在社會發展不斷提速的今天，需要使用承諾書的事情愈發增多，承諾書必須由受要約人作出，只有受要約人才能取得承諾的權利，受要約人以外的第三人不享有承諾的權利。那麼你有了解過承諾書嗎？以下是小編精心整理的安全生產承諾書6篇，歡迎閱讀與收藏。
安全生產承諾書 篇1
xx人民政府：
我作爲 (單位名稱)的法定代表人(實際控制人)和安全生產的第一責任人，對本單位的安全生產工作負全面責任，根據《河北省深化法人代表安全生產承諾制度工作方案》的要求及相關法律法規的規定，爲做好安全生產工作，有效防範和遏制事故發生，現鄭重承諾如下：
一、建立健全安全生產“三項制度”，全方位落實各崗位安全生產責任制，崗位操作規程覆蓋面達到100%，安全規章制度切實可行。建立自我改進、自我完善的動態安全管理機制，實現管理人員安全職責日程化，從業人員安全職責流程化，確保安全生產工作的有效落實。
二、依法設立安全生產管理機構，按規定配備安全副職、安全技術人員、安全管理人員，保障必要的工作條件，督促其認真履行安全管理職責，充分發揮作用。
三、嚴格落實安全生產例會制度，每季度至少主持召開一次防範安全事故例會，安排、部署、督促、檢查本單位安全生產工作;督促安全副職每月至少組織召開一次安全生產調度會議，分析研究工作中存在的問題，提出解決意見並督促各項工作和防範措施的落實。
四、嚴格落實安全生產計劃制度，組織有關機構和人員，根據安全生產法律法規、行業標準和政府、有關部門年度安全生產工作的部署要求，結合自身實際，將隱患排查治理、全員教育培訓、設備維護保養、危險源點監控、應急救援演練、安全生產經費投入等，納入企業年度安全生產計劃，逐項明確完成時限、責任人員、保障措施和標準要求，並認真組織實施，確保各項工作的有序進行。
五、嚴格落實安全生產承諾制度，在內部層層開展承諾活動，組織所有人員簽訂安全生產承諾書，教育動員全體幹部職工，信守安全承諾，履行安全職責，落實安全措施，真正做到不安全不生產，要生產必安全。
六、認真搞好隱患排查治理，嚴格按照“廠級月排查、車間周排查、班組(崗位)每日每班排查、危險源點每日定時排查”的規定，組織對所有車間、班組、崗位、人員和生產經營場所、設備設施及生產經營環節進行隱患排查，崗位隱患排查率達到100%。嚴格落實《安全檢查表》，並按照“四定”要求(定措施、定專人、定資金、定時限)，對發現的隱患進行整改，隱患按時整改率達到100%。
七、切實加強安全培訓教育，保證本單位主要負責人、安全管理人員、特種作業人員按國家有關規定，100%的持相關資格證書上崗;認真做好全員安全教育培訓工作，不斷提高從業人員的安全意識和安全技能，做到從業人員(含各類臨時用工人員)100%培訓合格後上崗。
八、認真搞好危害辯識、風險評估工作，組織相關副職和機構，每年至少對企業進行一次全面的危害辯識、風險評估;涉及重大危險源，委託有安全評價資質的機構對重大危險源進行安全評估，及時登記建檔，定期組織對重大危險源的工藝參數、危險物質、危險能量和安全設備進行檢測;實施新建、改建、擴建工程項目和動火、爆破、吊裝、焊接等危險性較大的作業前，必須進行安全風險評估，認真分析存在的事故風險種類和程度，有針對性地採取工程技術、強化管理、教育培訓、個體防護等控制措施，預防事故的發生。
九、嚴格落實職業安全健康管理制度，把職業危害防控納入年度安全生產工作計劃，明確負責人和安全管理人員及相關人員職責，加強作業場所職業危害的監測監控，爲每一個接毒接害人員配發合格的防護用品，嚴格落實接毒接害人員崗前、崗中、崗後體檢，爲所有相關從業人員建立職業健康監護檔案。
十、強化危險源點監控巡查，對易燃易爆物品存儲裝置(庫室)、壓力容器和壓力管道、鍋爐房、配電室等危險源點，實行專人負責並培訓合格後持證上崗，嚴格落實每日定時巡檢巡查，及時處置各種異常情況，確保有效監控。
