在現在社會，我們使用上發言稿的情況與日俱增，發言稿可以幫助發言者更好的表達。怎樣寫發言稿才能更好地發揮其做用呢？以下是小編爲大家整理的教師個人成長髮言稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
教師個人成長髮言稿1
各位領導、各位老師：
大家好！
今天在這裏和大家交流，感到無比榮幸，取得的成績能夠被領導和老師們承認，是我莫大的幸福。我知道自己並不是幹得最好的，只不過是一個蹣跚學步的娃娃學會了自己獨立行走而已。在這個過程中，我得到了領導如同對潛能生一般的關懷，得到了很多老師熱心的幫助，我也因此而迅速成長了起來。下面，請允許我將成長中的心得和大家分享。
與學生良性互動，因爲愛是圓的。
自參加工作以來，出於教師職業的責任感和使命感，我始終以“身教重於言教”爲準則，用自身的形象與行爲潛移默化教育學生，用師德標準嚴格要求自己，爲人師表。要求學生做到的自己首先做到，從各方面做學生表率，達到了“其身正，不令而行”的效果。
同事們都說：在學生面前，我的大部分表情都是微笑。的確，在平時的工作中，我總是微笑着面對學生，用微笑贏得學生的信任，許多學生願意將自己的心裏話對我講，而我也儘可能地去傾聽每一位學生的聲音。平時利用主題班隊會、家訪、個別談心等多種途徑深入瞭解學生的個性特長、思想狀況、學習態度等各方面情況、做到對每個學生了如指掌。同時定期召開座談會，瞭解學生對老師及老師的教育方法的看法，從而有針對性地開展教育。爲了更好走進學生的心靈，取得潤物細無聲的教育效果，節假日、週末時間，我還常常約一些孩子去爬爬龍山……
時間從孩子們天真燦爛的笑臉上滑過。不知道從什麼時候開始，學生成了我心頭的牽掛，而我也成了學生關心的對象。當課間，有學生敞開心扉地和我閒聊時，我知道我已經成了孩子們的朋友。當走在大街上，不經意間有家長主動和我打招呼時，我知道我的工作已經被認可了。每年的教師節，我都能收到學生髮來祝福短信，有的學生甚至結伴回來看望我這個還不算老的老師。那時我的感動難以言表。
暮然回首，才猛然發現我也已在教育的大道上留下了深深淺淺的腳印。如果要問，是誰在推我前行？我會不假思索地說，是可愛的孩子們。孩子是上帝派往人間的天使，他們的心靈透明純淨，只要我們給他們一米陽光，他們就會回報我們一個燦爛的世界。作爲教師，我們最大的財富是擁有學生們的愛，最大的權利是愛他們！當我們學會愛學生時，我們會收到學生回報的更多的愛。
有了這點體會，我給了自己更爲明確的努力方向：讓學生擁有快樂充實的童年、帶着微笑滿意地離開母校。於是，我給自己制定了嚴謹的工作目標：教育思想與時俱進、教學內容科學準確、教學方法靈活多樣、教學手段豐富多彩。爲了達到這個境界，每一節常規課我都要精心構思、認真準備，不敢掉以輕心。我追求上課伊始就能迅速抓住學生的眼球；我希望整個教學過程學生積極參與，深度思維；學生記憶深刻，長久不忘。我要求自己上課時不看教案、教參，課件爛熟於心、實驗信手拈來；教學用語準確而不失幽默、滔滔不絕、旁徵博引，課堂氣氛活躍、民主。要達到這個境界，需要備課時精心設計、反覆推敲，需要投入大量的時間和精力。因此，上班時間裏，我總是爭分奪秒，奔跑前進；下班後，常常累得連給寶貝講故事的力氣都沒有。寶貝幼兒園的老師開玩笑說，你的孩子都上大班了，我還不知道你長得什麼模樣。只有在少得可憐的寒暑假裏，我纔有時間陪伴自己的家人。儘管很忙很累，但正如孟子說的那樣：“得天下英才而育之，人生一大樂也。”爲了那些可愛的學生，我付出並快樂着。
