爲了確保工作或事情順利進行，我們需要事先制定方案，方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作，一般都用帶“文件頭”形式下發。你知道什麼樣的方案才能切實地幫助到我們嗎？以下是小編爲大家整理的公司活動策劃方案10篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司活動策劃方案 篇1
小糉子，大創意，餡鮮型靚拿第一，綠色大獎等着你。
在雙泉過端午，除了風景如畫的自然環境，市民還能參加趣味比賽，如：創意糉子爭霸賽、端午攀巖爭霸賽、端午釣王爭霸賽等。如果您只想去散散心，也可以來到雙泉農莊賞花、採蘑菇，活動當天的千人糉子宴和燒烤party同樣給您帶來不一樣的綠色民俗假期。
1. 活動主題：雙泉端午·綠色假期
2. 主辦單位：雙泉農莊·綠色空間風景區
3. 活動時間：20xx年6月8日
4. 活動地點：二七區侯寨鄉雙泉農莊·綠色空間風景區
5. 比賽內容：
5.1 創意糉子爭霸賽
5.1.1比賽內容：
包糉子比賽的參賽者，需要利用雙泉農莊提供的有機原料(豬肉、鹹蛋、蜜棗、赤豆、紅棗、綠豆、花生、水果等)，按照自己的配方，做成風味獨特、滋味萬千的糉子。
5.1.2比賽分區：
原料自助區：供參賽者領取所需原料。
糉子製作區：供參賽者製作糉子的場地。
糉子加工區：雙泉負責將參賽者的糉子加工熟。
比賽評判區：評委對參賽糉子進行打分。
5.1.3
比賽規則：
1、參賽者2人一組進行比賽;
2、參賽者在原料區選擇原料後，可充分發揮創意思維，在製作區製作參賽作品後，送至加工區加工成熟，評委團給參賽糉子打分;
3、參賽即可獲得雙泉農莊贈送的紀念獎;
4、參賽作品分值超過8分(總分10分)的參賽者，即可獲得××;
5、參賽作品分值達到10分的參賽者，，即可獲得××。
6.1.4評委陣容：邀請專業人士組成評委團，對參賽者的糉子進行綜合評定(外形、味道、創意等)
6.1.5 比賽時間：6月8日上午9點 – 12點
6.1.6比賽地點：雙泉農莊野炊區
6.1.7比賽獎品：待定(有機農莊提供產品、代金券等)
6.2 端午攀巖爭霸賽：
6.2.1比賽內容：參賽者2人一組，帶着一個端午節的問題登頂，首先登頂並正確回答問題的參賽者爲獲勝。
6.2.2 比賽時間：6月8日上午9點 –
11點
6.2.3 比賽地點：雙泉農莊攀巖區
6.2.4 比賽獎品：待定(有機農莊提供產品、代金券等)
6.3端午釣王爭霸賽：
6.3.1 比賽內容：參賽者(自備釣具)可在比賽時間內參賽，只要規定時間內釣魚重量第一的獲得釣王爭霸賽冠軍。
6.3.2比賽規則：
1、參賽者可以在比賽時間內隨時到場參加比賽;
2、參賽者比賽時間爲1小時，超時即爲作廢;
3、參賽者自帶漁具可免費參賽(租用漁具需付費);
4、規定時間內，按照參賽者釣到魚的實際重量評獎;
6.3.3比賽時間：6月8日上午9點 – 16點
6.3.4 比賽地點：雙泉農莊垂釣區
6.3.5 比賽獎品：待定(有機農莊提供產品、代金券等)
7.餐飲活動
7.1 千人糉子宴(有機綠色餐飲)：
7.1.1 活動時間：6月8日12點
7.1.2 活動地點：雙泉農莊餐廳
7.1.3活動內容：雙泉農莊提供有機綠色美食，凡在餐廳用餐每人可獲得糉子一個。
7.2 燒烤party：
7.2.1 活動時間：6月8日10點 –
16點7.2.2 活動地點：雙泉農莊燒烤區
7.2.3活動內容：凡情侶、家庭參加燒烤party烤具免費(只須押金)，雙泉農莊提供現場演出活躍氣氛。
8. 入園有禮·香囊相贈
8.1活動內容：凡來到雙泉農莊的市民，均可獲得端午香囊一個。
公司活動策劃方案 篇2
一 活動主題：xx是我家，騰飛靠大家
二 活動目的：加強企業文化建設，促進公司員工團結。
三 活動內容：
1、評選 “20xx年度深圳xx有心人”
2、“團隊就是力量”拔河比賽
四 組織機構：
主辦方 ：總經辦
協助部門： 所有部門
五 活動對象：公司全體在職員工