十一、加強設備設施管理，嚴格制定設備設施年度維護保養計劃，按時進行維護保養，保證按時檢測檢驗率達到100%，確保設備設施處於良好運行狀態。加大安全資金投入，配備滿足安全生產需要的設施設備、器材，保證不使用國家明令禁止或淘汰的設備，不超年限使用設備，不讓設備帶病運行。
十二、強化生產經營活動現場安全管理，對危難性較大的作業，實行企業領導和管理人員現場帶班制度，堅決糾正“三違”、“三超”現象，現場帶班領導、安全管理人員(包括車間主任、班組長)發現險情不能保證安全時，有權下達人員撤離的命令;在強降雪、強降雨、強雷電、超低溫、超高溫、大風等惡劣天氣下，對受影響易發生事故的部位、設施，指定專人負責，一旦發現險情，立即撤離人員，果斷進行處置。
十三、加強事故應急救援處置工作，不斷完善應急救援預案，落實應急救援組織、裝備和器材，將應急救援程序和具體事項，明確到每一名領導和安全管理人員，落實到每一名一線員工，保證每年組織開展一次事故應急救援演練。
十四、加強安全生產標準化建設，嚴格按照國家《安全生產標準化體系通用規範》和專業標準規範，認真組織開展安全生產標準化建設活動，實現崗位達標、專業達標、全面達標。
十五、嚴格落實事故報告制度。發生安全生產事故，保證第一時間趕到事故現場，組織、指揮事故的搶險、救援工作，並按規定要求立即上報,做到不遲報、不瞞報、不謊報。
十六、按規定足額提取安全費用，做到專款專用;依法參加工傷保險，爲全體從業人員繳納保險費;一旦發生安全生產事故，嚴格依照國務院規定的標準，及時足額地對事故傷亡人員進行賠付，做好穩定和善後工作。
十七、保證履行法律法規規定的其他安全生產職責。
承諾期內，若違反上述承諾內容，依照有關法律法規接受從嚴處罰，導致發生生產安全事故，按下例條款規定接受處罰：
(一)一般事故接受上一年度收入30%的罰款;
(二)較大事故接受上一年度收入40%的罰款;
(三)重大事故接受上一年度收入60%的罰款;
(四)特別重大事故接受上一年年收入80%的罰款。
同時，接受相應的黨紀、政紀處分和有關部門作出的暫停、撤銷與安全生產有關的執業資格、崗位證書的處罰。
本單位願接受如下處罰：
(一)一般事故接受10萬元以上20萬元以下的'罰款;
(二)較大事故接受20萬元以上50萬元以下的罰款;
(三)重大事故接受50萬元以上200萬元以下的罰款;
(四)特別重大事故接受200萬元以上500萬元以下的罰款;同時接受有關部門作出的暫扣或者吊銷有關證照的處罰。
如發生不依法如實報告事故或者妨礙、拒絕事故調查處理等嚴重違法行爲，單位接受100萬元以上500萬元以下的罰款。本人和相關負責人接受上一年年收入60%至100%的罰款;接受相應的黨紀、政紀處分。
承諾期限：20xx年10月1日——20xx年10月1日。
承諾單位(蓋章)：
法人代表簽字：
實際控制人簽字：
安全生產承諾書 篇2
在東邦公司工作期間，本人自願接受公司、車間、本班組的安全管理，並鄭重承諾：
一、在工作中嚴格履行以下職責和義務：
1、應牢固樹立“安全生產、人人有責”、“安全第一、預防爲主、綜合治理”的思想，自覺遵守公司各項安全環境管理規章制度和操作規程。
2、新進公司員工必須參加公司、車間、班組三級安全環境教育學習，經考試合格方能上崗。
3、認真參加班組安全學習和每天的班前會，積極投入各項安全生產、環境保護活動，關心安全、環保工作，主動提出安全生產、環境保護的合理化建議。
4、加強自我保護意識，正確穿戴好勞動防護用品，並做到相互關心、互相督促，實現“四不傷害”（我不傷害自己、我不傷害他人、我不被他人傷害、我保護他人不受傷害）。