一份耕耘一份收穫。十幾年來，我先後參與“以疑導學，自主探究”“加強師生互動，激勵自主探究”“培養學生閱讀興趣、閱讀習慣和閱讀方法的研究”等多項省級課題實驗研究，多次承擔公開課任務，經常代表學校參加各級各類教學競賽活動，曾參加福清市骨幹教師說課、評課比賽及“新世紀、新觀念”演講比賽均獲一等獎；我指導的學生有幾十人次在演講比賽、小主持人大賽、冰心杯徵文比賽中獲得一、二、三等獎。我也先後被評爲“福州市優秀班主任、福清市小學教科研先進工作者、福州市優秀少先隊輔導員和福州市中小學先進德育工作者”。
與書本親密接觸，因爲學無止境。
“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始幹”，多少年來，這句詩都被用來讚頌教師。可是，做爲新時期的教師，我們不希望像蠟燭那樣只是奉獻，不會創新！只是犧牲，不會成長！我們希望自己付出並快樂着，教學併成長着！要實現這個目標，最重要的是要不斷學習，而最重要的學習就是讀書。
有人說，一個優秀教師的`知識結構應當由三塊組成——開闊的人文視野、精深的專業功底和一定厚度的教育理論修養。如果一個老師熱愛讀書，那麼他就會在閱讀中形成豐富的思想，建立一個豐滿的精神世界，擁有充實而寧靜的內心。
記得蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》裏面有一段最令人震撼的話語，是那位成功的歷史老師說的：“對這節課，我準備了一輩子。而且，總的來說，對每一節課，我都是用終生的時間來備課的。不過，對這個課題的直接準備，或者說現場準備，只用了大約15分鐘。”由此可見，要真正成爲好老師，就要像那位歷史老師所說，用終生的時間來備課，要“每天不間斷地讀書，跟書籍結下終生的友誼。”
我從小就喜歡讀書，參加工作以後，感覺時間緊張，主要讀《福建教育》、《給教師的建議》等與教育教學直接相關的刊物，也見縫插針地讀《散文天地》、《讀者》、《貨幣戰爭》等一些看上去與課堂教學無關但與生命生活關係密切的雜誌報刊。
與書相伴，我一天天地充實起來，一天天地感悟着人生的哲理，一天天地體味着教育的真諦。讀陶行知的《教育名篇》，他的“捧着一顆心來，不帶半根草去”，他的“爲一大事來，做一大事去”，讓我明白教育需要教師有一種博大的胸懷，有一種虔誠的信念，有一種美好的情懷。讀《假如給我三天光明》，海倫拼搏到底的勇氣，她不屈不撓的毅力，她向命運之神挑戰的決心，無不傳遞給我生命的熱忱，驅走我的脆弱。讀《冰心文集》，總有一種澄澈明淨的情愫將我淹沒，總有一種不染纖塵的空靈將我包容，母愛、童真在我心中不斷蘊蓄着視生如子的柔情。
在自己讀書之餘，我還帶領着學生們一起走進書籍世界。因爲我覺得一本好書就像是一粒粒善良、誠信、正直的種子，這些種子如果適時地播撒在孩子的心田裏，他們的心靈就會變得充實、美麗和高尚。我和學生一起讀《青銅葵花》，一起讀《上下五千年》，一起讀《愛的教育》，一起讀《淘氣包馬小跳》，一起讀《哈利波特》，我們一起沉浸在書的芳香中，一起淨化自己的心靈，一起提升自己的生命質量。
在讀書與實踐中，我開始探索自己的課堂教學藝術：我讓學生到學校的小花園去感受春天迷人的氣息；我鼓勵學生自編自演課本劇，他們熱情高漲，一下變成了優秀的導演、編劇和演員；我把課堂的發言權還給學生，他們思維敏捷，口若懸河，儼然一位位小主持人。詞語插上了想象的翅膀，就擁有了生命的活力；大腦戴上了思考的光環，就擁有了自我探知的能力；學生被賦予了主體地位，就擁有了不可估量的潛力！學生在自我展示的空間裏，放飛着快樂，放飛着智慧，我也在這想象與創造的舞臺上盡情揮灑，與學生一起飛翔，一起提升。
