辭職報告可以發QQ嗎

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對於很多的員工來說,其實嚴格說來寫一封辭職信並沒有固定的寫法。小編爲大家收集的辭職報告可以發QQ嗎,歡迎喜歡本篇文章的朋友來查閱!

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辭職報告可以發QQ,讓領導接受

辭職報告範文

辭職報告1

尊敬的領導:

因個人前途發展問題,本人需辭職,另謀發展,請批准。

  申請人:xxx

  時間:xxx

辭職報告2

敬愛的公司領導:

您好!我因爲諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考後,鄭重的向公司提出辭職申請。

首先,在貴公司工作的這五個月以來,我收穫良多,在領導以及同事的幫助下使我學到了很多在其他地方學不到的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。

無奈之下提出辭職,客觀原因是我想發展自己的特長,讓我學有所用,我想接下來的時間好好在家看書學習,到年末要參加各種考試,加強我自身的能力。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,有時候顧前就顧不了後,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對於公司的工作操作方式很難跟上節奏,因此爲了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的後腿,我特此提出辭職。最後,祝公司生意興隆,發展越來越好。

  申請人:xxx

  時間:xxx

辭職報告3

尊敬的總經理:

你好!

首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個月的工作機會。

本人承諾的工期是一個月,因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰,言之有理的辭職信,交待提早離開的原因。很簡單的一個,意外。

我所經歷的意外首先一個是工作分配方面,我是從來沒有一個當搬運的心理準備,理所當然的缺乏生理準備;無論從多方面考慮,我都不是一個很適當的人。當然具有慧眼的廠長在開始的幾天裏就斷言我的諸多缺陷,比如說不夠力。同在搬運的都能一次性的搬起四個以上的花滿月,而我很遺憾的只能是一個;這樣的失敗,在幾個所謂的裝車高手看來顯得很不力,覺得人事部請來的是個垃圾,連搬五箱都不會。當初被衆人奚落以及玩弄了一番,覺得特別無奈。不過很快就進步了,現在大嶸華都能提六箱。不過這樣的進步讓我覺得自己在很附庸和很弱智,唯一的證明就是原來自己原來也不缺乏做搬運的資質,也就是說我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠來說對自己並沒有怎樣大的好處,加上工作量巨大,與倉管缺乏默契,沒有任何的工作經驗導致在工作過程當中十分十分的被動,經常莫名其妙的受到倉管的責備。適應工作27日來,許多時候不能揣摩管理層的旨意,工作仍然時常碰釘。當然的,當中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就是我的身體太不健壯,剛從學校走出來,經過兩年高三的備試,正如某同事說的不能勝任耗大的體力勞動,因此愈做愈礙手礙腳,懵懵懂懂。

另外的一個意外是本人讀書方面。由於錄取結果不理想,所錄取的學校通知書的到來,我必須馬上辭工,返校。

我很內疚在工作期間有幾次遲上班的表現,由於起居交通等等原因,迫不得已。雖然現象在組內很普遍,我依然深感歉意。另外與小組內的人缺乏交流溝通,不很合羣,工作十分消極。

但是可以肯定一點,那就是我很用心做,我有時候是不會做,而決非不願意做;能搬五箱繁華錦秋月的,我絕對搬,但是我不行;所以有時候是一邊站着等有能者搬之。無可口非,我是很蠢。

我會承諾倘若再有機會的話,我會義不容辭回來工作。很快我就要回校,專心從事自己的網絡工作.

希望批准我的辭職申請,我衷心感謝,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!

  申請人:xxx

  時間:xxx

辭職報告4

尊敬的公司領導:

您好!感謝您在百忙之中抽看我的辭職報告。

經過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。此時我選擇離開,並不是一時間的心血來潮,而是我經過長時間的考慮之後才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之後批准我的申請。現實中有很多的無奈,每一人都會遇到這樣情況。家家有本難唸的經,事實就是這樣,因爲某些個人的理由,我不得不向公司提出申請,我需要換一個環境,換一種心情繼續工作下去。我會盡早完成工作交接,最大程度上地減輕對大家工作的影響,希望公司能體諒我,並希望能與今年月日正式離職,對我的申請予以考慮並批准。

感謝您對我的能力的信任,在我工作的這段(1年)時間給予我的支持與鼓勵!我在這隻能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!