5、瞭解施工作業現場的工作環境情況，隨時檢查所用的工具和機器設備，不準擅自拆除機器設備上的安全防護裝置，不準亂動與本工作無關的設備、設施，不準進入與己無關的危險場所。
6、熟練掌握工藝程序和操作技能，並認真做好交班工作。做到工完、料清、場地淨。
7、發生事故應及時報告並積極參加搶救，同時應保護好事故現場並向調查人員如實提供情況，不得隱瞞。
8、有權拒絕違章指揮，有權對違反安全環境管理規定的錯誤決定或行爲提出批評或控告。
二、嚴格執行以下操作規程：
1、 工作前穿戴好個人防護用品。
2、 工作前應對起重機各個安全裝置及主要部件進行細緻檢查，確認靈敏可靠，方可吊運作業。並應經常定期對各個機械進行檢查和維護保養，使其安全運行和整潔。
3、 工作時，要集中精力，不準飲食、吸菸、看書看報、閒談和做本工作無關的事情，不準穿高跟鞋，嚴禁酒後駕駛。
4、 起重機必須用手柄開關來操縱，不可利用安全裝置來“關”。操作中不許雙脫手及用身體其他部位轉動控制器，以防發生突然情況時，不能及時採取措施。
5、 起重機上有兩個工作時（助手或學徒），事先如果沒有相互通氣，不得擅自離開或開動起重機。司機在休息或因事離開駕駛室前，應將吊鉤升到較高位置，並將各控制器放到“O”位，關掉緊急開關，拉下配電盤閘刀。駕駛室不準無關人員隨便出入。
6、 多人掛鉤時，司機只聽一個人指揮操作。但對任何人發出的危險信號，應緊急停車。操作中必須與指揮人員密切配合，吊運前必須鳴鈴（或喇叭）示意。如發現指揮信號不清，應停止操作或發生信號詢問清楚後才能操作；如發現指揮信號有錯誤，會引起事故時，有權拒絕執行。
7、 在操作過程中，如發現有不正常現象或聽不到正常聲音時，應將物體穩妥降落，親停車檢查，排除故障；未找出原因不能開車。如遇到突然停電或電壓下降等故障，無法放下時，司機應立即發出信號，通知下面人員迅速讓開，並將危險區用繩子圍起來，掛上“禁止通行”標誌，報告領導組織搶修。
8、 吊物時，必須知道物件的重量，超過額定重量無安全措施不弔。如接近起重機最大負荷時，要進行試吊。先將物件提升到離地面0、5米左右，確認安全可靠，方可起吊。吊鉤應保持垂直。禁止吊物拖拉或斜吊，禁止吊拉埋在地下的物件。
9、 在吊運過程中，吊物應高於地面物體及設備0、5米以上，不得將吊物從頭上越過。旋轉起重機工作的地方，臂杆旋轉範圍內禁止有人；禁止起重機將人與物提升或吊運。
如在生產作業嚴重違反安全生產的有關規定，本人將自願接受分公司、車間、班組的處罰，並承擔相應後果。
員工簽名：
安全生產承諾書 篇3
爲了加強公司的安全生產管理，有效控制各類事故的發生，減少人員傷亡和財產損失，本着“關愛員工健康”的安全管理方針，實現公司安全生產管理目標。使員工在工作中做到遵章守法、規範操作，達到人人蔘與安全的目的，特簽訂本承諾書。
一、安全生產管理目標
1、公司“六無一控”安全管理目標
（1）、無重大責任火災事故
（2）、無重大因公傷亡事故
（3)、無重大責任設備事故；
（4）、無重大甲方責任交通事故
（5）、無重大責任被盜、被騙責任案件
（6）、無隱瞞不報或謊報事故的行爲
（7）、工傷事故率控制在2‰
2、安全隱患整改率達到100%
3、完成“安全生產標準化”二級達標工作
3、基本建立安全文化體系
二、員工承諾
1.上崗前，自覺接受單位：新入廠員工三級安全教育、安全生產紀律教育、安全管理制度教育、崗位“安全生產操作規程”、及各項安全職責、治安管理規定和各項規章制度的教育。
2.牢記“安全第一、預防爲主”的安全生產方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產與安全發生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人爲本、安全爲天，堅決做?講話踩不生產?