我享受着讀書的快樂，體味着教學漸入佳境的欣慰，也開始留心教育生活中的點滴，讓這些點滴摻雜着書中的教育智慧進行重組，獲得新的火花。於是，我的第一篇教學隨筆在《福建教育》發表，這讓我感受到成功的喜悅，從此以後，我經常把教學心得寫下來，整理成文，到現在，已有多篇論文和隨筆獲福建省、福清市論文評比一、二等獎並發表於CN刊物。我還指導多名學生參加全國徵文大賽獲獎並發表於報刊。
世界，是一本浩瀚而神祕的書，需要我們去品味和探究；而我們的人生，本來就是一本書，需要我們用勤奮去書寫。如飢似渴地讀書，促進了我的專業成長，使我實現了人生精彩的飛躍。今年9月，我調到了教師進修學校。這裏，處處散發着濃郁的書香，資料室裏豐富的讀物讓我感覺彷彿來到了阿里巴巴的寶庫。我將繼續在這裏淘寶！
與同仁和諧互助，因爲孤掌難鳴。
我工作的時間不長，但我感到自己很幸運，在成長的經歷中，除了自身的努力，更有師傅、專家、教研員的引領。可以毫不誇張地說，沒有學校領導、同事的鼓勵和幫助，就不會有今天的我。
就拿曾經參加過的骨幹教師說課評課競賽來說吧，作爲參賽選手，那時我剛任教研組長不久，我感到了從未有過的壓力，我擔心極了，生怕不能取得令人滿意的成績。然而就在我忐忑不安的時候，元洪附小學校領導和每一位學科組的老師都羣策羣力，我的導師毫無保留地把自己多年來積累的經驗無私地傳授給我，還幫忙出點子、想對策、提建議；年輕教師則發揮自己聰明能幹、見多識廣的優勢，幫着出主意。一直到賽前，大家還跑前跑後，幫我準備大量的資料和教學用具……帶着大家的鼓勵，我纔不負衆望，憑着平日紮實的學習積累取得了一等獎的優異成績。
在濱江小學時也是這樣。記得剛到濱江小學，就接到了參加“爲福清喝彩”慶祝改革開放x週年演講比賽的任務。正當我心裏沒底時，校長和全體行政、老師們用他們實實在在的行動給了我默默的支持——請來經驗豐富的老師幫忙指導。校長細心到連演講當天要穿什麼衣服都考慮到了。當時，我看在眼裏，感動在心裏。有這樣一個團結友愛、和諧互助的羣體，還有什麼困難不能迎刃而解呢？那一次比賽我獲得了第一名的好成績。
有了這樣讓人難忘的經歷，我深深明白，每個人的成長都離不開他植根的土壤。感謝領導，是你們爲我們廣大教師的成長搭建了寬廣的舞臺；感謝恩師，是你們的伯樂慧眼，發現了我們的潛能，是你們長久的期待和鼓勵，增添了我們進取的動力；感謝身邊的各位同事，是你們無私的奉獻和真誠的傳、幫、帶，引領並幫助我們邁上成功的階梯。今後，我也願意像你們那樣用自己的教學能力引領同伴，幫助周圍的老師共同進步。當然，還要感謝我們親愛的家人，是他們默默的支持，解除了我們的後顧之憂，讓我們全身心地投入工作！
榮譽屬於過去，責任昭示未來。“福清市首屆名師”這項殊榮，承載着各級領導和福清父老的厚望，我們都懂得她沉甸甸的分量。在未來的歲月裏，我們將一如既往地愛崗敬業，廉潔從教；腳踏實地，精益求精；讓自己的教學藝術千錘百煉、爐火純青；讓自己的知識儲備更加淵博寬廣；讓自己的人格修養更加豐滿厚重；讓自己的德行操守在社會、家長、學生中樹立良好的口碑。
相信有我們攜手並肩，一定能打造福清教育萬紫千紅的美妙春天。
謝謝大家！
教師個人成長髮言稿2
各位領導、各位老師：
時間過得真的很快，從畢業到參加工作已經兩個多年頭了。而這兩年，字裏行間乃至記憶裏，都寫滿了三小，三小的一草一木，三小的歡聲笑語，三小的溫暖都時刻盪漾在我記憶的深處。