六 活動地點：
1、“有心人”評選：所有部門
2、拔河比賽：公司籃球場
七 活動時間：
1、“有心人”評選：20xx年12月11日～20xx年12月27日
2、拔河比賽：20xx年12月28日～20xx年12月31日兩天中午
八 活動流程：
宣傳階段(12月11-12月13)：
1、準備宣傳單和要發的通知;
2、發通知和活動策劃書給各部門負責人;
3、在oa專用公司欄發佈相關信息和公示;
4、發郵件到每個公司員工的信箱中或在公司bbs展開活動宣傳，動員大家的積極性與參與熱情，詳細介紹本活動並讓他們諮詢;
5、海報宣傳，可在公司飯堂門口張貼和各車間信息欄公示。
公司活動策劃方案 篇3
一、活動主題：
班級戶外活動之溼地公園燒烤活動
二、活動目的：
經過一個多學期的相處，同學們關係已基本融洽，但男生與女生之間、各寢室之間還是存在不同程度的隔閡。爲打破這種隔閡，增進班級團結，增加班級凝聚力、親和力、戰鬥力，同時，本活動也有助於增進同學之間的交流，培養大家的動手能力和團隊合作意識，豐富大家的課餘生活，並開拓大家的視野，使大家的身心得到陶冶，爲同學之間的相互學習提供平臺。
爲此，我09電子班班委決定搞一次集體野炊活動。
三、活動時間：
20xx年4月25日
四、活動地點：宜春溼地公園
五、策劃：張文平
六、參與人員：
09電子全班同學
七、組織方式：
班級集體活動
八、具體活動安排：
全班分成七組，，以寢室爲單位，寢室長任該組的組長（林峯和王杏源兩位同學可自願加入各組）。在燒烤過程中會插入各種小遊戲和小競賽項目，按組積分，最後得分最高的一組將得到獎勵。除積分外，期間在遊戲中的獲勝者也給予小獎品，以活躍氣氛調動大家的積極性。下面是具體的活動流程：
1、提前買好燒烤用具，提前一天到市場去預訂燒烤食物，並在出發當天清晨去購回。具體工作分到各組。
（所需食物和用品見清單）。
2、出發的時間定在早上8：30。請同學們在8：20之前在大學生活動中心前集合。
3、各組長按組組織帶領同學們安全有序的前往目的地，到達目的地後，班長負責點名，確保無誤。
4、到達目的地之後自由活動一小時，參觀景區景點。組織者利用空閒時間佈置場地。
5、自由參觀活動完之後，大約11點，召集大家玩個小遊戲（羽毛球、象棋、撲克等娛樂活動爲主）。
6、遊戲完，大約11：30，燒烤活動開始。
7、視當時的氣氛、條件等而定，中場可組織大家玩一些可相互瞭解的遊戲。
8、大約15點，返校。
九、經費預算：
十、可行性分析：
本次戶外燒烤活動的整體預算大約爲300元，在我們能承受的範圍內。集體活動不存在大的安全隱患，目的地離學校比較近，目的地周邊五大河、大江、險山等，此次活動我們做了充分的準備，能確保活動安全的進行。
十一、活動注意
1所有人員必須有強烈的時間感和紀律觀念，準時集合。
2各成員須服從安排，聽從各組長和負責人的指揮。
3各班幹部要以身作則，起到帶頭作用。
4注意安全！
5班級內活動，請勿帶家屬。
6各成員以集體爲單位，勿個人行動。
7各負責人認真負責的做好本職工作。
8活動過程中，注意衛生，愛護身體，不亂吃食物，不飲生水。
9保護環境，所有垃圾全帶回學校處理。
十二、人員安排
總負責人：李永福
遊戲節目主持人：
餐具租借：樑晨
相機租借及攝像：林峯、王杏源
活動地點確定：張炳輝、劉昌榮
食品購買：範麗雲、李武、何衛華
緊急情況處理總指揮：聶發俊
十三：備用物品：
創口貼、紙巾、紅花油等
公司活動策劃方案 篇4
一、活動主題：
喜迎元旦，共創未來
二、活動目的：
促進公司員工團結，激發員工工作熱情，加強企業文化建設。
三、活動內容：
1、評選 “20xx年度五星員工”
2、拔河比賽
四、組織機構
負責部門： 企劃部
參加部門：公司所有部門
五、活動對象：
公司全體在職員工
六、活動地點：
1、“五星員工”評選：公司所有部門
2、拔河比賽：公司籃球場
七、活動時間：
1、“五星員工”評選：20xx年12月21日～20xx年12月28日
2、拔河比賽：20xx年12月28日～20xx年12月31日兩天中午