3.自覺遵守國家、地方的法律法規，自覺遵守公司有關安全生產的管理制度和規定。不違反安全操作規程，正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。
4.增強自我保護意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”,不在工作時間從事與工作無關的活動。
5.自覺遵守消防管理的各項法律、規章、制度、規定，積極學習滅火與火
場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發現異常情況及時處置，不延誤時機。
6.日常工作中不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律；爲實現企業安全奮鬥目標，保證操作零失誤、作業零失誤、安全零事故，身邊無“三違”。
8.主動制止同事的不安全行爲，對發現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場安全生產管理人員或工區負責人報告，接到報告的人員應當及時予以處理。
9.積極參加各種安全培訓、安全學習、安全活動和事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，增強事故預防和應急處理能力。
對於以上承諾，自覺遵守，如有違反，願承擔責任。
承諾書自簽字日起生效。
承 諾 人（簽字）： 年月日
部門負責人 （簽字）： 年月日
安全生產承諾書 篇4
爲切實防範和杜絕上邊坡高處作業過程中的各種不安全因素，實現“安全工程” 、“優良工程”雙目標，本承包企業特作如下承諾：
一、保證在高處作業的地面劃出禁區，加設圍欄，並懸掛有關的安全警示標誌。
二、制定施工安全管理責任制和安全操作規程，配備施工現場專職安全員，並認真落實各項施工安全管理規定。
三、所有作業人員都要經過安全教育和操作技能培訓，高處作業的作業人員須有相應的作業資格證書。
四、決不使用患有癲癇病、精神病、高血壓、貧血病、動脈硬化、器質性心臟病和其它不適於高處作業者上崗作業。
五、作業過程中需要的各種作業用具，都要符合國家的相關規定和相關要求，並嚴格執行安全操作規程。
六、作業施工前必須認真作好各項安全準備工作，檢查作業時所用繩具、索具、座臺、安全帶、安全帽、安全網等用具齊全完好，按規定穿戴好防護用品，準備好安全網。
七、施工過程中保證不發生重傷、死亡事故及其他事故，輕傷事故率控制在2‰以下。
八、本承包企業願意自覺接受發包單位、業主、監理、安全生產監督管理部門及社會各界對本作業現場安全生產情況的監督。
承諾人（簽字並蓋章）：
年 月 日
安全生產承諾書 篇5
人民政府：
我作爲企業（單位）的法定代表人（實際控制人、經營主要負責人），就做好本單位20xx至20xx年的安全生產工作做出如下鄭重承諾：
一、牢固樹立科學發展、安全發展理念，增強“底線思維”、“紅線意識”，正確處理安全與生產的關係，自覺做到不安全不生產。切實落實法人主體責任，嚴格安全管理，努力做到不發生死亡事故，不造成重大財產損失。
二、認真開展安全生產標準化創建工作，切實提高企業本質安全水平。
1、堅決貫徹安全第一的方針，認真履行安全生產第一責任人責任，按規定設立安全生產管理機構，配備 名專職管理人員；每月至少主持召開一次安全生產專題會議，及時研究和解決本企業安全生產重要問題。
2、嚴格遵守安全生產法律法規，深化“三項制度”，不違法組織生產，不違章指揮，不強令工人違章冒險作業。
3、強化重大危險源監管，按規定設置必要的防護設施，落實監管措施和監管責任。
4、每月開展一次隱患排查治理專題調度會，對排查出的隱患做到“五落實”，年內消除重大安全隱患。
5、認真落實預防爲主的要求，嚴格執行安全設施“三同時”管理制度，持續保證安全設施完好達標，保證安全生產經費投入，按上年度實際營業收入%足額提取安全生產費用並專款專用。
6、嚴格落實職業健康有關規定，確保作業環境符合法律法規和行業標準要求，對接害職工提供必要防護措施，按規定進行體檢，建立健全《職業衛生檔案》和《職業健康監護檔案》，確保不發生職業病例。