祝願公司在往後的發展中更上一層樓。

  申請人:xxx

  時間:xxx

辭職報告5

尊敬的領導:

您好!

很遺憾在這個時候向公司提出正式辭職,我雖然還不是公司的一名正式員工,或許,本身就不需要寫這份辭職報告,但是,自從進入**公司的第一天開始,我就身體力行地踐行一個正式員工所要求的一切,完成好領導交代的所有任務。現在,當您看到這份報告的時候,我想我已經做出了這個決定。

來到**差不多半年了,感覺還不錯,朝九晚六的生活,不是很森嚴的等級制度,大家相處得很融洽,在這裏我結識了很多朋友。雖然,多少有些不快。但是,就在這裏,我至少還是學到了許多許多的東西,爲人處世的哲理,辦公室的文化等等。對此,我深表感謝。

這是我的第一份正式工作,畢竟,我還沒畢業。我很欣慰,自己並不是因爲錢而來的,而是發自內心的喜歡它,畢竟已經有了兩年多的工作經驗。更重要的是,當時有我的主控,閆魏魏女士,這麼優秀的領導者的推薦,對此,我也深表感謝。來北京之前,父母也特意囑託,"既然決定去了,就要在公司好好幹"。對於,父母的鼓勵和支持,也很欣慰。

在這幾個月的工作中,我一直在不斷努力,不斷學習新的東西,我對自己的要求就是盡職盡責,堅守崗位……很多人都說做好自己的事就行了,確實如此。但是,這和我接受的高等教育、本性很是矛盾。就拿出差做汽車項目而言,很多人覺得應付差事,肆意鋪張浪費,不顧成本,但是,我的腦海中早已經有了成本控制的理念,我個人以爲,幹一行愛一行鑽一行,哪怕與自己的專業、愛好毫不相關,既然選擇了,就得堅持,因爲只要我努力,認真,踏實工作,總能學到有用的東西。成本控制雖然給我帶來不了什麼,或者是爲公司節約不了多少,但是至少我是盡力了。

那些經歷至少可以成爲與朋友寒暄的材料。然而,工作上的毫無成就感和價值感總讓我彷徨,糾結與矛盾。我開始了思考,也許是我還不夠完美,能力不夠強,經驗不夠豐富等等的原因,抑或是目前的工作不太適合我。

綜合兩年來的實踐經驗和相關理論知識的學習,我也有點感觸。其實,我們**是可以做得更好的,而且是有理由做得更完美。因爲我們有這麼好的客戶,最重要的是有一羣精明能幹的領導。

第1,開明的管理制度。包括,認可員工的個人價值,並在精神上給予最大的支持和鼓勵,並不僅僅是物質上的獎勵。

第2,良好的公司形象。企業的根本在於誠信和服務的質量.

對於諮詢公司,更是如此。其實,我們的目光應該更加具有戰略性,根據"十二五規劃"的決議,要求"規範提升商務服務業",細則:"大力發展管理諮詢、市場調查等專業服務"等。如果信譽丟了,哪怕有再好的客戶,再好的項目,沒人爲你去執行,也不行。連鎖反應的`後果,可想而知。所以,對客戶負責,同時,我們也應該對代理,兼職負責,因爲這是我們立足之根本,也是大公司長遠發展所必須的。

第3,良好的企業文化和員工的凝聚力,是企業生存,發展和獲利的精神保障。同時,深造和培訓機會以及定期的工作績效考覈也是員工進步的動力,和個人價值體現的需要。優厚的薪資,良好的獎懲制度和福利待遇體系,是激發員工不斷上進,一往無前的基本動力,應該加以完善。獎勵-懲罰機制事實上決定了員工的行爲,而當這些行爲成爲羣體行爲時,便構成了行爲方式。只要獎勵-懲罰機制不變,行爲方式就會保持,並逐漸固化下來,變成下意識的行爲或稱行爲習慣,而行爲習慣是難改的,通常滯後於獎勵-懲罰機制的變化。另外,培訓本身就是一種很大的投資,如果不注重的話,會造成極大的浪費

離開**,離開這些一路走來的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的情意。這些必將成爲我以後人生髮展的經歷。衷心感謝曾經幫助過我的同事們,感謝我的領導,**女士,**女士,**女士,**女士等等,最重要的是因爲有**經理您的堅強領導。謝謝。

很快我就要離開**了,衷心祝願我們公司的事業蒸蒸日上!