八、活動流程：
宣傳階段（12月11-12月15）：
1、準備宣傳單和要發的通知。
2、發通知和活動策劃書給各部門負責人。
3、在公司網站首頁發佈相關信息和公示。
4、發郵件到每個公司員工的信箱中，動員大家的積極性與參與熱情，詳細介紹本活動並讓他們諮詢。
5、海報宣傳，可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示。
活動準備工作與實施：
宣傳通知
在即將過去的20xx年裏，公司整體發展狀況良好。這樣優異的成績離不開廣大員工的辛勤汗水與默默奉獻。爲弘揚企業文化，調動員工工作積極性與工作熱情，經公司研究決定將在20xx年元旦來臨之際開展 “20xx年度五星員工” 評選活動，現將有關評選事宜通知如下：
1、評選基本條件與標準
基本條件：
（1）在公司連續任職時間1年以上。
（2）本年度無任何的違紀評比和處罰。
（3）具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作。
（4）嚴格要求自己，自覺遵守公司各項規章制度。
（5）富有創新精神，能夠提出有建設性的建議。
（6）具有團隊精神，在工作中與他人合作融洽。
評選標準：
（1）有責任心：盡心盡力做好本職工作，勤奮、認真。
（2）有細緻心：善於發現工作中的疏漏並能及時糾正。
（3）有進取心：工作中積極進取、主動好學，善於開拓創新。
（4）有榮辱心：真正意識到企業與自我發展的關係，企興我榮，企衰我恥。
2、評選部門劃分
根據公司機構的特徵和員工崗位的多重性，爲了體現和增強評選的先進性、代表性、權威性，本次評選活動我們將公司分爲兩大部分：首先各部門在自己內部選出最佳員工，然後由各部門選出的最佳員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。
3、具體流程：
（1）針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項。
（2）製作出合理的調查表（附“五星員工”選票），並全數打印出來。
（3）溝通聯繫好各個部門的負責人，按各個部門人數發放調查表，並交待相關事宜。
（4）各部門負責人把調查表統一發放給每個員工，務必每個員工人手一份，並強調不能棄權與明確回收時間。
（5）主辦方做好監督工作，並提供各種諮詢。
（6）從各部門負責人收回所有選票並進行統計，選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工。
（7）主辦方收回選票並進行統計，選出五名員工評爲“最佳員工”，選出一人爲“五星員工”。頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。
公司活動策劃方案 篇5
活動背景
XX物流發展至今以近十年的歷史，是專業信息化的綜合性物流公司，現有總資產超億元，全國分公司150餘家。XX依託其優秀的人才團隊、先進的信息系統、超前的服務理念和遍佈全國的運營網絡，日益成爲物流行業的著名品牌。優秀的企業往往提供給員工寬闊的展現自我的舞臺，爲了實現XX員工間的互動，增進員工對XX的歸屬感與認同感，鞏固和宣傳XX強烈的企業文化氛圍，在XX即將步入10年慶的前夕，我國第二大傳統節日——中秋之際，舉行一臺富有親情特色中秋的晚會，讓XX人塑造自我，塑造自己的企業形象，在未來的日子裏，攜手努力創造XX新的神話。
活動主題
我行我秀（待選）
親情佳宇人——與你同行的明天
活動目的
1、讓員工充分的展現自我，在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍。
2、實現領導和員工的互動，讓企業的各層工作者在共同的平臺下交流。
3、有效的利用活動的過程及其宣傳策略，以別於以往的操作，讓大家感受到佳宇的發展和進步。同時包裝佳宇，促進其外部形象和內部文化的形成。