7、落實安全培訓相關規定，完成年度培訓任務，未經培訓或考試不合格的不安排上崗，認真開展安全生產宣傳教育、典型事故警示教育活動。
8、按照有關規定和要求，制度和完善應急救援預案，配備必要的人員和裝備器材，每年至少組織一次重大危險源的應急救援演練。
9、鞏固“安全生產標準化”成果，每年開展一次安全生產標準化自評，逐年提高標準化水平和等級。
三、承諾做好以下幾項重點工作：
1、加快鐵路信息化建設，推廣使用機車電子添乘裝置、道口綜合預警裝置，實現鐵路運輸過程動態監控，及時糾正、處理違法違規違章行爲；
2、認真開展“平安道口”創建活動，對道口作業人員開展安全警示教育，在20xx年底前對所屬道口作業人員全部進行一次安全警示教育培訓，確保培訓合格、持證上崗；
3、加強危險品運輸管理，嚴格落實裝卸及運輸規定；積極開展防溜專項整治，加大線路巡查力度，及時修復缺失、損毀的安全設施設備
4、每年對照標準化考評進行一次自評，並將自評結果上報行業安全監管部門，未達標的企業20xx年底前實現達標。
四、將承諾內容公開、公示，接受社會、安全監管部門及本企業員工監督。每年末，向行業安監部門進行一次安全述職；每半年，向職代會進行一次安全述職。
不履行承諾條款，自願接受失信懲戒措施的制裁和相關法律規定的上限處罰；發生死亡事故，主動採取局部或全部停產停業整頓措施，並做到“四不放過”；本人自願接受政府的相關處分。
承諾期限：
承諾企業（單位）簽章：
法人代表簽字：
實際控制人簽字：
經營主要負責人簽字：
20xx年1月24日
安全生產承諾書 篇6
阿拉善盟安監局： 我作爲興泰煤化有限責任公司的法定代表人和安全生產第一責任人，對本單位的安全生產工作負全面責任，爲做好安全生產工作，有效防範和遏制事故發生，現鄭重承諾如下：
一、切實樹立“安全第一”的思想，對本單位安全事務負有義不容辭的責任，建立健全安全生產管理機構，落實全員安全生產責任制。
二、確保國家安全生產方針、政策、國家（行業）安全生產法律法規及標準在本單位內得到認真貫徹執行和落實。
三、不斷建立健全本單位安全生產規章制度和操作規程，鼓勵相關內外部人員積極參與到與安全標準化不斷改進的過程中。
四、以預防爲主，開展風險管理、隱患治理，組織、督促本單位安全生產大檢查，落實重大事故隱患的整改措施。
五、保證本單位安全生產必要投入的有效實施，不斷採用新技術對生產裝置進行維護改造，提高生產裝置的安全性，改善勞動生產條件，最大限度的不發生事故、不損害員工健康。
六、按國家安全設施“三同時”的規定，確保新、改、擴建項目使用的設備及設施符合國家安全相關法規、標準要求，不使用國家明令淘汰、禁止使用的危及生產安全的工藝、設備。
七、不斷提高自己安全生產知識和管理能力，不違章指揮，監督
檢查對安全生產各項規章制度執行情況，及時糾正失職和違章行爲。
八、保障員工安全教育培訓、安全生產競賽活動有效開展；定期組織安全生產工作會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產中存在的問題。
承諾期內，若違反有關規定或不落實上述承諾內容，願意接受法律法規的處罰；導致發生生產安全事故，按下列條款規定接受處罰：
1.法定代表人：
（1）一般事故接受上一年年收入的30%罰款。
（2）較大事故接受上一年年收入的40%罰款。
（3）重大事故接受上一年年收入的60%罰款。
（4）特別重大事故接受上一年年收入的80%罰款。
（5）發生重大及以上事故的，接受終身不再擔任本行業企業主要領導職務的處罰。
（6）同時接受相應的黨紀、政紀處分，構成犯罪時，接受相應的刑事處罰。
2.企業
（1）一般事故接受10萬元以上20萬元以下罰款。
（2）較大事故接受20萬元以上50萬元以下罰款。
（3）重大事故接受50萬元以上200萬元以下的罰款。
（4）特別重大事故接受200萬元以上500萬元以下罰款。
（5）同時接受有關部門做出的暫扣或吊銷相關證照的處罰。
3.如發生不依法報告或妨礙、拒絕事故調查等嚴重行爲的，單位接收100萬元以上500萬元以下的處罰。法定代表人接收上一年年收入60%至100%罰款，同時接受相應的黨紀、政紀處分。
承諾期限：20xx年12月31日—20xx年12月31日
承諾單位（蓋章）法定代表人簽字：
二○xx年 12 月 31 日