兩年，教我如何褪去青澀，去融入到一項備受全社會關注的工作中。短短的兩個春夏，我經歷了哭，經歷了笑，有辛酸的汗水，有辛勤過後的頓悟。在最美的年華里，成長的每一步都都是實實在在的，就是這份真實與堅持成爲這個春天的序，構成了我整個生命的軌跡。
在此，作爲青年教師，經驗談不上，倒是有幾點感想和體會想和在座的一起分享。
首先，我覺得愛學生，對學生負責，是一個老師最重要的品德。
教師這一職業，雖很平凡，但關係到千家萬戶，關係到千千萬萬個有血有肉的個體的人，所以作爲一名教師，尤其是作爲一名青年教師，我不得不思考今後的路，怎樣才能不誤人子弟，無愧於心，做一個有幸福感的老師呢？
愛這個字眼，可能聽起來比較寬泛，比較抽象，其實自我看來，對學生的愛恨簡單，它可以是一個鼓勵的眼神，一次親切的撫摸，一個溫柔的撫摸，讓學生時刻體會到愛的溫暖，他們發自內心的去熱愛學習，也許學習和教學之路才能走的更加深遠和快樂吧！
然而，取他人之長補己之短也是非常重要的。
我們剛剛走上工作崗位，欠缺的是經驗，摸索頓悟的同時需要去汲取他人的有益養分。我們可以多聽聽課，多交流，做一個反思型的教師。同時我們也應該更加關注課堂上和課後的細節，小到作業的批改，和學生交流的語氣，大到整個教學的主流方向。常常探討，常常反思，纔不會偏離教育的主流方向。
再者，我們應該多讀書，多學習，做個智慧型的老師。
以前我們總說，要給學生一碗水，那我們老師必須擁有一桶水，其實，現在根據同學們智力發展的趨勢和家庭教育的多元化，教師擁有一桶水是遠遠不夠的。我們更應該是一條河，提供源源不斷的活水。教育之路是一個漫長的過程，只把自己看作或者當作一個教書匠是痛苦的，所以尤其我們作爲青年教師，更應該多讀書，提升自己各方面的素質，把書本的理論藝術的運用於課堂教學實踐，不斷的摸索頓悟和改進。
最後，我想把這樣一句話送給自己和在座的所有的青年教師：每個人的心中都有一個舞臺，只要你是一顆有生命力的頑強的種子，不管時境如何變遷，坐定教學這把椅子，用心投入的去做，生命就一定會怦然綻放。
教師個人成長髮言稿3
各位領導、各位專家：
大家上午好！
此次市區教科研沙龍討論的主題是“教師的成長及評價”，我代表南方中學就此問題做一個發言，主要起拋磚引玉的作用，不妥之處還請各位批評指正。
南方中學在發展的歷程中經歷了很多艱難和困苦，但最終能發展起來，其原因有很多，其中最重要的一條是學校對教師隊伍建設的重視，學校領導尤其是夏校長非常重視老師的培訓和評價工作，關注教師的專業化發展，曾多次說過：“老師的笑臉就是校長最大的幸福，教師的培訓就是學校最大的福利。”南方中學有一支非常敬業、負責、踏實的教師隊伍，這是學校可持續發展的可靠保障。
爲了學校老師的成長，南方中學在教師培訓和業績認定等方面，制定和出臺了許多行之有效的規章制度，並認真紮實地實施下去，取得了很不錯的效果，下面向各位做一個彙報，也就這些問題與各位進行交流。
第一，以校本教研爲切入點，將教師培訓與校本教研有機結合，制定並實施了《南方中學校本教研與教師培訓方案》。
在方案中，我們對教師培訓作了以下安排和要求：
其一，總體要求：以新教育理念爲指導，以課程改革研究爲重點，以促進師生共同發展爲目的，以改革課堂教學爲突破口。把立足點放在解決教學改革中所遇到的實際問題上；着眼點放在理論與實踐的結合上；切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上；增長點放在促進學校、師生的共同發展上。
其二，工作目標：
1、更新教育觀念，樹立正確的人才觀、質量觀、學生觀。