4、通過佳宇生活秀使佳宇人認知及發現自我，爲未來的BI行爲識別系統改善進行一定的鋪墊。
目標公衆
**總部及**員工
活動時間
20xx年月日晚
活動地點
***總部食堂
活動內容
一、節目徵集：
1、總部各部門，每一部門至少表演一個節目；***不少於3個節目
2、本週四11點前完成節目申報工作
3、本週五進行排練
4、節目申報者請自備伴奏樂器或音帶CD
二、主幹時間分配
1民樂中秋宣傳片
又一段短小的宣傳片作爲晚會的開端
2領導致辭
由現場主持人介紹嘉賓邀請先生給**員工緻辭，並邀請大家共同舉杯
演出
3由各個部門選報的活動（具體編排待訂）
4**生活秀
說明：此項活動旨在讓**人認識自我，在表演的過程中認識注意儀表儀態的重要性。今天員工們代表一個部門，未來代表的是整個佳宇的形象，從而使觀看者也從中受益。活動的參與性和觀賞性很高。
有每個部門推選出兩名員工作爲自己部門的形象代表，由個人準備3—4套生活服裝，一套夏季服裝，一套休閒服裝，一套工作服裝，一套由本部門設計搭配的服裝。來參加這場佳宇人的生活秀。在秀結束後，我們將邀請觀衆上臺來評述。
5遊戲
同一首歌
邀請領導和員工共同合作一首歌曲，邀請領導人數三，員工人數三
我猜，我猜，我猜猜猜
邀請舞臺下的員工上臺來用五個問題猜出一件物品，猜出的即可以拿走獎品
獎品設置可以是（cd小家電，日常用品可以是小動物也可以是人，主要增強娛樂效果）
你是我的眼睛
遊戲有兩人完成，一人將眼睛矇住，一人在終點指導他完成路程，在T臺上設置障礙若干，時間最短的小組獲得勝利。
6抽獎與禮品的頒發
效果預測
鑑於本活動是傳統佳節**內部組織的活動，富有創意和互動，只要實施得法，實施落實，可以引起內部員工積極參與和外部企業一定的關注，預計活動的實際參人數可達600以上，網絡報道5篇。對**員工覆蓋面有望達到1/2以上。同時，這次活動將有利的推動企業新文化的形成，增進員工信心，對外展示親切團結高效的形象，有效提升自身的知名度和美譽度。
媒介傳播策略
1、鑑於《佳宇天地》9月號已交付印刷，先期報道將利用網絡媒介，即在佳宇主頁新聞中心發表通訊一篇。
2、活動執行後跟蹤報道，有效運用《**天地》和佳宇主頁的優勢。
3、活動執行後在相關的物流行業網站進行新聞通訊類投稿。
4、活動後在食堂裏公佈圖片資料和相關報道。可以採取宣傳板和海報的形式，將實況刻成盤作爲以後企業形象的宣傳資料。也可以上傳網頁。
廣告媒介傳播策略
1、既定演出部分事先發函至各部門（文件通知）。
2、活動前的海報宣傳（可以作爲海報文化普及的前期引導）。
3、一句話表述“中秋您想看什麼，意外驚喜等着您”設立留言點，節目及電影放映確定前作爲參照，使企業文化對內拓展合理化。
實現活動方案的措施
1、聯絡上海分工司，邀請他們作爲本次活動的主辦單位，並邀請總部作爲協辦單位。
2、經主辦單位協商通過後，將本次活動方案上報有關部門批准。
3、建立統一的實施策劃小組，將工作進行分類，實施落實至責任人
活動場地佈置
公司活動策劃方案 篇6
一、活動目的：
爲了加強公司員工的凝聚力，豐富公司文化生活，表達公司對員工節日的關懷與問候，同時給新員工們一個展示自己才華的舞臺，使大家開開心心，快快樂樂過好春節。
二、活動主題：“放飛夢想，希望無限”（暫定）
三、活動時間：2月3～4日
四、活動地點：咸寧溫泉
五、活動參與主體：公司全體員工及各級領導
六、活動主持：、、
七、活動方案：（共分兩部分，共計2個半小時左右）
（一）優秀員工表彰大會
1.書記上臺爲我們作工作總結時間：10分鐘
2.科長爲我們宣讀表彰決定，並對優秀員工進行表彰時間：20分鐘
3.優秀員工代表發言時間：5分鐘
4.請總上臺爲我們講話時間：10分鐘
（二）春節聯歡會
1.開場大合唱“祈禱”（表演人數10人）時間：5分鐘
全場燈光熄滅，表演者每人手上託一支小紅燭走入會場，現場營造出一種溫暖沁心的氛圍，同時將觀衆的注意力吸引到整臺晚會上來。
2.主持人上場（暫定2女1男）：時間：1分半
開場白：
女1：伴隨着這首“祈禱”的優美旋律，我們走進了的春天；
