衛生局考覈項目工作總結怎麼寫

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在區委、區政府的領導下,在市衛生局的精心指導下,區衛生局以十七屆三中、四、五中、六中全會爲指導,堅持以科學發展觀爲統領,突出社區衛生、農村衛生、公共衛生、新農合等重點工作,多措並舉,全面推進,確保了各項任務的全面完成。

衛生局考覈項目工作總結怎麼寫

一、新農合

進一步鞏固推行新農合制度,通過擴大新農合政策宣傳面,提高羣衆政策知曉率,將非定點醫療機構合療中報銷下沉到戶口所在地鄉街衛生院報銷;強化次均費用控制,認真落實稽查、監督、稽覈制度,使四合理(合理檢查、合理治療、合理用藥、合理收費)落到實處,基金使用率94.1%。省、市、區實行報銷直通車醫療機構118家,較上年增加6家。

20xx年全區參合人數790869人,參合率95.64%,參合人數較上年增加15780人。

二、社區衛生

(二)積極開展市級示範社區衛生服務中心創建工作。各社區衛生服務中心均能按照創建標準,完善基本公共衛生和醫療服務功能,不斷加強內涵建設,社區衛生服務指導中心定期進行檢查和督導。目前,已將創建材料上報市社區衛生服務指導中心。

(三)完成2所社區衛生服務中心內部信息化平臺建設,實現行政管理、業務工作、醫療資料的信息化管理。目前,已在東大、灤鎮社區衛生服務中心建立起集居民健康檔案數據庫、基本醫療電子病歷、公共衛生和社區衛生工作統計分析、社區衛生管理等融爲一體的社區衛生服務機構綜合信息管理網絡平臺。

三、實施基本藥物制度

20家鄉街(中心)衛生院,3家社區衛生服務中心、544家村衛生室,除拆遷村外的537家均與配送企業簽訂合同,藥品配送覆蓋率100%,全部實行零差率銷售。下一步將不斷總結經驗,積極探索,制定相關激勵措施,鼓勵非政府舉辦的基層醫療機構逐步實施國家基本藥物制度。

四、農村衛生

(一)衛生管理縣鎮一體化試點工作

今年,通過對全區鄉街、(中心)衛生院服務人口數、服務半徑、醫院規模、醫務人員數量及技術結構等方面實地調研論證及詳細摸底,將灤鎮和杜曲中心衛生院定爲衛生管理縣鎮一體化改革試點衛生院,分別由區醫院、區婦幼保健院承擔技術指導及統一管理。在區級醫療機構的支持下,灤鎮中心衛生院的口腔科、杜曲中心衛生院婦產科業務工作得到了進一步發展,門診處方和病歷書寫合格率均有較高提升,醫療質量明顯提高,服務行爲進一步規範,牀位使用率分別提高了20%、30%。

(二)全面實施鄉村一體化管理工作

成立由區政府區長任組長,分管副區長任副組長,相關部門主要領導爲成員的領導小組。制定《區全面實施鄉村衛生服務一體化管理實施方案》和《區村衛生室服務績效考覈辦法(試行)》,堅持對村衛生室以兩獨立(法人責任獨立、財務管理獨立)、三不變、四規範和五統一的原則,進行鄉村衛生服務一體化管理,實行村衛生室服務績效考覈制度,將鄉村兩級醫療機構配置的`醫療設備器械納入衛生院資產進行管理,在加強公共衛生、醫療業務指導的基礎上,由鄉街衛生院負責對村衛生室的藥品三統一工作實行指導和動態監管。

(三)區醫院遷建項目進展順利

五、疾病預防控制

(一)城鄉居民建檔

(二)計劃免疫

開展預防接種工作人員專項培訓,嚴格按照《預防接種實施規範》要求,進一步規範鄉、村級工作職責和預防接種卡證管理制度,強化安全注射意識,杜絕接種事故發生。

區衛生局聯合教育局,對各小學、幼兒園進行預防接種查驗,做好查漏補種;加大宣傳,充分發動社區居委會、鄉村幹部和鄉村醫生,主動做好適齡流動兒童的摸底、登記、確保流動兒童免疫規劃疫苗的覆蓋率。計劃免疫8苗接種率以鄉爲單位均達到95%以上,等11個鄉、街道達到100%。

(三)預防接種規範化門診建設

區衛生局組織區疾控中心專業人員按照省市文件要求,嚴格標準,對轄區569家醫療單位的預防接種點進行了檢查驗收,預防接種規範門診建設達標率100%;鄉街衛生院、社區衛生服務中心預防接種市級示範門診率50%以上,省級示範門診創建率30%以上。

(四)高血壓、糖尿病重性精神疾病患者管理

一是通過開展35歲以上居民首診測血壓,居民診療過程測、健康體檢、查血糖和高危人羣篩查檢測血糖,建檔詢問等方式發現高血壓、糖尿病患者。

六、醫政管理

七、衛生監督

繼續推行公共衛生場所衛生監督量化分級管理制度,住宿業、游泳沐浴場所衛生監督量化分級實施率100%。通過加大公共場所衛生管理人員和從業人員培訓,提高從業人員法律意識和衛生知識;健全日常監管與專項整治相結合的監督機制,以明查暗訪相結合的方式,分區分段定單位,落實責任到人,對四小公共場所從業人員持證上崗、衛生制度建立、消毒設施運轉、等級公式等情況進行檢查,發現問題,及時整改,對整改不到位的,責令停止整頓。今年共開展專項整治8次,出動車輛497次,派出監督員1336人次,檢查四小門店1571戶次,暗訪224戶次。加大衛生監督協管人員管理和培訓,全年對各鄉街52名衛生監督協管員進行公共場所管理條例、傳染病防治法、職業病防治法、醫療機構管理條例等相關法律法規知識培訓4期,培訓208人次,持證上崗和培訓率達到100%。