2、以新一輪課程改革爲導向，深化培訓工作，加強隊伍建設，提高以校爲本的教研與培訓工作水平，以培訓增後勁，用教研促發展。
3、瞭解基礎教育課程改革與本學科發展動態，加強理論學習與教學實踐的聯繫，不斷探究學科改革的突破點，促進每位教師專業的發展，提升創造性使用教材的能力，適應教學改革與課程改革需要。
4、瞭解國內外教育科學研究最新成果，能獨立開展教育科學研究，提高自我反思、自主發展能力，在湖南的素質教育過程中發揮示範作用。
5、通過學習、借鑑、引進、交流，進一步深化課題研究，不斷探索研究適合學生特點、促進學生全面發展的教學方法，推動教學質量的不斷提高。
6、建立以校爲本的教研與培訓制度，促進教師的專業發展，全面提高教師的素質，提高學校的教育教學水平。
7、解決教學實際中的困難和問題，總結、推廣教學經驗，探索教學規律，推進學校教育教學改革的深入開展。
8、探索出以校爲本的教研與培訓的實施策略和操作技術，形成以校爲本的教研與培訓的典型案例。
其三，工作內容：
（一）、教學常規工作
隨着新一輪課程改革的逐步推進，進一步規範教師教學行爲，做好教學常規工作已更顯重要。爲此，我們要求全體教師依據《南方中學教學工作常規》做好課前準備、課堂教學、集體備課、作業與輔導、教學評價等各方面常規工作。
（二）、教學研究工作
1、認真研讀《基礎教育課程改革綱要（試行）》、《課程標準》等新課改精神，轉變教學觀念，依“標”施教，提高課堂教學效果。
2、以舉辦青年教師上彙報課、骨幹教師上示範課、新老教師結對子、賽課、說課、評課、寫教學反思、教學心得交流等形式，爲教師成長、發展服務，提高教師課改意識和課堂教學質量。
3、採用“走出去，請進來”的方法，引導教師學習新的教學方式，深化課堂教學改革，創設民主、平等、和諧的師生關係，倡導自主、合作、探究學習的學習方式。
4、探索適應新課標要求的課堂教學模式，按“說課——上課——反思——評課”程序，每學期每位教師上一節具有體現課改精神教學模式的研究課。
另外，學校聘請專家指導，通過先進理念引領課改。湖南省教育廳基礎教育處副處長張毅龍教授、華東師大應俊峯教授、北京第十一中學校長曾軍良、華東師大國家校長培訓中心培訓部主任王儉教授等課改專家先後應邀來我校進行新課改的專題講座，對全校老師進行新課程實施方案、校本教研和教師專業發展、課程資源開發和利用等專題培訓。專家們帶來了最新的課改信息、最先進的教育理念，同時介紹了其他學校的課改先進經驗。通過面對面的交流，解除了教師們對新課改的一些模糊的認識，把教師引進了新課改大門，增強了他們實施新課改的信心和勇氣。同時學校還聘任了省教育廳張毅龍、湖南師大教科院副院長、全國課程與教學委員會常委理事張傳燧教授、湖南師大教育系主任常思亮博士和湖南師大教科院黨委書記鄧桂陽爲學校新課改的顧問，負責對我校新課改工作的專業引領和指導。應俊峯教授更是應學校之請，先後兩次帶着他的五名博士生駐紮我校兩個月，以新課改的理念爲指導，幫助學校制定了五年的發展規劃。學校規定教科室每年聘請專家講座不得少於10次。
結束語：各位領導，各位專家，關注教師的成長以及開展好教師評價工作，不僅是國家和人民教育事業發展的需要，也是學校取得長足發展的需要，更是教師自身發展的需要，南方中學在這些問題上雖然有過一些改革和探索，取得了一定的經驗和成果，但和很多兄弟學校相比仍有一些差距，也存在一些不足和困惑之處，希望借這個沙龍的機會，大家敞開胸懷，熱烈探討，爲南方中學的發展多提寶貴意見和建議，並就此問題一起探究和研討，共同進步，共同發展，謝謝大家！