男：當我們滿懷喜悅的告別，我們收穫最多的是“成長”，懂得最多的是“成熟。”
女2：在即將過去的一年裏，我們拆遷公司全體員工只爭朝夕、奮力拼搏，創造了喜人的業績；展望即將到來的一年，我們希望無限——
男：此時此刻，就讓我們在這裏同敘友情、分享喜悅，品味拆遷公司這個大家庭的溫暖。
女1：今天，光臨我們晚會現場的領導有：，讓我們以掌聲對他們的到來表示熱烈的歡迎！
女2：首先，
3.男聲獨唱“上海灘”（表演者：）時間：5分鐘
串詞：
4．獨舞“我愛你中國”時間：5分鐘
5．互動小遊戲（揚長補短）時間：6分鐘
男：下面我們來進行一個遊戲，遊戲的名字是：揚長補短。遊戲挑選六個人，三男三女，分成三組，每一組由一男一女參加。遊戲的規則是這樣的：男士背起女士，男士用紗巾矇住眼睛，由女士來指引路線，路上擺放一些椅子設置路障，地上還會分
放上氣球和鮮花，遇到椅子須繞行，氣球須踩破，鮮花須拾起，交給女生。最先到達終點的獲勝。我們將有一份精美的禮品送給你，希望大家勇躍參加。
6.有獎知識問答比賽（有獎形式，賽題見附一）時間：15分鐘
串詞：
剛剛大家遊戲開心之餘，也運動了身體，現在讓我們再來運動一下我們的大腦吧！
在我們的問答比賽開始前，我首先宣佈一下競賽有關規則：
（1）比賽分爲必答題、搶答題四種題型，各參賽選手應按照不同題型要求答題。
（2）參賽選手不得攜帶任何文字資料上場。
（3）參賽選手在答題時要語言清晰，邏輯嚴謹，表達流暢。
（5）每道必答題、搶答題的答題時間不得超過30秒鐘，否則視爲違例，不予加分，每位選手在答題結束時，以“答題完畢”作結。比賽完畢得分最高者，我們將有一份精美的禮品送給他
知識競賽現在正式開始，首先我介紹一下參加第一組的代表隊和參賽選手。
必答題：要求指定選手獨立回答。答題正確加10分。
下面進入緊張激烈的搶答時段。搶答之前，我再強調一下搶答規則：參賽選手在搶答時，必須等我宣佈完搶答題全部內容，並說“開始”後纔可舉手搶答，否則視爲違例，並扣除相應分數。下面，請各隊選手搶答。
公司活動策劃方案 篇7
【策 劃 人】：何麗軍
【活動口號】：相聚大梅沙,快樂就出發
【活動主題】：緣聚深圳,將緣份進行到底
【活動地點】：深圳·大梅沙
【活動時間】：暫定20xx.9.16(星期天)具體時間,請隨時留意羣組通知
【報名方式】：QQ/回帖/手機/QQ郵箱
【活動費用】：全部AA制，費用爲：80元/人(報名完畢後公佈)
【活動安排】：
一、聚合時間 ：20xx.9.16號8：00整(切記不要遲到)
二、聚合地點：深圳·羅湖區·帝酒店門口
三、行程安排：
8：00聚合
8：00-8：45到達明思克航母世界
9：00-10：00觀賞明思克航母世界外景
10：00-11：30互動時間
11：30-13：00午飯
13：30-14：00到達大梅沙
14：00-18：00活動遊玩
18：00返程
【聯繫方式】：
1、電 話：13265525345-注意(12：00-15：00,18：00-22此段時間勿擾)
2、聯繫人：
3、QQ：52003863 郵箱：
4、網 站：
5、網絡支持：
【活動分工】：
人員組織： 何麗軍 安 全 保 安： 羅時華
攝 影： 龍雲瑤 零食禮品購買： 付紅雲.陳偉紅 財務管理： 盧興幫 節目遊戲策劃： 陳 麗
氣氛調節： 黎 明
【報名需知】
1、會講通城話
2、提供個人聯繫方式以便聯繫
3、報名截止日期：20xx.9.5號24：00點整
4、人數限制在20人左右
5、對活動有何建議：例如玩遊戲之類的羣裏跟貼提出
6、必須年滿18週歲以上的男女青年。不接受未成年報名。
7、諮詢電話：13265525345何麗軍《支持短信網絡報名》
8、一切詳情敬請關注網站：
深 圳 人總羣：
通城帥哥靚妹：
進行跟貼和提出寶貴意見
【集體裝備】：常備藥物（感冒藥，風油精，創可貼等）
【個人裝備】：揹包,換洗衣褲、運動鞋、太陽帽、太陽鏡、防曬霜。手機、電
池、有效證件以防查證件。毛巾、其它個人用品、
【特別注意事項】
