崗位說明書
| 一、崗位基本情況 | |||||
| 崗位名稱 | 執行總經理 | 所屬部門 | |||
| 直接上級 | 總經理 | 直接下級 | |||
| 崗位編號 | 所屬職系 | ||||
| 崗位等級 | 定員 | 1 | |||
| 編制日期 | 2007.8.1 | 修改日期 | |||
| 崗位目的 | 負責公司工程設計、、預決算、裝飾裝修等方面工作，協助總經理制定並實施企業戰略、經營等政策方略，實現公司的經營管理目標及發展目標。 | ||||
| 二、崗位主要職責 | |||||
| 1．協助總經理制定公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃； 2．協助總經理完善公司人才隊伍的建設工作； 3．協助總經理推進公司企業文化的`建設工作； 4．負責推進公司內部管理化、化進程； 5．制定公司工程管理部和裝飾與環境工程部的管理體系、規範和制度； 6．簽署分管部門的日常、業務文件； 7．按時提交公司發展現狀、發展計劃報告，提出合理化； 8．組織編制項目施工計劃、開發計劃以及各開發項目的報批、設計、施工計劃和進度安排； 9．負責組織新項目方案、施工方案、裝修方案、預決算方案等的審覈工作； 10．主持分管部門的日常管理工作； 11．定期向總經理彙報日常工作情況； 12．在總經理授權內，負責處理分管部門的突發事件； 13．完成總經理交辦的其他任務。 | |||||
| 三、權限 | |||||
| 1．項目整體施工計劃和進度的制訂權和實施權； 2．解決項目施工過程中特殊事件和重大突發事件的臨時授權； 3．具體工作開展的決策權； 4．對工程管理部和裝飾與環境工程部的部門計劃執行結果考覈獎懲有決策權； 5．總經理授予的其他權力。 | |||||
| 內部聯繫 | 公司所有部門 | ||||
| 外部聯繫 | 客戶 合作單位 政府部門等 | ||||
| 五、基本任職資格 | |||||
| 項目 | 內 容 | ||||
| 學歷/專業 | 企業管理、行政管理、工程管理等相關專業，本科及以上學歷 | ||||
| 上崗證書 | |||||
| 工作經驗 | 1．具有8年以上管理工作經驗； 2．具有3年以上企業全面管理工作經驗。 | ||||
| 技能與能力 | 1．熟悉工程管理以及房地產企業業務和流程，在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能； 2．熟悉房地產企業全面運作，具有先進的管理理念以及很強的戰略制定與實施能力； 3．敏銳的市場洞察力、優秀的項目組織能力和市場開拓能力； 4．嚴謹的策劃組織能力/溝通能力和商務談判能力。 | ||||
| 六、工作條件 | |||||
| 項目 | 內 容 | ||||
| 經常使用的設備與工具 | 計算機，電話，傳真機等。 | ||||
| 工作場所 | 辦公室 | ||||
| 工作時間特性 | |||||
| 特殊要求 | |||||