設年"號召,總結出有效的教法學法,學期末開展了"亮亮我的絕招"教法學法評比活動。

2。名師引領、同伴互助

名師引領:我校定期邀請名師王恩瑞老師到我校聽課指導,課後點評,幫助青年教師迅速地成長。針對教師平時教學困惑及時開展"名師答疑互動研討活動"。我校邀請了侯秉琛老師到我校開展同題異構課示範活動,我校王凡榮老師與侯老師同時展示了語文課《開國大典》,參與聽課的各校骨幹教師暢談了自己聽課感受。學校更注意利用本校學科帶頭人、優秀骨幹教師等資源,開展獻課活動。

同伴互助:學校繼續開展教師互助組活動,教師根據學科、年級或志趣自願結成互助小組,隨時隨地開展小型的教研活動,學校舉行的各項活動可以互助小組爲單位參加,如說課、聽評課、課後反思等工作,促進所有教師業務、思想、教法多層次的交流共同,碰撞出新的火花,達到提升教學方法和教學水平的目標。

觀摩學習,拓寬視野

學校重視教師的外出觀摩與學習,我校王凡榮等3位教師分別參加了北辰區語文、英語骨幹班的培訓學習,學校教務處積極協助教師參加骨幹班安排的各種教育教學活動。學校還積極組織教師開展了劉德武、吳正憲、華應龍等數學特級教師的專場教學活動,未來教育家小學語文專場的王建紅、王維靜等語文高級教師的專場展示活動等,力求給教師們搭建與外界交流溝通的平臺。

信息培訓,促進發展

學校結合北辰教育網推出的網絡辦公平臺,繼續加大力度培訓行政人員、學科組長有效使用個人辦公平臺,使日常工作實現信息化。學校還開展全校性的現代信息技術培訓,強化信息技術對教師專業發展的引領作用,組織教師嘗試使用小學站,運用網絡資源,提高課堂教學效果,形成信息技術與課堂教學的整合,促進教學效果的提高,學校開展了學科教學與信息技術整合課評比暨雙口鎮優秀課評比活動,參賽教師們充分應用自己製作的課件提升課堂教學效果,我校羅會偉老師、王春燕老師都取得了比較好的成績。

二、加強教學常規管理

規範有效的管理,是全面實施素質教育的有力保障,是提高教學質量的前提。我校採取了以下措施,強化教學常規管理工作:

1。多層次聽課,定時間講評。

常態課:學校採取推門課制度,瞭解教師常態課現狀,發現問題、查找不足,採取課後交流、定期講評的方式,明確課堂教學中存在的共性問題,以便改進。

星級評定課:結合第二輪星級課認定工作,學校開展了45歲以下教師展示課活動,除評定小組外,組織教師進行觀摩,並要求教師進行說課、反思,達到共同提高的目的。

學科帶頭人獻課:學校開展學科帶頭人獻課活動,組織教師參加議課。

骨幹教師公開課:學校要求骨幹教師定期做公開課,組織教師進行觀摩研討活動。

2。常規檢查細,走班管理勤。

學校教學常規管理要細化,學籍變動、備課情況、作業批改、課堂教學等,學校及時進行檢查,發現問題及時解決。如提倡教師利用作業媒介,積極與學生共同交流,實現與家長的共同管理,提高學生的學習興趣,又如每週標註易錯字、易錯題,引導教師形成歸納、分析的習慣,爲教學的複習與補漏提供依據。

3。制度化建設,促工作前行。

學校繼續實行課後反思制度。講課教師寫出課後反思,聽課人員與授課教師進行探討交流,及時交換意見,提高教學水平。

學校實行循環用書任課教師責任制。所有任課教師使用循環用書採取了教材負責制,保管教材、收取教材成爲各任課教師的職責,有效保證循環用書的再次循環。

學校實行教案改革制度。學校組織青年教師開展了教案改革實驗稿的落實工作,摸索經驗,查找不足,真正形成教案爲教學服務的意識。

4。定期開展、學生活動。

學校開展了各種教學活動,促進學生關注時事,關注生活,關注學習。如我最關注的一條新聞比賽、誦讀比賽、拼音(乘法口訣)過關賽等學生活動,調動了學生學習的興趣。學校還要注意特長學生的培養,組織學生參加各級各類競賽,同時學校開展了五子棋、小巧手、兒童畫等10個課外社團,豐富學生課餘生活,

5。 抓好體育與衛生工作,堅持每天的大課間活動,督促兩操按時進行,體育工作要加強器材的使用和管理,想法設法提高器材的利用率。

6。建立學生學科檔案。學校爲每個學生建立學科檔案,真實記錄每次測試的數據,並根據成績的起伏變化分析原因,採取措施。做好優秀生、學困生的數據整理與情況分析,爲教師新學期的工作提供依據。

三、教科研工作

結合學校科研課題,繼續進行了生命化教育研究,各班利用板報進行相關生命化教育,學校還利用學科教學滲透生命化教育思想。我校邀請了教科室王紀羣主任到我校指導教科研工作,爲課題進一步深入指明方向。學校還提出了問題即課題的思路,要求教師每學期確立一個教育教學研究主題,並結合一學期來的摸索實踐寫出心得體會,提出改進的策略,爲下學期繼續研究奠定基礎。科學研究是指導教師研究工作中的困惑,摸索有效的改進措施,把課題的選題工作與日常教學緊密結合起來。問題即是課題,解決問題的過程就是研究的過程,引導教師積極參與到課題的研究中來。每個教師可以根據教學中存在的困惑確立一個校級的小課題,與互助組教師配合嘗試各種方法解決問題。我校王春燕、王凡榮、王宇老師的多篇論文獲得市級、區級獎項,王春燕老師的科學課《電磁鐵》向全區科學教師進行了展示。

四。資源管理

我校於今年9月順利完成現代化建設達標驗收,資源的科學管理是保證學校各項工作順利實施的前提。學校將資源管理工作落到實處,將每項工作責任到人,定期檢查考評,確保各項教育教學資源得到有效的利用。建立責任追究制度,從循環教材的管理使用到教具的借用制度,從多媒體教室的應用到各專用教室的使用,全部納入現代化管理中來,真正實現學校的現代化管理。

工作反思

一個學期轉眼間就過去了,細細反思起來,覺得許多工作有待改善:學科組教研有待細化落實;活動開展基本上停留在自上而下;教師眼中的教案改革的利弊得失;課程開齊開足與開好怎樣相輔相成等等,如何將教師讀書內化爲需求,怎樣發揮學科帶頭人的輻射作用等,還是教學工作應該思考和摸索改進的主要內容。