1、必須聽從組織者指揮，發揚團隊協作精神，遵守團隊紀律，集體行動，團結友 愛，互相照顧，不擅自離開隊伍，後果自負；
2、注意安全環保,儘量不攜帶金屬、塑料等不易溶解包裝的食品，活動產生的垃圾 一律帶離,做到“留下的只是你的腳印，帶走的只是你的留影.不要做無保護的攀 爬、冒險，
3、出發前請把組織人的電話號碼留給家人，以備緊急時聯絡；
4、因爲天氣情況或者不可抗拒因素，召集人有權利對行程進行適當的調整；
5、確定名單于20xx年9月10日22：30公佈。遇小雨本次活動照常進行遇暴雨本活動 自動取消，請報名參加活動的驢友密切注意本版信息；
6、報名如有事需要退出，請在20xx年9月10日21：00以前通知召集人，
7、召集人保留選擇同行人員的權利，無須質疑或爭議；
8、天氣炎熱!參加人員請做好防曬防中暑準備工作！出現不良反應及時通知領隊,安 全第一
9、由於個人能力有限,誠墾各位提出保貴意見,希望各們勇躍報名
【景點介紹】
凝聚着國內外一流規劃設計師和上萬名建設者心血的大梅沙片區改造，成功地利用大梅沙背山面海的自然條件，把山景引向海邊，把海景引向山體，讓藍天、白雲、紅朝霞與夕照，都能成爲優美旋律中最動人的一個主題。這裏擁有深圳最長的海灘，海水清澈，沙灘廣闊，沙質細軟。
大梅沙娛樂場設有沙灘跑馬、水上快艇、大型音樂燈光噴泉及露天歌舞廳、燒烤場。大梅沙的特色娛樂項目是索道滑水。滑水運動源自歐美，該運動驚險刺激，極富挑戰性和觀賞性。大梅沙滑水場的配套設施完備，有更衣室、沖涼房、小賣部和遮蔭座椅等，條件很不錯。
大梅沙海濱公園共分游泳區、運動區、休閒區、娛樂區、燒烤場。有滑水索道、摩托艇、沙灘車、水上降落傘、沙灘排球、沙灘足球等衆多的遊樂項目，並提供購物中心、沖涼寄存、餐飲供應、休閒品茗、泳具出租、保安、救生、清潔、等配套服務。
金色的沙灘、蔚藍的海水、輕淡的白雲、碧綠的山巒、陣陣的椰風、飄香的花草，配以輕鬆的音樂、點點的白帆，多姿的風箏，構成了立體動感的亞熱帶海濱風光，大梅沙海濱公園已成爲一個集觀光度假、休閒旅遊、運動娛樂於一體的`旅遊勝地
公司活動策劃方案 篇8
根據***局《關於推進企業管理提升工作的意見》文件精神，公司決定以開展管理活動爲契機，從夯實各項基礎管理工作入手，全面推進公司管理提升工作。爲確保公司管理提升工作紮實有效開展，按照**局統一部署，結合公司實際情況，制定如下實施方案。
一、展開宣傳，營造氛圍。
管理是企業生存之魂，也是企業發展之基。近年來，公司在管理方面出臺了一系列舉措，取得了一定的成效，但仍存在許多不足之處，尤其是管理基礎薄弱，管理水平不高，管理方面長期存在的一些突出問題得不到有效解決，已經成爲嚴重製約企業做強做大、健康發展的瓶頸。
開展管理提升活動，全面提高管理水平，是企業更好履行其職責，更好應對內外部複雜環境的變化，保增長，保穩定，提升市場競爭力和抗風險能力的重要抓手。爲此，公司召開了中層以上幹部專題會議，會上傳達**局關於推進企業管理提升工作的意見、關於成立工作領導小組以及開展合理化建議活動的文件精神。同時在公司辦公樓櫥窗辦專刊一期，主題爲《推進企業管理提升，夯實各項管理工作》專刊，將國資發改革[20xx]23號原文進行張貼，大力展開宣傳工作，營造良好氛圍，統一員工思想，提高認識。
二、思路清晰，原則明確。
開展管理提升活動，要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以科學發展爲主題，以解決當前企業管理中存在
的突出問題和薄弱環節爲重點，通過自主優化，引進吸收，創新發展，實現從傳統管理向現代化管理轉變，強化各項基礎管理，全面提升企業現代化管理提升。
企業開展管理提升活動，應遵循以下原則：
1、 立足自我與學習借鑑相結合的原則。
2、 重點突破與全面提升相結合的原則。
3、 從嚴治企與管理創新相結合的原則。
4、 加強管理與深化改革相結合的原則。
三、主要目標及重點任務。