  申請人:xxx

  時間:xxx

辭職報告6

尊敬的X經理:

您好!

感謝公司在我入職以來的培養關心和照顧,從X年X月份來到[公司]至今,我學到了很多東西,今後無論走向哪裏,從事什麼,這段經歷都是一筆寶貴的財富,我爲在彩卡的這段工作經歷而自豪。

而今,由於個人原因提出辭職,望領導批准。

  申請人:xxx

  時間:xxx

辭職報告7

尊敬的領導:

您好,本人______由於個人原因,無法繼續爲______公司(單位)服務,現特提出離職,望公司領導予以批准。同時感謝貴公司一直以來對本人的幫助。

我比較喜歡自由的工作,沒有束縛,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。

  申請人:xxx

  時間:xxx

辭職報告8

尊敬的廠長、總監:

二位領導好!我是××車間的xx。下面是我的辭職報告。

我就要離開公司了,在此說聲對不起,不過請領導批准我的辭職申請。

這做人吶,清醒容易糊塗難!我比較耿直,做事太認真,不犯錯也不行了。我曾想爲公司留住優秀的員工;也曾想使公司在改革中,少走一點彎路,不至於出現這麼大的損失。爲公司盡到自己一份微薄的力。這些,我都沒有做到。心有餘,力不足。

現在的我在公司生活的極不如意,有工作上的,更多的生活上的,畢竟我不是一個人,無牽無掛的,我還有家人,我還需要養活他們,我只好辭職離開。

到現在,我連最基本的生活都無力維持。駿馬能奔馳,犁田不如牛!這自薦上門的,不值錢。有心出力又如何?與其在這裏虛度時光,不如去進修,學習自己喜歡的課程,多學一點實用知識。

我生來笨拙,學什麼東西都比別人慢一拍。不管有多難,總還有學會的時候。但要弄虛作假,我=實在學不會。心裏也憋的難受。我常常問自己:爲什麼不可以象別人一樣?反正公司的錢,不賺白不賺!誰嫌錢多了扎手?

人人都說我傻。隨別人如何評價,我自己心中有一條底線:做人,就得挺直了腰!只是這腰挺直了,肚子卻餓扁了。我做事,素有軍人作風。但回頭一望,看看自己,卻不是一個合格的軍人。當年的拼命三郎哪裏去了?

人過留名,雁過留聲。我爲告訴做了些什麼事?細細一想,沒有一件能提的起來。慚愧的頭都擡不起來。

請二位領導不要單獨挽留我了,我知道領導的事情很多,不值得爲我一個小員工費心,我會自行離開,不帶走一點漣漪,因爲我壓根就沒有什麼影響力!

最後祝願公司的明天會更好,祝願二位領導笑口常開,家庭幸福!

  申請人:xxx

  時間:xxx

辭職報告9

尊敬的**:

時候過得真快,轉眼間我已經在**工作了整整一年了,但是今天由於我自己的原因我不得不提出辭職。

首先,極度感謝這一年來**對我的信任、關心、照顧、認可、教訓和培養。但是以後我無法再爲公司服務了,也無法再陪伴於**的身邊,在此我感到極度的遺憾。

認真回顧過去的這一年,我在**學到了很多東西,無論是專業妙技還是爲人處事方面都有很大的提高,我也極度熱愛我的這份工作。此外,我也非常感謝我的同事們,感謝他們一直以來對我的幫助和關懷,以及大家在一路的那份和睦,那份團結一致。

一直以來我非常珍惜這份工作,也非常想盡自己的最大的努力繼續做好這份工作,但是很多事情並不是跟自己預料的那樣,我現在必須向公司領導提出辭職,在此我表示深深的歉意,並希望能得到公司領導的准許!

  申請人:xxx

  時間:xxx