力爭用2~3年時間，通過持續不斷開展管理提升工作，加快推進企業管理方式由粗放型向集約化、精細化轉變，全面提升企業管理水平，從而實現管理制度不斷健全，基礎管理明顯加強，管理創新機制明顯改善，綜合績效明顯提升。
爲實現以上目標，要重點做好以下兩點：
1、 找準管理體制短板和瓶頸問題，實現重點突破。廣泛發動，領導參與，在本企業管理領域內開展自查自糾和管理診斷工作，找出當前存在的突出問題和薄弱環節，找準管理短板和瓶頸問題，在深入調查充分論證的基礎上，優選提升措施，制定整改方案，狠抓落實，確保突破。
2、 強化向管理要效益理念，切實加強基礎管理。牢固樹立“基礎不牢，地動山搖”觀念，培養“嚴謹求實”的工作作風，在全面自查和診斷的基礎上，進一步加強基礎建設，全面疏理優化工作流程，有效運用精細化管理方
法，建立系統、科學、實用的標準和制度體系，嚴格執行，夯實管理基礎。
四、工作措施。
1、 成立企業管理提升工作領導小組。公司成立由企業負責人、班子成員、各部門負責人及辦公室成員組成的領導小組和辦事機構，明確職責分工，加強組織領導，健全工作機制，確保管理提升工作的常態化和有序推進。
2、 對公司現有的各項規章制度進行清理、分類和彙總，並裝訂成冊，同時補充完善其電子版本。
3、 對公司各崗位操作規程和操作流程進行完善，根據公司業務特點，重點針對貨物的入庫、倉儲、出庫管理，完善手續，明確責任，控制經營風險，確保貨物和人身安全。
4、 定期開展學習。組織職工對各自崗位及操作規程進行學習，向**局及兄弟公司學習其先進的管理經驗，同時積極參加**局組織的相關學習和培訓。通過學習，引進優秀的管理理念、方法和手段，積極探索符合本公司實際的新方法，提高企業管理水平。
5、 工作小組定期對公司管理提升工作實施情況進行覈查和督導，對修改完善的制度和方案的執行結果進行審定，發現問題及時整改。
公司活動策劃方案 篇9
一、活動目標
聚集公司人氣，獎勵優秀的員工代表、鼓舞企業員工，彙報全年的企業業績及成績，穩定軍心，加深員工對企業的感情，增進員工之間的溝通和交流增強員工之間的團隊合作意識，創造企業內積極向上的工作氛圍。工作總是忙碌的，迎元旦的晚會放鬆員工心情，有過節的歡樂。
二、節目類型
1.卡拉ok大pk：以團隊形式參與卡拉ok比賽（或知識競賽大pk）。
2.羣英薈萃大pk：本着創新思維，展望未來，努力進取的原則，可表現項目推進這幾個月的變化等。節目類型不限，人員不限，以節目爲單位pk。
三、評委
副總以上及客戶組爲評委
四、活動環節
1.組織排練小品，以項目推行這幾個月的故事或進步爲背景，體現改進後的士氣和精神。
2.向全體員工安排感恩卡，現場抽取幾位代表朗讀，並送出全體員工感恩卡。
3.提前安排客戶組禮物，現場由開達人代表送出。
4.抽獎送大禮。這是激動人心的環節和時刻。一般獎項可分等級，如特等獎、一等獎、二等獎……獎品可分爲一部分現金（紅包），一部分物品，如彩電、冰箱、手機、MP3和其他日常用品等。具體操作流程：
（1）分類分時間段抽獎。
（2）獎品分類抽，一般從小項獎抽到大項獎，特等獎後抽取，以保持員工整個晚會的高昂情緒。
（3）獎品分時間段抽取。根據晚會的時間長短，安排好每個獎項的抽取時間。
五、節目結束，安排抽獎領導和獲獎員工合影留念
六、活動結束，安排晚宴
七、第二日做物料善後工作，照片製作回放跟蹤，製作完成後4r牆展示併發送客戶組留念
八、活動所需物料
1.舞臺及拱門：活動地點如放到公司廠區，需搭建舞臺。舞臺可外租或公司購買物料搭建；
2.舞臺背景牆及條幅：品牌部製作；
3.桌椅：培訓室桌椅；
4.感恩卡：品牌部安排製作；
5.獎品及顧問組禮品：提前購買，獎品需定出金額預算；
九、活動階段計劃
1.策劃及準備期（12月1日到12月10日）：
本階段主要完成宣傳、節目收集、相關崗位人員確定等。
（1）節目收集：由節目負責人負責。採取各個部門或外來條件提供節目渠道。確定主持人。
（2）前期宣傳：由宣傳負責人負責。海報設計及張貼、橫幅。
2.協調及進展期（12月11日-12月20日）：本階段主要完成節目排練確定、中期宣傳、舞臺物料等確定、物品購買。
（1）節目初期排練確定：由節目負責人負責，導演監督，地點暫定各部門選取優秀節目，並進行排練。
（2）舞臺確定：由宣傳負責人負責。（請結合節目組舞臺要求，聯繫相關公司）
（3）物品購買及禮儀小姐確定：由禮儀負責人負責（物品需要情況徵求各部）
3.倒計時期（12月24日-12月29日）
本階段主要完成晚會全過程確定（包括節目單確定）、第一次彩排、末期宣傳、領導邀請、場地確定、證件製作、費用收集。
（1）活動全過程確定及彩排：由節目負責人負責。節目單確定交由各部門，加緊排練節目。並進行第一次彩排，時間暫定12月25日，地點暫定。
（2）末期宣傳：宣傳負責人負責。宣傳單（抽獎券和節目單）設計、發放及晚會當日抽獎券的收集。
（3）領導邀請、相關證件製作、場地確定：由禮儀負責人負責。
（4）費用收集：由總指揮負責。務必收正規票據，若此期無法收齊務必於活動結束後2天內收齊。
公司活動策劃方案 篇10
一、 活動目的
本次聚會，我們的目的是給大家提供一個交流、溝通的機會，通過參加各種互動遊戲、經歷交流、才藝展示等活動培養大家的感情，增加同本羣之間的凝聚力，強化羣友之間的實質性聯繫。本次聚會，安排大家聚集在一起，哪怕是短短的半天，希望大家能溝通出濃濃的情誼
二、 活動籌備
爲了保證本次聚會圓滿完成各項規定任務，成立羣活動會務組如下：
策劃組: (蘭娟、蔓可兒、何嬌嬌)負責本次聚會活動的各項管理協調工作 財務組：(何靜)負責經費收支，並協助各組做好費用結算工作。
攝像組：(餘玲、何嬌嬌)負責本次聚會活動照相、錄像等事宜及活動後期照片 聯絡組：(蔓可兒、蘭娟)負責本次聚會出現的臨時問題的具體聯繫人 安全員：(江東)負責本次活動的所有成員的個人財產及人生安全問題
本次聚會活動是一號商圈同城羣聚會，各組成員要認真按照分工，認真履行各自的職責，互相之間密切配合，團結協作，確保這次聚會達到增進情誼、提升本羣凝聚力、加深瞭解、促進交流的目的。
三、 活動流程
①前期接待工作
時間: 10月17日 10：30
內容:羣成員到場後，簽字登記，交活動經費。在陶然居里自由活動拍照，閒聊，閒逛均可。等待聚會人員到齊統一用餐
財務組做好費用收取工作。策劃組和聯絡組安排好活動接待登記事項。
②陶然居享用午餐
時間: 10月17日 11：00—13：30
內容: 經過一個上午的相聚、交流、瞭解，大家已經有一定的相識度，正式開始用餐，由主持人蘭娟牽頭熱場，何總髮言
③開始攀登照母山
時間: 10月17日 13：30—14：30
內容: 策劃組、聯絡組、提前找好照母山草坪地點
登山期間，攝影組的要調動大家拍好登山過程照片，各會組成員做好互動，形成一個輕鬆愉悅的登山環境，大家互幫互助抵達山頂，安全員做好壓尾工作。
④草坪遊戲互動
時間: 10月17日 14：30—17：00活動結束
在草坪集體做遊戲，由蘭娟開場主持，介紹活動項目，遊戲負責人負責講解遊戲。蘭娟配合遊戲負責人完成活動人員分組。
具體遊戲活動的先後可根據現場情況相互調節
遊戲小組負責人，擔任講解及主持負責的遊戲環節所有內容，攝像組一定要將這美好的一刻記錄下來，作爲大家開心時刻見證。
遊戲負責人如下：
十人九足——餘玲 坐地起身——何嬌嬌 瘋狂甩標貼——蔓可兒 心心相印——蘭娟 聽音立轉——楊葉娟 蘿蔔蹲——賴欣
四、散場人員安排
遊戲結束散場，何總髮言。
大家集體往山下，按個人情況選擇歸家方式
安全員江東負責最後人員散場的安排，一定要落實到每個成員的回家方式的記錄
五、其他注意事項
1、 文明參與活動，多展現自己的風采;
2、 整體組要安排好羣員的飲食、接待、活動場地等各項工作;
3、 聯絡組要配合生活組做好羣員相關情況蒐集，彙總。同時，做好各組和羣員之間的溝通聯繫;
4、 每位羣員都要講團結，講風格，互相體諒，避免斤斤計較，力爭經過大家的努力，把這次聚會辦成一次團結，活潑，激情，融洽的盛會，留下一個美好的回憶;
5、會務組全體工作人員感謝每一位支持和配合我們使得活動能圓滿結束的羣員和管理。
未盡事宜，請大家諒解並提出寶貴意見。